滬職工最低社保繳費基數參考

　　市人社局宣布2017年度本市職工社會保險繳費基數自4月1日起調整，社保繳費基數上、下限分別調整為19512元和3902元。

　　注：社保繳費基數上限和下限，根據本市公布的上年度全市職工月平均工資的300%和60%相應確定。

　　社保繳費基數是什么？和我們平時繳納社保有什么關系？到手工資又會如何變化呢？今天就為大家詳細解答關于社保繳費基數的疑問！↓↓↓

　　何為社保繳費基數？

　　社保繳費基數是指本人上年度的月平均工資。但是，對于一些工資收入較高和較低的職工，則按照社保繳費基數的上限和下限為繳費基數。

　　根據《職工基本養老保險個人賬戶管理暫行辦法》，如果職工的工資超過上年度當地職工平均工資的300%的，則超過部分不計入繳費工資基數；對于工資低于當地上年度職工平均工資60%的，按當地平均工資的60%繳費。

　　什么又是社保費率？

　　社保費率是指職工繳納各項社會保險總額占個人工資的比例。用公式表達即是：

　　應繳社會保險費=社保繳費基數×社保費率。

　　擴大統計口徑范圍后，社保繳費基數將有所降低，屆時低收入者的到手工資將有所增加。這一措施讓更多的低收入者交得起社保，并能享受社保待遇。2017年職工社保繳費基數上下限分別比上年度增加了1695元和339元。

　　根據應繳社會保險費的計算公式，社保繳費基數的增加將直接影響應繳社保費，而社保繳費基數是由職工所在地上年度職工平均工資決定的。當上年度公布的平均工資上漲之后，社保繳費基數也會隨之上漲，那么職工繳納的社保費也會“水漲船高”另外，通過此次社會保險繳費基數調可以算出――2016年本市職工平均工資為78045元，月平工資為6504元，比上年增長9.5%。