區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé)（精選26篇）
在我們平凡的日常里，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編整理的區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司整體的經(jīng)營策略與市場定位，結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌龅膶?shí)際情況，組織調(diào)研并制定、實(shí)施區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃及年度銷售計劃。
2、搭建符合企業(yè)文化與未來發(fā)展的在株洲的銷售團(tuán)隊，組織實(shí)施培訓(xùn)，幫助實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)人員綜合素質(zhì)與銷售技能的提升。
3、開拓市場，挖掘目標(biāo)用戶，建立并提升用戶開發(fā)、合作、維護(hù)的業(yè)務(wù)體系，不斷建立更多優(yōu)質(zhì)用戶的合作，實(shí)現(xiàn)共贏、持續(xù)的目標(biāo)。
4、執(zhí)行公司管理制度與流程，保證公司資產(chǎn)安全，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊運(yùn)營的良性發(fā)展，不斷提升公司產(chǎn)品在市場中的`占有率，實(shí)現(xiàn)良好的用戶滿意度與美譽(yù)度。
5、完成公司交辦的其他事項。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3—4年經(jīng)驗
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)在本區(qū)域拓展和運(yùn)營的總體思路和計劃。
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在本區(qū)域范圍內(nèi)中高端汽車4s店進(jìn)店拓展工作，完成拓展指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)牽頭本區(qū)域內(nèi)已進(jìn)店業(yè)務(wù)整體運(yùn)營，客情關(guān)系的維系，促銷活動的策劃執(zhí)行，依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)和區(qū)域合作4s店狀況，完成區(qū)域銷售指標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)拓展團(tuán)隊和落地實(shí)施服務(wù)團(tuán)隊的建設(shè)和管理。
5、完成公司安排的其他相關(guān)工作。
職位要求：
1、汽車售前及售后用品銷售、汽車服務(wù)設(shè)備設(shè)施產(chǎn)品銷售、汽車保險銷售或理賠等汽車后市場相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)營領(lǐng)域，具有3年以上產(chǎn)品項目的銷售市場經(jīng)驗；
2、具有較為豐富的區(qū)域內(nèi)中、高端汽車4s店合作經(jīng)驗，有能夠影響或決定汽車售后項目進(jìn)入汽車4s店的人脈資源。
3、具有豐富的.商務(wù)洽談經(jīng)驗，以及鍥而不舍的拓展精神。
4、具備一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3
1、制定銷售戰(zhàn)略和銷售計劃，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊完成所在區(qū)域的銷售目標(biāo)；
2、招募、培訓(xùn)、激勵、考核、以及協(xié)助銷售團(tuán)隊成員完成公司下達(dá)的'任務(wù)指標(biāo)；
3、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展；
4、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，樹立良好品牌形象，并監(jiān)督執(zhí)行。
5、提供銷售數(shù)據(jù)、報表及分析報告，妥當(dāng)處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)華南區(qū)域行業(yè)重點(diǎn)客戶的`解決方案制定與推廣;
2、負(fù)責(zé)行業(yè)新老客戶的開發(fā)與維護(hù),完成銷售目標(biāo);
3、了解并反饋市場動態(tài)和行業(yè)信息。
職責(zé)要求:
1、本科或以上學(xué)歷,計算機(jī)類專業(yè)優(yōu)先,有ai領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具有8年以上軟件解決方案銷售經(jīng)驗;
3、熟悉金融、電商、物聯(lián)網(wǎng)、制造等行業(yè)重點(diǎn)客戶需求,具備成熟的客戶關(guān)系,有獨(dú)立解決方案項目銷售經(jīng)驗;
4、有比較成熟完善的銷售體系知識和前瞻性思考;
5、樂觀、積極進(jìn)取、為人正直,敢于面對壓力和挑戰(zhàn);
6、良好的人際溝通能力和團(tuán)隊合作能力。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5
