單位違約 離職證明怎么寫

公司事先在沒有和我溝通和商量的情況下，擅自調動我的部門和崗位，我堅決不從，公司也承認違約，并答應賠償。

但是人事在和我談話的時候說，我要是要賠償的話，離職證明上面就要寫明我是什么原因離職的，是因為不服從崗位調動離職，而不是協議離職。要是我自己提出辭職的話，就寫協議離職。

請問這種說法有法律依據嗎?

我該怎么做呢?

跪求大家的幫助。感激不盡

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