建筑業員工保密協議

　　導語：保密協議，是指協議當事人之間就一方告知另一方的書面或口頭信息，約定不得向任何第三方披露該等信息的協議。下面是小編為大家整理的建筑業員工保密協議，歡迎閱讀。

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定，就企業技術秘密，公司及客戶財產保護達成如下

　　一、適用范圍：甲方已聘用的，可以接觸公司管理、經營秘密的員工。

　　二. 保密范圍：

　　1、甲方尚未公開的發展規劃、方針政策、經營決策的信息、計劃、方案、指令及商業秘密;

　　2、甲方財政預算、決策報告、財務報表、統計資料、財務分析報告、審計資料、銀行賬號;

　　3、甲方的經營方法、狀況和經營實力;

　　4、甲方未公布的人事調動、人事任免;

　　5、甲方機構的設置、編制、人員名冊和統計表、獎懲、考核材料;

　　6、甲方各級員工的個人薪金收入情況;

　　7、甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟件;甲方客戶的資料及財產;

　　三、甲方義務：

　　1、甲方有義務給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作內容提供方便。

　　四、乙方權利和義務：

　　1、乙方未經批準、不準復印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;

　　2、乙方未經批準、不得在任何時候任何場合向第三方泄露甲方商業秘密、資料、信息。

　　3、乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產、如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失;

　　4、乙方不得到與甲方相同或相近業務(專業)有競爭關系或利益關系的其他公司兼職。

　　五、違約責任：

　　1、乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消或收回有關待遇;

　　2、乙方違反此協議，造成一定經濟損失，甲方將處以乙方萬元罰款;

　　3、乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的，應賠償甲方全部損失;

　　以上違約責任的執行，超過法律、法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。

　　六、協議期限：

　　聘用合同期內至解除聘用合同后的_________ 年內。

　　甲方(蓋章)：

　　年 月

　　年 日 乙方(簽字)： 日 月

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