1、核查銷售情況及客戶銷售品種，分析客戶店面經(jīng)營思路，制定有針對性的營銷策略;
2、核查工作目標(biāo)達(dá)成情況，分析未達(dá)成原因及彌補(bǔ)方法
3、根據(jù)銷售計劃，分解客戶本月銷售任務(wù)，并制定市場活動計劃，尋求物料支持及所需品種
4、隨時跟蹤、查閱公司庫存狀況及所轄區(qū)域各店庫存狀況 ，便于銷售的最終實(shí)現(xiàn);
5、核查所轄區(qū)域有到貨情況，進(jìn)行貨物調(diào)配工作
6、正常拜訪零售商，做好調(diào)研工作
7、根據(jù)市場推廣計劃，做好試驗示范、農(nóng)戶回訪、觀摩會、促銷會、訂貨會、招商會等
8、協(xié)助零售商銷售并做好收款工作
9、在零售商用肥季節(jié)，提醒零售商做好肥料庫存
10、根據(jù)市場推廣情況，進(jìn)行新客戶開發(fā)
11、大客戶、基地客戶拜訪。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6
1.負(fù)責(zé)分管區(qū)域公司公路養(yǎng)護(hù)裝備、公路工程等產(chǎn)品的市場開發(fā)、客戶管理和銷售團(tuán)隊的管理工作。
2.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和目標(biāo)，組織編制銷售計劃并組織貫徹實(shí)施。
3.掌握產(chǎn)品市場的動態(tài)，組織分析營銷對策，適時掌控銷售進(jìn)度，保證銷售計劃的順利完成。
4.對外協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，建立和維護(hù)長期穩(wěn)定的'良好客戶協(xié)作關(guān)系。
5.負(fù)責(zé)重大項目營銷管理和落實(shí)工作。
6.組織銷售團(tuán)隊負(fù)責(zé)銷售款回籠，負(fù)責(zé)客戶拖欠款催收組織工作。
7.組織團(tuán)隊提高營銷效率，監(jiān)督銷售費(fèi)用的使用。
8.負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)工作，提升營銷團(tuán)隊員工銷售技能，建立激勵機(jī)制及良好的團(tuán)隊氛圍，打造高效營銷團(tuán)隊。
9.完成公司下達(dá)的其他目標(biāo)。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃并擬訂國網(wǎng)項目年度營銷策略，開展國網(wǎng)總部關(guān)鍵部門關(guān)鍵人的商務(wù)接洽與公關(guān)；
2、負(fù)責(zé)開展國網(wǎng)招投標(biāo)、評標(biāo)、質(zhì)量等相關(guān)信息的收集、分析和反饋；
3、負(fù)責(zé)組織開展評標(biāo)專家等關(guān)鍵人物信息收集、突破、拜訪及客情維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)開展國網(wǎng)競爭對手的'信息收集、比對、分析，制訂提升方案；
5、負(fù)責(zé)開展國網(wǎng)現(xiàn)場投標(biāo)工作，中標(biāo)產(chǎn)品履約的實(shí)施及服務(wù)；
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)自主拓展業(yè)務(wù)的開展；
7、應(yīng)收賬款管理；
8、區(qū)域銷售團(tuán)隊管理。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷或工商類管理相關(guān)專業(yè)，5年以上銷售工作經(jīng)驗，其中3年以上銷售管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉國網(wǎng)公司及各相關(guān)電力公司招投標(biāo)流程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；
3、熟悉電能表業(yè)務(wù)履約流程及履約評分標(biāo)準(zhǔn)；
4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維；
5、善處理人際關(guān)系、誠實(shí)可靠、處事公正、具有親和力，善于處理突發(fā)性銷售事件；
6、具有高度的敬業(yè)精神和工作激情，能接受高強(qiáng)度的工作，工作態(tài)度積極樂觀。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5—10年
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)開發(fā)區(qū)域內(nèi)普教行業(yè)學(xué)校、教育局、教育研究院、教科所等客戶攻關(guān)與維系;
2、有效結(jié)合市場情況挖掘新老客戶需求，提高產(chǎn)品的美譽(yù)度;
3、可獨(dú)立完成產(chǎn)品介紹，組織帶領(lǐng)下屬開展銷售工作、包括需求挖掘、方案組織、商務(wù)公關(guān)、招投標(biāo)及簽單回款、組織內(nèi)外部資源完成公司下達(dá)的區(qū)域經(jīng)營指標(biāo);
4、深入了解教育行業(yè)，把握行業(yè)政策信息及發(fā)展動態(tài)，收集行業(yè)信息，分析競爭情況，給上級提供決策依據(jù)及建議;
5、協(xié)助總部營銷負(fù)責(zé)人開展銷售人員的考核與管理，建立、補(bǔ)充、發(fā)展、激勵及考核銷售隊伍;
