幼兒園學期教研工作計劃
時間流逝得如此之快,又將迎來新的工作,新的挑戰,立即行動起來寫一份計劃吧。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的幼兒園學期教研工作計劃,希望能夠幫助到大家。
幼兒園學期教研工作計劃1
一、指導思想
根據園務工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行業務培訓和教學經驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點:
二、教研重點
1、加強理論學習,提高教師理論水平
教師在工作之余,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的得定期開展教科研學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。具體如下:
(1)積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。
(2)進一步學習《幼兒園教育指導綱要》,對《綱要》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育
2、注重業務培養,提高保教質量
每位教師要認真對待教育各個環節,從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質量。具體內容有:
(1)每周由年段組長組織本班教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真備課,做到先教案后行課,格式統一,目標明確,層次分明。
(2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑒別人的.教學模式、教學方法以及保教手,段,課后組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。
(4)開展評比活動,適時開展兩早操評比、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,激發教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。
(5)實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。(每周4——5節)課后及時與授課教師進行交流,并給予評價(記分——作為月考依據)
3、扎實開展教研活動,真正發揮其輻射作用
(1)建立教研活動輪值制。輪流主持,充分創造機會讓教師主動積極參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。(語言故事(謝偉)音樂(張寶琴)計算(張銀萍)美術(尤凌云)保育(謝芳)
(2)研討,是調動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們采取的研討方式有:
a、綜合研討。本學期各班對各主題的教學活動要深入開展,對在教學活動中出現的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。
b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,由我帶領全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,并做好各項記錄,切實保證實施質量。
4、進一步興起崗位練兵活動,抓好師資隊伍建設
師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關系教師自身的成長,更是關系教育能否順利開展的重要環節。本學期根據上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資隊伍建設工作。
(1)繼續加強教師基本功訓練。主要是繪畫(每月一次字畫展示)、舞蹈(張寶琴)、音樂(素玉尤凌云)、手工制作(張銀萍)活動過程的設計等教學基本功的訓練。
