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培訓通知

時間:2024-09-02 09:57:18 通知范文 我要投稿

精選培訓通知范文集錦七篇

  隨著社會一步步向前發展,很多情況下我們需要用到通知,通知適用于批轉下級機關的公文,轉發上級機關和不相隸屬機關的公文。大家知道正式的通知怎么寫嗎?下面是小編為大家整理的培訓通知7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

精選培訓通知范文集錦七篇

培訓通知 篇1

公司各部:

  為進一步增強公司全體黨員的學習意識、提高素質能力,堅定理想信念、強化為民服務意識,樹立實干精神、發揮先鋒模范作用,公司擬舉辦《中國共產黨與中國夢》專題培訓,現將有關事項通知如下:

  一、培訓時間

  二、培訓地點

  三、培訓對象

  四、培訓師資

  主題:《中國共產黨開發中心國夢》

  主講人:

  五、培訓內容

  1.黨的三大優良作風;

  2.中國共產黨與十八大精神;

  3.“中國夢”的概念和內涵;

  4.中國特色社會主義道路是實現“中國夢”唯一正確的`道路。

  六、其它

  請參訓人員自帶筆、本,提前10分鐘進場就座。

  培訓負責人:

  人力資源部

  20xx年6月20日

培訓通知 篇2

各部門:

  為做好20xx年度培訓工作,提升員工工作技能和培訓滿意度,實現公司發展戰略,使培訓工作真正體現員工所需,公司所需。人力行政部現面向公司全體員工開展20xx年度培訓需求調查,通過溝通了解大家對公司培訓工作的看法、實際需求、建議和期望。

  調查結果將為制訂公司20xx年度培訓計劃提供重要參考和依據,調查問卷也為各位員工表達自己的建設性意見提供了機會,并有助于實現自己的培訓需求,同時也會促進公司培訓體系的改進與提高,更重要的是你的積極參與將有助于公司培訓的順利實施,為公司的發展奠定堅實的文化基礎。請各位員工根據自身的`情況,如實填寫問卷調查表,具體安排如下:

  一、時間安排及相關流程

  1、開展培訓需求調查時間:1月1日-1月5日

  2、完成培訓需求調查分析報告時間:1月5日-1月10日

  3、調查流程:調查表發放—調查表回收—調查表統計與分析—完成調查分析報告,由人力行政不匯總所有表格數據,進行初步分析。

  二、填報要求

  1、請各部門認真組織本次調查活動,確保調查數據及內容的準確性。

  2、需求調查中所用表格見附件一,附件二由部門負責人填寫。

  感謝大家的配合!

  附件一:調查表(個人)

  附件二:計劃表

  **人力行政部

  20xx年**月**日

培訓通知 篇3

  因電力公司電氣設備檢修,于20xx年4月13日星期三5時30分至18時停電,因此學校周三的所有社區教育課程當天停課一天,課程延后。(停課課程:中醫保健、電鋼琴基礎、健康與美食、電鋼琴提高、交誼舞)

  特此通知

培訓通知 篇4

各縣、區及市開發區,全市相關守合同重信用會員企業:

  為全面貫徹落實市委、市政府創建國家社會信用體系建設示范城市工作部署,進一步發揚誠實守信的經營風尚,建立和完善企業信用管理體系,提升企業信用管理水平,市工商局決定召開20xx年度市級守合同重信用企業(以下簡稱“重守”企業)信用管理知識培訓會議,現將有關事項通知如下:

  一、宣傳發動 營造氛圍

  各單位接此通知后,請迅速按照通知要求開展宣傳發動工作,指定專人負責,深入企業進行宣傳指導,動員企業積極參與信用建設,主動融入到文明城市創建活動中,廣泛形成爭創誠信企業的良好氛圍,為我市文明城市創建工作自覺履行企業職責。

  二、培訓對象

  各縣、區及市開發區、湖濱新區、蘇宿工業園區、洋河新區市場監管局承擔合同監管職能科室合同工作負責人,20xx年度新申報及復查的市級“重守”企業的法定代表人或單位信用管理部門負責人。

  三、培訓內容

  1.市政府關于加強信用建設的`相關要求(市信用辦主講);

  2.企業信用公示信息系統相關知識(市工商局個企處主講);

  3.企業申報復查及日常信用管理相關知識(市工商局市合處主講);

  4.企業信用管理協會建設相關知識(市企業信用管理協會主講);

  5.企業信用評估相關知識(宿遷市信用評估事務所主講)

  四、時間安排

  20xx年7月28日,全天,上午9時會議正式開始。

  五、培訓地點

  市委黨校4樓第一報告廳

  六、其他事項

  1.各單位要認真做好對參加培訓企業的各項組織準備工作,并留有記錄;

  2.參會企業自行打印《江蘇省守合同重信用企業申報(復查)空白表》帶至會場;

  3.沭陽、泗陽、泗洪縣市場監管局統一組織本轄區參會企業到會,并負責交通車輛。市區企業自行前往市委黨校。

  4.各單位于7月20日前,將參會企業及人員名單上報市工商局市合處。

培訓通知 篇5

  根據《關于進一步完善創業培訓工作的通知》(蘇人保就〔20xx〕31號)文件精神,現向社會各培訓機構、教育機構征集創業培訓試點項目。

  一、 征集范圍

  1.互聯網創業培訓。要求:針對有互聯網創業需求的創業者,培育互聯網創業思維,掌握網絡創業知識和基本技能,通過在線實戰演練,提升學員互聯網創業能力和管理水平。課程內容包括但不僅限于互聯網創業基礎知識、基本技能、主流電商平臺經營技術、互聯網創業模擬實操以及個性化互聯網創業指導等。40-75個培訓課時(培訓時間8-15天),其中40%以上的時間需用于實踐教學。每個培訓班人數不超過40人,由培訓機構自行組織招生。