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷或師范類專業(yè)，6年以上銷售經(jīng)驗，2年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，熟悉K12教育信息化行業(yè)、教育裝備;
2、有區(qū)域內(nèi)K12教育系統(tǒng)資源或人脈(包括運(yùn)營商、教育機(jī)構(gòu)、教培機(jī)構(gòu)、政企客戶等);
3、具有豐富團(tuán)隊管理經(jīng)驗和業(yè)務(wù)經(jīng)驗，有校園合作教育類渠道代理商資源;
4、具有豐富的資源整合能力及行業(yè)資源渠道拓展能力;
5、善于溝通和談判，有良好的職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊協(xié)作精神，有一定的抗壓能力，能適應(yīng)經(jīng)常出差;
6、有“作業(yè)盒子”、“一起作業(yè)網(wǎng)”，“分級閱讀”等進(jìn)校教育信息化產(chǎn)品工作經(jīng)驗的.優(yōu)先，無K12教育行業(yè)工作經(jīng)驗及資源的勿投;
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9
1、主要負(fù)責(zé)華東、華南兩大區(qū)域高端商業(yè)照明產(chǎn)品銷售管理工作，規(guī)劃管理并達(dá)成區(qū)域銷售業(yè)績指標(biāo)。
2、執(zhí)行集團(tuán)銷售副總對所負(fù)責(zé)市場區(qū)域的銷售策略。
3、維護(hù)和開發(fā)匹配NEKO品牌定位的代理商，管理推進(jìn)代理商的銷售工作落實(shí)。
4、開發(fā)和維護(hù)大型地產(chǎn)開發(fā)商及酒店投資單位的'集采品牌入庫。
5、協(xié)助辦事處經(jīng)理開發(fā)、維護(hù)照明設(shè)計師、燈光顧問公司及建筑設(shè)計院的照明設(shè)計資源，在公司要求的情況下持續(xù)擴(kuò)大品牌推廣和產(chǎn)品定標(biāo)選型。
6、連同市場部合作開展各種市場推廣宣傳工作，做好公司品牌建設(shè)工作。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10
職責(zé)：
1、根據(jù)銷售計劃和目標(biāo)，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售和市場開發(fā);
2、組建專業(yè)化銷售隊伍，統(tǒng)籌管理，業(yè)務(wù)推動
3、指導(dǎo)和檢查團(tuán)隊管理工作
4、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶關(guān)系的維系，定期與客戶進(jìn)行溝通，挖掘客戶的潛力;
5、對所管轄區(qū)域的客戶，溝通所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的相應(yīng)解決方案并充分預(yù)判及引導(dǎo)市場需求，負(fù)責(zé)解答客戶的.疑問，幫助客戶最終完善所需的解決方案。
職位要求：
1、品行端正、身體健康;
2、有5年以上的銷售經(jīng)驗，優(yōu)先考慮具有金融行業(yè)銷售經(jīng)驗者;
3、具備專業(yè)的銷售技能，具有較強(qiáng)的溝通能力、關(guān)系建立能力;
4、適應(yīng)性強(qiáng)，吃苦耐勞，
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11
1、建立并完善品牌體系;負(fù)責(zé)品牌有VESPA、標(biāo)志旗下的摩托車品牌、進(jìn)口比亞喬
2、制定年度品牌策略與實(shí)施規(guī)劃;
3、規(guī)范公司品牌形象的使用，監(jiān)督、指導(dǎo)相關(guān)部門涉及品牌使用部分的`工作;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售團(tuán)隊的業(yè)務(wù)管理，目標(biāo)制定分解下達(dá)，績效考核，執(zhí)行公司銷售策略、市場推廣和客戶關(guān)系維護(hù);
5、負(fù)責(zé)與區(qū)域內(nèi)代理廠商的業(yè)務(wù)溝通，收集與分析;行業(yè)發(fā)展政策及客戶的最新行業(yè)需求；
6、公司及高層參與社會活動的評估、策劃與執(zhí)行;
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12
1、負(fù)責(zé)省區(qū)的業(yè)務(wù)拓展、客戶開發(fā)、銷售運(yùn)作，完成預(yù)定的銷售指標(biāo)；
2、建立和管理銷售隊伍，規(guī)范銷售流程，規(guī)范人員的`操作模式；
3、組織策劃省區(qū)市場的客戶開發(fā)執(zhí)行及客戶維系，提升品牌形象；
4、根據(jù)銷售預(yù)算做好銷售費(fèi)用的使用和管控；
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13
1、制定企業(yè)銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進(jìn)行銷售預(yù)測。
2、組織與管理銷售團(tuán)隊，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。