(2)不斷反思,善于總結。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,并不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發展,做好教育心得筆記。
(3)開展教師相互結對活動,相互聽課每月不少于4節,并做好聽課記錄。
(4)每月一篇心得體會、月小節,兩月一篇幼兒觀察日記。月末認真擬訂月計劃(每月28日前交)
5、加強課題研究,凸現我園的特色教育。
(1)繼續加強幼兒的常規管理,養成良好的行為習慣,在此基礎上創建班級特色,如繪畫、、舞蹈、計算等活動,促進幼兒全面素質的發展。
(3)為繼承和發揚中國優秀歷史文化傳統,在全園開展古詩背誦、禮儀教育等(每天早上7:40分由兩名禮儀寶寶站在幼兒園門口向來園幼兒及家長問好)
古詩、兒歌:(每月)
小班:3首中班:4首大班:4首
(4)特色班將開設幼兒美術、舞蹈、珠算、音樂等特色課程,開發幼兒多元智
6、重視家園共育,解決家長的后顧之憂。
(1)有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。
(2)通過園內的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。
(3)通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯系。
三、各月工作安排
九月份:
1、做好迎新生工作。布置新環境、抓好環境創設。
2、托班、小班開展“高高興興上幼兒園”主題活動,中大班主題教學“我愛老師”,重點抓常規訓練。
3、早操的編排和訓練。迎國慶幼兒早操評比活動。
4、制定教科研工作計劃,(具體安排見下表)班組教師制定、交流班務計劃
5、教學常規和幼兒一日常規、衛生常規檢查。
6、根據教師節、對幼兒進行尊師教育。
十月份
1、結合國慶節,對幼兒進行愛國教育。(進行《我愛祖國媽媽》主題繪畫展示活動)
2、幼兒體操比賽(暫定)
3、組織老師進行專業技能學習(內容:記教學日記、說課、聽課與備課、區域活動中教師怎樣及時的評講{福建教育xxxx、4P33}、總結、學寫反思、隨筆)
5、建立兩操、兩欄評比表。(分發流動紅旗)
6、開展隨堂課聽課評課、參加縣組織的觀摩活動。
7、做好幼兒園檔案工作迎接教育局的年檢及教學常規檢查。
十一月份:
1、繼續開展本園公開課聽課評課交流活動。每周不少于4節。
2、做好衛生、消防、交通安全工作、加強甲流及手足口病的預防工作
3、開展安全課題教學及演練(內容:大班防火、中班交通安全知識我知道、小班警察叔叔辛苦了、托班不跟陌生人走)
4、開展《文明每一步、安全每一天》安全主題教學活動。
5、常規工作抽查及考核
6、家長開放日(填寫幼兒、家長反饋表“暫定”)
十二月份:
1、慶元旦畫展及親子游園活動。(游園流程見下表)
2、開展主題《我們愛運動》教學活動
3、研討:如何寫好幼兒評語。
4、教玩具制作評比
5、做好學期考核準備
一月份:
1、主題教學《過新年》
1、研討:我的學期總結
2、學期總結座談會
3、優秀班主任、教案、優質公開課評比活動
4、學期考核(教育教測評)
幼兒園學期教研工作計劃2
一、指導思想:
以園務計劃、教育教學計劃和保教計劃為依據,認真貫徹落實《3—6歲兒童學習與發展指南》,將園本活動課程進行研究、推廣。以年級組為陣地,進行教學研究,以課題研究為抓手,深入開展教學研究,將教科研作為提高大班年級組保教質量、推動我園整體發展的有效手段。進一步轉變大班老師教育觀念,踐行師德承諾:面向孩子,面向實際,著重過程研究,全面提高保教質量,使大班教研工作上一個新臺階。
二、工作目標:
1、認真學習《3—6歲兒童學習與發展指南》,掌握教育要點,鼓勵和支持大班教師根據自己對綱要的理解,進行大膽實踐,逐步把綱要中的教育觀念和目標內化為自己的教育觀念與價值追求。
2、積極利用年級組展開"教育教學研討活動",捕捉教師教育、教學活動的閃光點和存在的實踐問題,進行集體討論、交流、辨析和調整,最大程度地幫助教師朝專業化方向更好的發展。
3、珍惜園內外的各種學習、交流機會,鼓勵組員積極參與,將理論與實踐相結合。
4、全組老教師將通過"帶"、"扶"、"查"、"放"結合,齊心協力幫助本組兩位新教師爭取一年入行。
三、主要工作及措施:
(一)以"人"為本,加強素質建設,尋求教師隊伍跨越式發展。
