物流經理崗位職責【精】

　　在充滿活力，日益開放的今天，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的物流經理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

物流經理崗位職責1

　　1、負責在國美地產總裁辦的領導下，配合國美電器、國美安迅物流，就全國代建的所有倉儲物流項目進行統籌管控。（物流項目從前期設計、成本控制、招投標管理以及工程管理等）完整項目管理；

　　2、配合國美安迅物流，就倉儲項目前期拿地跟蹤、中期設計、后期建設等各環節內容進行管理；

　　3、負責完成全國各倉儲物流項目團隊的'搭建。

物流經理崗位職責2

　　1.評估和篩選物流合作伙伴并簽訂合作協議。確保公司所有訂單的順利出運工作及綜合物流方案的解決。

　　2.提供國際國內運輸價格的及時查詢及變更工作。

　　3.負責公司所有訂單的出運安排及貨物的在途查找及追蹤跟進工作。

　　4.負責l/c條款的審核、銀行押匯文件的制作及l/c收款的跟進工作。

　　5.負責公司所有訂單的商務審核及商務風險把控。

　　6.倉儲的`日常管理工作，月份及季度、年度的盤點工作。

　　7.本部門日常工作的處理。

　　8.負責公司所有物流費用的管控和對所有物流費用合理性的審核工作及對每張業務訂單產生物流費用的分類和統計工作。

　　9.負責對部門內部人員的工作督導及培訓工作。

物流經理崗位職責3

　　1、推廣及維護公司市場形象，根據市場需求開展促銷活動，推動銷售增長

　　2、根據公司戰略，制定分解所轄各區銷售目標及質量指標;并帶領所轄團隊達成目標

　　3、制定所轄區域的費用預算并監控是否能夠達成目標

　　4、反欺詐和提供依據

物流經理崗位職責4

　　1．公司物流管理工作計劃與費用預算的制定、審批與實施工作。

　　2．公司物流系統的設計、調整，協助各辦事處及物流商對貨物儲存、運輸、調撥等工作進行管理。

　　3．保證物流部所屬部門正常運作的準確無誤與高效率，對相關業務信息及時向回訪部、客戶服務部、財務部與各辦事處、物流商進行反饋。

　　4．組織對訂單的'分解、處理工作，辦理好銷售計劃部、客戶服務部確認的送，退貨業務。

　　5．協助市場部對各辦事處的物流儲運工作進行指導與檢查。

　　6．掌握發貨與庫存的動態變化，協助銷售計劃部做好要貨計劃，增強生產部門的預見性，以利于及時安排計劃。

　　7．控制送貨和倉儲成本以符合公司目標，保證日常操作順暢有效。

　　8．提供每周實時管理和作業報告，確保計算機系統和手工操作系統數據精確。

　　9．保持實際存貨100%精確。

　　10、安置、組織并調動整個團隊充分執行目標要求的任務。

　　11、確保物流區域層面上的最優組合。

物流經理崗位職責5

　　工作職責:

　　1、智能物流項目實施;

　　2、物流場地規劃和設計;

　　3、監督智能物流場地施工。

　　任職要求:

　　1、重點本科學歷,研究生優先;

　　2、三年以上工作經驗,具有電商倉儲相關行業經驗優先;

　　3、熟悉倉儲物流場地規劃、部署、優化;能夠針對現存方案進行驗證、模擬,并提出優化方案者優先;

　　4、熟悉物流設備使用,尤其熟悉倉儲叉車、搬運agv車體、堆垛機、包裝機等設備;具備設備測試經驗者優先;

　　5、熟悉并能指導場地施工方案,并精通場地it部署方案;熟悉無線覆蓋方案及其部署者優先;

　　6、溝通能力佳,良好的工作態度和團隊合作精神,不介意偶爾加班,適應出差和外地工作;

