社會(huì)保險(xiǎn)的五大特征和特征簡介

　　五大特征

　　社會(huì)保險(xiǎn)1．社會(huì)保險(xiǎn)的客觀基礎(chǔ)，是勞動(dòng)領(lǐng)域中存在的風(fēng)險(xiǎn)，保險(xiǎn)的標(biāo)準(zhǔn)是勞動(dòng)者的人身；

　　2．社會(huì)保險(xiǎn)的主體是特定的。包括勞動(dòng)者（含其親屬）與用人單位；

　　3．社會(huì)保險(xiǎn)屬于強(qiáng)制性保險(xiǎn)；

　　4．社會(huì)保險(xiǎn)的目的是維持勞動(dòng)力的再生產(chǎn)；

　　5．保險(xiǎn)基金來源于用人單位和勞動(dòng)者的繳費(fèi)及財(cái)政的支持。

　　保險(xiǎn)對(duì)象范圍限于職工，不包括其他社會(huì)成員。保險(xiǎn)內(nèi)容范圍限于勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)中的各種風(fēng)險(xiǎn)，不包括此外的財(cái)產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)等風(fēng)險(xiǎn)。(有些公司計(jì)算五險(xiǎn)一金并不是按照員工實(shí)際工資，而是另外設(shè)置基數(shù)計(jì)算繳納的)

　　特征簡介

　　1．保障性：指保障勞動(dòng)者的基本生活。

　　2．普遍性：社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋所有社會(huì)勞動(dòng)者。

　　3．互助性：利用參加保險(xiǎn)者的合力，幫助某個(gè)遇到風(fēng)險(xiǎn)的人，互相互濟(jì)，滿足急需。

　　4．強(qiáng)制性：由國家立法限定，強(qiáng)制用人單位和職工參加。

　　5．福利性：社會(huì)保險(xiǎn)是一種政府行為，不以盈利為目的