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總結(jié)年度報告

時間:2023-03-02 08:18:48 報告范文 我要投稿

總結(jié)年度報告

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,通過它可以正確認(rèn)識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點,不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?以下是小編為大家整理的總結(jié)年度報告,希望對大家有所幫助。

總結(jié)年度報告

總結(jié)年度報告1

  為按時完成20xx年事業(yè)單位法人年度報告公示工作,我辦在迎接脫貧攻堅第三方檢查評估的時間緊、任務(wù)重的情況下,統(tǒng)籌好各項工作,合理安排人員和時間,于3月底前全面完成了20xx年度事業(yè)單位法人年度報告公示工作。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

  一是明確任務(wù),提前安排。

  根據(jù)縣委、縣政府安排,20xx年各單位都抽派了三分之二的人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)參與脫貧攻堅工作,日常開展業(yè)務(wù)的人員力量薄弱。為此,我辦提前謀劃,于2月17日印發(fā)了《關(guān)于開展20xx年度事業(yè)單位法人年度報告公示工作的通知》,明確了時間節(jié)點和工作任務(wù),為確保年度報告公示工作的順利完成奠定了基礎(chǔ)。

  二是細(xì)化流程,提高效率。

  考慮到各事業(yè)單位具體辦理法人公示的人員有變動、不熟悉業(yè)務(wù)的情況下,我辦認(rèn)真梳理往年出現(xiàn)的問題,重新擬寫了《法人年度報告網(wǎng)上操作流程》和《關(guān)于年度報告公示工作的有關(guān)填報說明》,以便于經(jīng)辦人員明白易懂地操作,提高公示效率。

  三是統(tǒng)籌時間,錯時審核。

  根據(jù)縣委、縣政府安排,春節(jié)后各單位人員白天到鄉(xiāng)鎮(zhèn)參與脫貧攻堅工作,晚上回單位辦理業(yè)務(wù)。為此,我辦業(yè)務(wù)人員白天在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作之余,利用QQ、微信交流群等多渠道服務(wù)通道,了解各單位年度報告工作開展動態(tài),及時幫助事業(yè)單位解決工作中遇到的各種問題,提高各單位辦理年度報告公示工作的`效率。晚上再回到單位,集中審核各單位提交的年度報告,及時回復(fù)存在的問題并要求修改再提交,確保了公示質(zhì)量和效率。

  截止3月31日,全縣正常登記事業(yè)單位xx個,機構(gòu)改革中承擔(dān)行政職能擬撤銷單位xx個,應(yīng)公示xx個事業(yè)單位,實際公示xx個,另有x個事業(yè)單位提交的材料不符合規(guī)定,暫不予以公示,根據(jù)《事業(yè)單位登記管理暫行條例》的有關(guān)規(guī)定責(zé)令進行整改。在年度報告公示工作中,對登記事項發(fā)生變化的xx個事業(yè)單位進行了變更登記。

總結(jié)年度報告2

  一、舉步維艱的生存困境

  物業(yè)管理行業(yè)自誕生之日起,雖被認(rèn)定為獨立的自負(fù)盈虧的經(jīng)濟實體,但其利潤率卻由當(dāng)?shù)卣飪r主管部門確定。可以說,物業(yè)管理從它出生之日起就被賦予"微利"行業(yè)的地位。公司的生存現(xiàn)狀,包括以下4個方面:

  1、物管行業(yè)大環(huán)境

  物業(yè)管理最早起源于1981年的深圳,進入國內(nèi)已經(jīng)三十余年,作為第三產(chǎn)業(yè),受到外部環(huán)境的直接影響,首先,未來中國經(jīng)濟低速增長將常態(tài)化,人工成本快速上漲直接威脅行業(yè)生存;其次,行業(yè)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的不完善制約了行業(yè)的快速發(fā)展。這種情況下,單純依靠企業(yè)壓縮成本和增加業(yè)務(wù)種類無法支持整個行業(yè)的快速發(fā)展,需要企業(yè)不斷的創(chuàng)新經(jīng)營來緩解物業(yè)管理的艱難境地。

  2、物業(yè)與開發(fā)商

  物業(yè)管理實質(zhì)上是房地產(chǎn)綜合開發(fā)的延續(xù)和完善,其主要事務(wù)是售后服務(wù)。房地產(chǎn)開發(fā)商存在兩種不同的業(yè)態(tài):一種開發(fā)商蓋樓僅僅為賣掉,屬項目型;另一種是置業(yè)型,建樓不完全為賣,而主要為長期經(jīng)營。我公司的合作開發(fā)商屬前者,快速進入、輕松撤退、只要賣掉萬事大吉,如此一來,我公司從事物業(yè)服務(wù)經(jīng)營,不得不面對開發(fā)商及施工單位在前期工作中留下的種種隱患。

