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學院個人述職報告(精選12篇)
述職報告是任職者陳述自己任職情況,評議自己任職能力,接受上級領導考核和群眾監督的一種應用文,具有匯報性、總結性和理論性的特點。下面是小編整理的學院個人述職報告,歡迎大家分享。
學院個人述職報告 篇1
作為部門負責人,我認為搞好思想學習和團隊建設是做好工作的兩個基點,在工作中我著重抓了以下兩個方面:
一、抓好院系兩級學習部成員的思想學習
我依據“自我教育”、“自我管理”的要求,通過理論學習和寓學習于活動中的手段,培養學習部成員的責任意識、擔當意識和任勞任怨的工作精神。
抓好部門組織建設和著力打造部門文化在一年的發展中,我提出并貫徹了大學習部概念:
其一,學習部肩負著學術活動和文化活動兩副重擔(有的大學就分為學術科技部和文化部),依據學習部部門特點制定了“革新理念、彰顯特色、打造品牌、創建一流部門”的方針并用之于工作當中,并摸索出了文化和學術兼具的活動方式,取得了良好的效果。
其二,院系班一體,理順了工作機制,加強活動聯系協調和相互幫扶。我建立完善落實了各種工作制度和獎懲制度,試行了工作聯絡員機制,提出了“攜手并進,榮辱與共”的口號,在制定制度保障和盡量發揮個人親和力的雙重努力下,院系學習部取得了空前順暢的工作局勢,極大鞏固和提高了院學習部的對全局工作的領導力和駕馭力。
其三,我依照“縱向到底、橫向到邊”的要求,更多的深入基層、聯系基層,通過建立和完善學習委員通訊錄,建立了各班聯絡員制度,開通學習部主頁和qq群等方式與基層保持密切的工作聯系來實現工作的“重心下移”。
二、積極協助教學部門開展工作并建立了良好關系
1、在任期內,我積極協助教務處進行了“任課教師課堂績評”、“教學互動交流”并建立了各班聯絡員制度并進行了多次交流,維護和保證了我院的.教學秩序。
2、在活動開展過程中和語文、英語、政治等各教研室建立了良好的合作關系,為相關第二課堂活動的開展提供了強有力的保障。
3、今年"自考文化月"期間,在活動任務已很繁重的情況下(“首屆職業生涯規劃大賽”和“首屆isas大賽”同時開展),我克服困難,協助自考辦和公共課部舉辦了“首屆自考征文演講比賽”,這些工作都取得了很好的效果,得到教務處、自考辦和公共課部領導的稱贊和表揚。
三、開創性的策劃和組織了一系列大型活動,確立了學習部活動板塊和完成了部門自身定位
一年來,我依據學院教學和學生工作要求、“雙代會”文件、“迎評促建”文件和我深入基層所了解和把握到的廣大同學的所需所求,結合我部特點,舉辦了“首屆大學生綜合素質大賽”、“首屆職業生涯規劃大賽”、“首屆isas大賽”、“英文演講比賽”和“首屆自考征文演講比賽”,加上正在開展中的“首屆大學生英語風采大賽”,策劃和組織活動之多,工作之重。
學院個人述職報告 篇2
親愛的各位同學:
大家晚上好!
我是簡征西,來自中原工學院國際教育學院,是咱營銷協會的成員之一。今天很榮幸站在這里為大家作報告,希望大家給予鼓勵、支持。
在高中,經歷過高考,每個人都想進入自己夢寐以求的大學。或許,中原工學院就是我們的夢想所在。來到大學,完全與高中不同,這里缺少班主任、老師的監督,有的就是自己自由支配的充裕時間。而在大學呢,另一個與高中有很大不同的就是在這里不能光顧學習,課外活動也很重要。
還沒進入大學,就聽學長學姐們說,在大學里,一切都要靠自己努力去爭取。要想使自己的大學生活過得充實,就得去展示自己,實現自我。因此,初入大學,初入我們中原工學院,我表現的很積極,先后經歷了很多,也收獲了很多。
軍訓期間,只要有組織招新,我就去報名,目的只有一個,為自己爭取機會,讓自己以后的大學生活過得充實。因此,我經歷過校學生會招新,經歷過宿管會招新,經歷過初試、復試,經歷過我們營銷協會常委的競選,等等,其中有失敗,但更多的是成功。我覺得,只要參與了,只要努力爭取過了,這就是成功。
在我們協會競爭常委時,我懷著一顆熱切的.心參加了競選,因為我知道,只有你努力爭取過了,你才有可能得到。在社團里鍛煉自己也是我大學生活的一部分,但在社團里我不甘愿做一個無名小卒,如何去給自己贏得這樣的一個機會,全靠自己努力去拼搏。我加了兩個社團,另一個是愛心社,但我錯過了在愛心社表現自己的機會,所以我選擇了這里。
現在,身為營銷協會的一員,身為企劃部部長,更覺的自己應該去追求些什么,做些什么,讓自己忙碌起來,這才叫充實。在營銷協會已經將近半年了,相信在這半年里我們營銷協會所有成員都有收獲,至少我有,而且收獲很大。
我知道了策劃書的寫作格式,學會了如何去寫策劃書,學會了社團舉辦一次活動要做到很細,要考慮到每一個問題,方方面面,也懂得了如何去做我人生中的第一份述職報告。我相信,在座的每個人,只要經歷了社團活動,參與了社團活動,這就是收獲。
時光飛逝,轉眼間,這半年時間已經流走,本年度的社團活動也已終止,F就我們企劃部本年度的工作狀況做以下匯報:企劃部,就是對本社團將要舉辦的活動做一下總體策劃,如有必要做一些子策劃等。在本學期,先后做過《李國清成功學講座》《中原工學院首屆大賣場》《營銷協會內部聯誼晚會》等一系列策劃書,企劃部的每一位成員幾乎都參與其中,盡自己所能為活動的方案做自己的創新;顒雍芏,大家也很辛苦,在這里,向大家表示感謝。
另外,我感覺我們企劃部的會議有些多,或許其他人也都這樣認為,但出于工作需要,一些會是必須開的,這樣才能把一項工作做細。不過,在工作中也暴露不足,我們個別同學的策劃書做的不夠到位,希望在以后大家能在這方面多做些改進。
總之,作為企劃部的一員,都要盡自己的一份力去打造社團的明天。希望在明年,在以后的社團活動中,大家更是努力向上,為我們創建精品社團而不懈努力。
身為企劃部部長,我更有責任去規范自己,做好帶頭作用,如有做的不足之處,請各位批評指正,也希望大家給予監督,在以后如有什么好的意見或建議也可以向我提,歡迎大家。
另外,就我們企劃部明年的工作方案做一下通報:以后搞社團活動策劃,以小組的形式分工,每個小組負責策劃活動的全部流程,具體細節等,均以電子檔或打印的形式交予部長處,其中具體細節問題以后再做安排。
以上就是本人的全部報告內容,預祝同學們在期末考試中取得優異成績。
謝謝大家!
