安全保衛合同書

　　隨著人們法律觀念的日益增強，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？下面是小編為大家整理的安全保衛合同書，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　甲方：________

　　法人代表：________

　　乙方：________

　　法人代表：________

　　為切實做好所轄范圍內的安全保衛工作，確保施工環境和設備設施的安全及甲方生產、工作、生活秩序的正常進行。經雙方協商同意，達成如下合作協議：

　　一、安全保衛的范圍

　　乙方負責的安全保衛工作，安保工作的范圍為：甲方所轄范圍內的所有房屋及設備設施安全；維護和保證公司日常工作、生活的正常秩序。

　　二、乙方的工作職責

　　1、乙方負責派出伍名安保人員為常駐保安小分隊。如乙方需要調整隊員，應征詢甲方意見后再行調整。

　　2、常駐保安小分隊每天24小時專職負責甲方轄區內的安全防范守護、治安巡邏工作。加強日常巡視。對出、入甲方施工區域內的外來人員實施詢問、檢查，發現異常情況及時報告公安機關。

　　3、負責內部治安管理，維護施工區正常秩序。施工區一旦發生打架、斗毆或群體性械斗或外來人員到施工區無理取鬧，恐嚇、干擾、阻礙公司人員正常工作的情況，乙方應立即處置或報告公安局迅速出警，采取果斷措施，制止惡性 事件的發生，確保甲方員工的人身安全和財產不受損失。

　　4、協助公安機關和甲方處理發生在甲方內的糾紛和治安案件。

　　保護發生在甲方內的刑事案件發案現場，并對現行的違法犯罪嫌疑人進行控制或扭送公安機關。

　　5、落實甲方施工區域內的防火、防盜、防爆炸、防破壞等治安防范措施。發現甲方存在的治安隱患、漏洞，及時向甲方反饋意見。

　　6、在安全保衛工作范圍內乙方派駐保安隊員應服從甲方工作安排，如遇突發緊急情況，乙方隊員必須服從甲方統一調遣，并按時按質完成工作任務。

　　7、乙方派出的保安人員隸屬市公安局保安服務公司的領導、管理、派譴、調動、指導。乙方應在駐公司保安隊員中指定一名負責人，負責保安人員的日常管理工作（負責人需保持24小時通訊暢通）

　　8、乙方派出的安保人員應認真履行職責，建立值班、值日、值勤登記制度，做到有證可查。要嚴格執行巡邏巡查制度，確保施工區各種設備設施不受破壞。如因保安人員工作失職造成的經濟損失，乙方應作出經濟賠償。

　　9、乙方需加強對保安員的教育和管理，派駐的安保人員應遵守甲方的各項規章制度。

　　10、保安員上崗前乙方必須按規定配齊服裝、器械，保安員必須著裝整齊上崗。

　　11、保安員工資福利補助等費用由乙方發放，用于發放保安人員的工資、加班工資、獎金、夜班費、執勤裝備費、人身保險費、醫療保險費、社會保險費、福利費及各類培訓、管理、服裝等費用。

　　三、甲方的工作職責

　　1、甲方負責支付乙方派出的伍名保安人員的保安費用，即：每人每月貳千貳佰元整（每人月2200元），每月15日前匯入乙方開戶銀行（開戶行：__________________，帳號：__________________），甲方不與保安人員直接發生任何人事關系和經濟關系。

　　2、甲方為乙方派出的保安人員提供一間房值班，配備床被可供臨時休息，并保障安保人員值班時的飲用水。

　　3、甲方為保安員提供就寢房間；甲方為當天值班的保安人員提供早、中、晚餐，膳食享受甲方員工同等待遇。

　　4、甲方不得安排保安人員從事非保安職責的其他工作：

　　（1）剝奪、限制公民人身自由；

　　（2）搜查他人的身體或者扣押他人合法證件、合法財物；

　　（3）辱罵、毆打他人或者教唆毆打他人；

　　（4）其他違反法律、法規和規章的行為。

　　5、甲方必須指定安全主管部門與乙方派駐保安對接日常工作并適時向保安公司通報派駐保安工作情況。

　　6、在安全保衛工作范圍內甲方有權安排保安員日常具體工作，對違反甲方規章制度的保安員，甲方則按甲方規章制度予以處理。甲方有權對保安員的工作進行督促檢查和考察考核，對違反保安公司的規章制度和不可信任的保安員提出解聘、清退、扣薪、更換人員等提出書面建議。

　　四、安全保衛的違約責任

　　安全保衛合同一經簽字、蓋章，合同即日生效，雙方應嚴格遵守，認真執行。如有下列不可抗力的情況發生，可終止合同。

　　1、如遇天災，比如山洪爆發、地震等破壞了甲方的施工區，無法進行正常施工時。

　　2、甲方的施工區域受到國家重點建設工程的影響，施工無法進行時。

　　發生上述兩種情況時，可終止合同，不應視為違約，也不承擔違約責任。

　　合同簽訂后，如任何一方合同期滿前提出變更，應按《勞動法》、（《勞動合同法》的有關規定由變更方處理善后事宜。

　　五、安全保衛合同期限

　　合同的有效期限自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，為期。

　　本合同自簽字之日起生效，未盡事宜，按《勞動法》、《勞動合同法》以及相關法律法規，雙方協商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各擾壹份。

　　甲方法人代表：________乙方法人代表：________

　　甲方公章：________乙方公章：________

　　________年________月________日

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