  3、物業(yè)與業(yè)主

  物業(yè)管理是對"物"的管理,對"人"的服務(wù)。我們的管理對象是物業(yè),服務(wù)對象則是業(yè)主。然而,由于業(yè)主的購房原因多種多樣,不僅為住,更多的是投資房產(chǎn),自20xx年政府進行房地產(chǎn)調(diào)控以來,樓市發(fā)展放緩,很多投資購房型的業(yè)主便將房產(chǎn)長期空置;加上國內(nèi)居民的物業(yè)管理觀念意識不強,對"有償服務(wù)"心有抵觸,借故諸多理由拒繳、拖繳物業(yè)費,從而導(dǎo)致空房多、收費難成為了公司經(jīng)營發(fā)展的最大難題。

  4、物業(yè)自身

  隨著社會分工的精細(xì)化,物業(yè)管理成為一個專門的行業(yè)。物業(yè)管理前期介入儼然成為了新趨勢,物業(yè)公司能參與工程質(zhì)量的監(jiān)督,既有利于減少物業(yè)管理后遺癥,還可以站在業(yè)主的'角度去考慮建筑的人性化和生活化,更方便物業(yè)的日后管理。我公司作為一個中小型物管企業(yè),由于經(jīng)濟實力不足,人際關(guān)系薄弱,員工專業(yè)性差,缺乏一系列先天優(yōu)勢;加之公司接手樓盤的時間較晚,從而喪失了一定的主動權(quán)。

  小結(jié):孔子曰"往古者,所以知今也。"回首過去,是為了更好地了解現(xiàn)在、面向未來;是為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足。面對困難我們不懼怕、不逃避,因為"被克服的困難就是勝利的契機。"

總結(jié)年度報告3

  20xx年,是忙碌的一年,這一年里在省、市、縣各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省、市、縣各級水利(水務(wù))部門的關(guān)懷指導(dǎo)下,在山西水務(wù)投資集團有限公司的通力合作與大力支持下,石門引水工程全體建設(shè)者以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以工程早日建成達(dá)標(biāo)為總目標(biāo),按照省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)“抓質(zhì)量、抓安全、抓進度”的要求,克服困難,精心施工,科學(xué)管理,務(wù)求實效,確保了工程建設(shè)順利實施,引水工程竣工在即。現(xiàn)將工程建設(shè)情況匯報如下:

  一、工程概況

  石門引水應(yīng)急水源工程是山西省35處新水源重點工程之一,也是聞喜縣水利建設(shè)史上最大的引水工程。該工程是將聞喜縣中條山南麓石門鄉(xiāng)的石門河和橫榆河117 km2的未控0.29m3 /s地表水,通過興建閘壩攔蓄河水,開鑿13.355 km的巖石隧洞,跨流域把水自流引入已建成的小澗河水庫進行調(diào)節(jié)后,再通過

  21.25km管徑為600mm的玻璃鋼輸水管道(經(jīng)過正在籌建的鑫源水廠),將水自流送至聞喜縣城,解決縣城及周邊群眾的.生活用水和政府應(yīng)急用水。工程總投資為9261萬元,總工程量為48.07萬m3,總投工為146.5萬工時,年總引水量為886萬m3,年供水量858萬m3。

  二、工程建設(shè)

  1、隧洞工程

  累計完成10697m,占總工程13355m的80.1%。累計完成工程量 41926m3,占總工程量58000 m3的72.19%。1-3號施工隧洞于今年10月18日順利貫通。

  2、閘壩工程已于20xx年10月份全部完工。

  3、管道工程已于20xx年12月份全部完工。

  管線工程總長21250m,(土隧洞總長1496m,工程量7352 m3)其中玻璃鋼管道20273m,鋼管977m(管渡全長188m)。明挖管槽工程量88418m3。準(zhǔn)備單位工程驗收資料。

  三、工程投資

  工程建設(shè)投資,社會資金到位6100萬元, 省水務(wù)公司投資到位20xx萬元,總計累計資金8100萬元,占總投資的87.5%,公司注冊資金5100萬元。截止目前累計完成工程投資7450.3萬元(其中:20xx年10月底完成185萬元),占總投資計劃9261萬元的80.25%。

  四、工程安全

  各級領(lǐng)導(dǎo)都非常重視安全生產(chǎn),多次親臨工地檢查指導(dǎo)。公司上下不斷增強安全意識,把安全當(dāng)作第一位的政治責(zé)任,毫不懈怠,狠抓落實,督促各施工單位堅持把好資金關(guān)、材料關(guān)、驗收關(guān)、制度關(guān)。加強施工安全管理,實行工程監(jiān)理制,嚴(yán)防重大安全事故的發(fā)生。特別是兩會期間,公司多次發(fā)文要求監(jiān)理部、各施工部高度重視,認(rèn)真做好各項工作。

  公司制定了《聞喜縣石門引水工程建設(shè)管理制度》,各工程標(biāo)段都認(rèn)真貫徹落實,同時建立了工程日報、周報、月報制度,就安全生產(chǎn)、工程進度、質(zhì)量檢驗、設(shè)備情況、材料情況和其他事項,要求施工單位將報表上報監(jiān)理單位,監(jiān)理單位上報工程項目部。公司業(yè)主代表常駐工地,督促并檢查安全生產(chǎn)、質(zhì)量保證、施工進度等各項工作的落實情況。