　　7、有較好英文讀寫能力,有文體愛好者。

物流經理崗位職責6

　　物流公司經理崗位職責

　　1、認真貫徹、執行集團和公司的各項工作決議，落實公司下達的經濟指標。根據公司的部署，制定物流公司的發展規劃和本年度的各項工作指標；

　　2、主持物流公司的'全面工作，對運輸、煤炭購進、公司車輛、成本控制、財務狀況、安全生產負責；

　　3、根據集團公司要求，建立完整的管理體制；

　　4、對物流公司全體員工進行考核工作，對職能負責人及先關責任人的任免、勞動報酬直接進行評定、考核；

　　5、接受員工的各項合理化建議，意見。形成具有科學決策，民主管理的現代化企業管理模式。

　　車隊隊長崗位職責

　　1、協助物流經理管理部門的各項運輸業務工作；

　　2、負責定制物流公司煤炭運輸的相關操作規范的制定，并負責在實施中的指導與監督；

　　3、負責協助經理一同完成整個公司的物流規劃工作，并負責實施中的指導與監督；

　　4、負責運輸過程中的每一個交接環節，必須確保運輸流暢，不能影響到洗煤廠用煤或站臺發煤；

　　5、負責運輸過程中的各項突發性事件，并在最短時間內做出正確的處理方案上報公司領導及時處理；

　　6、負責公司車輛的當月的運輸計劃及臨時安排工作；

　　7、負責公司車輛維護、維修的監督管理工作；

　　8、負責對公司車輛使用人員的考核、考評管理工作；

　　9、完成董事長、總經理及公司經理交辦的其它臨時性工作。

　　物流統計員崗位職責

　　1、負責物流公司的財務統計工作。對公司車輛的借款使用、沖減借款進行詳細統計工作；

　　2、負責公司車輛每月來運地點、貨物、噸位、次數、公里、運費的統計工作；

　　3、負責物流公司財務監管工作；

　　4、負責物流公司的每月報表填寫、上報工作；

　　5、完成董事長、總經理及公司經理交辦的其它臨時性工作。

物流經理崗位職責7

　　任職職責:

　　1、負責完成公司下達的個人指標;

　　2、負責公司物流業務的市場推廣,對外宣傳公司,開拓市場;

　　3、負責維護與客戶的關系以及長期合作計劃,隨時與客戶進行有效溝通,回饋客戶意見;

　　4、負責對運輸市場資源與貨源情況的調查分析。依據不同的客戶,制作出不同的物流解決方案和報價。

　　要求:

　　1、專科及以上學歷,英語熟練;國際貨單,系統是英文,要能英語交流。

　　2、七年以上貨代銷售及管理經驗,具有中國內陸運輸銷售業務經驗或化妝品/護膚品運輸流通經驗者佳;有資源者優先

　　3、具有一定的客戶資源和客戶關系以及船東關系;在同行業工作過,需要有相應的資源

　　4、較強的`客戶溝通協調能力與談判技巧,具備團隊合作精神。

　　5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力。

物流經理崗位職責8

　　1、制定計劃與流程管理：

　　根據公司目標，收集公司內部與客戶各方對物流效果的評價，負責物流管理工作計劃與費用預算的制定、審批與實施工作；通過制定及實施物流ＳＯＰ（標準操作規程），組織建立公司物流信息系統，優化物料庫存控制、訂單處理、運輸及配送等物流管理和運作體系，提高物流轉運效率，減少資金占用，改進服務，降低物流成本，使公司物流環節具有競爭力；

　　2、物流網絡體系建設：

　　組織建立公司貨物運輸體系，規劃公司的貨物調配與調度，評估和選擇物流承運商及運輸價格，運輸服務質量，簽訂合作合同，降低運輸成本，提高貨物流轉效率，降低貨物運輸成本，降低貨物流轉過程的風險；

　　3、物流承運商管理：

　　收集公司內部與客戶各方對物流效果的評價反饋，執行對第三方物流公司的考核工作，及時解除與不合格物流公司的.合同，加強與優秀第三方物流的合作，逐步提高物流效率，及時解決客戶的物流投訴，提高客戶對物流配送的滿意度；

　　4、倉儲管理：

　　根據物料特性及物流發展狀況，組織建立公司倉儲、周轉等倉庫管理體系，制訂和完善各項倉庫管理流程和制度，保障貨物安全和按相應需求及時供應，降低庫存，降低貨物保管成本，提高公司貨物使用效率，降低貨物流轉過程的風險；

　　5、銷售與市場支持：

　　就物流信息及時向銷售計劃部、客戶服務部、財務部與物流合作商進行反饋，掌握發貨與庫存的動態變化，協助銷售計劃部做好要貨計劃，增強生產部門的預見性，以利于及時安排生產作業計劃；支持銷售及相關市場活動，配合銷售策略的變化、對客戶需求進行分析、優化資源配置；