學院個人述職報告 篇3
20xx年,本人積極進取,團結同志,完成上級領導交辦的各項工作任務。工作作風嚴謹、態度積極,恪守職業道德,秉承職業精神,認真履行了崗位職責,忠實履行全心全意為人民服務的宗旨,F將20xx年度的工作具體總結如下:
一、敢于擔責,迎難而上,圓滿完成工作任務
本人立足本職崗位,堅決實行收支預算剛性管理,研究財務保障規律,強化財務管理薄弱環節,積極開展政治、法律、業務學習,堅定不移的貫徹落實黨的基本路線、基本方針、基本經驗,積極參加學院統一組織的動員會、講話、輔導報告等學習活動,工作上團結帶領全科干部職工貫徹落實《高等學校財務制度》和《xx警官學院財務制度》等規章制度,履行財務人員參謀大事,協調難事,多做實事,務求實效的工作職責。
二、溝通協調,圍繞學院中心工作,為教學科研活動做好服務
對于學院學科專業建設、課程建設、教學團隊建設、學生實習實踐等經費做到充分合理保障安排,科學投入。調整經費支出結構,重點支撐教學工作,對教學、教輔科研、圖書、教學儀器設備購置、學生等各項教育經費進行具體、科學的計量,最終落腳點放在教學質量建設和教學條件保障。在預算執行過程中做到專款專用,不擠占、不挪用教學經費,實行專項控制,確保教學經費逐年增長。優化教學經費支出結構,增加對新上學科、新增專業的經費投入,確保及時、足額到位,并定時向各部門通報教學經費使用計劃的執行情況,增加教學經費使用透明度。
與學院其他部門分工明確,互相協作。與科研處相關人員溝通協調,分工協作,為各科研項目經費的管理使用提供合法性、合理性、科學性的意見和建議;配合后勤國資部門協調政府采購指標,調劑調整項目預算指標,合理調配資金,每月按時支出水電費、綠化費、保安保潔費等費用,保障學院正常運轉。
三、遵章守紀,嚴格遵守國家及省級財務管理規章制度及行為規范,充分發揮財務工作的監督管理職能
嚴格執行國家、省級關于公務支出的.各種財務管理規定。20xx年,xx省財政廳、公安廳相繼下發公務接待費管理辦法、差旅費管理辦法、會議費管理辦法、培訓費管理辦法、公務出國(境)等相關管理辦法,在新背景、新形勢之下,財務報銷日趨嚴格與規范,本人協助處領導出臺學院關于財務報銷的各項管理規定和規范審批流程,完善網上報銷系統,重新設計報銷審批單、差旅費報銷單、公務出差事前審批單等各類報銷單據利于開展工作、規范流程。嚴格按照制度規定辦理業務,并耐心做出解釋工作,嚴格執行國庫集中收付制度,保證支付憑證要素填報的規范性、完整性,預算項目使用的合規性,現金支付或對個人轉賬借款的合理性,工資性支出的合規性、時效性,各類憑證的真實性、合法性和完整性。
四、全面貫徹落實公務卡結算,嚴格審核報銷票據
堅決貫徹xx省財政廳關于全面推行和使用公務卡結算的舉措,有利于資金使用的公開和透明,提高對資金使用的約束和監督,避免過度消費,減少現金流量,讓廣大教職工充分認識到實行公務卡結算的必然性和必要性,帶領財務科的同志,做了大量耐心細致的宣傳和解釋工作,從思想認識、操作規范、制度建設、考評指標等方面進行重點宣傳和管理,提高公務卡強制結算管理效力,并取得了較好的效果,在學院范圍內全面普及公務卡結算報銷,并基本杜絕了現金結算。
五、以財務管理系統為抓手,嚴格執行新事業單位會計準則
強化剛性預算執行、規范人員、公用及項目資金管理,充分利用賬務處理系統、會計報表系統、指標管理系統、工資管理系統等財務管理體系的功能和作用,統一報賬程序,規范財務口徑,督促和引導財務科每個會計人員努力適應財政、財務改革新變化、新規范、新體系,統一規范、完善流程、提高效率。
六、創新服務手段,提升服務質量
推行網上報銷,提高財務管理水平、提升財務服務能力。制定工作流程、完善系統漏洞、加強內部學習、組織人員培訓,并安排專人答疑解難、重點難點單位直接上門服務,每一步穩打穩扎、工作細致到位,做到報銷審批智能化,預算指標網絡公開化,努力實現由核算型財務向管理型、服務型財務轉變。
七、查找短板,重視不足,提升自我
本人認為目前的工作中還有許多不足,下一步將對新的財政支出科目分類和新的事業單位會計準則進行更加深入的學習和了解,并對國家和xx省新的財務管理政策、辦法、規定進一步吃透摸熟,對學院的財務管理工作積極提出合理化意見和建議,提升財務服務質量,提高財務服務能力。
學院個人述職報告 篇4
本學年,接受學校工作安排,繼續全面負責旅游部各項工作,協同巫建中副主任主要負責旅游部教學、教研及各專業實訓室管理工作。一年來,旅游部的各項工作得到了各級領導和各位老師的理解、支持和幫助,現將一年來的主要工作匯報如下,請各位領導和教職工予以審議。
一、關注學生發展,對學生負責
20xx——20xx學年度期間本人承接了15、16烹飪對口升學班《食品營養與衛生》學科教學工作,嚴格規范自己的舉止行為,率先垂范,為人師表。尊重信任學生,關心熱愛學生,用先進的教學理論指導自己的實踐活動,突破固有的思維模式,從每個教學環節入手,大膽進行改革創新,學生成績提升效果顯著,為15烹飪對口班學生順利考入理想高校做出了應盡貢獻。
二、加強服務意識,對學校負責
任職期間,注重自身業務學習和向他人學習,學習他人先進的管理理念、學習他人老驥明知夕陽短,不需揚鞭自奮蹄的工作精神、學習他人銳意進取的精神。作為系部主任,牢固樹立兩種意識:
1、重視合作意識。作為一名中層領導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起到橋梁溝通作用。
2、突出服務意識。教學是服務,管理更是服務。工作中能以大局出發,不將個人意見強行相加;同事間在工作上直言不諱、友好團結,盡職盡責完成各項工作任務;熱愛學校,關心學校,從不計較個人得失,始終將學校工作放在首位,假日中只要有工作需要,我也會克服沒有校車、路途遙遠等困難趕到學校;注重自己言談舉止,工作中一貫以較高的要求來約束自己,始終堅持“大事講原則,小事講風格,工作講配合”的工作作風,堅持“以身作則、率先垂范”的工作原則;份內工作盡職盡責,份外工作盡心盡力,盡力做好學校各項工作。
三、主要工作職責及成效:
注重發揮系部“名師效應”,帶動一批優秀的年輕教師快速成長。本年度,烹飪組黃xx老師成功當選中烹協頒發的“改革開放40年中國餐飲行業技藝傳承突出貢獻人物”;xx老師在20xx年全國“創新杯”信息技術教學比賽活動中分獲一、三等獎;林靜、劉晉蕾、晉雅莉等老師在20xx年xx市中等職業學校三優評選中榮獲佳績;謝竹林、張倩倩、王xx等老師在校首屆信息化教學大賽中榮獲佳績;本人與巫建中主任合作完成的教育教學成果榮獲省級二等獎;本人兩項教育教學成果分獲全國三等獎和省級三等獎。
