設計管理崗位職責15篇
在生活中，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編整理的設計管理崗位職責，歡迎大家分享。
設計管理崗位職責1
崗位職責:
一、部門內部管理:
1、協助部長建立健全部門的日常管理制度,規范本部門的日常管理;
2、根據本部門的'工作特點與要求,建立內部分工與協作機制,強化內部考核和質量管理,提高內部工作效率;
3、完善團隊建設,合理制定員工招聘及培訓計劃,提升團隊的專業素養和業務能力;
4、加強技術儲備和業務范圍的拓展,為市場拓展提供技術支撐;
5、加強檔案管理,建立健全文件資料等歸檔存儲制度,并與公司檔案管理協調統一;
二、外部協調:
1、與業主項目管理人員的溝通與協調,為項目的推進創造良好的氛圍;
2、與協作單位及設備供應商等的溝通與協調,為項目實施提供必要的保障;
3、與公司其他部門的溝通與協調,提高跨部門工作的效率;
4、以公司整體利益為重,服從公司的統一管理與調配。
任職要求:
1、1年以上管理經驗者優先;
2、c1駕照;
3、化工、環境等相關專業優先。
設計管理崗位職責2
崗位職責;
1、在項目投資的選擇階段，對項目投資的可行性分析提供技術支持，與當地政府及規劃部門落實規劃設計條件，跟進前期方案設計，配合與政府部門溝通;
2、負責各項目方案設計的組織實施，執行項目方案設計的規劃、分配工作，制定相關設計規范，建立統一的方案設計規范和設計標準;
3、建立設計成本控制指引，配合進行產品設計及施工圖設計，從設計環節嚴格把控開發成本。
4、組織設計變更評審，對各項目發起的重大設計變更有指引備案。
5、協調解決設計及施工過程中的重大技術問題，為公司相關部門提供各類圖紙和技術資料;
6、及時通報項目的重大變化，做出指引及備案，提高設計單位與項目的'工作效率;
任職要求:
1、30-45歲，大專及以上學歷，建筑設計相關專業，中級以上職稱
2、具有5年相關工作經驗，對相關建筑設計規范較為了解，熟練掌握建筑設計相關軟件，熟練掌握日常辦公軟件
3、具有一定的計劃與執行能力，抗壓能力經強，能適應高強度的工作節奏
設計管理崗位職責3
職責描述:
1、參與編制公司建筑專業的'設計標準,完善公司產品線配置標準;
2、負責建筑設計管理及各相關設計專業的組織協調工作;
3、管理外部設計單位;
4、管理項目公司設計流程;
5、協調和配合公司其他部門的相關工作。
任職要求:
1、建筑學專業優先考慮;
2、1年以上設計院和房地產開發企業工作經驗;
3、熟悉房地產操作管理流程;
4、溝通能力強,有大局觀,能與相關專業部門良好協調,達成共同目標;
5、熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業軟件。
設計管理崗位職責4
1、負責精裝修專業管理,包括工程進度、品質和安全等全面管理;
2、負責制定項目建設期間現場組織管理的實施方案;
3、負責驗收、接收現場甲供材料;
4、負責實測實量、質量風險管控等工作;
5、負責項目精裝修的設計協調與現場協調;
6、參與現場裝飾工程日常管理、施工日志和檢查監理工作等;
7、審查裝飾工程施工組織設計,編制裝飾工程現場施工進度計劃;
8、嚴格監督控制裝飾工程項目施工成本,對隱蔽工程和現場簽證嚴格監督;
9、負責專業工程竣工驗收工作。
設計管理崗位職責5
職責描述:
1、項目設計品質管理,參加項目前期設計可行性研究、設計定位,組織項目各設計階段評審和設計優化;
2、項目設計進度與節點管理;
3、進行現場設計管控,做好工程與設計之間、各專業之間的對接工作;
4、組織項目設計的.招投標以及合同談判等工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,建筑學及相關專業;
2、5年以上工作經驗,熟悉當地的規范和規定,規劃設計院或有2個項目設計管理經驗優先;
3、認真,積極,具有良好的專業素養,較好的設計管理能力,具有較強的執行力,良好的溝通協調能力;
4、中高級工程師職稱優先考慮。
設計管理崗位職責6
為強化中心固定資產的管理，確保中心資產的安全和完整，提高資產的使用效益，使資產管理工作達到制度化、規范化、科學化的要求，特制定以下資產管理崗位職責：
第一條：負責對中心各科室的`固定資產進行全面統一管理，切實做好固定資產的賬目核對以及調用維修等工作。
第二條：固定資產管理員必須熱愛本職工作，有較強的事業心，高度的責任感，以及勤懇踏實，一絲不茍的工作精神。
