公司春節晚會方案
為了確保事情或工作有效開展，常常要根據具體情況預先制定方案，方案是闡明行動的時間，地點，目的，預期效果，預算及方法等的書面計劃。方案要怎么制定呢？以下是小編為大家收集的公司春節晚會方案，希望能夠幫助到大家。
一、舉辦年會的目的
�。ㄒ唬﹛年度工作總結表彰暨x年迎新年會。
（二）為了更好的答謝各位客戶鼎力支持。
�。ㄈ榱舜鹬x各位員工的辛勤付出和默默付出。
二、年會主題
主題：x年度工作總結表彰暨20xx年迎新年會
三、年會主辦時間
x年x月x日9：00—12：00
四、年會主辦地點
xx酒店
五、年會主辦宗旨
（一）經營好員工的動力，實現員工的夢想，順便實現老板的夢想。
�。ǘ榱烁改傅奈⑿Γ以谂Φ穆飞�。
�。ㄈ┳寙T工明年在公司拼命做事。
�。ㄋ模┰趺醋寙T工有感覺就怎么來。
六、年會舉辦原則年會舉辦原則
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七、年會舉辦作用與成果展望
（一）拉動員工：
1、為了減少員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望；展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多的錢！
2、為了激發員工的動力、調動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情，迅速進入工作狀態。
（二）拉動客戶：
1、一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象！
2、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。
3、擬邀客戶名單。
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1、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
2、邀請幾位地方相關部門的（或者行業）領導，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業）的拉動性和貢獻度。
3、擬邀神秘嘉賓名單：
�。�1）重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等。
（2）優秀供應商企業負責人。
（3）相關省市勞動就業指導中心、人才服務機構等單位的主要負責人。
八、注意事項：
�。ㄒ唬┭埡偷郊钨e手中，及時告知年會開始的時間和地點，以免嘉賓遲到。
�。ǘ┕ぷ魅藛T全體著工裝，女生化淡妝，各崗位之間的工作要銜接穩當，不可擅自離開自己負責的崗位。
�。ㄈ┯龅骄o急情況時要及時回報上級，妥善處理問題。
�。ㄋ模蕚潆p份計劃，以免遇到突發事件計劃而變。
（五）在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導，彬彬有禮，不得惡語傷人。
（六）自覺維持舉辦年會的場內和場外的秩序。
（七）妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題。
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