  水是生命之源、生產(chǎn)之要、生態(tài)之基。社會資金參與建設(shè)的石門引水工程正是中央一號文件和中央水利工作會議精神的體現(xiàn)。我們要乘十八大會議的東風(fēng),認(rèn)真貫徹落實十八大會議精神,乘勢突破、加快工程建設(shè),增強凝聚力;抓落實、求實效、增強執(zhí)行力;努力推進石門引水工程建設(shè),力爭使工程早建成、早運行、早見效,為聞喜人民早日引來甘甜之水,從而為建設(shè)“工強農(nóng)福、生態(tài)宜居、文明和諧、山川秀美”的新聞喜提供應(yīng)有的水資源可持續(xù)發(fā)展的保障。

總結(jié)年度報告4

  20xx年已經(jīng)過去,在過去的一年里,國家進一步采取了歇制房地產(chǎn)出現(xiàn)泡沫經(jīng)濟的宏觀調(diào)控措施,導(dǎo)致國內(nèi)各地房地產(chǎn)銷售額不同程度的下降。臺山市房地產(chǎn)經(jīng)濟雖然無泡沫,但也不可避免的受到上述全國性大環(huán)境的沖擊,普遍出現(xiàn)銷售不旺的困難局面。但是,我們公司全體員工在這種嚴(yán)峻形勢下,能夠緊密的團在公司領(lǐng)導(dǎo)層的周圍,在董事會正確領(lǐng)導(dǎo)下,各部門、各單位各級員工的積極努力,發(fā)揚敢于拼搏的精神,客服各種困難,仍然取得了可喜可賀的成績。因此,我代表公司董事會,向全體員工、各級主管干部表示衷心的感謝!

  在過去的一年里,東方豪苑以極高的消化速度和消化率順利占領(lǐng)臺山市場。

  上半年,三期工程全部順利完成竣工驗收。目前除尚余小部分高層住宅單位外,其余全部銷售完畢,銷售率達(dá)到98%,別墅和商鋪單位已全部售空。去年,公司全年銷售金額達(dá)到一億五千二百多萬元,回籠資金一億六千多萬元。

  元旦錦江的開盤銷售場面異常火熱,銷售率節(jié)節(jié)攀升,實現(xiàn)了20xx年的開門紅,在臺山市房地產(chǎn)市場再次引起轟動效應(yīng)。

  五期項目方面,地下室部分和地上裙樓部分已經(jīng)完成,1#樓主體工程也接近收尾階段,項目全年未出現(xiàn)重大質(zhì)量及安全事故。酒店的籌備工作也在密鑼緊鼓的進行中。在招商工作中,成功引進了華潤萬家這樣的大型商家,華潤萬家的進入,將成為臺山地區(qū)的第二家大型綜合超市,也將會大大的提升了東方豪苑社區(qū)檔次和綜合競爭實力,為公司的社區(qū)品牌增添了更豐富的色彩。

  物業(yè)管理方面,物業(yè)公司在廣大員工的辛勤付出中,以飽滿的熱情和團務(wù)實、敬業(yè)求進的精神,緊跟公司發(fā)展的節(jié)拍,不斷吸收和借鑒物業(yè)管理行業(yè)精華和成功經(jīng)驗,專業(yè)服務(wù)水平和內(nèi)部管理水平得到逐步提高。公司在提高全體員工的專業(yè)素質(zhì)上和內(nèi)部管理水平上做了不少努力,持續(xù)進行各種的員工培訓(xùn),通過學(xué)習(xí),全體員工的服務(wù)意識與服務(wù)技巧有了較大的提高,專業(yè)素質(zhì)得到加強。現(xiàn)在,物業(yè)公司各班組已初步形成依章辦事,遵守公司規(guī)章紀(jì)律和客戶服務(wù)程序的良好風(fēng)氣,各項工作基本實現(xiàn)有章可循,有據(jù)可依,有記錄可查。

  工程管理方面,通過工程部全體的努力,不斷提高工程質(zhì)量,確保確保工程進度,各專項責(zé)任人全面負(fù)責(zé)自己區(qū)域內(nèi)的工程進度、工程質(zhì)量和施工安全工作,保質(zhì)保量完成公司下達(dá)的任務(wù)。

  同事們,20xx年的成績即將成為歷史,新的一年已經(jīng)開始,對于我們德祥房地產(chǎn)又即將翻開新的一頁,續(xù)寫新的篇章。

  新的一年,將是新的形勢,新的挑戰(zhàn),新的要求,我們面臨新的任務(wù),新的機遇,新的挑戰(zhàn)。我們在肯定成績的同時也要正視各種問題的存在,具體地講,主要幾個方面:

  第一、物業(yè)管理方面

  物業(yè)管理工作好就比產(chǎn)品的售后服務(wù),直接關(guān)系到我們東方豪苑在社會上的形象,影響公司的長期發(fā)展,故打造品牌物業(yè)將成為物業(yè)公司20xx年度的工作重點。去年物業(yè)公司存在幾個比較重要的問題:

  (一)是人員流動性過高,專業(yè)人才招聘困難。

  去年全年共計離職員工人數(shù)將近120人,相當(dāng)于一整個物業(yè)公司人員。員工流動性高,

  必然導(dǎo)致一些列的問題出現(xiàn):一方面增加招聘費用、培訓(xùn)費用等管理成本;另一方面讓內(nèi)部業(yè)務(wù)流程等不能有效的延續(xù),讓部分工作不能有效開展起來。所以,針對此問題,物業(yè)公司須綜合詳細(xì)地分析員工離職的主要原因,及時采取有效的辦法,努力提高內(nèi)部員工的歸屬感和凝聚力,體現(xiàn)更多的關(guān)懷,讓員工感受到家的溫暖,減少員工流失。與此同時,通過各種渠道和各種辦法,招募優(yōu)秀的物管人才,保證物業(yè)公司良性發(fā)展。

  (二)是安全防范工作仍存在有漏洞。

  由于保安人員不多,人員流動性大,專業(yè)素質(zhì)仍有待提高。在安全防范方面例如裝修

  管理和出入控制等方面,各項手續(xù)要遵循“人性化、服務(wù)性”原則的同時,也要兼顧確保安全性目的。小區(qū)出入口檢查等方面仍需要進一步加強工作,對此,下年度應(yīng)從人員素質(zhì)上著手,努力建立更完善的安全綜合防范系統(tǒng),做好“防火、防盜、防人為破壞”三防工作,確保小區(qū)安全無問題。

  (三)是內(nèi)部管理和工作流程須進一步完善和規(guī)范。

  目前,物業(yè)公司在港聯(lián)顧問公司的指導(dǎo)下,內(nèi)部管理和相關(guān)業(yè)務(wù)流程已基本建立管理框架,但也還存在較多不足和有待改進的地方。例如物業(yè)公司內(nèi)部的相關(guān)業(yè)務(wù)流程、工作指引、服務(wù)指引還不不完善;管理層對一線工作人員的指導(dǎo)性不高;工作人員服務(wù)意識不足等。導(dǎo)致小區(qū)業(yè)主對物業(yè)管理工作滿意度不高,不斷的有不滿情緒出現(xiàn)。因此,物業(yè)公司應(yīng)從“服務(wù)就是讓客戶滿意”,“業(yè)主至上,服務(wù)第一”等服務(wù)理念出發(fā),強調(diào)對客戶工作的重要性,加強內(nèi)部管理,進一步完善內(nèi)部工作流程和工作指引,加強員工教育培訓(xùn),在實際工作尋求突破。

  (四)是創(chuàng)收能力進一步提高。

  去年物業(yè)雖然現(xiàn)在推出了一些個性化服務(wù)項目,但現(xiàn)僅限于內(nèi)部客戶,且在價格上與服務(wù)水平方面與社會其他同行相比無明顯優(yōu)勢,會所的功能也沒有充分的發(fā)揮,這些問題都有待下年度積極探索解決辦法,利用好現(xiàn)有的有利資源提高創(chuàng)收能力。

  第二、公司內(nèi)部管理方面

  (一)是進一步完善公司規(guī)章制度,細(xì)化管理流程。嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,逐步與規(guī)范的管理體制接軌,進一步明確內(nèi)部分工和職責(zé),建立順暢的上傳下達(dá)通道,團協(xié)作,規(guī)范有序的工作秩序,有利推動各項工作順利開展。

  (二)是加強團隊建設(shè),努力提高員工素質(zhì)。首先,進一步加強職工隊伍的思想工作,促進員工思想觀念的'轉(zhuǎn)變,在積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面下功夫,對全體員工適時安排員工學(xué)習(xí),提供交流平臺,在公司內(nèi)部建立學(xué)習(xí)的氛圍,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)不斷提高員工整體素質(zhì),配合總結(jié)公司的發(fā)展需要,盡快打造出一支可以高效、實干的企業(yè)團隊,為公司的發(fā)展提供優(yōu)秀的人才資源保證。

  第三、工程管理方面

  強化工程管理,細(xì)化工作計劃。積極加強對施工單位的管理工作,對項目進行分解,明確各階段的工作內(nèi)容、工作難點、工作時間等,采取分段控制,責(zé)任到人的辦法,真正做到“凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有人監(jiān)督、凡事有章可循、凡事有據(jù)可查”。對工程安全、質(zhì)量、進度上嚴(yán)格要求。嚴(yán)罰重獎,充分調(diào)動了施工單位及監(jiān)理人員的積極性,充分發(fā)揮他們的潛能,逐步使各施工單位的管理工作與我公司的管理同步;積極與施工單位溝通,了解施工單位的難處,及時排除工作中的困難,推進項目建設(shè),從而保證了按期、保質(zhì)、保量、順利完成各項任務(wù)。

  同事們,在新的一年里,光榮和夢想同在,挑戰(zhàn)與機遇并存,站在新的起點上,讓我們團起來,攜手并肩,振奮精神,不斷創(chuàng)新,尋求突破,向著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)奮進,努力續(xù)寫全新的燦爛與輝煌!我相信,在全體員工群策群力,齊心協(xié)力,一定能完成好公司的各項任務(wù),我們有信心在新的一年里再創(chuàng)新的成績,為公司的發(fā)展壯大做出更大的貢獻。

