設計副經(jīng)理崗位職責15篇

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的設計副經(jīng)理崗位職責，希望能夠幫助到大家。

設計副經(jīng)理崗位職責1

　　職責描述:

　　1、負責對接集團總部項目開發(fā)設計,對接設計單位做有效溝通,把握設計質(zhì)量、設計變更、審核設計圖紙、進度管理;

　　2、負責項目的室內(nèi)設計方案優(yōu)化,保證設計產(chǎn)品符合空間美學和人性化的功能需求;

　　3、對特殊要求的項目進行裝修、家具選樣設計方面的溝通,并協(xié)調(diào)工程、采購落實設計方案;

　　4、配合采購和工程節(jié)點,參與材料選型和進場、工程施工效果監(jiān)督、及最終的驗收;

　　5、根據(jù)項目開發(fā)進度,逐漸形成設計模塊的標準。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,室內(nèi)設計、裝飾裝修或建筑設計相關專業(yè)等相關專業(yè);

　　2、7年以上地產(chǎn)及設計院設計經(jīng)驗,有住宅(含批量)、辦公空間、公寓酒店等經(jīng)驗,對軟裝有一定了解;

　　3、有設計敏感度,能夠?qū)崟r了解跟蹤、研究國內(nèi)外和同行業(yè)的設計潮流和趨勢,對交付標準研發(fā)經(jīng)理者優(yōu)先考慮;

　　4、了解現(xiàn)場施工工藝,同時有足夠的設計靈感,能夠根據(jù)不同的`項目定位和風格設計符合項目主題的產(chǎn)品;

　　5、較好的室內(nèi)設計基礎,熟悉cad、coreldraw或photoshop等軟件;

　　6、熱愛設計,事業(yè)心強,工作主動性和責任心強。

設計副經(jīng)理崗位職責2

　　1.制定部門各環(huán)節(jié)工作標準、流程、制度、管理細則等，并負責組織實施、完善;

　　2.組織開展活動總結分析，為會議服務工作質(zhì)量的提高和改進提供重要依據(jù);

　　3.計劃并實施全年零點餐飲銷售方案，并跟進方案實施評估效果;

　　4.負責制定年度培訓計劃，開展員工業(yè)務培訓;

　　5.協(xié)助外包餐飲管理，配合出品質(zhì)量管控，收集并掌握賓客意見建議，提出有效餐飲出品意見建議。

設計副經(jīng)理崗位職責3

　　1、根據(jù)公司相關設計要求，負責設計任務書以及設計交工標準的建筑部分編寫;

　　2、負責對初步方案、擴初設計、施工圖設計階段建筑專業(yè)與設計院交流以及設計質(zhì)量監(jiān)控，參與設計圖紙會審，整理圖紙會審記錄，并提出整改意見;

　　3、負責設計各階段建筑設計方案和材料選型的優(yōu)化工作;

　　4、負責提出現(xiàn)場施工技術問題的主導意見，督促設計院及時完成設計變更，參與變更評審;

　　5、與工程部等相關部門進行建筑設計專業(yè)銜接，控制重大設計變更，參與重大設計變更中建筑設計專業(yè)工作配合;

　　6、對城市公司建成項目的建筑設計進行跟蹤評價，編寫評價報告;

　　7、負責與建筑設計工程有關的.技術規(guī)范、標準等的收集，組織培訓，參與關鍵工序的現(xiàn)場技術交底，并檢查實施情況;

　　8、參與建筑設計專業(yè)竣工驗收，并對相關問題提出整改意見。

設計副經(jīng)理崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、店面空間形象開發(fā)、設計標準制定與實施;

　　2、協(xié)助空間部經(jīng)理把控終端店面整體形象;

　　3、協(xié)助空間部經(jīng)理完成本部門店面圖紙設計計劃;

　　4、負責建立店鋪裝修設計資料庫,同時負責本部門內(nèi)下屬的`帶教工作。

　　任職要求:

　　1、大學專科以上學歷,環(huán)境藝術或室內(nèi)設計相關專業(yè);

　　2、三年以上工程管理經(jīng)驗,有豐富的室內(nèi)裝修案例,有過團隊管理經(jīng)驗;

　　3、熟悉店鋪工藝裝飾流程,熟悉各地區(qū)施工方及材料和報價等;

　　4、熟練的操作cad、3d、ps等制圖軟件,熟悉國家、商場裝修規(guī)范流程,熟悉市場行情;

　　5、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神。

設計副經(jīng)理崗位職責5

　　1、負責區(qū)域人力資源管理工作，包括招聘培訓、薪酬績效、員工關系等;