3、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。
4、招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。
6、制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場的.發(fā)展。
7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如經(jīng)銷商、代理商的關(guān)系。
8、協(xié)助上級做好市場危機(jī)公關(guān)處理，妥當(dāng)處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。
9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)高校、高職、中職或中小學(xué)的銷售管理工作，協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督下屬銷售部市場運(yùn)作及落實(shí)執(zhí)行;
2、組織帶領(lǐng)下屬開展銷售工作，包括需求挖掘、方案組織、商務(wù)公關(guān)、招投標(biāo)及簽單回款，組織內(nèi)部外部資源完成公司下達(dá)銷售任務(wù);
3、深入了解本行業(yè)，把握最新行業(yè)政策信息及發(fā)展動態(tài)，收集行業(yè)信息、分析競爭情況，給上級提供決策依據(jù)及建議;
4、在公司銷售制度下，開展本市場領(lǐng)域所屬銷售部門的隊伍建設(shè)、費(fèi)用控制、項目進(jìn)度及回款監(jiān)督工作;
5、協(xié)助銷售中心總經(jīng)理及下屬部門開展銷售人員的考核與管理，建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)、考核銷售隊伍。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，8年以上銷售從業(yè)經(jīng)驗，5年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，熟悉IT、行業(yè)產(chǎn)品、教育信息化、教育裝備及集成項目;
2、有區(qū)域內(nèi)職業(yè)院校、高校、k12等教育系統(tǒng)資源或人脈;
3、具有豐富的團(tuán)隊管理和業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗，有校園合作、教育類渠道代理商資源。
4、熟悉并認(rèn)同教育信息化行業(yè)市場前景，有豐富的.資源整合能力及行業(yè)資源渠道拓展能力，愿意在此行業(yè)深度耕耘的優(yōu)先。
5、善于溝通，有親和力、有高度的工作熱情和大局觀，能夠適應(yīng)一定強(qiáng)度的全國范圍出差。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15
1.開展行業(yè)信息化市場調(diào)研和需求調(diào)研，把握市場動態(tài)；
2.策劃企業(yè)品牌、產(chǎn)品和服務(wù)的市場推廣方案及宣傳資料；
3.統(tǒng)籌市場推廣方案的執(zhí)行、評估和修正；
4.負(fù)責(zé)重點(diǎn)市場和重點(diǎn)項目開發(fā)和跟蹤；
5.培訓(xùn)和支持市場人員開展工作。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16
1、熟悉火電廠的基本原理和工作流程，有火電行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，有煙氣余熱回收或煙氣脫硫脫硝工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場特點(diǎn)，制定軟件產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃；負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的`開發(fā)與維護(hù)，發(fā)掘新客戶，組織執(zhí)行銷售策略，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)；
3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交，落實(shí)客戶貨款的回收，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系；
4、確保銷售業(yè)績的達(dá)成與銷售費(fèi)用的合理分配與控制；
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17
1，指導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成新區(qū)域的產(chǎn)品市場開拓，構(gòu)建并維護(hù)好學(xué)校、教育部門、移動之間的關(guān)系；
2，協(xié)助團(tuán)隊成員整合區(qū)域資源；
3，不斷開發(fā)及維護(hù)當(dāng)?shù)貎?yōu)質(zhì)名師資源；
4，完成公司要求的'團(tuán)隊業(yè)績指標(biāo)；
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18