強化及規范實訓室管理,組織接待各級各類領導、專家蒞臨巡查指導工作;組織200余名學生參加了中式烹調師、中式面點師等工種的技能等級考核工作;遵照學校意見,為營造情景化實訓教學需要,做好19年設施設備申報工作及18年設施設備采購工作;協助做好旅游部相關實訓室暑期改造工程。
根據學校工作意見承接了20xx年xx市中等職業學校師生技能大賽旅游服務類賽項賽務工作和20xx年各級各類相關賽項參賽工作,共收獲六個一等獎、七個二等獎、四個三等獎的`省賽好成績且在全國職業院校技能大賽酒店服務賽項中,趙峰、吳xx老師指導的兩位選手以優異的成績再獲該項目兩枚銅牌;在全國職業院校技能大賽物聯網賽項中,周xx老師指導的學生團隊發揮出色,獲得了該項目三等獎的好成績。為將大賽與日常實訓教學對接,在xx妝畫文化有限公司的大力協助下,經學校同意嘗試與企業在花藝、美容兩個項目共同組織選手集訓以參加第45屆世界技能大賽各級選拔賽。作為xx市唯一市屬學校參賽隊,我校選手克服了集訓時間段、參賽項目不熟悉等不利因素,不畏強手一路過關最終在全國世賽選拔賽花藝、美容項目中分獲第16名和第15名的好成績。這些大賽成績取得的背后都凝聚了一批大賽輔導教師和工作人員的辛勤汗水,有效推進了專業實訓教學課改進程,促進了專業教師整體教育教學能力的提高。
旅游服務類專業對口升學成績優秀,共有12人成功被本科院校錄取,可喜可賀。
對照xx省教育廳、xx省人力資源和社會保障廳、xx省財政廳聯合出臺《xx省中等職業教育質量提升工程實施方案》,繼續做好xx省質量提升工程項目已立項兩個示范專業、兩個示范實訓基地和兩個名師工作室的中期建設工作和和兩個xx市現代學徒制試點項目建設工作,組織做好中期建設、順利通過驗收工作。
協助王xx副主任做好系部后勤、安全工作,保障教育教學工作順利進行;協助劉紅梅副主任做好系部學生管理工作。
四、不足之處:
反思這一年的各項工作,雖然取得了一定的成績,但也存在著許多不足,一是年紀大加上家庭住址離校遙遠,體力和精力上難以應付繁雜的學校事務;二是隨著教學形勢的不斷發展,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來,有以下幾點:
1、是“深”字的體現上還不夠,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。深入課堂、指導業務的力度還很不夠。
2、是“實”字的體現上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體的實干精神還不夠強。
3、是“韌”字的體現上還不夠,對教學過程的管理還不夠有力,今后將在工作中加以改進,為學校的長足發展作出自己應有的貢獻。
學院個人述職報告 篇5
在學院領導的帶領下,圍繞“解放思想有新飛躍,辦學規模有新突破,專業建設有新成效,隊伍建設有新提升,人才培養有新貢獻”。信息工程系以“秉信持能”為系訓,加強“厚人文、重技能、求品質”的系風建設,“持誠、善思、精技”的學風建設,“盡心、盡智、盡能”的教風建設,不言苦不畏難不怕累,增創科學發展新優勢,實現又好又快新跨躍。下面從三個方面進行總結:
一、加強理論學習,提高思想認識水平
1、按照學院黨組織的統一部署政治學習,準確把握學習實踐科學發展觀活動的重大意義、指導思想,基本原則,方法步驟,做好考勤、組織討論、認真記錄。政治素質得到了進一步的提高,增強了凝聚力,促進了各項工作順利開展。
2、今年學院正常教學、整體搬遷、基本建設并行。我們能夠堅決執行學院領導的指示,與兄弟科室加強配合,在困難面前團結一致,做到志相同,心相連,力相聚,情相融,創造一個和諧的工作環境。
3、根據學校的`要求和系內的實際情況,工作中還有哪些問題,如何改進,怎樣推動工作進程等問題進行了討論座談,以制度規范工作人員的行為和處事,充分調動大家的積極性、主動性和創造性,提高工作質量和工作效率,提高教學水平和管理水平,做到人盡其用,物盡其用。嚴格執行學校工作制度和考勤制度,加強工作責任心,強化崗位工作職責和考核機制,進一步規范教學工作,完善教學過程,強化師德教育,提倡奉獻精神。通過校風、教風、學風建設,激發內在動力,營造良好的工作作風和精神風貌。系科全體教師形成共識,堅決執行學校有關規章制度,嚴守職業道德,按照廉政建設和作風效能建設責任書上要求執行。
二、強化科學管理,確保教學工作開展
1、以貫標文件規范教學工作,為學生提供優質的服務。按照學校質量管理體系程序文件、作業指導書規定和要求,按時做好質量記錄、教學資料的整理管理工作。完成“質量管理內審”工作。每月制定詳細的工作計劃和計劃實施評估過程,確保工作有條不紊地進行。
2、認真組織教研活動,各項工作及時上通下達,遇到問題及時解決。堅持每天對本部門教學區進行巡視檢查,督促教師避免出現上課遲到、提前下課等現象。進行教學常規檢查,發現問題及時和教師溝通及時解決,確保教學工作按計劃、有秩序地進行。
3、認真組織考前集訓和?、統考工作,及時進行數據分析,針對考試結果及時組織相關教師召開考試分析會,總結經驗、查找原因、及時整改。
4、進一步加強計算機機房教學設備的管理工作。完善設備維修保養制度,建立健全計算機機房設備管理責任人制度,發現計算機故障及時維修。專業教師利用課余時間進行大規模機房計算機整合,我們系計算機專業教師自己動手維修設備,保證了計算機教學,提高了教師的動手能力,鍛煉了計算機專業教師隊伍。
5、加強安全教育,完善安全設施,建設“平安校園”,安全檢查落到實處,常抓不懈,責任到人。全年計算機機房實習安全無事故,教師學生上機無安全事故。
6、規范庫房管理,對采購、入庫登記、領料、維修服務、報銷簽字修訂了書面規章制度,并多次在會上強調執行規章制度的重要性,強調采購人員要廉潔自律。做到經常講,反復講,采購人員要對組織負責,對自己負責,對家庭負責。
三、注重專業建設,促進校企合作教學
1、信息工程系繼去年與蘇州工業園區裕利科技發展有限公司、蘇州銘星軟件科技有限公司鑒定了校企合作協議書。今年信息工程系根據教學計劃和課程教學大綱的要求,結合五項信息樓建設項目,與蘇州市科達教育網絡有限公司進行了多項校企合作。在不影響企業正常生產的前提下,教師參與了局域網綜合布線工程實習,科達公司根據學生實習課題安排張峰工程師進行網絡綜合布線教學指導,保證了學生能順利完成實習教學內容。