總結(jié)年度報告5

  隨著平凡而忙碌的每一個日子,悄悄地數(shù)過來,回顧一年工作中的點點滴滴,有喜有憂,有笑有淚。這一年中,在區(qū)、校以及同行們的鼓勵和支持下,我勝任了多種角色:班主任、語文教學(xué)、工會委員、體育路校區(qū)教研專干。即便是繁瑣的事情使人喘不過氣來,我仍然能夠以飽滿的精神狀態(tài),面對工作中的一切困難。因為恰恰是這種充實的生活,讓我收獲著、成長著。

  一、提升師德修養(yǎng),塑造良好的教師形象。

  為了提高自己的思想政治覺悟,積極向黨組織靠攏,我在暑假向黨支部遞交了入黨申請書,9月積極參加入黨積極分子培訓(xùn),時刻以黨員的高標(biāo)準(zhǔn)要求自己。我真誠地?zé)釔劢逃@門事業(yè),全身心地投入,始終貫徹“以人為本”的育人理念,在教育教學(xué)中嚴(yán)格落實“先成人再成才”的育人觀和教學(xué)觀。無論家長、學(xué)生存在多大的差異性,我都將他們當(dāng)作了自己的知心朋友,一視同仁,認(rèn)真聽取他們的意見,塑造良好的教師形象。面對孩子們學(xué)習(xí)中的各類問題,我都彎下身來,不急躁,不急功近利,力求對癥下藥,用耐心換取孩子們的真心。家長和孩子么都深深地喜歡上了我,我也樹立了自己的威信。

  二、勇于教學(xué)實踐,形成獨特的教學(xué)風(fēng)格。

  作為一名語文教師,我追求快樂、扎實的課堂,使孩子深深地?zé)釔圻@門學(xué)科是我教學(xué)的一種追求。走進我的課堂,你會發(fā)現(xiàn),孩子們樂在其中。我努力創(chuàng)設(shè)了新型、民主的師生關(guān)系,孩子們學(xué)習(xí)中的任何思考、任何問題都可以在課堂上進行探討、分析。

  為了提高自己的.業(yè)務(wù)能力,我堅持學(xué)習(xí),與書為友。在博覽群書的同時,既得到了理論的支撐,又進行了心靈的凈化。在教學(xué)中,我大膽實踐,積極探索行之有效的教學(xué)方法和模式,主動進行研究,逐步形成了自己清新、自然、簡約的教學(xué)風(fēng)格。為了鼓勵學(xué)生主動習(xí)作,我利用業(yè)余時間和學(xué)生一起練筆,采用博客的形式進行探討、交流,定期出版班級習(xí)作集、學(xué)生個人作品集。為了建設(shè)好書香班級文化建設(shè),我嚴(yán)格制定各類計劃,開展多種形式的讀書交流會以及讀書活動,讓孩子們時時讀書,刻刻看書。為了提高孩子們應(yīng)用語文的能力,我經(jīng)常開展富有實效性的語文綜合性學(xué)習(xí)……這些教學(xué)實踐,將生活語文與應(yīng)用語文有機地結(jié)合在一起,孩子們的語文素養(yǎng)得到了提高。

  三、加強教研教改,提高自己的科研水平。

  專業(yè)成長的必經(jīng)之路之一就是加強研修,所以我積極參加了省十五規(guī)劃課題研究,與學(xué)校課題組成員一起承擔(dān)了學(xué)校“口語交際課堂教學(xué)實效性”的研究工作。兩次參加省課題研究培訓(xùn),多次參加各類培訓(xùn)和前期準(zhǔn)備工作。在課題實施過程中,做好了學(xué)生口語交際問卷調(diào)查研究報告和口語交際階段目標(biāo)評價表,并積極主動執(zhí)教了口語交際課題研討課:《熱點問題》。下半年,我和學(xué)校課題組成員一起,參加了市青語網(wǎng)絡(luò)教研活動,我就課前三分鐘這一方案的實施提出了自己獨到的見解。

  11月青年教師教學(xué)比武,我結(jié)合書香校園建設(shè)活動,執(zhí)教了讀書交流會《走近魯迅》,就如何閱讀魯迅作品,提供了可借鑒的閱讀方法指導(dǎo)。

  為了全面提高自己的科研水平,我善于學(xué)習(xí),打破學(xué)科界限,經(jīng)常參加各類課程的聽評課活動和專題講座,從不缺席。在教學(xué)中我不斷發(fā)現(xiàn)問題,及時進行反思,改進教學(xué)方法,調(diào)整教學(xué)策略,提高自己的科研水平。

  四、善于引領(lǐng)教師,打造求實的團隊力量。

  這一年中,我先后擔(dān)任體育路校區(qū)的語文教研組長、教研員。工作中,我以身作則,率先垂范,充當(dāng)教師的引路人和服務(wù)者。

  身為語文教研組長,為了提高本組語文教師自身的語文素養(yǎng),我以“努力營造語文味課堂”為教研專題,進行教學(xué)研究,并將此理念貫穿在老師的語文教學(xué)課堂之中。蘆淞區(qū)新苗杯比武,我積極承擔(dān)了兩個校區(qū)語文教師“下水文”的培訓(xùn)工作,為教師習(xí)作教學(xué)提供了指導(dǎo)性。10月,我就“學(xué)生語文學(xué)科素質(zhì)”這一主題對本組教師進行了全員培訓(xùn),明確了語文測試的方向,如何正確把握學(xué)生的學(xué)業(yè)成績我進行了探討。在教學(xué)實踐中,我和老師們一起積極參加組內(nèi)教材研討,備課、上課,聽評課活動組織有成效。