1、開拓并管理所轄大區(qū)的經(jīng)銷商合作網(wǎng)絡(luò)，按時按量達(dá)成企業(yè)的銷售指標(biāo)與開店目標(biāo)。
2、與經(jīng)銷商、商場管理者保持長期良好的溝通合作關(guān)系。及時跟進(jìn)經(jīng)銷商和商場開店信息，積極協(xié)調(diào)并落實(shí)開店計劃。
3、根據(jù)公司營銷策略發(fā)展業(yè)務(wù)，提供有效銷售計劃、促銷意見。確保按時按量完成月度、季度和年度銷售任務(wù)與指標(biāo)。
4、每周針對業(yè)務(wù)情況進(jìn)行詳細(xì)分析，定期提交業(yè)務(wù)工作報告及發(fā)展計劃，及時監(jiān)督各區(qū)域經(jīng)理跟進(jìn)回款。
5、監(jiān)管所有經(jīng)銷商門店的產(chǎn)品陳列展示，確保符合公司設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)。針對不達(dá)標(biāo)的經(jīng)銷商，制定整改方案并跟進(jìn)整改結(jié)果。
6、實(shí)時分析競爭對手的.業(yè)務(wù)動態(tài)、銷售戰(zhàn)略及市場占比，制定有效的銷售策略并準(zhǔn)確把握市場趨勢。
7、定期對團(tuán)隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并幫助經(jīng)銷商培養(yǎng)合格的銷售團(tuán)隊，對經(jīng)銷商提出的詢問與投訴作出積極正面的反饋。
8、配合市場部擬訂和落實(shí)宣傳活動計劃，推廣公司品牌，并反饋有建設(shè)性的意見方案。
9、為完善和新產(chǎn)品研發(fā)提供有效意見，與其他部門做好工作及業(yè)務(wù)的銜接配合。
10、完成上司或公司指派的其他工作任務(wù)。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇19
職責(zé)
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場特點(diǎn)，制定銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃
2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù)，組織執(zhí)行銷售策略，實(shí)現(xiàn)區(qū)域的市場占有率和各門店銷售目標(biāo)
3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交，落實(shí)客戶貨款的回收，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的.區(qū)域客戶關(guān)系
4、確保銷售業(yè)績的達(dá)成與銷售費(fèi)用的合理分配與控制
5、根據(jù)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展需要，組織開展銷售團(tuán)隊建設(shè)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊目標(biāo)績效管理，支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。
任職資格
1、大專學(xué)歷以上
2、6年以上銷售管理工作經(jīng)驗，1年的項目操盤經(jīng)驗，有舊有的客戶資源
3、能獨(dú)立定制客戶方案，有效尋求對應(yīng)的策略
4、扎實(shí)的文字功底，敏銳的市場觸覺，出色的邏輯分析能力
5、良好的團(tuán)隊合作精神，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，極強(qiáng)的解決問題的能力
6、工作主動性強(qiáng)，思維敏捷，有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇20
職責(zé)：
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平;
2.積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的.服務(wù)，并配合銷售代表的工作;
3.辦理各項業(yè)務(wù)工作,要做到:積極聯(lián)系，事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公;
4.負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項;
5.填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報告;
6.做到以公司利益為重，遵守國家法律;
7.積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道;
8.上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容;
任職要求：
1.具有市場營銷、醫(yī)療臨床相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷;
2.三年以上醫(yī)療服務(wù)行業(yè)銷售經(jīng)驗，兩年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有相關(guān)客戶資源優(yōu)先考慮;
3.優(yōu)秀的團(tuán)隊建設(shè)培訓(xùn)能力，具備團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力;
