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鐘山區教師合同

時間:2022-11-15 20:11:08 合同范文 我要投稿
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鐘山區教師合同范本

  隨著法律觀念的深入人心,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?下面是小編整理的鐘山區教師合同范本,希望對大家有所幫助。

鐘山區教師合同范本

鐘山區教師合同范本1

  聘任方:_________(簡稱甲方)

  受聘方:_________(簡稱乙方)

  第一條甲方聘任乙方在_________部門_________崗位工作。

  為保證甲方崗位聘任制度的順利實施,保障甲乙雙方的合法權益,根據_________(以下簡稱“上述文件”)精神,甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則簽訂本合同。

  第二條聘期聘期自_________年________月________日起至_________年________月________日止。其中:_________年________月________日起至_________年________月________日止為試用期。試用期內甲、乙雙方均可提前30天提出解聘。聘期期滿,本合同自動終止。

  第三條乙方的義務

  1.乙方在聘期內完成“上述文件”規定的職責;

  2.乙方還應完成下列任務:

  (1)參見附頁乙方申請表中的工作目標和計劃措施等;_________。

  第四條崗位待遇在乙方完成第三條義務、并經考核合格后,甲方兌現乙方基本年薪_________元。

  具體發放按_________中有關規定執行。

  第五條甲乙雙方其他權利和義務的履行和甲方對乙方的`考核、晉升以及本合同的解除,按_______以及配套細則中有關規定執行。

  第六條附則

  1.除發生不可抗力因素致使本合同無法履行外,甲、乙雙方應嚴格履行本合同中的各項條款的約定;

  2.本合同如有未盡事項,甲、乙雙方協商作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力;

  3.本合同一式三份,甲、乙雙方各執一份,人事處備案一份,三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙雙方當事人簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):______

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  訂地點:_____________

  簽訂地點:_____________

鐘山區教師合同范本2

  甲方:______

  乙方:______

  一、自___年___月___日起至___年___月___日,甲方聘請乙方擔任____課程任課教師。

  二、甲方職責

  1、甲方按教學計劃要求提供給乙方相應的教材、授課課時數。

  2、甲方按每標準課時______元的標準支付給乙方講課酬金。甲方為進行教學質量監督,暫扣乙方5元每標準課時的課時費,在確定無教學質量方面的.問題后,于第二個學期的第一次課時酬金表中計發。

  3、甲方按相關規定支付給乙方命題、批改作業、評卷報酬,酬金發放時間與甲方正式員工發放時間相同。

  4、甲方因故需停課,至少提前一天通知乙方;如臨時停課,非乙方原因而乙方未能接到通知趕來上課,甲方按兩節課課酬標準的50%付給乙方工資。

  三、乙方工作職責

  1、乙方向甲方提供學歷證書和職稱資格證書的原件和復印件。乙方若不具備副教授及以上專業技術職稱的任職資格,在受聘前必須參加甲方組織的試講。

  2、乙方應嚴格按照甲方教學計劃要求組織教學,如認真備課、講課,批改作業、閱評試卷等。

  3、為保證甲方能正常傳達教學管理信息,乙方每周至少主動與各主管系負責人聯系一次。

  4、乙方在甲方工作期間,應自覺遵守甲方的工作紀律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂,否則,每發現一次從乙方當月課時酬金中扣除20元。

  5、乙方因故不能按時上課,至少應提前一天告知相關系部并到教務處辦理調、停課手續,事后應補上所缺課程課時。乙方不得擅自調課、停課,否則,每發現一次從乙方課時酬金中扣除50元。

  6、乙方要求中止合同,需提前兩周以書面形式通知所在系部,甲、乙雙方經協商后可解除合同。

  四、有下列情況之一者,甲方有權與乙方解除合同:

  1、教學質量考核不合格。

  2、乙方不認真履行合同或嚴重違反甲方規章制度,在師生中造成不良影響。

  3、教學過程中談論與教學無關的內容且在學生中造成不良影響。

  甲方教務處(簽章):______

  乙方(簽章):______

  聯系電話:______

  聯系電話:______

  日期:____年__月__日

  日期:____年__月__日

鐘山區教師合同范本3

  甲方:______

  法定代表人:______

  簽名印章:______

  乙方:______

  身份證號:______

  簽字印章:______

  根據國家相關法律法規和政策規定,經雙方協商一致,自愿簽訂本合同,確立聘用關系。

  一、聘用合同期限

  甲方聘用乙方從事工作,期限自____年__月__日起至____年__月__日此。該工作任務完成。

  二、工作內容和工作條件

  1、甲方聘用乙方從事工作,其崗位職責按雙方簽訂的崗位聘任合同書的要求進行。

  2、甲方應按照國家規定,根據乙方的崗位特點和工作要求,為乙方提供必須的工作條件和勞動保護措施。

  三、工作紀律

  1、甲方應加強單位內部管理,根據國家的法律、法規、政策建立健全各項規章制度。

  2、乙方嚴格遵守國家的法律法規和單位內部的規章制度。

  3、乙方遵守公民道德,教師職業道德,教書育人,為人師表。

  四、工資報酬和福利待遇

  甲方以貨幣方式支付乙方工資每月__元甲方為乙方交納三金每月補助__元,每月一并發放__元,由乙方自行交納三金。

  五、聘用合同變更,解除和終止

  1、經聘用合同雙方協商一致,聘用合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除聘用合同,并應當書面告知乙方理由:

  (一)乙方試用期內被證明不符合甲方公布的聘用崗位要求的;

  (二)乙方連續曠工超過3個工作日或者1年內累計曠工超過10個工作日的`;

  (三)對一學期內因工作紀律領導進行誡勉談話兩次的;

  (四)乙方未經單位同意,擅自出行或者出行逾期不歸的;

  六、關于違約金

  違反聘用合同約定給予對方違約金__元。

  七、聘請合同的爭議處理

  雙方因履行聘用合同發生爭議的,應協商解決,不愿協商或協商不成功的,可以向當地人事爭議仲裁部門申請仲裁。

  八、工資計算

  其他約定工資報酬按實際工作日計算。

  九、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(單位公章):______

  乙方(簽名):______

  甲方法定代表人(簽名):______

  乙方代理人(簽名):______

  ____年__月__日

  ____年__月__日

鐘山區教師合同范本4

  甲方(聘任單位):_______________

  乙方(受聘人):_______________

  甲乙雙方根據國家和地方有關法規、政策,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

  聘期內學校要求你:

  1、應遵守國家的法律、法規。嚴守學校各項規章制度,加強教師職業道德修養,樹立良好的人民教師形象。

  2、愛崗敬業,勤奮工作,圓滿完成學校“崗位責任制”所規定的工作任務。

  3、努力鉆研業務,精通專業技術,在所任崗位上作出應有的業績,達到學校預定的工作目標。

  4、不得從事第二職業。

  5、不得在校內從事家教等有償輔導。

  6、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按國家、省、市教育部門和學校的有關規定予以處罰。

  聘期內學校承諾:

  1、提供應聘者履行職責范圍內基本的工作和生活條件。

  2、享受國家規定的'相應的工資待遇,享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

  3、無特殊情況不隨意調換崗位,并積極支持應聘者開展工作。

  4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  5、工作成績突出,為學校作出卓越貢獻者,學校將按有關獎勵方案予以嘉獎。

  6、工作不負責任,馬虎瀆職而造成重大失誤或惡劣影響,且責任全在應聘者時,學校可單方中止合同,解除聘約。

  本合同一式兩份,學校、教職工各執一份,聘期為一年。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年____月___日

  _________年____月___日

鐘山區教師合同范本5

  聘用單位:______身份證號碼:______

  受聘人員:______身份證號碼:______

  聘用單位因工作需要,聘用同志為代課(聘用)教師,擔任教育教學工作。經雙方協商,訂立合同如下:

  一、合同期限:聘期從______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。

  二、受聘人員應履行如下義務:

  1、遵紀守法,遵守聘用單位的各項規章制度。

  2、學習業務,鉆研技術,努力完成崗位職責所規定的任務。

  三、受聘人員享受有同類人員同等的工資、福利、學習、民主管理、政治榮譽等權利。

  勞動報酬:聘用期間月工資和各種補貼共元(大寫:佰拾元整)。

  四、有下列情況之一的,聘用單位可以解除合同:

  1、受聘人員在試用期內,發現不符合聘用所規定的條件的;

  2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規章制度的;

  3、受聘人員不能勝任本職工作的;

  4、因招錄被錄用為國家干部的;

  5、因超編被教育行政部門辭退的.;

  6、受聘人員年滿60周歲的。

  五、聘用單位不能履行合同規定的義務,受聘人員有權利解除合同。

  六、聘用單位和受聘人員都應遵守合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經雙方協商解決。未經協商同意,違約一方應給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。

  七、合同期滿,本合同終止。

  八、本合同一式三份。聘用單位、受聘人員和鑒證部門(興賓區教育局)各執一份,具有同等效力,經三方蓋章合同方能生效,并受到法律保護。

  九、本合同于______年_____月_____日訂立,從訂立之日起生效。

  聘用單位(蓋章):______

  受聘人員(簽章):______

  鑒證單位(蓋章):______

  ______年_____月_____日

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