  作為學(xué)校教研員,我求真務(wù)實,平易近人,是老師們的真心朋友,心甘情愿地充當(dāng)服務(wù)者和引領(lǐng)者的角色。抓好教學(xué)常規(guī)的同時,我注重課堂實效。每個星期我都會主動隨堂聽課,及時發(fā)現(xiàn)教師教學(xué)中的閃光點和不足,進行反饋交流,不斷改進,提高老師的課堂教學(xué)質(zhì)量。為了發(fā)揮教研組的團隊力量,我定期召開教研組會議,做到每個學(xué)科均衡發(fā)展,督促教師主動上好各類教研課,在反思中改進,在改進中成長。

  10月,我校和龍族瑤族進行了株洲市“骨干教師學(xué)科交流活動”,我認(rèn)真組織體育路校區(qū)優(yōu)秀教師積極承擔(dān)常態(tài)課展示并親自執(zhí)教,受到了聽課老師的一致好評。11月,學(xué)校組織青年教師教學(xué)比武,我全程參與老師們的教學(xué)全過程,以自己的示范和人格魅力贏得了老師們的信任和贊賞。

  五、實現(xiàn)價值追求,享受幸福的教育人生。

  驀然回首,或多或少都感覺時間流逝的同時,也有些收獲。5月,我參加區(qū)新苗杯“語文專業(yè)技能競賽”獲得二等獎,6月指導(dǎo)學(xué)生黃昕羽參加市硬筆書法比賽獲得一等獎;編排舞蹈獲校慶六一節(jié)目演出二等獎;撰寫的論文《習(xí)作意志品質(zhì)的培養(yǎng)》獲區(qū)特等獎,并送省參評;本班學(xué)生代表區(qū)參加市教學(xué)班演唱比賽獲一等獎,我獲“協(xié)作一等獎”;9月指導(dǎo)學(xué)生獲得市演講比賽一等獎;同時被評為“區(qū)優(yōu)秀班主任”;11月區(qū)語文學(xué)科素質(zhì)競賽,我班8人獲獎。

  教育教學(xué)工作,是艱辛的,同時又是快樂的。只要有所追求,我就能鍥而不舍地朝著我自己理想目標(biāo)奔跑。身為教育工作者,只要摒棄世俗,拋開功利化的東西,用心去營造你心中那份理想的職業(yè),你就能化難為易,化苦為樂。所有因為這份職業(yè)所帶來的那些榮譽,我想,我都沒有任何權(quán)利擁有,那都是這份職業(yè)給予我的,那都是我的學(xué)生所賜予我的。道路艱辛,我將如屈原所說“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,一如既往地依照自己的追求,享受著幸福的教育人生。

總結(jié)年度報告6

  從xx市宣布恢復(fù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站以來已近一年時間,在這一年的時間里,我們xx鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站的工作在上級主管部門和鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)下,可謂忙忙碌碌收獲多多,同時也是辛酸百味感慨萬千,具體總結(jié)

  一、與時俱進,努力學(xué)習(xí),不斷充實和提高自己。

  1、學(xué)習(xí)理論充電提高認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政治理論和黨在農(nóng)村的各項方針政策,使我們農(nóng)經(jīng)人員不斷提高理論水平,并且熟練掌握黨在農(nóng)村的各項方針政策,以正確指導(dǎo)我們的工作。

  2、學(xué)習(xí)專業(yè)強化業(yè)務(wù)不斷學(xué)習(xí)農(nóng)經(jīng)專業(yè)知識以提高我們自身專業(yè)業(yè)務(wù)水平,特別是農(nóng)村三資管理的電算化網(wǎng)絡(luò)管理知識,并先后四次參加xx市農(nóng)委組織的農(nóng)經(jīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  3、學(xué)習(xí)方法靈活高效在實踐的工作中不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)工作經(jīng)驗,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)工作思路,向同事學(xué)習(xí)工作方法,以提高辦事效率,更好的為全鎮(zhèn)人民服務(wù)。

  4、大膽實踐勇于探索農(nóng)經(jīng)站的工作從四個層面分析歸納是:一是領(lǐng)導(dǎo)要的是穩(wěn)定和諧保全面;二是群眾希望的是公開公平能兌現(xiàn);三是村組干部想的是管松管緊不情愿;四是農(nóng)經(jīng)人員的處境是上有原則下要靈活事難辦。四個方面的兼顧缺一不可,因此我們農(nóng)經(jīng)人員就只有大膽探索工作方法,靈活運用工作原則,才能逐步提高為民服務(wù)和處理事情的能力。

