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寧愿憋死，也不要跟同事說這5件事！
辦公室里老熱鬧了，那關(guān)你什么事？管好自己就行！同事再好也只是同事，職場上沒有真正的朋友！有些話，自己知道就好，別往外說，否則等于自掘墳墓，那么職場上不該跟同事談論的話有哪些呢？
不要談個人規(guī)劃
再好的同事，也只是同事，即使他對你沒有惡意。但是一旦涉及與他利益相關(guān)的東西，他多少還是會在你身上動一點小心思。
所以在職場上不要跟其他同事談論關(guān)于你自己的事情，特別是職業(yè)規(guī)劃。你想留在公司怎么發(fā)展，還是想離職，你自己心里清楚明白，有主見就行了，不必說出來。
如果你說了，可能會招來很多麻煩，比如你打算辭職，可是還沒有完全確定下來就跟同事說。到時候，如果你沒有走，同事可能會跟領(lǐng)導透露你有這個想法。這時候，你不是被開除就不會再被重用。
不要談自己的弱項
俗話說：“揚長避短”。自己的短處應該藏起來，如果你的對手知道了，你利用這個弱項來攻擊你。當然，你肯定不會傻得到跟自己的對手去說。但是，我要提醒你，職場上的每一個同事都有可能成為你的對手。即使他現(xiàn)在的工作崗位跟你沒有交集，一旦以后崗位變動，你成為了他的競爭對手，那么他已經(jīng)掌握了你的弱項，就可以以此來攻擊你。
你可能會慘敗，要知道自己的弱項其實是你職場發(fā)展過程中的絆腳石，千萬不要搬出來，砸自己的腳！
不要談同事的是非
俗話說：“夜不談鬼，白不談人”，晚上不要談鬼的事，白天也不要談論人的事。不要在別人的背后議論是非，世界上是沒有不透風的墻的，你說的話遲早會傳到當事人的耳朵里。那么你就得罪了人家，給自己樹立了敵人！
如果記仇心重的同事，會設(shè)計陷害你，或者時刻盯著你，抓住你的“小辮子”然后像領(lǐng)導匯報，最后把你踢出局。
所以，職場上少樹敵，多一個敵人，不如多一個朋友，少給自己惹麻煩！
不要談核心技術(shù)
有句話說得好：“帶會徒弟，餓死師傅”。自己會的東西，不要隨便透露給其他同事。有人就說，不是要互相幫助才會進步嗎？話雖然說得沒錯，但是核心的東西可是自己安家立命之本，怎么可以隨隨便便傳授出去呢？到時候自己的老窩被端了都不知道怎么回事！
如果要跟同事搞好關(guān)系，給一些小恩小惠就可以了，不必把自己的大招使出來，我相信你也不笨，不會輕易相信所謂的好同事的！
不要談工資
切記不要在職場上談論工資及其他福利。基本上很多公司都實行多勞多得的考核制度，每個員工到手的工資是不一樣，談論工資，對自己百害而無一利。首先，很多公司都要求員工保密，不能隨意透露，如果你透露了，很可能被有心之人舉報。同時，你如果工資比其他同事高，就會招來其他人的不滿！何必呢？
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