公司無故延長我的試用期

昨天突然被叫到HR那，以為三個月的試用期滿了可以轉正，沒想到HR一女的遞給我一張延長試用期的協議，一見面還一本正經的很嚴肅的對我說考慮到我不符合公司的要求，所以要延長我本來三個月的試用期，延長多一個月。當我問對方公司有什么標準來評估我的工作表現是否符合公司要求時，她就搪塞其詞，（其實就是沒有標準，最近HR正在整頓，里面制度亂七八糟的）。我看到同一批入職的都簽名同意了公司的無理要求。我想吧協議拿回自己辦公室考慮一下先，對方堅決要我留在HR部門那里考慮就行，而且那個態度現在想起來真想對她暴力一下。
雖然我知道公司這樣做是違反勞動法的（三個月前我跟公司已簽一年的合同，試用期三個月）最后我還是簽了那份不公平的協議，簽完之后覺得自己好懦弱，好無奈。不簽的話公司就炒了你，你頂多拿到一個月的賠償金（勞動合同沒有寫違約責任），或者公司根本就不給你，你要去找勞動仲裁的話又麻煩事情一大堆，公司不爽跟你干起官司來了，最終吃虧的還是自己。衡量一下，再想想還有人是直接被炒的，就妥協了。事后真有點被QJ的感覺。ANYWAY, 對公司心淡了。前天中秋，一同學說他們公司發了兩千塊過節費，想想我在的公司，別說錢了，就連派個月餅也是單個發的，中秋了也不提前下班，搞得那天塞車把團圓飯都給塞了。唉~~剛收到消息，大年三十也照常上班！沒人性的公司！！

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