4.有較強(qiáng)的計劃與執(zhí)行能力，良好的溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力，可以承受高強(qiáng)度壓力工作。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇21
職責(zé)：
1.制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的年度工作計劃、銷售計劃，確保季度及年度銷售目標(biāo)達(dá)成;
2.執(zhí)行公司管理制度與流程，保證公司資產(chǎn)安全，不斷提升公司產(chǎn)品在市場中的占有率，實(shí)現(xiàn)良好的用戶滿意度與美譽(yù)度;
3.掌握市場動態(tài)，積極適時、有效地開辟新客戶，拓寬業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大公司商品的市場占有率;
任職資格：
1.五年以上工作經(jīng)驗;
2.熱愛銷售行業(yè)，思維活躍，工作熱情高，溝通能力出色;
3.具有市場觀察、分析、總結(jié)能力;
4.具有渠道拓展、客戶開發(fā)等相關(guān)工作經(jīng)驗;
5.具有豐富的`團(tuán)隊管理能力
6.做過政法行業(yè)及大客戶的優(yōu)先
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇22
職責(zé)：
1.帶領(lǐng)團(tuán)隊管理客戶，發(fā)展和維護(hù)與客戶的良好業(yè)務(wù)關(guān)系，為客戶提供滿意的解決方案;
2.獨(dú)立和管理團(tuán)隊完成方案、提案和項目執(zhí)行，為客戶提出專業(yè)性的互動營銷策略;
3.與支持部門(如策劃、媒介、文案等)協(xié)作，達(dá)成有效合作并且不斷提升效率;
4.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊，負(fù)責(zé)執(zhí)行團(tuán)隊建設(shè)及日常管理，為團(tuán)隊成員提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)，提供高標(biāo)準(zhǔn)的.服務(wù)質(zhì)量。
任職要求：
1.5年以上B2B互聯(lián)網(wǎng)公司相關(guān)經(jīng)驗;
2.能夠迅速掌握客戶需求，豐富的客戶管理技巧及關(guān)注細(xì)節(jié)的能力;
3.出色廣泛的人際關(guān)系，善于與人溝通，具有客戶開發(fā)能力為佳;
4.優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力及組織能力，能夠領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，保證項目的執(zhí)行及客戶的滿意度;
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇23
1.掌握轄區(qū)項目動態(tài)信息，進(jìn)行篩選過濾，對目標(biāo)客戶進(jìn)行拜訪、跟蹤、維護(hù)；
2.對公司客戶資料進(jìn)行管理，并制定相應(yīng)的拜訪、維護(hù)計劃；
3.向公司上級提供及時的、有效的項目預(yù)測，并提供專業(yè)的、可行性的方案；
4.建立和完善項目跟蹤流程，制定相應(yīng)的工作和銷售計劃；
5.監(jiān)督、指導(dǎo)銷售隊伍，帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成公司制定的銷售目標(biāo)；
6.掌握和了解客戶的需求，并根據(jù)客戶的'需求作出相應(yīng)的產(chǎn)品報價，確保向客戶提供一流的產(chǎn)品和服務(wù)，并完成商務(wù)合同的洽談及合約簽訂；
7.根據(jù)合同，跟蹤和落實(shí)設(shè)備的生產(chǎn)、發(fā)運(yùn)，并負(fù)責(zé)相關(guān)銷售款項的回收。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇24
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域市場開拓與大客戶的開發(fā);
2.建設(shè)以及培訓(xùn)區(qū)域團(tuán)隊，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo)
3.針對競爭對手，提出市場分析報告以及解決方案
4.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)卮砩膛c集成商的管理與維護(hù)
5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售計劃任務(wù)的.制定與實(shí)施;
6.負(fù)責(zé)本行業(yè)產(chǎn)品當(dāng)?shù)厥袌鲂畔⒌氖占c分享(研發(fā)，市場，產(chǎn)品);
7.負(fù)責(zé)省、市級渠道客戶的維護(hù)與管理;
8.負(fù)責(zé)跟進(jìn)合同簽署，項目貨款回收工作;
9.定期的銷售報告與問題分析;
10.部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。
要求:
