在清明節當天加班至少200元

　　清明小長假即將到來，從4月1日起，上海市月最低工資標準從1280元調整為1450元，小時最低工資標準從11元調整到12.5元。因此，在清明小長假期間，市民若清明節當天加班，最低將可以獲得200元的加班工資，比去年增加23.45元。

　　根據國務院辦公廳通知，4月2日(星期一)至4日(星期三，清明節)放假調休，共3天。3月31日(星期六)、4月1日(星期日)上班。其中，4日清明節是法定節假日，2日、3日與3月31日、4月1日調休，為公休日。因此，4月4日加班，單位應按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%另行支付加班工資；4月2日、3日加班的，單位可以安排補休而不支付加班工資，如果不給補休，則應當按不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。

　　12333勞動保障咨詢電話工作人員表示，計算加班工資時，日工資等于月工資收入÷月計薪天數(21.75天)，如果上述辦法確定的加班工資計算基數低于最低工資的，則要按最低工資計算。因此，按照上海即將實行最低工資標準1450元計算，如果在清明節加班一天，加班費應不低于200元。如果清明節3天都加班，單位又不給補休的，應該至少能拿到466.67元的加班費。

【在清明節當天加班至少200元】相關文章：

當天去辭職，公司當天給你離職證明嗎？07-12

員工當天遞交辭職報告當天走單位怎么處理？07-12

深圳華為加班有加班工資嗎？07-11

加班的通告12-01

勝似親人的作文至少三百字07-09

試用期加班有加班工資嗎？07-13

為什么律師加班沒有加班費？07-11

可憎的華為加班！07-11

公司加班通告08-04

加班通告范文08-03