勞動法法律顧問收費

勞動法法律顧問收費-北京市丹寧律師所沈斌倜律師提供

一、勞動法法律顧問---咨詢顧問

服務范圍：

1、全年的電話咨詢服務；

2、接受來律師事物所咨詢2次；（每次時間在2小時內）

3、定期發放勞動法最新法律、法規、司法解釋；（電子版）

4、其他法律事務需要委托律師代理時，律師代理費優惠15％計算。

收費標準：每年1萬元。

二、勞動法法律顧問---基礎顧問

服務范圍：

1、全年的電話咨詢服務；

2、接受來律師事物所咨詢3次；（每次時間在2小時內）；

3、勞動合同等法律文件審查修改4次。超過部分，雙方另行協商收費標準；

4、員工手冊審查修改1次；

5、應客戶書面要求，出具法律意見書或者律師函1件。超過的部分，雙方另行協商收費標準；

6、免費代理一件案件標底不大于3萬元的勞動仲裁或者訴訟案件。案件標的超過3萬元的，加收案件總標的額3-7%的律師費；

7、定期發放勞動法最新法律、法規、司法解釋；（電子版）

8、其他法律事務需要委托律師代理時，律師代理費優惠20％計算。

收費標準：每年2萬元。

三、勞動法法律顧問---中級顧問

服務范圍：

1、全年的電話咨詢服務；

2、接受來律師事物所咨詢6次；（每次時間在2小時內）；

3、勞動合同等法律文件審查修改6次。超過部分，雙方另行協商收費標準；

4、員工手冊審查修改1次；

5、系統審查修改勞動人事規章制度1次；

6、應客戶書面要求，出具法律意見書或者律師函2件。超過的部分，雙方另行協商收費標準；

7、免費代理一件案件標底不大于3萬元的勞動仲裁或者訴訟案件。案件標的超過3萬元的，再加收案件總標的額3-7%的律師費；

8、參與公司與員工之間勞動爭議的調解工作3次。超過的部分，雙方另行協商收費標準；

9、定期發放勞動法最新法律、法規、司法解釋；（電子版）

10、其他法律事務需要委托律師代理時，律師代理費優惠20％計算。

收費標準：每年3萬元。

四、勞動法法律顧問---高級顧問

服務范圍：

1、全年的電話咨詢服務；

2、接受來律師事物所咨詢不限次數；

3、勞動合同等法律文件審查修改9次。超過的部分，雙方另行協商收費標準；

4、員工手冊審查修改1次；

5、系統審查修改勞動人事規章制度1次；

6、應客戶書面要求，出具法律意見書或者律師函6件 ，超過的部分，雙方另行協商收費標準；

7、按客戶方書面需求提供 1 次法律培訓服務（每次培訓時間 2 小時內），超過部分，雙方另行協商收費標準；

8、免費代理一件案件標底不大于5萬元的勞動仲裁或者訴訟案件。案件標的超過5萬元的，再加收案件總標的額3-7%的律師費；

9、參與公司與員工之間勞動爭議的調解工作5次。超過的部分，雙方另行協商收費標準；

10、 應客戶要求，兩月一次上門法律服務，每次一般不超過2個小時；

11、 定期發放勞動法最新法律、法規、司法解釋；（電子版）

12、 其他法律事務需要委托律師代理時，律師代理費優惠20％計算。

收費標準：每年3.8萬元。

五、勞動法法律顧問---特別顧問

服務范圍：

1、全年的電話咨詢服務；

2、接受來律師事物所咨詢不限次數；

3、勞動合同等法律文件審查修改20次。超過的部分，雙方另行協商收費標準；

4、員工手冊審查修改；

5、系統審查修改勞動人事規章制度；

6、應客戶書面要求，出具法律意見書或者律師函15件 ，超過的部分，雙方另行協商收費標準；

7、按客戶方書面需求提供 2 次法律培訓服務（每次培訓時間 2 小時內），超過部分，雙方另行協商收費標準；

8、免費代理一件案件標底不大于5萬元的勞動仲裁或者訴訟案件。案件標的超過5萬元的，再加收案件總標的額3-7%的律師費；

9、參與公司與員工之間勞動爭議的調解工作；（不限次數）

10、 應客戶要求，每月一次上門法律服務，每次一般不超過2個小時；

11、 定期發放勞動法最新法律、法規、司法解釋；（電子版）

12、 其他法律事務需要委托律師代理時，律師代理費優惠20％計算。

收費標準：每年5萬元以

【沈斌倜律師簡介】沈斌倜，女，丹寧律師事務所勞動人事部執業律師，廈門

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