創(chuàng)業(yè)公司遇到困難時(shí)，該如何優(yōu)雅地提出辭職？

去年10月份就決定要辭職了，為了年終獎(jiǎng)又忍了倆月（我們基本工資很少，就指著年終獎(jiǎng)了，結(jié)果今年因?yàn)檎�體銷售額不如預(yù)期，SO..年終獎(jiǎng)也不如預(yù)期）。
本來打算年后馬上提出辭職，結(jié)果今年開班第一天，領(lǐng)導(dǎo)跟我們袒露了公司目前的狀況和規(guī)劃，告訴我們公司現(xiàn)在遇到了困難要改變計(jì)劃云云的，還跟我講“你要辭職了我真不知道該怎樣辦”，忽然發(fā)覺自己現(xiàn)在走顯得特別不仗義，注意只是顯得，我覺得我對公司真是問心無愧了。請教大家我該如何優(yōu)雅地辭職？優(yōu)雅的意思是盡量減少給公司帶來的損失，降低我的辭職帶來的負(fù)面影響，盡量不給別人留下“拿了年終獎(jiǎng)就跑”的壞印象。。

為避免誤會(huì)，我簡單介紹一下公司和我個(gè)人的一些情況，供參考：
公司情況：
創(chuàng)業(yè)公司，市場判斷失誤，正在售賣的產(chǎn)品銷售結(jié)果不如預(yù)期，老板暫定的計(jì)劃是該產(chǎn)品正常賣，以保持公司現(xiàn)金流維持運(yùn)作。同時(shí)全力開發(fā)另外一款全新產(chǎn)品，新產(chǎn)品上市估計(jì)需要1.5-3年的時(shí)間。
公司全是畢業(yè)不足兩年的新人，不招畢業(yè)三年以上的，說是畢業(yè)三年以上的都被外邊浮躁的風(fēng)氣污染了。。。。
個(gè)人情況：
畢業(yè)接近2年；從實(shí)習(xí)起就在這個(gè)公司，當(dāng)時(shí)公司還沒正式成立。
目前任職銷售，與同事一起建立了銷售客服售后等流程，掌握公司40%的銷售額（數(shù)額其實(shí)很小，慚愧）。
平時(shí)工作說白了一群剛畢業(yè)的新人在不斷試錯(cuò)，跟過家家似的，深覺學(xué)習(xí)和發(fā)展空間已經(jīng)很小。
期間承諾給股份，一年過去了，沒有兌現(xiàn)。
該工作需要長期加班，除周天外幾乎沒有任何個(gè)人時(shí)間，工作強(qiáng)度很大，身體和心理都吃不消。
與男友感情穩(wěn)定，已經(jīng)開始考慮婚嫁，希望能多些時(shí)間照顧生活。
公司較小，各方面漏洞很多，流程制度不明確，公司領(lǐng)導(dǎo)魄力眼界心胸都比較狹隘，技術(shù)過硬。

【創(chuàng)業(yè)公司遇到困難時(shí)，該如何優(yōu)雅地提出辭職？】相關(guān)文章：

該如何向原公司提出離職07-11

網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)該如何選擇07-10

公司工資不高，該如何回答求職者提出來的薪水問題?07-11

離職后想創(chuàng)業(yè)，該如何考慮？07-11

實(shí)習(xí)生現(xiàn)在向公司提出辭職，但公司提出無理要求07-10

面試時(shí)該如何自我介紹07-11

獵頭公司：面試時(shí)被問及職業(yè)規(guī)劃，該如何回答？07-10

辭職的原因我該如何去解釋07-11

怎樣優(yōu)雅地使用 QQ 郵箱？07-09

工傷期間提出辭職公司能批準(zhǔn)嗎？07-12