  二、勤勤懇懇,努力工作,認(rèn)真做好本職工作。

  1、財務(wù)工作常抓不懈按照我們農(nóng)經(jīng)站的人員工作分工,基本上按期完成全鎮(zhèn)10個村的財務(wù)管理工作,今年從4——6月,用了三個月的時間,把過去三年時間混亂的村組賬目全部入賬,但是由于過去農(nóng)經(jīng)工作的荒廢,加上村組干部的觀念問題和村文書的業(yè)務(wù)水平問題,工作中還存在一定的差距,有待于今后不斷提高完善。

  2、土地流轉(zhuǎn)邁開步伐按照上級領(lǐng)導(dǎo)的工作按排和我們?nèi)?zhèn)的'實際情況,逐步開展土地流轉(zhuǎn)的規(guī)范管理工作,以來,我們先后調(diào)解了5起承包合同糾紛,其中有嶺東村的宋學(xué)林與宋漢田因承包合同糾紛經(jīng)xx市人民法院起訴xx市市長一案經(jīng)過我們和嶺東村兩委的及時調(diào)解,問題得到圓滿解決。

  3、三資管理漸入正軌按照上級紀(jì)委、農(nóng)委和鎮(zhèn)黨委政府的工作安排,經(jīng)過全鎮(zhèn)上下的共同努力,從6月開始到8月結(jié)束,歷時3個月全面完成全鎮(zhèn)10個村213個村民組的農(nóng)村集體三資清理工作,做到“逐項清理、公開公正、手續(xù)完整、材料歸檔”。其中在村組集體的三資管理工作中,由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自參與設(shè)計的“預(yù)批加審批”管理法,由于具有規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)、公正、公開、透明等優(yōu)點得到xx市以及滁州市紀(jì)委和農(nóng)委領(lǐng)導(dǎo)肯定和推廣,此工作法并被介紹推薦到《中國監(jiān)察》第17期上發(fā)表。

  4、調(diào)查研究及時全面我們從農(nóng)民人均收入到產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,從群眾來訪意見到村隊干部審計,從自身學(xué)習(xí)提高到外出學(xué)習(xí)考察等。從三資管理、農(nóng)民負(fù)擔(dān)管理、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)民專業(yè)合作社建設(shè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等各方面進行多項調(diào)查研究,并及時將調(diào)查結(jié)果和意見向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門回報,一年多時間我們上報的各項調(diào)查報告共有1。其中“農(nóng)村集體三資管理的存在問題和對策”、“xx鎮(zhèn)山芋產(chǎn)業(yè)發(fā)展的調(diào)查與思考”等幾篇調(diào)查報告得到xx市農(nóng)委、xx市委市政府、滁州市農(nóng)委等有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

  5、中心工作全面兼顧我們在做好本職工作的同時,對鎮(zhèn)黨委政府安排的各項中心工作都不折不扣的完成,包括計劃生育、集鎮(zhèn)創(chuàng)建、人口普查、經(jīng)濟統(tǒng)計、防汛抗旱、村兩委換屆選舉等。

  6、帶民致富勇于實踐我們在帶領(lǐng)農(nóng)民共同致富工作上,廣泛研究,勇于實踐。把全鎮(zhèn)的甜葉菊生產(chǎn)的服務(wù)工作做好,我們采取“大膽探索、廣泛研究、靈活應(yīng)變、立足本地、放眼全國”的方法和思路,全面完成市委市政府下達(dá)的全鎮(zhèn)甜葉菊生產(chǎn)任務(wù),并為我鎮(zhèn)培養(yǎng)一批敢于闖蕩全國市場的經(jīng)紀(jì)人,對改變農(nóng)民朋友的思想觀念起了一定的作用。

  三、找出差距,分析原因,不斷改進工作不足。

  由于農(nóng)經(jīng)站撤銷幾年動蕩混亂的影響,農(nóng)經(jīng)站全面工作幾乎荒廢,談起不足,真可謂問題成堆:

  1、三資管理百廢待興農(nóng)經(jīng)工作的三年荒廢,使原來多年收集的各種財務(wù)檔案和土地檔案等資料嚴(yán)重丟失,使農(nóng)經(jīng)站正常的管理制度和工作秩序造成一定的混亂。現(xiàn)在無論從基層干部的思想狀況還是從農(nóng)經(jīng)工作的實際情況來講都是百廢待興,因此要想全面走上正軌,既要有一定的時間和過程,去解決積壓的各種問題和矛盾,還要花很大的精力去做,更重要的是農(nóng)經(jīng)管理工作不能只理解是農(nóng)經(jīng)站的工作,它是關(guān)系農(nóng)村基層的穩(wěn)定與發(fā)展、公平與公正、矛盾與和諧的多方關(guān)系的集中表現(xiàn),所以要得到各級領(lǐng)導(dǎo)的重視,得到廣大村隊干部的大力支持,得到廣大的干部群眾的監(jiān)督,只有多方統(tǒng)一協(xié)調(diào)和共同努力,才能解決重重困難,真正使農(nóng)經(jīng)工作走向正軌。

