如何培養自己的職業習慣和職業素質

　　職場是個講究職業素養遵守職業道德的場所,大家因共事而相聚,成為同事。在這樣的環境中,避無可避,大家相對對他人的行為敏感和在意，以下是小編為大家整理的有關如何培養自己的職業習慣和職業素質的內容，希望對大家有所幫助。

　　如何培養自己的職業習慣和職業素質1

　　上班第一天就遲到，串崗聊天，或趁老板不注意上網打游戲等等，這些都是大學畢業生剛剛走上工作崗位時常犯的毛病。這些問題在大學生看來可能是小事一樁，不足掛齒，但對于職場中人來說，就是大忌。這些都是關于職業化的問題，用人單位最青睞職業化的人才，所以大學畢業生只有培養良好的職業習慣和職業素質才能夠勝出。

　　以下八招，教大學畢業生培養職業習慣：

　　首先、要守時。信守時間是職業人的基本常識，如果遲到而不以為意，勢必會耽誤大事。

　　其次、要忠誠。忠誠是指對組織的忠誠以及對自己職業的忠誠。當我們選擇了一個組織作為事業的起點，我們在這個組織一天，就要努力工作，為組織創造價值。而忠誠并不是從一而終，而是指在組織就職期間，要對組織保持忠誠。

　　第三、要尊重別人。在公司里要尊重他人的生活方式和個人隱私。在人際交往中，一些敏感話題是不能涉及的，如個人隱私、同事之間的關系、薪資收入等。

　　第四、要負責。如果你希望得到信任，那么就應該先做一個負責的人。一個成熟的職業人要有強烈的責任感做支撐，對自己的決策和行為負責。“干一行專一行”，既然選擇了這個職業，就要具備強烈的責任心。一份工作剛做幾天就覺得“沒興趣”，或是嫌待遇不好，然后跳槽，這是很不負責任的行為。

　　第五、要培養積極的心態。

　　1、學會稱贊他人。每個人都希望得到他人的欣賞。大多數人會因為某方面受到贊美而更加努力。

　　2、學會微笑。微笑是一種令人愉悅的表情，可幫助你建立良好的人際關系。

　　第六、要遵守規章制度。任何企業都有它的`一套切實可行的管理制度，不管你喜不喜歡，作為新人，遵守制度是起碼的職業道德。入業后，應該首先學習員工守則，熟悉企業文化，以便在制度規定的范圍內行使自己的職責，發揮所能。

　　第七、大學生進入職場，要做好職業定位。做職業定位時，首先要考慮自己的性格特點，性格特點與職業特點不能沖突太大，比如擅長跟物打交道的人，就先不要做那些頻繁與陌生人溝通的工作。

　　第八、職場新人要先從基層做起。很多人不愿意從公司的基層做，結果錯失了很多機會，一個成功者往往對自己所做之事的最基本的信息非常熟悉。

　　如何培養自己的職業習慣和職業素質2

　　1、多看書，特別要多看跟自己職業相關的書籍。博才多學。提高職業素質，一個最好的方法就是讀書.看各種各樣的書籍,

　　2、多與身邊的同事交流。取長補短。

　　3、多聽聽領導、同事的意見、建議。旁觀者清、當局者迷。

　　4、積極主動勤奮好學。

　　5、工作中謙虛謹慎。

　　6、善于總結經驗不足。

　　7、勇于承擔責任。

　　1、職業素質是勞動者對社會職業了解與適應能力的一種綜合體現，其主要表現在職業興趣、職業能力、職業個性及職業情況等方面。影響和制約職業素質的因素很多，主要包括：受教育程度、實踐經驗、社會環境、工作經歷以及自身的一些基本情況。一般說來，勞動者能否順利就業并取得成就，在很大程度上取決于本人的職業素質，職業素質越高的人，獲得成功的機會就越多。

　　2、身體素質：指體質和健康（主要指生理）方面的素質；心理素質：指認知、感知、記憶、想像、情感、意志、態度、個性特征（興趣、能力、氣質、性格、習慣）等方面的.素質。拓展訓練以提高心理素質，很多知名企業都通過拓展訓練來提高員工的心理素質以及團隊信任關系。

　　3、政治素質：指政治立場、政治觀點、政治信念與信仰等方面的素質。思想素質：指思想認識、思想覺悟、思想方法、價值觀念等方面的素質。思想素質受客觀環境等因素影響，例如家庭、社會、環境等。道德素質：指道德認識、道德情感、道德意志、道德行為、道德修養、組織紀律觀念方面的素質。

　　4、科技文化素質：指科學知識、技術知識、文化知識、文化修養方面的素質。審美素質：指美感、審美意識、審美觀、審美情趣、審美能力方面的素質。專業素質：指專業知識、專業理論、專業技能、必要的組織管理能力等。

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