辦公室生存法則

　　1、 母雞原則：

　　悶頭工作當然是件好事，但在領導經常失察的情況下，不妨學習一下母雞，在領導的眼皮底下大聲喊上幾嗓： “咯咯嗒，咯咯嗒，領導啊，快看看吧，我下蛋啦！”沒準，領導聽后會回頭對秘書說：“沒想到這家伙居然能下這么大的蛋，傳我的話，給他個官當當！”

　　2、 貓頭鷹原則：

　　古話講，水清無魚，人察無朋，如果不是什么大是大非的事情，不妨學一下貓頭鷹——睜一只眼兒閉一只眼兒，若是啥事都較針兒，啥事都原則，你就會成為另類！

　　3、 猴子原則：

　　工作和生活似乎不搭邊界，但人們在工作中的合作關系很大程度上取決于工作之外，為此，在工作之外不妨學學猴子，在沒事的時候互相抓個癢，捉個虱子，天長日久，感情積淀，人家自然會在得到香蕉的時候想到你了。

　　4、 螞蟻原則：

　　在這個講究分工與合作的社會，如果缺乏配合與溝通，一個人獨立完成一件事情是很難的，為此，我們不妨學學螞蟻，大敵當前，不可斤斤計較，在捉到一只蟲子以后，該抻腿抻腿，該咬頭咬頭，要知道，做為一個利益共同體，只有大家有飯吃，你才會有飯吃。

　　5、 老虎原則：

　　人不能沒有原則，其中最關鍵的一點是獨立思考的原則，為此，我們不妨學學老虎，“一山不容二虎”的這種霸氣咱不學，如果運用在思考上是相當必要的，在大事大非的決斷上要學習老虎的獨立原則，一旦確定，更要矢志不渝。

　　6、 長頸鹿原則：

　　如果不能站得更高，那就要想方設法利用自身的優勢看的更遠，這一點不妨學學長頸鹿，縱然沒有尖牙利齒，也能在最大限度內做到未雨綢繆，憑借高高的視野優勢，回避風險。

　　7、 大雁原則：

　　適當分多潤寡，學會向周圍的同事示弱，先進不一定要年年當，官不一定要年年升，這一點大雁做得最好，要知道編隊飛行時，頭雁總是輪流更替的，頭雁自有光鮮的一面，要知道也是風險最大的一個位置，要不怎么會有“槍打出頭鳥”這一古訓？如果條件允許，讓一些機會和榮譽給他人，未嘗不是一件好事！

　　8、 笨鳥原則：

　　做為辦公室機器的一個部件，要保持足夠的靈敏度，如果事事皆拖后腿，天長日久，你將會成為被淘汰出群體的第一人，為此，不妨學學笨鳥，在弱項上，提前飛上一會，也許會收到意想不到的效果！

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