  2、土地流轉(zhuǎn)說易做難農(nóng)村工作最難抓的是計劃生育,最理不清的事情就是農(nóng)業(yè)土地承包合同的管理,由于最原始承包合同檔案的丟失、農(nóng)業(yè)人口的逐年變動、農(nóng)村耕地形狀的改變、農(nóng)民之間土地流轉(zhuǎn)的無序、農(nóng)田水利建設(shè)用地、集鎮(zhèn)建設(shè)占地和國家公路等大型建設(shè)用地等原因,都給農(nóng)村土地承包合同的管理帶來重重障礙,多年的管理失控,一朝走向正軌談何容易。

  3、村級管理觀念淡漠現(xiàn)在的村級干部由于受前期政策的變化的影響;村干部更換的頻繁,有很多還來不及精通業(yè)務(wù)工作程序就到屆改選了,加上平時村文書業(yè)務(wù)培訓(xùn)的缺少,因此,廣大的村干部也只能“跟著緊急工作走”了,于是村干部觀念上輕視三資管理也就不足為奇了。

  4、辦公條件急待改善由于三年的撤銷,農(nóng)經(jīng)站原來的辦公條件不見蹤影,更不要講跟上形勢的發(fā)展了,辦公條件的落后又反過來給村干部以“農(nóng)經(jīng)管理不被重視”的錯誤信號,給規(guī)范管理帶來更多的障礙,當(dāng)然我們鎮(zhèn)的黨委政府還是大力支持農(nóng)經(jīng)工作的。

  5、文書隊伍不被重視按照安徽省的農(nóng)村改革方案規(guī)定,就在撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)的三年前,村文書、村主任和村支部書記三個職務(wù)是村級三名“固定補貼干部”,享受同等政策待遇,村文書的工資基本上與村主任、村支部書記沒有多大的差別,而其他的村兩委成員是“誤工補貼干部”。我在這里并沒有夸大村文書而貶低其他村干部的意思,也不是我們鎮(zhèn)黨委政府的做法,盡管我們鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)想方設(shè)法從多方面提高村文書的待遇,但是他們的實際工作量與報酬還存在很大的差距,待遇的降低將大大影響他們的工作積極性。

總結(jié)年度報告7

  按照《中華人民共和國政府信息公開條例》規(guī)定“各級行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)在每年3月公布本行政機關(guān)的信息公開年度報告”的要求,我局對***年度信息公開情況進行梳理,現(xiàn)將信息公開年度報告如下:

  一、建立健全工作機制

  今年我局就成立了政府信息工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由一把手為組長,分管辦公室副職為副組長,并安排一名辦公室工作人員為具體經(jīng)辦人員。安排各股室根據(jù)《***縣政府信息公開工作***年信息公開內(nèi)容分解表》對涉及自身工作的信息公開內(nèi)容進行及時整理,并交由辦公室具體工作人員進行公開。形成全局聯(lián)動配合的工作機制,并建立經(jīng)費保障制度,確保政府信息工作人員到位,資金到位。

  二、規(guī)范公開內(nèi)容,嚴(yán)把程序關(guān)

  按照《***縣政府信息公開工作***年信息公開內(nèi)容分解表》對除涉及黨和國家秘密和個人隱私,商業(yè)秘密的內(nèi)容進行公開。公開內(nèi)容遵循“重要事務(wù)議事在前,公開在后”,“重要數(shù)據(jù)審核在前,公開在后”。對擬公開的內(nèi)容堅持公開前由政府信息工作領(lǐng)導(dǎo)小組和相關(guān)股室負(fù)責(zé)人和經(jīng)辦人員進行總體審核把關(guān),從體制上嚴(yán)格把握對外公開和對內(nèi)公開的界限,確保政府信息公開工作不出紕漏、不泄密。今年我局對“財政預(yù)決算”、“三公”經(jīng)費、災(zāi)后重建信息、日常工作信息等及時公開。***年根據(jù)工作需要,我局共計公開各類信息22條,離目標(biāo)任務(wù)尚差一定距離,主要原因:一是由于我局工作人員少,任務(wù)重,對部分信息公開不夠及時;二是政府信息工作工作人員今年才開始接觸政府信息公開工作,因此,對業(yè)務(wù)熟悉還不足;三是城管日常工作動態(tài)信息比較敏感,一旦公開后社會輿論壓力較大,對城市管理工作開展不利,導(dǎo)致信息數(shù)量較少。

  三、整改措施

  1、加強學(xué)習(xí)進一步提高信息公開業(yè)務(wù)人員和全體職工對信息公開工作的認(rèn)識,加強對政府信息公開的責(zé)任感,按政府信息公開制度的要求進一步完善好信息公開工作制度。

  2、強化信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職能,各股室職責(zé),加強信息公開工作督促檢查,及時更新、上報信息,確保信息公開的質(zhì)量和效率。

  3、強化考核考評機制,督促相關(guān)工作人員及時高效的完成政府信息公開工作。

  四、下一步打算

  ***年我局將強化對辦公室工作人員及各股室的信息公開相關(guān)考核考評,繼續(xù)嚴(yán)格規(guī)范的'進行政府信息公開,確保我局政府信息工作深入扎實開展,高效及時的完成政府信息公開工作,并及時進行工作經(jīng)驗總結(jié),形成長效工作機制,對以后政府信息公開工作的開展提供強有力的保障。

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