　　6、部門行政管理：

　　根據公司發展戰略及價值導向，結合物流業務特點，協助經理開展組織建設和人員培訓，并進行日常監督，檢查指導，績效考核等工作，實現人力資本的不斷增值。

　　任職條件：

　　1、教育背景：物流管理、國際貿易、管理及經濟類相關專業本科以上學歷。

　　2、經驗：五年以上物流/采購相關職位工作經驗，同等管理職位至少三年以上工作經驗。

　　3、知識/技能：

　　1）具備豐富的物流管理專業知識，熟悉保稅倉儲、物流控制領域，熟悉海關進出口流程；

　　2）熟練使用電腦辦公軟件；

　　3）具有極強的敬業精神并具備良好的領導才能和良好的行業管理理念，具有良好的溝通與談判能力；

　　4）工作作風嚴謹穩健，具備強烈的創業精神和開拓意識；

　　5）精力充沛，團隊組織能力強，能承受較大工作壓力。

物流經理崗位職責9

　　崗位職責:

　　1. 制定物流系統規劃方案、經營策略;

　　2. 根據企業業務規劃構建合理的物流組織架構,組建分公司;

　　3. 主導建立各項物流制度、各項規章制度,并對執行情況進行監督;

　　4. 研究、設計、改善物流管理的各項工作流程,制定物流成本控制流程及其管理辦法;

　　5. 管控各分公司、各業務部門的運作,確保實現公司的利潤指標,安全作業指標等;

　　6.加強企業文化建設,建立良好的.內部溝通渠道,開展公共關系活動,樹立良好的企業形象;

　　7. 組織、協調各部門開展工作。

　　任職資格:

　　1. 有物流、市場營銷、財務等專業知識底蘊,有3年以上同崗位管理工作經驗;

　　2. 8年以上物流行業工作經驗,了解國內物流市場,熟悉國家物流政策,熟知物流企業的業務模式;

　　3. 有極強的敬業精神和豐富的營銷工作經驗,有出眾的管理才能和資源整合能力;

　　4. 有戰略眼光,有極強的邏輯思維能力、市場談判能力;

　　5. 有強烈的創業精神和開拓意識,有極強的學習能力和抗壓力。

物流經理崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、負責建立并完善產業園的運營管理督導制度、操作流程與規范等督導體系相關標準。

　　2、負責制訂年度經營管理方案及目標，全面負責項目的營運管理工作，制訂日常工作計劃及管理措施，并組織實施。

　　3、監督、檢查、指導及評估運營管理秩序，提升經營環境和設備維修、保養的管理技能水平。

　　4、參與對下屬項目運營人員的.培訓、指導及考核，負責培訓項目員工相關業務技能，提高工作效率。

　　任職要求：

　　1、經濟類、企管、物管類專業本科以上學歷，具有專業實踐經歷，40歲以下。

　　2、具有8年以上的相關工作經驗，大型房產企業、商業運營管理公司3年同崗位任職經歷。

　　3、熟悉物流產業園等行業的營運管理，有大、中型產業園籌建、開業或管理經驗者優先。

　　4、有良好的事業心和開拓創新意識，有良好的交際能力、承受巨大的工作壓力。

物流經理崗位職責11

　　1、 負責分管市場部、計投部和建材部工作;

　　2、 負責項目招商、運營、營銷和信息化建設的督導工作;

　　3、 負責分管部門人員的管理及培養;

　　4、 組織與招商運營相關的合同、協議的.標準化工作;

