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網(wǎng)傳河南胖東來(lái)的員工工資很高，到底有多高？
近日一則新聞?wù)f河南胖東來(lái)的員工工資很高，不知道是否是真的。以下是小編收集的網(wǎng)傳河南胖東來(lái)的員工工資很高，到底有多高的相關(guān)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
河南胖東來(lái)百貨商場(chǎng)確實(shí)厲害， 網(wǎng)絡(luò)傳言他們的工資很高？
關(guān)于工資，截取網(wǎng)上文章的一段：
“在胖東來(lái)，保潔員的工資是2200 元，這也是這個(gè)公司的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)每月的效益情況，他們還能拿到三五百元的獎(jiǎng)金，平均下來(lái)每月工資兩千七八。
這讓其他商場(chǎng)感到不可思議。也許這個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)在一、二線城市不足為道，甚至屬于低收入，但在內(nèi)陸一個(gè)不足百萬(wàn)人口的小城市，這樣的工資絕對(duì)是高收入。特別是在以工資低聞名的零售業(yè)。所以當(dāng)胖東來(lái)把保潔員、保安的工資提到2000元以上時(shí)，很多人都認(rèn)為于東來(lái)瘋了。但他有自己的理解：“在中國(guó)，不像國(guó)外有最低生活保障，你要是工資開得太少，員工連最基本的生活都沒有保障，那么他們會(huì)有未來(lái)嗎?”
我不太了解河南許昌那邊的情況， 在我們沿海城市， 這樣的工資貌似算還可以，但不能算高。
我的疑問(wèn)是：
1、不知道胖東來(lái)其他崗位的待遇是怎么樣?
2、這樣的待遇在河南到底算怎樣的水平?
3、如果工資真的很高，商場(chǎng)如何正常運(yùn)轉(zhuǎn)?
拓展閱讀：
單位工資證明
茲證明_______（先生/女士）身份證號(hào)碼為______________，系我單位_______（1.正式工、2.合約工、3.臨時(shí)工），已連續(xù)在本單位工作_______年，目前在本單位擔(dān)任_______職務(wù)。年收入_______萬(wàn)元。本單位保證上述情況屬實(shí)。
特此證明
單位公章或有權(quán)部門公章：
單位或部門負(fù)責(zé)人簽名：
單位電話：
_______年_______月_______日
支付工資證明
致：xxx分公司
____________有限公司在建設(shè)____________縣____________工場(chǎng)大棚過(guò)程中所發(fā)生的工人工資，現(xiàn)已全部支付給工人。
特此證明
____________合作社
年 月 日
工資發(fā)放制度
1、每月1號(hào)個(gè)部門主管將上月考勤及報(bào)工表報(bào)至辦公室，辦公室根據(jù)上報(bào)的考勤情況及考勤機(jī)對(duì)員工進(jìn)行雙項(xiàng)考勤。
2、本部門經(jīng)理及主管人員對(duì)本月工資進(jìn)行確認(rèn)，確認(rèn)無(wú)誤后簽字；如對(duì)工資有任何異議與上級(jí)管理人員進(jìn)行溝通，上報(bào)至辦公室。任何個(gè)人不得私自與辦公室人員進(jìn)行溝通。
3、經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)等確認(rèn)的工資表交回至辦公室。
4、辦公室將數(shù)據(jù)整理，核對(duì)后交至財(cái)務(wù)室審核。
5、財(cái)務(wù)室審核結(jié)束后送達(dá)劉總審批并簽字。
6、劉總簽字結(jié)束后呈送丁總進(jìn)行審批并簽字。
備注：
1、工資必須本人領(lǐng)取，不可由他人代領(lǐng)。
2、當(dāng)月無(wú)論病、事假超過(guò)3天（包括3天）本月不享受公休。
3、任何人對(duì)當(dāng)月工資表進(jìn)行簽字確認(rèn)后，既以簽字確認(rèn)為準(zhǔn)，否則當(dāng)事人承擔(dān)責(zé)任，誰(shuí)簽字誰(shuí)負(fù)責(zé)，導(dǎo)致工資有誤人員每次罰款20元。
4、此制度經(jīng)各部門領(lǐng)導(dǎo)簽字后生效
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