2、計算機專業教師學習前瞻性課程“交換與路由技術、網絡綜合布線技術、數據庫技術、動漫技術、多媒體技術和影視后期制作技術”。邀請士奧動畫企業來校為教師學生舉辦了“動畫專業市場分析及課程介紹”專題講座,激發教師和學生的學習積極性。
3、做好高技能人才校企合作培養工作,在“計算機專業建設委員會”和“計算機專業校企合作咨詢委員會”的工作指導下,邀請了五位企業教學咨詢官來校對計算機教學工作獻計獻策,對教學過程進行督導。把企業文化、企業管理、企業生產流程、質量要求、安全要求等內容介紹給計算機專業教師,使之貫穿在開發課程、編寫教材和教學過程中。
4、我系專業班級開設了職業素養訓練課程《職業生涯規劃》教學,幫助學生懂得了“馬斯洛理論”、“霍蘭德人格”和“薩帕職業階段”等理論知識,對學生職業生涯的可持續發展全面統籌考慮。按照“寬基礎、多技能、能力為本、敬業為先”的理念培養學生。幫助他們完成職業生涯的規劃,得到了專業班級學生的歡迎。
學院個人述職報告 篇6
本人自xx年8月在會展旅游學院掛職鍛煉以來,恪守職責,積極參與推進學校各項事業發展。現將自己掛職期間在思想道德、廉潔自律和履行崗位職責方面的情況總結如下。
一、思想道德方面
本人熱愛黨,熱愛人民,在思想上和行動上與黨保持高度一致。積極參加校級和二級中心組的學習和黨員自學,努力提高自己的理論修養和思想政治素質。在工作中,我堅持以黨員的標準嚴格要求自己,堅持以“誠信做人、踏實做事”為座右銘,真誠對待每一位同事,服務每一位教師,踏實細致地做好每一項工作。在創先爭優活動中,我根據崗位職責要求和工作實際,莊嚴承諾并嚴格履行承諾。
二、廉潔自律方面
本人秉承嚴于律己、廉潔奉公的原則,認真貫徹落實黨委關于黨風廉政建設的部署和要求,嚴格按規定、程序辦事,認真做事,廉潔做人,身體力行創先爭優。
三、履行崗位職責方面
1.教學秩序維護和教學質量保障
配合學校領導和教務處的指示,完成學院的日常教學管理活動,努力保障學院教學工作有序開展,保障教學質量。
2.專業建設
配合學院領導,積極落實教委第四期教育高地“會展與旅游專業本科生培養模式改革創新實踐”項目的'各項建設工作,順利通過教委高地驗收。此間,完善了學院各項教學管理文件;組織對我院11門課程的建設情況進行跟蹤、評價與反饋、驗收;上海市教委重點課程《旅游規劃與開發》順利通過教委終期驗收;組織申報并開設了“旅游服務學”、“模擬導游”等4門雙語課程;參與高地子項目6本新教材建設工作的終期驗收;《旅游文化》一書獲上海市普通高校優秀教材獎二等獎。此外,以專業建設和課程建設項目申報為契機,鼓勵教師梳理和開拓建設思路,組織申報了學校085專業建設項目、市教委重點本科教改項目、上海市精品課程等多個項目。
3.師資隊伍建設
為提高教師教學和教學研究水平,開展了多種形式的教師培訓。積極組織教師參加學校的雙語教學培訓,新進教師培訓等;組織全體教師學習本科教學質量保證體系;通過帶教、聽課、觀摩、試講等方式進行新進教師培訓;支持教師赴海外進修;此外,舉行雙語教學研討會、教學研究經驗交流會;組建教師團隊,開展合作教學與項目申報。我院鄭冬子老師獲學校xx年度“優秀教學獎”,王倩老師教學論文xx年被ssci期刊錄用。
4.教學改革與創新
大力支持教學改革與教學創新,探索實踐教學與校企合作人才培養新模式。協助學院領導組織推進會展“示范性實踐基地”的建設。支持我院學生公司萬德公司和海樂公司開展學生實踐活動。積極組織我院學生申報和建設“上海市大學生創新創業活動計劃項目”。積極推進旅游專業“旅行業務管理”課程的校企合作教學,較好地實現了校企在教育方面的合作與互動。組織申報xx年上海市教委本科重點教學改革項目,“旅游管理專業創新創業人才培養綜合改革的研究與實踐”項目獲立項。
5.教育國際化
1.保障中德合作項目質量:全力保障中德合作項目教學質量教學。為提高教學效果,配合學院和會展專業組織實施了學習技巧輔導、德方視屏輔導、中方教師輔導課,個人輔導教師制,并組織德方課程合作教師對部分課程進行了本土化建設。進一步規范了德方課程管理制度,與德方共同修訂了德方課程考核辦法。與德方協商制定了部分課程授課任務移交時間表,以便實現中德教師優勢互補、合作授課。以上措施對規范德方課程的教學,保證項目辦學質量,促進合作教師的成長起到了積極的作用。該項目xx年獲上海市教委中外合作項目表揚項目。
2.擴大國際交流:協助學院領導完善國際交流生管理辦法,鞏固現有合作項目,提升合作層次,擴大合作院校范圍。去年11月底隨學院院長訪問英、法合作院校,就深化合作達成共識,目前正與拉羅謝爾商學院協商3+1項目,與美國尼亞加拉大學簽署了合作框架協議并正協商3+1+1項目。
3.擴大國際行業合作:今年2月協助學院領導籌備舉行了“與世界會展行業翹楚對話”國際論壇,擴寬了我院師生專業視野,擴大了會展專業的國際影響,與國際會議專家協會及其會員企業建立了良好的聯系,與mci公司簽署了合作協議,為會展專業學生提供海內外實習機會。
5.不足之處
本人在工作中創新不足,今后將開拓工作思路,爭取為學校的各項建設工作做出更大的貢獻。
學院個人述職報告 篇7
一年的時間很快過去了,在一年里,我在院領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:
1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。
2、專業知識、工作能力和具體工作。我是六月份來到學院工作,擔任學院行政秘書,協助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了學院的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:
(1)協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便。
(2)做好了各類信件的收發工作,xx年底協助好辦公室主任順利地完成了xx年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤學院、大家的工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發到部門及個人。
