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施工管理工作報告

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施工管理工作報告范文

  施工管理工作的開展離不開工作過后的報告的進行。施工管理工作報告范文是小編為大家整理的,在這里跟大家分享一下。

施工管理工作報告范文

  施工管理工作報告范文一

  一、工程概況

  本工程屬于二類辦公建筑,建筑面積為1570.1㎡,抗震設(shè)防為8度,設(shè)計使用年限為50年,結(jié)構(gòu)安全等級為二級,防火分類等級為二類,等級二級,建筑主體高度為13.2m,建筑層數(shù)為三層;(相當于四層,有一個帶老虎窗的屋面結(jié)構(gòu)層)

  二、工程進展情況

  1、前期準備工作

  咱們工程從3月7日技術(shù)交底后,3月8日至3月10日進行前期的各項準備工作,編制施工組織設(shè)計,組織各工種作業(yè)人員,對周圍的材料進行詳細的考察工作,確定商品混凝土供應(yīng)單位及進行試驗的`檢驗單位。同時與水電單位聯(lián)系完成通電通水工作,前期施工手續(xù)包括開工報告、安全協(xié)議、施工合同都是由公司辦理;到現(xiàn)在還沒有到位;

  2、現(xiàn)場布置工作

  3月11日正式進入施工現(xiàn)場,11日到15日根據(jù)實際情況進行現(xiàn)場設(shè)置圍擋,要求圍擋高為1.8m,實行全封閉管理,在此期間由于施工現(xiàn)場局限性,我們占用了車站汽車棚,經(jīng)請示領(lǐng)導(dǎo)后,給車站臨時搭建了一個汽車棚;另外,考慮到土方的堆放地方緊張,經(jīng)與車站協(xié)商同意在原方案上向后擴展2米,滿足了施工要求。

  3、設(shè)備、人員投入情況

  截止目前配備人員37人,其中水暖工2人;電工2人;木工8人;鋼筋工10人;混凝土工12人;瓦工3人,投入各種機械設(shè)備9套。

  4、施工情況

  (1)探溝作業(yè)工程

  3月16日至3月20日經(jīng)過放線后,在設(shè)備單位的監(jiān)督下進行深度為1.5m的探溝開挖和移放。保證了設(shè)備的良好運行和工程的順利進展。

  (2)拆除工程

  拆除25m*15.5m的原有候車室,在此期間,由于是人工拆除,作業(yè)安全隱患極大,所以要求搭設(shè)腳手架和安全防護網(wǎng)進行拆除;另外在拆除原候車室地下建筑物過程中,人工拆除難度大,工程進展緩慢,及時我們了采用機械拆除;

  (3)基槽開挖

  3月20日至3月27日經(jīng)過放線,進行基槽開挖,在保證安全的前提下我們采用了機械挖槽,同時經(jīng)過釬探,在29日順利通過由設(shè)計部門組織的驗槽

  (4)停工階段

  由于基礎(chǔ)放角位置不夠,在29日設(shè)計部門現(xiàn)場查看后需作出變更設(shè)計處理,致使不能施工,處于待工狀態(tài),在工期上未能達到預(yù)期目標。

  (5)復(fù)工階段

  4月13日復(fù)工,進行基礎(chǔ)施工,在此過程中發(fā)現(xiàn)原挖土方系回填土并且屬于膠泥粘土,不夠作為三七灰土使用,新購?fù)练疆數(shù)責(zé)o法購置,經(jīng)與設(shè)計部門藺公聯(lián)系,由三七灰土改為白灰:石屑:細砂3:4:3比例的砂石級配進行地基處理,并做標準落入度試驗;

  (6)基礎(chǔ)工程

  4月15日進行砂石級配地基處理施工,結(jié)合施工工期緊,拌灰量大,質(zhì)量要求高的特點,項目部全力以赴,嚴密組織,科學(xué)施工,要完成300多方的砂石級配夯實任務(wù),必須把關(guān)鍵工序合理調(diào)整編排,實行無間隙流水式施工,環(huán)環(huán)相扣,確保如期完成施工任務(wù)。

  施工管理工作報告范文二

  一、整體工作狀態(tài)

  (一)上半年的工作——緊張而忙綠

  由于公司剛成立不久、人員配備不足, 20xx年年底有多個項目同時開工的情況下,上半年我同時負責(zé)安徽拓山重工機械有限公司綜合樓工程、安徽馬氏鑄造設(shè)備制造有限公司的廠區(qū)工程、安徽美諾華藥物化學(xué)有限公司8#車間工程的現(xiàn)場管理和資料的收集、整理工作,由于三個工程的開工時間相對集中,同時進行主體施工,因而顯得緊張而忙碌,只好白天進行現(xiàn)場管理,晚上加班整理資料。盡管如此,仍出現(xiàn)過幾個工地同時有事情要處理,因不能同時到場而被抱怨的情況。

  (二)下半年的工作——相對輕松

  下半年,美諾華、馬氏鑄造、拓山重工和蘇村幼兒園相繼進行竣工驗收,此外兩名實習(xí)生也可以幫我分擔一部分工作,因而下半年的工作相對輕松起來。

  二、崗位職責(zé)的履行

  1.全面負責(zé)工地施工的組織、協(xié)調(diào)和指揮工作

  每個項目部成立后,我均在第一時間協(xié)助項目經(jīng)理進行現(xiàn)場查驗,繪制施工現(xiàn)場平面布置圖,合理規(guī)劃施工道路、料場、施工機具及臨時設(shè)施的位置,配合公司安全科指導(dǎo)現(xiàn)場臨時用電的設(shè)置,幾個項目基本上一次性滿足施工規(guī)范和安全驗收標準。

