怎樣輕松玩轉職場

　　我們都需要工作，除了可以讓我們獲得報酬以外，也是實現自己人生價值的一種方式，工作不可避免的要與人接觸，怎樣才能在這樣的環(huán)境下獲得認可呢，這也是一門學問。

　　一個人在職場奮斗總會遇到許許多多不如意的人和事，對于這種讓人郁悶的問題，絕大多數人都會采取直接的方式來表達自己的態(tài)度，而對于某些人用低姿態(tài)和謙卑的“裝孫子”的方式以和為貴是很不以為然的。許多人對“裝孫子”這個詞的理解比較負面，也比較蔑視那種擅長“裝孫子”的人，其實不然，在現代社會生活中，“裝孫子”絕對不再是過去的那種唯唯諾諾或是低三下四，也不再是惟命是從或是委曲求全的毫無個性，“裝孫子”絕對是高智商和高情商的人的高明手段。因此，能夠擅長“裝孫子”的人，不但是鳳毛麟角，而且還會生活中充滿睿智的智者。

　　雖然在中國目前的獨生子女時代，家庭中真實孫子的地位更是有了翻天覆地的變化，孫子們不再是唯唯諾諾的形象，一個個儼然成了“小皇帝”，反倒是爺爺們對其唯唯諾諾變成“孫子”，便為有趣的是“裝孫子”一詞被在如今又賦予了拓展的內涵，那就是擅長“裝孫子”者絕大多數就是生活中最有睿智的人。

　　現實社會里我們不可能每一個人都是強者，剛柔相濟才能陰陽不穩(wěn)，尤其是在現實的婚姻中，娶到的大多是個性獨立與作風強勢的新女生，從她出生的那一天起，你的老丈人就一直在教育她如何強勢于男孩，在你們談戀愛的時候，你的丈母娘就一直在向自己女兒灌輸當年自己是如何制服男人的經驗，因此，絕大多數的男人娶老婆就是在娶管束自己的女人，如果雙方都強勢，如果沒有一方學會妥協(xié)，通常這個家庭會充滿了爭吵。

　　當獨生子女這一代人進入社會在觀念和理念發(fā)生現實碰撞的時候，許多人仍習慣于自己從小養(yǎng)成的“唯我獨尊”的思維模式，許多人仍習慣于把自己的價值觀念和行事方式強加于人，許多人仍然習慣于周邊的人群臣服于自己，把在家庭生活中被養(yǎng)成的眾星捧月無限擴大到現實工作和生活之中，因此，沒人再喜歡“裝孫子”。

　　遺憾的是在我們現實的生活環(huán)境中，越來越多的人喜歡當“大爺”喜歡做“老娘”，很排斥更不喜歡自己有“裝孫子”的行為，總感到現在就是誰強勢誰得道的年代，“裝孫子”會被別人看成是軟弱，而軟弱的人是會被人欺負的，被別人欺負的人哪來尊嚴和地位？因此，在我們這個社會里有智慧、有睿智的人也就越來越少了。

　　80后長大的這一代人的最大特點便是不再有委曲求全和忍辱負重的性格，很難完整的聽完領導和同事們的批評意見，面臨批評教育時常常會表現出強烈的反彈個性，有的人甚至會用當爺爺的態(tài)度對待自己的領導，對待自己的同事，在他們的字典里對孫子的解讀就是“唯我獨尊”，根本就沒有了那種善于接受不同意見甚至是承受住求全責備的委屈。

　　人們在日常交往中，大多不喜歡盛氣凌人或時常把自己當成大爺的那些人，因為那樣的人實在會讓人感到無比的惡。

　　假如在你工作的環(huán)境和團隊中，有相當部分人都不喜歡聽取他人的批評性意見，甚至是容不得別人的不同觀點，那么，這支團隊是絕對不會有超強凝聚力和超強戰(zhàn)斗力的，假如你生活在都想自己當大爺的人群里，這樣的環(huán)境絕對不可能成為永久的組合。

　　當然，如果你能適時展現出自己柔軟的身段，柔軟的處事方式，適時地裝一下孫子，絕對可以成為和諧他人意見、和諧工作環(huán)境、和諧領導關系的智者，也可以成為調整自己心態(tài)，努力實現自己人生終極目標的智慧方式。

　　婚姻中也是同樣道理，如果你戰(zhàn)勝不了對方，那就試圖說服自己去妥協(xié)和加入對方，在“裝孫子”的過程中逐漸展現自己的觀點和意見，用柔軟的身段去化解生活和夫妻之間的矛盾和問題。

　　由此可見，“裝孫子”其實是一門非常深奧和學校無法學到的睿智學問，既要裝得好又要裝得像還要裝得自己別太委屈，實在不是一件很容易就可以做到的事情，只有那種高智商的人才能融會貫通和運用自如。

　　更何況，最終能夠出人頭地的偉大人物，哪一個沒有裝過孫子？

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