(3)協助好辦公室主任做好學院的財務工作。財務工作是學院的一項重要工作,需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了學院xx年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。學院的.財務工作正進一步完善規范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。
(4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執行學院公章管理規定,不濫用公章,不做違法的事情。
(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發,做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。
(6)認真、按時、高效率地做好學院領導及辦公室主任交辦的其它工作。為了學院工作的順利進行及部門之間的工作協調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。
3、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為學院及部門工作做出了應有的貢獻。
4、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。
總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為學院的發展做出更大更多的貢獻。
學院個人述職報告 篇8
班長李力:
雖然是報告,但這已經是第四次作匯報了,而且這次是公布在推送上,我就不打算講空套話了,先說我的決定:加大班級院級活動的權重。
一直以來我對自己的定位都是一個隨時提供幫助的服務者而不是掌權者,同學們稍有不滿我都難以心安,想盡辦法去解決,同學們稍有不愿我就再難開口,違心地去縱容,但我發覺了,我是一名管理者,管理者要做的可不是一昧滿足大家的需求,而是要采取手段引領班級走向正確的方向。在此我也乞求大家聽兩句我的抱怨。
我知道生活超過90%都是由平淡組成的,不能期待非日常的活動時常熱烈進行,但平淡不是死寂,更不是漠然。上學期院里舉辦足球賽的時候,小組賽遭遇了兩支強隊,第一場就慘遭0:10落敗,這不是沒有理由的,參賽前參賽人員百般不愿,練習時久呼不應,無論練習還是比賽時也無人前來加油鼓勁,賽后受傷人員和疲憊的參賽選手也無人遞水接應。我覺得在一個班級里,這些都不是應該需要安排才有人去做的事,一個榮辱共進的班級,不會淪落到對方在為勝利發推送大做文章而無人關注,也不會最后到第二場屈求對方取消。
而在平時參加其他班級院級活動時,大多數人都是抱著“不參加也無所謂”的心態去推脫。我覺得對于班級活動不應該是“少我一個不少”,因為無論少了誰對班級氛圍都是只有壞影響的。班級的事不是某個人的事也不單是班委的事,而是每個人都應該去操心的事,一個人的積極很難使工作推進。
維持現狀只會變質,唯有改進能換取生存,以下是我獨斷的新決策:
1.班級院級活動缺席一次活動分倒扣1分,歸零為止。
2.院運會參賽者可獲得一張“活動補簽卡”。補簽卡也會在其他場合視情況發放。
3.足球賽/籃球賽等院級集體活動參賽者加分為1.5倍。
當然這些決策都是單方面的,有無效果也還未知,要提高班級的歸屬感還需要多方面去改進,我將會在未來的'日子里找出適合的手段去解決,還望大家有好的意見多多提出,有不當之處大膽指正。
最后還是把工作匯報補上:上學期我主要負責的有金工實習的工作安排和大夫山出游團日活動,其他瑣屑工作都記不起來了,自認還是沒有敷衍地把所有工作都盡力去做了,評價的權力就交還給大家。也非常感謝大家配合我的工作。
學院個人述職報告 篇9
尊敬的各位領導,親愛的各位同事們:
大家上午好!
xxxx年特殊的一年,沉淀的一年,思考的一年!好比到了人生的分叉口,留給自己規劃往后的一個時間段。疫情讓我們的忙碌的工作生活,開始變慢好像停止一般;仡檟xxx,學會很多,收獲很多。
為了更好的迎接xx21,現將一年的工作情況,從以下4個方面。向各位領導、同事進行總結匯報。
一、工作情況
xxxx年我一共帶了11期培訓班,總計50多天,600多人次。比起往年減少很多,卻從一起合帶班主任身上學到很多,對自己做了很多反思,當然培訓班資料都按時完成上交培訓班資料,并且進行帶班經驗整理總結,及時糾錯改錯。所帶11個培訓班較圓滿結束,
每個培訓班對教學助理都有不同的要求,在工作中根據需要做好自己力所能及的事,按照學院領導對教學助理的崗位要求做好本職工作,保證每個培訓班都能高質量的完成,達到培訓班的預期目標。
二、思想學習
加強政治理論學習,堅定理想信念,是保持奮發向上工作狀態的'動力。工作期間思想上嚴于律己,自覺提高學習積極性,在工作生活中樹立了“講工作、講團結、講奉獻”的信念,以此來促進自己做好基本工作,促進自己不斷創新。同時在工作中細心學習他人之長處,彌補自己之不足,遇到問題及時請教領導與同事,通過領導和同事的幫助使我的工作開展起來更加順利與高效。
三、不足之處
1、主動學習能力不足,只是涉獵面太窄。
2、帶班工程中,遇到特殊班級處理耐性、處理時效太差。
3、帶班過程中,滿意度調查一直不能提升(站位不高,性格太直不懂得變通,想法不能得到有效轉變)。
針對以上不足,在今后的工作中,我一定調整自己的工作態度,時刻鞭策自己勤奮向前,繼續堅持謙虛、樸實的工作作風,熱愛工作,團結同志,努力把自己的工作做到更好。
四、工作規劃
對于xx21年的工作規劃和對自己一些要求。
1、掌握聯絡部需要了解的書面知識。為更好為考察學員和訪問學員做好介紹和宣傳工作。
2、熟悉聯絡部各項工作,更好開展自己的工作和配合各部門領導完成安排的各項工作
3、按時做好回訪工作,與年前回訪的700佰多單位,始終保持聯系,若有培訓意向,保證第一時間,與我們單位聯系
4、增加新的客戶,收集往年培訓過單位再次建立聯系和明年新增客戶推廣工作
在xx年我會繼續帶著一顆感恩的心去努力奮斗,再次真誠的感謝各位領導和同事對我的關心和幫助。
我的述職完畢,如有不妥之處請各位領導、同事批評指正,謝謝大家的聆聽!