  在項目實施期間,我在接到公司及各級領(lǐng)導(dǎo)部門的指示后均做到了及時向下傳達和實施,并及時反饋實施情況。在工作中多次協(xié)調(diào)與建設(shè)單位、監(jiān)理單位之間以及項目部與班組之間的關(guān)系,避免分歧和矛盾的發(fā)生。

  一年來,各項目部工作的開展均算順利,施工生產(chǎn)得到健康、有序的進行。

  2.技術(shù)指導(dǎo)工作

  (1)工程開工前認真研究圖紙,并匯總監(jiān)理及各班組發(fā)現(xiàn)的各種問題,及時在圖紙會審中一一解決。

  (2)每個工序開工前及時對班組負責(zé)人進行技術(shù)交底,關(guān)鍵部位的施工堅持旁站,發(fā)現(xiàn)問題時及時給予解決。

  (3)在施工過程中發(fā)現(xiàn)圖紙設(shè)計存在問題或存在施工難度大的`,積極尋找解決方案,并與現(xiàn)場監(jiān)理及設(shè)計人員溝通,確保施工順利進行。

  3.質(zhì)量控制

  (1)嚴格控制進場材料的質(zhì)量,包括核對質(zhì)保資料,檢查材料外觀,并及時送樣檢測,杜絕不合格材料在工程中使用。

  (2)施工規(guī)范及質(zhì)量要求均及時的向班組負責(zé)人進行交底,并檢查其執(zhí)行

  情況,增加檢查頻率及力度,避免出現(xiàn)返工和質(zhì)量隱患。

  (3)嚴格執(zhí)行“三檢”制度,在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量隱患的,均要求相關(guān)人員立即進行整改,整改合格后方可進行下道工序的施工。

  4.進度控制

  (1)開工前制定總進度計劃,在施工過程中制定月進度計劃及以特定工序(如砼澆筑時間)為對象的進度計劃,并檢查進度計劃的執(zhí)行情況,必要時進行合理的調(diào)整。

  (2)協(xié)調(diào)各班組相互配合,合理安排交叉施工,在確保質(zhì)量、安全的前提下,最大限度的加快施工進度。

  (3)時刻關(guān)注天氣狀況,以便調(diào)整作業(yè)計劃,減輕受天氣的影響程度。

  5.成本控制

  (1)在計算材料需用量的時候要力爭正確,多與經(jīng)驗豐富的施工人員進行交流,合理確定材料損耗量,盡可能避免因計算不準而增加購置成本及儲存成本。

  (2)合理利用能重復(fù)利用的材料,避免不必要的浪費。

  (3)加強指導(dǎo)及管理工作,減少因返工造成的損失。

  (4)合理加快施工進度有效降低成本。

  6.安全管理

  (1)經(jīng)常對班組負責(zé)人及工人進行安全教育,提高工人的安全意識。

  (2)施工現(xiàn)場懸掛安全標語及警示標識,營造一個良好的安全生產(chǎn)氛圍。

  (3)加強安全檢查頻率和力度,及時消除安全隱患。

  (4)對安全隱患整改不力及不服從安全生產(chǎn)管理的,給予懲罰,必要時將其清離施工現(xiàn)場。

  7.資料的收集整理

  (1)及時收集各種技術(shù)資料及安全資料,確保資料與進度同步。

  (2)各分部分項工程驗收后及時辦理簽字蓋章手續(xù),避免資料積壓。

  (3)資料收集和整理好要保管妥當,避免丟失。

  (4)竣工驗收合格后及時辦理竣工備案和資料移交工作。

  8.學(xué)習(xí)培訓(xùn)

  過去的一年中不斷的通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)來提高自己。20xx年3月份通過培訓(xùn)并考核合格,取得了專職安全生產(chǎn)考核B證。20xx年9月參加全國一級建造師考試并通過其中的3科。

  三、工作中存在的不足及努力方向

  (一) 新規(guī)范的執(zhí)行上不熟悉

  工程質(zhì)量驗收自20xx年5月份開始執(zhí)行新規(guī)范,如砂漿試塊的留置方案、高強鋼筋的推廣使用、抗震設(shè)計的加強等規(guī)范均已實施,公司已購買整套的規(guī)范,在未來的工作中要加強學(xué)習(xí),避免因不了解新規(guī)范而造成的工作失誤。

  (二) 問題的反饋相對滯后

  20xx年的工作整體上開展順利,但也存在一些問題。如拓山重工出現(xiàn)過工人討要工資引發(fā)的糾紛,因未能提前洞察、向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,未能避免糾紛的發(fā)生。此外。索特汽車零配件有限公司綜合樓工程,因聽信王總的一面之詞(王總堅稱公司領(lǐng)導(dǎo)同意施工現(xiàn)場不做五牌一圖),因為及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通而拖延了五牌一圖的制作時間。

  (三)20xx年努力地方向

  1.加強學(xué)習(xí),的改進積累經(jīng)驗和改進方法,開展全過程和全方位的項目管理工作,努力使自己成為一名高水平,復(fù)合型的中高級管理人才。

  2.加強辦公軟件的學(xué)習(xí),提高工作效率。

  3.加強理論的學(xué)習(xí)和與實踐的結(jié)合應(yīng)用,爭取在20xx年的二級建造師增項和一級建造師實物考試中取得好成績。

  4.加強和同事及領(lǐng)導(dǎo)的溝通交流,以更好的開展工作。

  四、總結(jié)

  回首舊年,既是緊張的一年,也是充實的一年。展望新歲,在新的一年里,我將總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),付出更大的努力,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎扎實實的工作作風(fēng)投入到工作當中,為公司做出更大的貢獻。


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