第三條：在固定資產賬目管理上，嚴格按照固定資產管理程序執行，入庫前，必須做好固定資產數量和質量的驗收，根據上級要求做好所有賬目，并認真張貼固定資產相應的編號，保證帳帳相符，帳物相符。
第四條：根據學校實驗室與設備管理處安排，做好固定資產調用工作，并和相關科室使用人辦理交用手續，把每件固定資產都落實專人負責，固定資產力求定人定位保管。
第五條：認真協助中心各科室建立固定資產保管分賬，并經常督促檢查賬目情況，發現問題及時協同解決。
第六條：不定期對固定資產的數量、質量進行檢查，避免固定資產過多損壞和失散，每次檢查需詳細記錄，做好檢查情況報告表，并核對賬目，使帳帳相符，帳物相符。
第七條：嚴格執行《華僑大學藝術設計實驗中心儀器設備借用管理規定》制度，必須經中心主管負責人審批同意，辦好具體借用手續，方可借用，借期滿后，必須及時催還并檢查歸還儀器質量。
第八條：固定資產檢查中發現問題及時解決，對固定資產損壞應查明原因，嚴格執行《華僑大學藝術設計實驗中心儀器設備及材料損壞丟失賠償處理辦法》相關規定，同時負責固定資產的維修工作，督促和檢查維修人員等對固定資產的維修和保養工作，檢查維修進度和質量，保證固定資產損壞后及時得到維修，使其充分發揮使用效益。
第九條：配合中心分管學生工作部門，利用一切宣傳工具、手段方法，對師生進行愛護公物的教育。
第十條：協助學校實驗室與設備管理部門做好其他事務工作。
設計管理崗位職責7
1、與外貿業務進行溝通，提出項目方案及工藝建議;
2、結合客戶的需求完成圖紙深化設計報價;
3、結合圖紙和現場施工條件進行量尺;
4、負責外貿訂單設計下單生產，嚴格把控訂單設計的準確率，處理售后問題;
5、輔助業務員跟進樣板打樣、質量把控;
6、出差國外輔助業務員談單。
設計管理崗位職責8
職責描述：
1、負責集團epc項目經營端口的前期對接與溝通協調，了解客戶需求，組織提交初步的設計概念、方案和概算；
2、主導初步設計和設計概算的具體工作，主抓項目設計概算控制；
3、主持項目的可行性研究分析，參與與業主設計概念、方案的'研討；
4、制定集團epc管理標準、制度、流程；
5、完成領導交辦的其它工作。
任職要求：
1、 工民建或建筑設計類專業畢業，全日制統招本科及以上學歷；
2 、具有5年以上設計管理工作經驗， 熟悉房建、市政設計、環保概算；
3 、具有建筑工程師相關資格證書的優先考慮；
4 、具有較強的組織、溝通、協調能力。
設計管理崗位職責9
設計管理部總監復地集團復地（集團）股份有限公司（分支機構）職責描述：
在公司流程及設計條線管理制度的框架下，負責本項目設計管理工作的管理，包括設計計劃的制定、設計單位的選擇、設計進度的'管理、設計成果的評審、設計成果質量的把控、設計成本的控制、與其它相關部門的配合、與設計有關技術問題的解決等。
任職要求：
1、建筑學及相關專業本科以上學歷
2、10年以上房企工作經驗，5年以上大型房企同崗位工作經驗
3、團隊領導能力強，具備良好的組織協調能力、計劃執行能力，責任心強、誠信正直
設計管理崗位職責10
1、負責編寫建筑設計任務書;
2、負責單體建筑方案設計的審核及控制;
3、負責施工圖建筑專業的審核及控制;
4、負責圖紙設計變更建筑專業的'審核及控制;
5、負責圖紙會審建筑專業的審核及控制;
6、負責建筑專業的設計跟蹤和技術服務工作;
7、負責進行建筑產品和材料的研究。
設計管理崗位職責11
工作職責:
1.負責項目勘察、設計、圖審及技術咨詢等單位的管理
2.負責項目方案、初步及施工圖設計、施工圖審查等建設前期相關行政審批手續。
3.組織內部技術論證會,落實項目有關行業和技術標準;
4.參與項目實施過程中涉及變更,技術方案的審查,建立設計變更臺賬;
5.參加工程項目各階段驗收;
6.負責項目建設信息、數據的'統計工作。
任職資格:
1.建筑設計相關專業本科學歷;
2.相關工作經驗五年以上;
3.有業主方工作經驗的優先;
4.年齡不超過35歲。
5.具備團隊合作精神、吃苦耐勞精神。
設計管理崗位職責12
設計院院長 設計管理部 總設計師 職責描述:
1、在公司總體發展戰略方針指導下,組織制定設計院發展戰略、年度經營計劃,并負責整體業務管理,帶領團隊完成公司制定的經營目標。
2、促進戰略聯盟和業務領域的開展,完善客戶管理并開拓市場。
3、 全面負責規劃設計院運營過程的管理與監控,規范管理、組織完善設計管理,并帶領完成重大項目的規劃設計工作。
4、合理優化設計院工作分配,提高規劃設計能力。
5、參與審核項目的總設計方案,保障項目成果的品質與通過。
6、負責維護各項目客戶關系,協調配合項目各類相關工作關系.