學院個人述職報告 篇10
XX年,我分管或代管組織人事處、宣傳處、思政課部、偵查系、治安系、法律系、基礎課部、國際警務系。
一、工作
一年中,在黨委的領導下,與其他黨委成員相互支持和配合,參與了有關職能部門的以下工作:
(一)落實了三件實事。
1、班子建設。撰寫了《關于加快配齊管理部門主官工作的分析意見》,為黨委重視和加快中層班子建設提供論證依據。經過大量基礎性的工作,新一輪干部配備工作已經正式啟動。
2、崗位設置。明確了突出重點、分期分批地落實國家和省的有關政策的工作思路和設想,全院教職工的身份確認、崗位選擇、工資入檔等基礎性工作到位。調整、理順、規范了收入分配體系,政策性的個人增發和補發工資全部兌現。
3、入編進人。執行黨委爭取省公安廳和省人社廳制定的政策規定,嚴格、細致、公平地組織了考試、考核活動,35名人事代理人員正式入編,自XX年以來首次公開正式招聘了10名青年教師干部。
。ǘ┎扇×巳齻措施。
1、外出考察。實施教師“走出去”計劃。按照統一的標準和要求,教務處和六個教學單位的30名教學管理人員和教師組成七個考察組,分別到全國13所公安院校參觀學習?疾旖M在考察后提交了共計4.5萬字的考察報告。
2、廣泛調研。開展了多批次、多領域、多主題的調查研究活動,聽取在黨委學習創新、職稱評審改革、建立考核體系、增加個人收入等重大問題上的意見,并對全院的群眾心聲、管理漏洞、突出問題有了全面了解。
3、多崗鍛煉。為了加快青年干部教師的培養,六名副處職干部院內跨崗兼職,六名青年干部教師到公安基層體驗生活,設計和實施了正式上崗工作前一律先在綜合管理部門、學管部門、公安基層單位實習的新招聘人員培養模式。
。ㄈ┩瓿闪巳胃母。
1、學習形式。黨委中心組理論學習基本實現了“注重實際、突出實效”的改革目標。廣泛聽取意見、深入展開討論、認真分析困難、切實解決問題逐漸占據重要內容,每月一次的集中活動已經成為黨委領導工作的重要方式。
2、辦報宗旨。明確院報的“貼近生活、弘揚正氣、提煉經驗、理性思考”的辦報思路。堅持宣傳主題,遵循報道規律,調整讀者主體,改變內容結構,初步實現了院報轉型的目標。
3、學管模式。黨委主導下的學生處機構精減、競聘上崗、人員整合、輪崗交流工作順利結束。這次學院歷史上的.首創做法,在思想觀念、發展思維、改革勇氣、管理水平等方面為學院積累了寶貴的經驗。
(四)進行了三項探索。
1、職稱評審。在突出業績、尊重客觀、體現公平的原則下,多部門充分發揮職能作用,各教學部門和全體教師積極參與,在名額分配的問題上進行選擇,在量化分數和專家意見的關系上進行調整,在項目計分的比例上進行平衡。
2、評選先進。為了克服投票不規范、事跡不突出、名額不科學的弊端,由沒有利害關系的人員組成評審專班,按照統一的標準,從材料看事跡、按事跡打票數、以票數定先進,評選出教師節表彰人員。
3、青年培訓。新提拔人員培訓班強化提高領導能力,新入編人員培訓班突出理性深刻反思,新招聘人員培訓班注重全面開闊視野,豐富了辦班的經驗。同時,摸索和完善量化考核、公開公示的規范管理辦法。
。ㄎ澹┮幏读巳N制度。
1、考核考勤。在全院開始實行統計到人、到天、到事的每月匯總、公開的考勤制度。各單位已經制定和實施以業績為考核內容、以分數為考核標準的考核制度。全新的年終考評辦法標志著學院績效管理上升到一個新的水平。
2、人事管理。黨務、干部、師資工作的制度文件規定體系基本形成,公文的技術格式和處理程序基本達標,事項的受理、審批、處理基本流暢,任務的討論、記錄、請示、匯報、執行基本規范。
3、財務審批。根據學院的財務管理規定,分管部門已經接受和適應統一、明確、具體的簽字審批作法。對就餐和大額開支審查從嚴,鼓勵參加學術活動,尊重部門業務支出,做到形式審簽與實體審簽有機結合。
二、體會
回顧一年的工作,有以下認識收獲:
(一)作為助手,要勇于擔當。要有負責的意識、堅定的信念、頑強的毅力,在學院和黨委的特殊困難時期,敢于站出來、唱紅臉、擔責任,不怕得罪人、碰困難、觸矛盾,無視惡指責、亂批評、瞎議論,堅守良心、黨性、事業。
(二)履行職責,要堅持創新。要始終用“永遠追求最好”的工作理念作支撐,真心、用心、實心地工作,不斷地在工作的形式、方法、過程上深鉆研、細琢磨、思新意,從而達到更好的結果、目標、效應,并提高自身的工作能力。
。ㄈ┨幚砻,要體現公平。要具備毫不動搖的原則性,樹立十分鮮明的大局意識、政策意識、為公意識,在任何情況下不徇私情、不謀私利、不懷私心,把握好程序高于一切、規則大于一切、公開重于一切的基本工作底線。
。ㄋ模┟鎸Ψ泵Γ硇运伎。要保持清醒的頭腦,冷靜分析形勢、正確明確思路、自覺落實任務,在超前性上下功夫、在規律性上動腦筋、在復雜性上用心思,通過工作取得思想、理論、素養、能力的收獲,境界、心胸、視野更加成熟。
。ㄎ澹⿹領導,要敬畏群眾。要自覺地與各個層面的教職工交往,愿聽真話、敢聽狠話、能聽反話,在面對面的溝通、交流、討論中尋找智慧、啟發靈感、收集良策,把群眾的善良、愿望、滿意作為衡量工作的最重要的標準尺度。
三、問題
一年工作的問題主要表現在以下方面:
(一)學習不夠,理論思考淡化。
沒有很好地處理工作與學習的關系,政治學習的主動性和自覺性有所減弱。在具體工作事項上投入精力多,沒有在理解、領會和運用中央和省委的方針政策、公安和教育工作的思路要求上下功夫。經常憑著經驗認識和分析問題,對國家、行業和學院的發展形勢、創新特點、改革精神把握得不深、不透、不準,思想水平、理論功底、職業素養出現一定的差距。對學院成功的經驗、失敗的教訓、發展的規律、管理的模式缺乏理性層面的思考,作為新黨委的成員面對應當承擔的重要的歷史責任,深感思想有些落伍、理論有些浮淺、能力有些滯后。
