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公司人事任命通知

時間:2024-08-30 00:52:09 通知范文 我要投稿

公司人事任命通知(通用14篇)

  在充滿活力,日益開放的今天,我們都跟通知有著直接或間接的聯系,通知是機關對內部單位或平行機構,所發出之洽辦或告知事情的文書。你知道通知怎樣寫才規范嗎?下面是小編精心整理的公司人事任命通知,歡迎大家分享。

公司人事任命通知(通用14篇)

  公司人事任命通知 篇1

  根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!

  茲任命:xx先生兼任xx有限公司xx市場營銷總監;并負責監督督促和推廣xx在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上任命書自20xx年xx月x日日起即開始執行。

  20xx年xx月x日

  xx有限公司

  公司人事任命通知 篇2

  做適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:

  xxxxxx,原公司市場總監,現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執行及監督該部門各項日常事務。

  以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。

  特此公告!

  xx有限公司

  20xx年xx月x日

  公司人事任命通知 篇3

  根據公司發展需要,20xx年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。做更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:

  任命x做公司人力資源總監,全面負責公司人力資源規劃、人員招聘配置、培訓開發和績效管理等工作,協調行政管理事務,執行并監督好總經理安排的各項任務。

  任命x做公司運營總監,負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰略決策監控和網站運營計劃監控,協調運營團隊整體工作,執行并監督好總經理安排的.各項任務。

  任命x做公司運維總監,全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。

  任命x做公司產品總監,全面負責產品開發、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。

  任命x做公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。

  以上人員任命自xxxx年xx月xx日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協助總經理和銷售總監開展公司各項經營管理工作。

  特此通知!

  xx有限公司

  xxxx年xx月x日

  公司人事任命通知 篇4

  根據集團戰略發展需要,經董事會研究決定:

  任命xxx做xxxx有限公司總經理,負責x有限公司全面工作。

  任命xxx做xxxx有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓x生產技術工作。

  任命xxx志做xxxx有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓xx生產管理工作。

  以上人員任命自通知下發之日起生效,有與本文相悖的,以本通知做準。

  特此通知!

  xx集團有限公司

  二0xxxx年xx月x日

  公司人事任命通知 篇5

  因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:

  1. 原DJ部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務全部職責

  2. 原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作

  3. 樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作

  備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)

  以上任命決定自發布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。

  特此通告

  總經理:

  年 月 日

  公司人事任命通知 篇6

  為滿足公司發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命: 任命XX為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。 任命XX為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的.權力,并承擔執行公司制度及工作指令的義務。

  任命XX為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。 任命XX為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。

  本任命書自20xx年7月16日起生效。

  特此通知

XXXXXXX有限公司

時間

 

  公司人事任命通知 篇7

  公司日益不斷發展,經公司董事會研究決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予公布:

  1.任命葛xx為公司總經辦主任,負責公司日常管理、接待等工作。

  2.任命曹xx為公司財務部經理,負責公司全面財務會計及各項目報表收繳及監督工作。

  3.任命李xx為公司組織人事部經理,負責公司人事干部任免、調配等工作。

  4.任命肖xx為公司經營發展部經理,負責公司經營、公司投標、發展工作。

  5.任命黃xx為公司品質運行部經理,負責公司各項日常管理工作。

  6.任命王xx為公司工程部經理,負責工程項目全面工作。

  本任命書自20xx年8月1日起生效。

  特此通知。

  希望以上六位同志,在任職期間不辜負期望、再接再厲、腳踏實地,為各項目部公正負責地用心做到監督、幫助、服務的作用,為真賢物業保駕護航,再創佳績。

  上海xx有限公司

  二0xx年八月一日

  公司人事任命通知 篇8

  根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自2018年11月15日起任命xxx為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創佳績。

  特此通知!

xxx

20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇9

公司各部門:

  為了解決目前公司經營狀況,經公司研究決議,決定對以××、××進行新的人事任命,現予以公布:

  任命××為××有限公司為公司市場部經理,負責公司各門店市場各項工作。

  任命××為××有限公司為公司門店部經理,負責公司門店部各項工作。

  本任命書自20xx年xx月xx日起生效。

  特此通知。

  xxxx有限公司

  20xx年xxx月xxx日

  公司人事任命通知 篇10

公司各部門:

  根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經管理層辦公會議討論、商議決定,公司成立營業部門,管理公司原有xxx合作廳;對以下人員進行新的人事任命,具體如下:

  原x部門區域經理xx,晉升為公司營業部門經理,負責營業部門的整體運營,策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。

  任命xxx為營業部門副經理,負責營業廳的xx接口工作,政策申請、執行,所有門店的`日常后勤工作。

  原城區營業廳店長xx,調到營業部門,負責營業部的人員培訓及產品培訓,門店體制起草、修改,任務下達、執行、監管。

  以上任命自20xx年10月8日起生效,希望以上員工盡快轉換角色,繼續發揮盡職盡責的精神,努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。

  特此通知!

xxx

20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇11

各部門各公司員工:

  根據個人在試用期間的工作能力及出色表現,經公司領導研究決定,以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正,并任命如下:

  任命杜依和為市場運營部招商部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責香江物流園項目招商工作及該部門日常管理工作;

  任命楊麗敏為財務部經理,對公司董事會及總經理關明明負責,全面負責公司財務及相關各項工作;

  任命侯麗娜為行政人事部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。

  任命下達,即日生效,特此通知。

  吉林省香江物流有限公司

  20XX年5月4日

  呈報:吉林省香江物流有限公司董事會、董事長、總經理

  抄報:公司總經辦、財務部、行政人事部、工程部、市場運營部

  公司人事任命通知 篇12

  為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事現任命,具體人事現任命公布如下:

  xxxx,原公司市場總監,現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執行及監督該部門各項日常事務。

  以上現任命決定自本通知發布之日起開始執行。

  特此公告!

  xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇13

  根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!

  茲現任命:xxxx先生兼任xxxx有限公司xxxx市場營銷總監;并負責監督督促和推廣xxxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上現任命書自20年xx月xx日日起即開始執行。

xxx

20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇14

公司各部門、各分公司:

  根據公司經營發展需要,經總經理辦公會研究決定,對部分人事任免調整如下:

  現任命xxx女士為總經理助理,免去xxx女士xxx分公司總經理職務。

  現任命xxx先生為xxx分公司總經理,免去xxx先生xxxx部門經理職務。

  以上任免調整自通知發布之日起開始執行。

xxx

  20xx年xx月xx日

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