　　2、負責區(qū)域行政管理工作，包括行政接待、會議管理、公文管理、企業(yè)文化建設等;

　　3、負責監(jiān)督指導內(nèi)部員工的入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離工作;

　　4、負責員工檔案、勞動合同、人力系統(tǒng)的.管理工作;

　　5、負責完成員工社會保險、意外保險等的申報購買工作;

　　6、負責公司物資管理、辦公環(huán)境管理以及其他對外關系維護(如：政府關系、物業(yè)方面)等。

設計副經(jīng)理崗位職責6

　　1、全面負責酒店的`經(jīng)營管理，對酒店經(jīng)營業(yè)績負責。

　　2、根據(jù)集團下達的經(jīng)營指標，編制酒店年度預算及業(yè)務規(guī)劃，制定經(jīng)營方案，向各部門下達業(yè)績指標。

　　3、結合市場實際情況分析經(jīng)營管理現(xiàn)狀，組織制定市場營銷策略和市場開拓計劃，研究競爭對手的經(jīng)營策略并制定相應措施。

　　4、建立、健全酒店管理體系，完善各項規(guī)章制度，并確保其落地執(zhí)行。

　　5、組建管理團隊，指導培訓工作，提升酒店服務水平及員工整體素質(zhì)。

　　6、負責對外公共關系維護，樹立良好品牌形象。

設計副經(jīng)理崗位職責7

　　1.開展市場調(diào)研工作，確保調(diào)查數(shù)據(jù)的準確定、有效性;

　　2.做出銷售預測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;

　　3.依據(jù)市場調(diào)研結果、有針對性地提出新的.服務模式與產(chǎn)品的開發(fā)需求，定期組織促銷活動;

　　4.根據(jù)市場推廣需求，制定具體的市場推廣計劃，以書面形式提出具體實施方案;

　　5.與物業(yè)、售樓和行業(yè)相關機構建立良好、穩(wěn)定的合作關系，以保證公司在行業(yè)及社會中的知名度;

　　6.指導、培訓部屬，提升部屬綜合業(yè)務能力，科學管理，營造良好的職場氛圍，建立穩(wěn)定熱情高效的銷售團隊。

設計副經(jīng)理崗位職責8

　　1、統(tǒng)籌西南各區(qū)域品牌視覺陳列管理工作;

　　2、開發(fā)各品牌軟裝形象與季節(jié)性物料;

　　3、根據(jù)各個品牌現(xiàn)狀制訂陳列方案，并進行實施;

　　4、制訂陳列調(diào)整計劃并予以實施;

　　5、組織并培養(yǎng)店長、店員，確保門店日常形象維護達到公司標準，并對其進行考核管理;

　　6、進行日常終端店鋪陳列的.維護與檢查;

　　7、有計劃的做好各品牌的相關陳列、搭配、新品上市等主題培訓;

　　8、優(yōu)化團隊建設。

設計副經(jīng)理崗位職責9

　　職責內(nèi)容:

　　及時做好現(xiàn)場測量,工程勘察工作,核實項目基本條件,為設計工作的開展做好準備。

　　參加所負責項目的方案設計、初步設計、以及施工圖的審核,定期檢查項目工地(不少于1次/2周),對施工工藝,材質(zhì)進行及時的指導和確認。

　　收集現(xiàn)有產(chǎn)品,協(xié)同各類公寓空間、戶型的創(chuàng)新研發(fā),建立戶型資源庫。

　　研究行業(yè)產(chǎn)品新趨勢、提供產(chǎn)品創(chuàng)新建議。

　　任職要求:

　　工程、設計等專業(yè)大專以上學歷

　　2年以上同崗位工作經(jīng)驗、中級以上職稱者優(yōu)先

　　1、全面的`裝修工程項目專業(yè)知識,工程項目管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉裝修工程各專業(yè)基本施工流程,具備良好的判斷能力;

　　3、良好的口頭和書面表達及溝通能力。

　　1、為人正直、責任心強,作風嚴謹,工作仔細認真;

　　2、有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力;

　　3、有良好的創(chuàng)新能力。

　　職業(yè)經(jīng)歷中無任何不良記錄或職業(yè)道德問題

設計副經(jīng)理崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、組織完成建筑設計方案和施工圖設計,提高方案的合理性

　　2、審查建筑專業(yè)的設計圖紙,并提出解決技術問題的方案;

　　3、組織完成建筑材料的調(diào)研工作;

　　4、落實并解決工程建設過程中的技術問題和相關設計圖紙的完善,及時支持和配合工程部現(xiàn)場施工管理的需要;