。ǘ┨幨虏环,官僚意志過重。
工作中經常脾氣急躁、方法簡單、態度嚴厲。有時只顧自己的考慮,批評多、指責多、教訓多。在一些事情的處理上,主觀武斷、隨意輕率、脫離實際。過于強調工作的進程效率,忽略了工作的效果、穩妥、細致。個人的色彩太濃、個人的習性太重、個人的風格太強,本質上的個人主義較重。領導工作的表現形式中,常掩蓋著不尊重下屬、不傾聽意見、不重視困難的問題,常伴隨著一時興起臨時動議、不顧條件強力推進、只憑好惡表達意見的劣習。心理上的壓力、任務上的繁重、時間上的緊張,給下屬造成了一些不應有的傷害。
。ㄈ┕ぷ鞑患,履行責任失衡。
十分明顯地存在重黨務部門、輕教學部門,重隊伍建設、輕業務建設,重應急工作、輕基礎工作的不平衡狀況。沒有明確的教學工作思路和系統計劃,很少與教學部門研究討論業務建設和發展,在堅持特色、探索模式、解決問題、做好保障、督促檢查等方面發揮領導作用很不到位。沒有將行政科、教研室、黨支部擺在開展活動、業務建設和日常管理的重點,基礎的功能、作用和績效被削弱。行政性的命令、布置、要求多,體現不出目標的系統性、手段的科學性、實施的規范性、結果的獎懲性。應對一些部門的發展不快、目標不明、管理不善、紀律不嚴、實力不強、水平不高、精神不佳、人心不齊、創新不夠的問題負責。
。ㄋ模┳黠L不實,深入基層偏少。
整體而言,到分管部門走訪少,與處級領導交流少,找干部教師談心少,聽取意見、了解民心、知曉困難、征求建議較差。對一些部門主要是答復請示,對一些工作主要是上傳下達,對一些事項主要是審核簽字。在一定的程度上,上門辦公做個樣子、開會講話表個姿態、開展活動圖個熱鬧、督辦落實走個過場成為工作的常態。遇到重事、難事、煩事,有時能避盡量避、能推盡量推、能拖盡量拖。沒有真正深入、細致、全面地學習教學領域的內在知識,對于結構、規范、標準、運行等規律仍是一知半解,作為大學的領導干部尚不稱職。
。ㄎ澹┮蟛粐溃瑓⒓討觌S意。
對于新時期關于領導干部廉潔自律規定的精神認識不深刻、理解不全面、執行不到位,自認為做得很好,在細節和小節上放松了嚴格要求。有時原則性不強,以為不涉及工作利益,不會被發現,不會被舉報,抱著踩點紅線不要緊的僥幸的心理,接受了單位和個人的宴請。有時沒有考慮是否合適和恰當,以為參加公務應酬不違規,出席了理由、場所、標準不妥的飯局。有時面子觀念作祟,以為同事之間交流正常,面對邀請把握不夠慎重,參加了聚會。
四、打算
在新的一年,努力實現以下目標:
。ㄒ唬┰思想認識上有新提高。
。ǘ┰诟恼蛔闵嫌姓孢M展。
(三)在工作方法上有實改進。
。ㄋ模┰谡{查研究上有再深入。
。ㄎ澹┰诹疂嵶月缮嫌袕姳3帧
學院個人述職報告 篇11
在xx學院領導的指導和幫助下,在全體教師的支持和配合下,本人全力協助院長負責教學管理工作,完成了各項本職工作,現將一年來的工作總結如下。
一、思想政治素質
任職以來,積極參加學校、學院組織的政治學習,通過在線學習等形式,認真學習黨的政策,更新教育理念,不斷提高自己的政治素養和工作能力。在實際工作中,堅決執行學院黨委、行政的決策決議,嚴格遵守學校的各項規章制度,服從組織領導,與班子成員和睦相處,團結協作。為人處事能夠以身作則,秉公辦事,堅持原則,以誠相待。能夠長期堅持教學科研第一線,密切聯系群眾,自覺維護廣大教職工生的利益。
二、組織領導能力
積極提高自己的管理能力,熟悉和掌握我院教學方面的基本情況及教學管理業務,努力加強業務學習,提高個人素質。始終堅持工作中學習,始終保持虛心好學的態度。注重調查研究,努力學習新知識、新技能,不斷提高認識問題、分析問題和解決問題的.能力。
三、工作作風
能夠正確堅持貫徹民主集中制原則,積極維護領導班子團結。在工作過程中,主動征求廣大教師意見,發揚民主作風。對我院的教學管理工作,發揮教學指導委員會的作用,對我院的教學管理中的重大問題進行集體討論,民主決策。深入廣大教職工生中間,充分聯系群眾。制定并完善各項規章制度,使我院的日常教學運行和教學管理工作更加制度化、規范化。
四、工作實績
。ㄒ唬┤粘=虒W管理工作
協助院長負責全院日常教學管理工作,認真執行教務處工作布署,圓滿完成本年度的日常教學運行和教學管理工作,并在多項教學工作中獲得較好成績,我院獲得2015-2016學年教學工作先進單位。
。ǘ⿲I建設
協助院長抓好專業建設。完成2017級各專業人才培養方案修訂工作,順利完成第三批校重點專業-化學工程與工藝專業建設工作。完成化學、應用化學、化學工程與工藝專業三個專業的專業評估工作。
(三)教學研究與教學改革
協助院長繼續深入進行我院的人才分層次分類培養改革,并加強實踐教學體系的建設。利用學校轉型發展項目的支持,探索個性化培養模式,優化實踐教學環節,將創業教育融入人才培養全過程。取得較好的成果,獲得校教學成果獎一等獎。
加強課程改革,本學年完成了多門課程的整體優化工作,在我校應用型課程大賽中獲得一等獎1項。
重視教學研究,本學年我院共有4項校級教研項目通過結題驗收,6項校級教研項目獲得立項。
。ㄋ模┙虒W質量保障體系建設
加強制度建設,完善各項規章制度,使我院的日常教學運行和教學管理工作更加制度化和規范化。
(五)個人教學科研工作
教學方面:本年度承擔了《物理化學》、《物理化學實驗》和《物理化學選論》等三門課程的教學任務,指導2位畢業生論文,教學工作量飽滿,教學效果優良。獲得校教學成果獎一等獎1項。
科研方面:申報國家發明專利3項,完成河南省教育廳科研項目1項。
五、廉潔自律
我能夠自覺遵守各項法律法規,以身作則,時刻注意檢點自己的言行,注重個人思想道德修養,帶頭扎實開展學院的各項工作。
學院個人述職報告 篇12
各位老師:
大家好!