  2.初創企業經營管理提升培訓項目。要求:針對初創企業的所有者、經營者或團隊伙伴,規范企業內部管理、提升企業經營水平,持續改善并提高企業的盈利能力和競爭力。課程內容可包括但不局限于初創企業的`市場營銷、財務管理、納稅知識、人力資源管理以及個性化創業指導等。30-50個培訓課時(培訓時間6-10天),其中20%以上的時間需用于實踐教學,靈活采用課堂授課、小組討論、模擬實踐、沙盤游戲等多種培訓方式。每個培訓班30-50人,由培訓機構自行組織招生。

  3.中小企業戰略管理。要求:針對中小企業的所有者或經營者,提高培訓學員的分析決策能力,分享創業經驗和社會資源,幫助其形成清晰的企業成長戰略規劃和經營思路,探索企業成長的有效路徑。課程內容包括但不僅限于中小企業的戰略管理、投融資決策與風險管理、企業文化建設和個性化的企業成長規劃指導等,具備培訓后續的咨詢服務。有明確的學員甄別篩選機制,培訓師資具備3年以上的企業管理經驗,培訓時間5-8天。每個培訓班15-30人,由培訓機構自行組織招生。

  二、 申報創業培訓試點項目的機構范圍

  具有獨立法人資格,取得人力資源社會保障部門或教育部門批準的辦學許可證;有2名及以上專職管理人員負責培訓的組織、管理;培訓機構過往有創業服務或相應培訓經歷。

  三、應征要求

  應征材料包含:

  1.填寫完整的《蘇州市區創業培訓試點項目應征表》(附件1);

  2.項目介紹材料,內容應包括項目開發背景、適用對象、自主招生方式、培訓成效特點、考核方式、具體內控管理計劃、詳細培訓成本預算等;

  3.教學大綱,包括課時內容安排;

  4.創業培訓試點項目專兼職講師清單一份;

  5.培訓項目完整教材一套;

  6.獨立法人證書及復印件;

  7.人社部門或教育部門批準的辦學許可證及復印件;

  8.其他有利于說明展示項目特色的素材資料。

  歡迎廣大機構踴躍應稿。征集截止時間:20xx 年7月20日。

  請將上述材料以紙質文本形式報蘇州市勞動就業管理服務中心(蘇州市創業指導中心)創業培訓科,地點:姑蘇區桐涇北路11號創業服務綜合大樓 201室。聯系人:王飛,電話:68667430。

  項目征集截止后將統一上報市人社局專家組調研討論。

  蘇州市人力資源和社會保障局

  20xx年7月4日

培訓通知 篇6

  各公司、各部門:為了進一步提高公司員工的綜合素質,加強公司對外的整體形象,經公司常務理事會決定:聘請成都凱悅企業管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統培訓。現將培訓有關事宜通知如下:一、培訓主要內容1、員工心態2、職場商務禮儀3、知識技能4、管理素質二、培訓時間20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2:00至5:00)三、培訓人員:各公司、各部門全體員工四、培訓地點:紅桔林會議室五、培訓要求1、凡公司的'在冊員工必須參加,請各公司、各部門上報培訓花名冊(回執單附后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。2、請妥善安排好工作,不得請假。3、請參訓人員帶好筆記本,做好記錄。學習結束后統一考試。

  xxx

培訓通知 篇7

  20xx年將是我們公司的發展壯大年,公司將繼續推進人才優先發展戰略,創立學習型企業;為提高員工專業技能,掌握公司各工崗位工作流程的操作標準,強化培養現有員工,體現企業文化,計劃在20xx年至及以后,常期開展一系列的文化、技能專業培訓與外出深造考察,經過以自學為主、自主培訓、送出去學習深造等多種形式進行培養,現將有關項目和資料通知如下:

  一、思想文化方面:愛已、愛人、愛崗、企業文化建設及文化知識提高(入職培訓);

  二、崗位操作的培訓,對本職工作的應知應會,工作規范、工作標準、工作流程,具體到一進企業門,該干什么怎樣干好怎樣防范發現與解決問題做好本職工作的標準熟練掌握(營

  銷與設計、工程專業技能技巧:本事培訓;溝通與協調本事的培訓;聽、寫、講、做的.基本培訓);職業規劃培訓;

  三、心態心理(人生價值觀、生活觀、就業觀、道德觀、企業認同、歸屬與幸福感)講座課;

  四、企業高管的培訓:進行領導藝術,領導本事的學習。

  經批準認可參加培訓的個人不需支付任何費用,且必須簽訂培訓協議;授課形式:公司統一集中培訓,各部門自行組織培訓,公司外部深造學習,案例考察參觀……

  報名流程:各部門將統一到行政部領取培訓申請表,完整填寫提交行政部匯總考核;經審核后,行政部按照組織要求進行培訓實施,記錄,跟蹤,歸檔;具體培訓日期以行政部發文為準,請各部門給予支持配合。

  本月培訓申請已開始理解報名!

  爭做一流員工,共造一流品牌,同創一流企業!

  行政部

  20xx年XX年XX日

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