7、完成公司董事會交辦的其它業務和事項。
任職要求:
1、建筑、結構類相關專業本科及以上學歷;
2、10年以上劃設計院相關工作經驗,熟悉城鄉規劃、建筑施工、房建施工設計,曾擔任過大中型設計單位副院長或以上職務;
3、具有較強的經營管理能力、領導決策能力和市場拓展能力,對裝配式建筑具有一定的.前瞻性;
4、能夠獨立承擔項目,同時管理其它若干項目,能夠把控項目設計質量;
5、能夠獨立開展工作,能適應頻繁出差或短期外派;
6、人品端正、具有敬業精神,擅長人際溝通和資源組織,具有團隊合作精神;
7、取得高級工程師、一級建筑師或一級注冊結構師等證書;
9、熟悉裝配式建筑、bim、四新技術; 1、在公司總體發展戰略方針指導下,組織制定設計院發展戰略、年度經營計劃,并負責整體業務管理,帶領團隊完成公司制定的經營目標。 2、促進戰略聯盟和業務領域的開展,完善客戶管理并開拓市場。 3、 全面負責規劃設計院運營過程的管理與監控,規范管理、組織完善設計管理,并帶領完成重大項目的規劃設計工作。 4、合理優化設計院工作分配,提高規劃設計能力。 5、參與審核項目的總設計方案,保障項目成果的品質與通過。 6、負責維護各項目客戶關系,協調配合項目各類相關工作關系. 7、完成公司董事會交辦的其它業務和事項。 任職要求: 1、建筑、結構類相關專業本科及以上學歷; 2、10年以上劃設計院相關工作經驗,熟悉城鄉規劃、建筑施工、房建施工設計,曾擔任過大中型設計單位副院長或以上職務; 3、具有較強的經營管理能力、領導決策能力和市場拓展能力,對裝配式建筑具有一定的前瞻性; 4、能夠獨立承擔項目,同時管理其它若干項目,能夠把控項目設計質量; 5、能夠獨立開展工作,能適應頻繁出差或短期外派; 6、人品端正、具有敬業精神,擅長人際溝通和資源組織,具有團隊合作精神; 7、取得高級工程師、一級建筑師或一級注冊結構師等證書; 9、熟悉裝配式建筑、bim、四新技術; 職責描述:
1、在公司總體發展戰略方針指導下,組織制定設計院發展戰略、年度經營計劃,并負責整體業務管理,帶領團隊完成公司制定的經營目標。
2、促進戰略聯盟和業務領域的開展,完善客戶管理并開拓市場。
3、 全面負責規劃設計院運營過程的管理與監控,規范管理、組織完善設計管理,并帶領完成重大項目的規劃設計工作。
4、合理優化設計院工作分配,提高規劃設計能力。
5、參與審核項目的總設計方案,保障項目成果的品質與通過。
6、負責維護各項目客戶關系,協調配合項目各類相關工作關系.
7、完成公司董事會交辦的其它業務和事項。
任職要求:
1、建筑、結構類相關專業本科及以上學歷;
2、10年以上劃設計院相關工作經驗,熟悉城鄉規劃、建筑施工、房建施工設計,曾擔任過大中型設計單位副院長或以上職務;
3、具有較強的經營管理能力、領導決策能力和市場拓展能力,對裝配式建筑具有一定的前瞻性;
4、能夠獨立承擔項目,同時管理其它若干項目,能夠把控項目設計質量;
5、能夠獨立開展工作,能適應頻繁出差或短期外派;
6、人品端正、具有敬業精神,擅長人際溝通和資源組織,具有團隊合作精神;
7、取得高級工程師、一級建筑師或一級注冊結構師等證書;
9、熟悉裝配式建筑、bim、四新技術;
設計管理崗位職責13
1.參與項目的投資分析、建筑策劃等項目開發的前期規劃工作
2.對設計單位的設計方案進行確認，組織本部門和相關部門進行討論、論證、審核和驗收
3.配合商務部做好概算、預算及工程成本控制工作
4.配合商務部做好樓宇主要建筑材料的規格、品牌等的選用和確定工作
5.參與開工前對施工單位的施工圖紙技術交底工作，參與圖紙會審工作
6.負責對工地的'服務、跟蹤工作，負責對設計方案變更事宜的協調、審核與確認
7.負責與設計院、設計單位做好交流、協調、配合工作8.負責對施工圖紙等設計資料、檔案的統一管理
設計管理崗位職責14
(1)櫥柜工程項目的'方案設計、材料確定、下單以及技術協調;
(2)協助項目的跟進、標書制作、商務談判、合同簽訂;
(3)與甲方溝通推薦，爭取項目選型和方案建立利我標準;
(4)完成櫥柜工程團隊的年度目標制定和實現;
(5)工程項目現場安裝進度協調，質量監督以及工程項目驗收協調;
設計管理崗位職責15
1、全面負責項目精裝修現場施工管理工作;
2、根據項目的精裝修設計管理工作,包括參與精裝修設計圖紙審核及與設計單位的'協調;
3、跟進項目精裝修工程封樣樣板管理,跟進項目精裝修工程和材料招標(技術標)工作;
4、負責編制各項目室內設計的設計任務書;
5、負責施工中設計配合及參數與驗收;
6、協助其他專業及部門做好設計及施工配合等工作。
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