本人的分管工作為:主持學院日常全面工作,分管學科建設、人事、財務工作等。聯系機械電子工程系和測控技術與儀器系。201年在班子成員團結一致的領導下,在全體師生的共同努力下,學院圓滿地完成了各項工作,尤其在本科教學、研究生教學、學科建設、學生工作、招生就業等方面一如既往地取得優秀成績,隨后分管各項工作的班子成員會給大家一一介紹。下面就個人在分管的工作和廉政建設等方面做一總結匯報。
一、日程工作
耐心處理學院方方面面的日常事務,在工作中盡量給師生辦事提供方便,提高辦事效率,如各種簽字、報銷等。從學院的大局和發展出發,妥善解決或化解各種矛盾。圍繞學校中心工作和學院任期目標,與時俱進,組織修訂、完善了學院相關管理,使學院的各項工作更加平穩有序地運行。在管理方面,實行以學院黨政聯席會為核心的"教授治學"管理理念,充分發揮學院學術會員會、學位委員會和教學指導委員會的作用,實現高效、科學、民主的管理。
二、學科建設工作
加強機械工程、儀器科學與技術兩個省級重點學科建設。本年度,本人重點負責“儀器科學與技術”學科在我校學科提升計劃項目的申報工作。通過精心組織、凝練學科方向,撰寫申報書和制作匯報ppT,以及現場匯報答辯,“儀器科學與技術”學科獲得學校培育計劃A的資助,獲得了年700萬的建設經費。目前,學科建設設備進行到了采購招標階段。另外,協助鄧院長完成了河南省優勢特色學科建設工程申報工作,機械工程學科獲得A類特色學科資助。因此可以說,在本年度學科建設中,學院的機械工程和儀器科學與技術兩個學科抓住了機會,取得了成效?梢韵嘈,經過x年的學科建設,這兩個學科一定會有長足的`發展,邁上一個新臺階。
協助頡譚成教授,組織申報了“智能數控裝備”河南省工程實驗室,并獲得了成功,得到了河南省發改委100萬的經費資助。這是我院繼齒輪、軸承后,在控制方面的一個省級科研平臺,為機械電子工程學科的發展奠定了良好基礎。和康春花副院長一起主辦了河南省人力資和社會保障廳《智能裝備與工業機器人技術創新》高級研修班,給我院教師和研究生提供了一次良好的學習機會。
三、研究生本科教學工作
協助主管研究生工作副院長,主持負責了“河南省機械工程專業學位研究生教育優勢品牌”項目的申報書撰寫、支撐材料的收集整理和上報工作,并取得成功。同時,協助任小中教授完成了“現代數控技術及裝備”河南省優秀資程的申報工作,并獲得成功。這2項都是研究生層面質量工程項目的突破。
在本科教學方面,繼續堅持給本科生上,承擔機電專業(含國教)的專業導論和工業機器人程。組織4位教授,成功申報了我院首門“智能裝備改變人類生活”的校級精品視頻公開。協助頡譚成教授完成了“機械電子工程”省級專業綜合改革試點專業的申報工作,并獲得成功。
在教學改革方面,主持鑒定省級教改題1項,發表教改論4篇,尤其在機械類專業學生轉變好角色、學業發展規劃、外培養體系的構建等方面做了較深入的研究,為開展好學生工作提供了理論支持。負責承辦了20xx年全國高校機械類程教學系列報告會,自全國高校的400多名教師參加了會議,本人做了“校企協同育人培養機械行業卓越人才”的主題報告,擴大了我院以及機械學科的影響力和知名度,非常有利于我院2016年年要進行的專業認證和卓越計劃實施評價工作。
負責完成了國際教育學院機械設計制造及其自動化專業的培養方案修訂、教學計劃安排、工作量審核等相關工作。負責河南工業職業技術學院聯辦機械設計制造及其自動化專業的培養方案制定、管理規制度制定等相關工作,保證了首屆新生教學工作的順利進行。
四、師資隊伍建設
本年度新增博士學位教師7人,其中引進人,返校4人;獲省級教學名師1人;獲河南省師德先進個人1人;獲河南省科技創新杰出人才1人;獲河南省高校青年骨干教師1人;校青年學術技術帶頭人上崗1人;獲批副教授職稱4人;獲批校特聘教授1人。獲河南省特種軸承研發技術創新團隊1個;獲河南省高?萍紕撔聢F隊1個。
五、辦學條改善與創收
協助主管副院長繼續改善學院辦學條,學院投入萬多新改善的大學生、研究生創新創業基地即將投入使用;持續修繕博士工作間,為新進博士提供良好的工作環境。學院的創收積累,朝著加大本科生教學實驗設備投入的方向轉變,工業工程專業的20臺電腦的機房改造和新建80臺學院機房已投入使用(約0萬)。
繼續協助做好成人高招學歷教育、自考本科助學、工程碩士教育、短期培訓班等工作,確保學院的創收穩步增長。
六、廉政建設方面
認真貫徹落實“八項規定”,守紀律講規矩,改進工作作風。積極參加校、院組織開展的“三嚴三實”專題教育實踐活動,結合實際抓學習,問題導向抓教育,深刻反思抓整改,又嚴又實促發展。
認真落實學!耙粛忞p責”要求,堅實履行黨風廉政建設責任制職責。各項涉及到老師們切身利益的事情,如評先、評優、申報項目等及時向教職工公布,堅持做到政策公開、過程公開、結果公開,做到透明、公正,使廣大教職工滿意。嚴格執行學院財務“一支筆”制度,做到每筆支出公開、透明。杜絕學院、系室存在“小金庫”現象。堅持一切為了師生、為了學院、學校發展的主導思想,正確行使權力,積極主動做好本職工作。
時常結合媒體通報案例和廉政化展,自省自查,筑牢廉政防線。能夠廉潔自律,愛人已經退休,兒子在合肥一家企業工作,在招生、人才引進、子女工作安排等方面沒有搞過特權,愿意接受學院全體老師的監督。
九、存在的問題與不足
主管學院全面工作經驗欠缺,在一些問題的處理上,考慮的還不夠全面。學院工作還要積極主動向校級領導匯報,加強與相關職能部門的溝通,爭取領導和行政部門更多的理解和支持。學院高級別科研成果和科研經費還需進一步增加,高級別科研平臺還需進一步積累打造,尤其是高層次人才引進工作還需進一步加強。
今后我要不斷地努力學習,加強與外界的交流與合作,敢于擔當重任,在學院黨政班子領導下,充分發揮全院教職工的積極性和創造性,全力推動學院事業更好更快地發展。
最后,再次感謝學院班子成員和全院老師們對學院工作做出的努力和奉獻,祝大家在新的一年里身體健康!闔家幸福!萬事如意!
謝謝!
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