　　5、完成領導交付的其它工作任務。

　　任職資格：

　　1、建筑學專業(yè)本科及以上學歷,

　　2、3年以上設計院或房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉房地產(chǎn)操作管理流程;

　　4、溝通能力強,有大局觀,能與相關專業(yè)部門良好協(xié)調(diào),達成共同目標;

　　5、熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業(yè)軟件。崗位職責:

　　1、組織完成建筑設計方案和施工圖設計,提高方案的合理性

　　2、審查建筑專業(yè)的.設計圖紙,并提出解決技術問題的方案;

　　3、組織完成建筑材料的調(diào)研工作;

　　4、落實并解決工程建設過程中的技術問題和相關設計圖紙的完善,及時支持和配合工程部現(xiàn)場施工管理的需要;

　　5、完成領導交付的其它工作任務。

設計副經(jīng)理崗位職責11

　　1、負責每季女童產(chǎn)品的設計與開發(fā)，確保產(chǎn)品開發(fā)工作按時完成;

　　2、參與每季產(chǎn)品結構的規(guī)劃、制定及完善，包括顏色、面料、款式的設定及相關工作;

　　3、獨立進行產(chǎn)品設計開發(fā)，與相關工藝、采購部門緊密配合，配合指導相關工藝部門完成樣板的制作及修訂;

　　4、進行相關市場的調(diào)研，分析，總結以及當前流行資訊的收集整合;

　　5、在規(guī)定時間內(nèi)完成樣衣的.打樣及確認工作;嚴格控制樣衣的成本;

　　6、組織協(xié)調(diào)給相關的陳列，廣告，銷售部門提供技術支持和培訓。

設計副經(jīng)理崗位職責12

　　1、具備各類景觀規(guī)劃及項目的總控能力，熟悉專業(yè)規(guī)范;

　　2、具備優(yōu)秀的方案設計階段技術與質(zhì)量管理的工作能力;

　　3、熟悉華中地區(qū)常用景觀植物品種及配置;

　　4、熟悉工程造價;

　　5、具備投標工作的總控能力;

　　6、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)與高度的敬業(yè)精神;

　　7、具備強烈的責任心，優(yōu)秀的.溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團隊管理能力;

　　8、具有在風景園林工程設計專項甲級資質(zhì)單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　9、具備經(jīng)營業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　10、具有園林類中高級工程師職稱者優(yōu)先考慮;

設計副經(jīng)理崗位職責13

　　1。由設計、招投標、施工、到竣工驗收的技術分析，監(jiān)督及指導；

　　2。優(yōu)秀的設計能力和表達能力，并能夠處理全套施工圖紙

　　3。協(xié)助招投標事宜

　　4。協(xié)調(diào)設計、施工單位

　　5。工地視察、會議，解決工地問題

　　6。監(jiān)督及報告工程質(zhì)量及進度

設計副經(jīng)理崗位職責14

　　1，根據(jù)市場實際情況和酒店經(jīng)營狀況制定酒店業(yè)務規(guī)劃，制定酒店經(jīng)營方針，并報領導審批;

　　2，組織實施執(zhí)行酒店業(yè)務計劃和經(jīng)營方針，將任務合理安排至下屬人員;

　　3，監(jiān)督和控制酒店業(yè)務計劃和經(jīng)營方針的實施情況，如有問題及時解決;

　　4，組織并制定市場開拓計劃，分析經(jīng)營管理狀況和市場發(fā)展狀態(tài)，研究競爭對手的.經(jīng)營策略并及時作出相應措施;

　　5，定期分析酒店經(jīng)營的財務狀況，制定費用預算，控制費用和成本;

　　6，認真細致審核并簽發(fā)酒店文件;

　　7，主持酒店的基本團隊建設，制定基本的管理規(guī)范;激勵考核員工業(yè)務;

　　8，對中高層管理者的工作進行監(jiān)督和指導，并負責中高層管理崗位的人士調(diào)動;

　　9，完成領導交給的其他任務;

設計副經(jīng)理崗位職責15

　　1、洞察全國星級酒店/餐飲行業(yè)各業(yè)務部門食品類需求

　　2、結合公司品牌理念和供應鏈能力開發(fā)目標客戶

　　3、協(xié)助銷售總監(jiān)制定制定HORE渠道的'產(chǎn)品服務流程、價格體系和管理政策

　　4、從客戶和產(chǎn)品角度拆解公司下達的銷售指標并按計劃進行客戶拓展

　　5、上級和公司指派的其他相關工作和任務

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