　　5、 負責制定分管部門年度、季度工作計劃及落實。

物流經理崗位職責12

　　1.協助業務與客戶洽談，接收訂單及安排訂艙、運輸、貨物跟蹤、報關、結算等相關事宜。

　　2.負責單證及相關文件的制作及時準確上傳和系統數據的錄入。

　　3.跟蹤貨物的發貨動態，聯系客戶、訂艙口、車隊、倉庫和保險公司等各方處理相關事宜

　　4.協調進出口運輸客戶與各方關系

　　5.配合財務做好核銷對賬工作

　　6.參與客戶的開發，為客戶提供最佳物流方案

　　7.配合各部門認真細致的'完成各項工作

　　8.服從管理，完成上級分配的其他工作

物流經理崗位職責13

　　職責一：

　　1.負責制定物流成本預算工作

　　2、審核批次物流運輸報表

　　3、定期匯總分析物流成本，擬定成本控制方案并監督實施

　　4、制定批次配送或運輸路線，節約運輸成本，提高配送時率

　　5、監督配載模式，確保貨物安全，車載空間利用率最大化，節約物流成本

　　6、制定銷售出貨與客戶退貨運輸計劃

　　7、根據企業現狀，合理調配車輛和人員

　　8、物流系統設計（包括：流程、組織架構、崗位職責、相關規定）

　　9、物流承運商的管理、維護與開發（包括：談判、評選、簽約等工作）

　　10、收集與分析物流供應商信息，制定物流供應商管理體系和管理決策。

　　11、團隊建設：定期對區域物流區域倉庫人員工作的指導、培訓、監督、考核工作

　　12、掌握實時物流運輸、配送狀況及及時處理運輸異常

　　職責二：物流經理崗位職責

　　1、認真貫徹、執行集團和公司的各項工作決議，落實公司下達的經濟指標。根據公司的部署，制定物流公司的發展規劃和本年度的各項工作指標；

　　2、主持物流公司的全面工作，對運輸、煤炭購進、公司車輛、成本控制、財務狀況、安全生產負責；

　　3、根據集團公司要求，建立完整的管理體制；

　　4、對物流公司全體員工進行考核工作，對職能負責人及先關責任人的任免、勞動報酬直接進行評定、考核；

　　5、接受員工的各項合理化建議，意見。形成具有科學決策，民主管理的.現代化企業管理模式。

　　職責三：物流經理崗位職責

　　1.全面負責物流作業，確保物流體系的正常運作。

　　2.負責審批物流配送計劃。

　　3.負責監督、指導物流服務所需基礎設施和工作環境的控制，確保滿足服務需求。

　　4.確保各類服務作業指導書得到正確執行。

　　5.負責根據市場需求制定物流服務初步計劃，并組織協調各部門按計劃進行生產。

　　6.控制送貨和倉儲成本以符合公司目標。

　　7.管理物流供應商以使貨物送達目標客戶手中，并不斷提升對客戶的服務水平。

　　8.保證日常操作順暢有效。

　　9.提供實時管理和作業報告，確保計算機系統和手工操作系統數據精確。

　　10.保持實際存貨100%精確。

　　11.安置、組織并調動整個團隊充分執行目標要求的任務。

　　12.確保區域層面上的最優組合。

　　職責四：物流經理崗位職責

　　1、制定計劃與流程管理：根據公司目標，收集公司內部與客戶各方對物流效果的評價，負責物流管理

　　工作計劃

　　與費用預算的制定、審批與實施工作；通過制定及實施物流sop（標準操作規程），組織建立公司物流信息系統，優化物料庫存控制、訂單處理、運輸及配送等物流管理和運作體系，提高物流轉運效率，減少資金占用，改進服務，降低物流成本，使公司物流環節具有競爭力；

物流經理崗位職責14

　　1、負責制定、執行和改進倉儲管理制度及其作業流程，并監督確保其有效實施。

　　2、負責研究與分析倉庫空間、設備、人力與產品銷售形態等因素，擬定完善的物資管理制度及作業程序。

　　3、負責對進庫物品外觀質量進行檢查并實施入庫驗收。

　　4、負責對在庫物品進行養護和管理工作。

　　5、負責對出庫物品進行驗發等相關工作。

　　6、負責協助對不合格物品進行處理申報，以及按照相關程序要求對廢舊物料進行處理。

　　7、負責各類物品及包裝的回收、清潔、處理等工作。

　　8、負責公司的物資貯存管理工作，加強對入庫、貯存、發貨的質量。

　　9、負責確保倉庫存儲設施符合要求，做好庫內溫濕度、通風等工作，并做記錄。

　　10、負責協助財務部對倉庫的'管理工作，參與財務部定期組織的盤點對賬工作，以及組織部門人員定期進行盤點核對工作。

　　11、負責定期向財務部、銷售部提供庫存情況的相關報表。

　　12、負責現場的物資及倉庫的安全防火、防盜工作，杜絕安全隱患。

　　13、對本部門員工的言行負責，因管理不善造成的部門員工工作失誤承擔連帶責任。

　　14、本職責自責任人簽字之日生效，有效期等同于勞動合同。

物流經理崗位職責15

　　1、年度、季度、月度部門工作計劃及總結

　　2、根據公司指標，分解并制定部門考核指標，貫徹執行

　　3、年度部門費用預算及日常費用控制

　　4、物流部組織架構優化

　　5、制定并逐步完善部門內部相關工作制度及流程

　　6、負責公司對外物流業務相關工作的管理

　　7、負責物流部部內日常工作管理

　　8、負責物流部與其他部門溝通協作的整體協調

　　9、部門的'整體運營工作

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