勞動法中關于請假跟年休假

我們單位制定了關于工作記錄的規定，其中有一條“每年請假累計超過《職工帶薪年休假條例》規定應該享受的年休假天數的，每超一天扣除20元工資（根據《職工帶薪年休假條例》第二條規定，職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天）。”我想請問下這個符合勞動法的規定么？

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