勞動合同的簽訂方法

案例：我現在服務的公司是于07年5月成立，后公司經過二次更名，但法人一直沒變。原來的老員工，07年底入職的，一直沒有簽勞動合同，現人事部想規范管理，所有員工簽定勞動合同，請問：人事部應該怎樣跟員工簽勞動合同，是按實際入職日期，用現在的公司名簽定么？

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