離職時(shí)公司認(rèn)為沒有完成交接而拒發(fā)工資，怎么辦？

咨詢提問：我是3月4日離開公司的,當(dāng)時(shí)我的離職單和工作交接單都已經(jīng)給相關(guān)人員簽字了,公司法人也簽字了,在單上也明確寫了3月15日工資全部結(jié)清(公司是15日發(fā)工資).可是現(xiàn)在他們說我沒把工作交接完,,不給我發(fā)工資,可事實(shí)是,他之前說過那部分工作不由我負(fù)責(zé),現(xiàn)在又說我沒交接清楚..到現(xiàn)在還是不肯給我發(fā)工資,,我認(rèn)為他們不管以什么理由扣壓我的工資都是不對的.是不是這樣? （另外,這個(gè)公司曾經(jīng)多次跟員工發(fā)生薪資糾紛,,其中就有辭退員工不肯給相應(yīng)的補(bǔ)償,,這位同事還請了律師,并在勞動(dòng)部門拿了一張"要這個(gè)公司三天內(nèi)給錢的條"）請問我應(yīng)該通過什么方法來拿到我應(yīng)該得的工資，謝謝!

律師答復(fù)：可以到勞動(dòng)部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。工薪階層工資也多，沒有必要找律師！！