職業發展的幾個階段

人的一生從學校畢業進入社會，職業的發展都是階段化的，籠統來看大體會分為以下幾個階段：

第一階段：擇業階段。這里邊的擇業階段不是單純的指畢業找工作，如果嚴格來看的話，這個階段應該是從選擇了專業教育的那個時期開始，一直到自己第一份工作所持續的一個時間段。在這個階段，需要接受自己所選擇行業的專業知識的系統培訓，包括要打好理論基礎，這是從事這個行業的工作的先決條件，如果連最基本的專業知識都不懂，那是很難在本行業內立足的。

第二階段：事業的平穩發展的階段。在這個階段，隨著自己專業知識的豐富、完善，工作經驗的積累，使自己在自己所從事的行業內站穩腳跟，開始發展自己的事業，穩定的進步，提升自己在行業內的知名度。

第三階段：創業或者成為事業的高峰階段。在這一階段，人的知識，閱歷，經驗都達到了頂峰，不會再太過的滿足于做基礎的工作，而會向更高的層次發展。這個時候，一方面，會選擇憑借自己的經驗和優勢來開創自己的事業;另一方面，大都會進入行業內的知名企業作為中高層管理人員出現，單獨的負責某一方面的業務。

第四階段：沒落或者發揮余熱的階段。當身體，經歷，思想意識都不再適合在峰頂浪尖逐鹿了，要么就告老歸田，要么就做些虛職，比如顧問，助理等等，所**的商品，就是多年業內拼爭的經驗。

每個階段的悖論：

1、時運不乖，總有人在擇業的階段就耗去了大部分的精力，浪費了自己太多的時間，所謂男怕入錯行，現在倒不存在入不入錯行的問題，存在的更現實的問題是，這個行業里是否還留給了你足夠的發展空間?新興的行業，年輕的公司，總會在更短的時間內發展起來，早期陪伴公司發展的人在公司進入強盛時期，也很快的成了公司的中堅力量，是很多人羨慕不來的坦途。在這樣浮躁的社會里，誰有知道明天有多少公司變強，有多少公司會沒落之消失，多少有些無奈!

2、初入行是為了經驗，等到不斷跳槽的時候，為了經驗還是錢?還是在苦苦尋覓發展的契機?也許就在不斷地變幻里發現和尋找，尋找自己在某個行業的落腳點，或者尋找在其他行業里的生存契機。總說人往高處走，這個“高”字所代表的含義，也不是一兩句話能夠說的清楚的了。也許守住一行是為了平穩的發展，但是卻又發現更多的人在不斷的跳槽中學到了很多的經驗，平穩也罷，浮躁也罷，性格使然?環境使然?

3、孫悟空從菩提老祖那里學到了仙術，卻更希望自己長生不老，為了躲過上天的狂風、雷劈，也算費盡了周折，終成正果的方法不是成仙就是成佛。在一個行業里只要有人不斷的在到下，也就會有更多的人不斷地沖進去，不管是作為公司高管的，還是作為自我創業當老板的，脫離了自己的本業，也許也就真的不知道成佛、成仙的道路為何了。但是修成正果得到底有幾個?放眼回來，不過是為了生活。人生的價值不在于你為社會貢獻了多少，而在于你是否得到了社會的認可。倘若是500年前大鬧天宮的野猴子，西天如來是否會封他為“斗戰勝佛”?

4、真正的自我價值的實現是在于沒有任何報酬的基礎之上，這樣的純理論化境界，恐怕不是誰都能達到的，也許往往因其不可實現，才有了不斷追求的目標和動力。

總的看來，在這個不斷循而往復的循環里，你到底停留在什么位置?下一步的方向是哪里?

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