1.大專及以上學(xué)歷，計算機(jī)、通信、市場營銷或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，從事相關(guān)安全行業(yè)工作5年以上;
2.勤奮好學(xué)、做事認(rèn)真踏實(shí)、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)工作積極性高;
3.對所在區(qū)域的IT公司很熟悉特別是對行業(yè)性的公司有了解;
4.從事過網(wǎng)絡(luò)信息安全行業(yè)或系統(tǒng)集成項目管理及網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備區(qū)域分銷者優(yōu)先;
5、個人職業(yè)素養(yǎng)和操守，人際關(guān)系口碑很好。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇25
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)在本區(qū)域拓展和運(yùn)營的總體思路和計劃。
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在本區(qū)域范圍內(nèi)中高端汽車4s店進(jìn)店拓展工作，完成拓展指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)牽頭本區(qū)域內(nèi)已進(jìn)店業(yè)務(wù)整體運(yùn)營，客情關(guān)系的維系，促銷活動的.策劃執(zhí)行，依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)和區(qū)域合作4s店狀況，完成區(qū)域銷售指標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)拓展團(tuán)隊和落地實(shí)施服務(wù)團(tuán)隊的建設(shè)和管理。
5、完成公司安排的其他相關(guān)工作。
職位要求：
1、汽車售前及售后用品銷售、汽車服務(wù)設(shè)備設(shè)施產(chǎn)品銷售、汽車保險銷售或理賠等汽車后市場相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)營領(lǐng)域，具有3年以上產(chǎn)品項目的銷售市場經(jīng)驗；
2、具有較為豐富的區(qū)域內(nèi)中、高端汽車4s店合作經(jīng)驗，有能夠影響或決定汽車售后項目進(jìn)入汽車4s店的人脈資源。
3、具有豐富的商務(wù)洽談經(jīng)驗，以及鍥而不舍的拓展精神。
4、具備一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇26
職責(zé)：
1、銷售團(tuán)隊的組建及日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的`制定及分解;
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場部工作計劃，提出市場推廣、品牌公關(guān)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
4、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);
5、根據(jù)市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助銷售總監(jiān)制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標(biāo);
6、制定銷售費(fèi)用預(yù)算，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
7、制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等各項評價指標(biāo);
8、分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、績效評價辦法;
9、組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊伍完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場問題;
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有本職位、同業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、五年市場營銷工作經(jīng)驗，在相關(guān)企業(yè)或任職市場總監(jiān)三年以上，對保險行業(yè)有深刻認(rèn)識與理解;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具備優(yōu)秀的溝通能力及交際技巧;
4、性格沉穩(wěn)踏實(shí)，態(tài)度積極認(rèn)真，工作主動性強(qiáng)，有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力;
5、優(yōu)秀的團(tuán)隊合作及溝通協(xié)調(diào)能力，能帶領(lǐng)同事共同進(jìn)步，有一定的抗壓能力;
6、具有優(yōu)秀的市場洞察力、優(yōu)秀的解決問題能力;
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