一流的師資隊伍必須以德為先,埤幼的發展必須鍛造出一批具有高尚的職業道德、精良的業務素養的教師隊伍。大班組將重視在教育實踐中促進教師專業成長,在每次學習、交流中注重素質的提高,視野的拓寬,創造個性發展的空間,加強專業技能,學習先進的教學技術,促使經驗型的教師向科研型的'教師的華麗轉身。優化服務意識,做到"笑臉迎家長、愛心獻幼兒",在家長心目中樹立起"埤幼"人真誠樸實、博學善思的公眾形象。
(二)以"研"為導,加強教育研究,促進專業理論不斷更新。
借助教研活動進行探討、對話、觀摩、研究等多種形式的培訓學習,繼續進行對新《指南》的領會、貫徹,組織教師結合自身實踐進行反思總結,開展研究性、探討性、常規性教育實踐活動,促進教師教育觀念的更新。探索、討論、篩選、完成適合我組的新教學樓的環境布置和區域活動創設。
(三)以"教"為重,管理教學過程,促進教學質量進一步提升。
本學期,集體備課將進一步規范管理:提前一周備好下周的教學課程、提前一天制作為教學服務的教學具,第二天做好觀察與反思記錄。在備課中,強調以《綱要》為指導,圍繞大班幼兒特點,合理地分析教材,準確地把握重、難點,制定、商討符合幼兒特點的教學方法及手段,使教學活動真正地以幼兒為主體,促進幼兒的發展。重在平時,細水長流,認真、從容應對"推門聽課"和"大班組優質教育活動觀摩研究"等活動。
(四)以"特"取勝,注重素質培養,全面啟動特色教學活動。
本學期繼續深入開展我園詩化游戲的課題研究,努力探索幼兒詩化游戲開發的教育規律,不斷推廣詩化開發成果,為完善我園努力由特色項目向特色幼兒園發展盡綿薄之力。
認真上好托管班,并將每班特色活動有效滲透于五大領域之中,致力于開創我園特色教學的新局面。
四、具體工作安排:
九月份:
1、認真制定各類計劃。
2、各班加強常規訓練、優化幼兒一日活動。
3、開展教師節主題活動。
4、進行環境創設、活動區環境創設。
5、做好大班幼兒早操的編排、練習和比賽。
十月份:
1、結合"國慶節"開展愛祖國系列活動。
2、結合"中秋節"開展愛家鄉系列活動。
3、重陽節主題活動:"孝暖朝陽愛在重陽"
4、科研課題階段性觀摩:"古詩大薈萃"活動。
5、認真準備大班組優質教育活動觀摩研究
十一月份:
1、精心準備班級環境創設觀摩評比。
2、開展"秋天的收集活動"。
3、大班家長半日開放活動4、班級環境創設觀摩評比
十二月份:
1、班級區域活動觀摩評比。
2、專項調研:大班組繪畫技能發展
3、目標管理責任狀考核。
4、開展"慶祝元旦活動"。
一月份:
1、積極準備期末幼兒水平評估及測試(幼兒發展情況綜合測查、發展評價、體鍛測試)2、期末各類資料的匯總、整理 。
幼兒園學期教研工作計劃3
一、情況分析:
(一)人員基本情況:
本學期,我們小班教研組共有教師10名。其中,4名高級教師,4名一級教師,1名新教師,1名代課老師。從師資情況來看,有將近5名教齡五年以上的骨干教師,其余均為0—5年的青年教師。
我們小班教研組共有5個班級,每班有30名左右幼兒,較以往要稍多一些。
(二)保教現狀分析:
1、教師方面:
優勢:
(1)教師的學歷普遍較高,并且5年以上的青年教師居多,在組內占據半壁江山,并且有著幼兒園多名骨干教師們的助推力,能夠有效推動整個教研組的后續發展!
(2)我們有一支甘于奉獻的教師群體,在工作中不計個人得失,默默無聞地實踐于教育教學的第一線,為教研組工作的有效開展奠定堅實基礎。
問題與對策:
雖然本組中有相當數量的骨干教師,但是仍然有著許多的年輕教師,“如何有效發揮骨干教師引領作用,使這部分年輕教師得到更快成長”是需要我們進一步做思考的。
鑒于我們組內有著很好的教師資源,組內的骨干教師在學科方面有著各自的教學特色和特長,如:音樂領域的王艷老師、數領域的蔡慧芬老師、美術領域的夏振宏老師等等,通過這些有經驗的老師以及骨干青年教師的的榜樣和輻射作用,能調動年輕教師的工作積極性,在日常教育教學過程中,不斷鞭笞著教師們積極投身于實踐中,發揮各自的特色,為教研組的后續可持續發展提供基礎!
2、幼兒方面:
優勢:
今年小班的孩子都比較活潑、自主性較強,大部分幼兒喜歡唱唱跳跳做游戲,并樂于表現自己,對幼兒園的集體生活感興趣。家長們對自己的孩子期望都普遍較高,對孩子在幼兒園的生活、學習也是相當關注,能夠在第一時間與老師取得聯系,進行溝通,這對于我們教師教育教學工作的順利開展提供了有利的保障。
問題與對策:
由于現在的孩子,都普遍存在“自我為中心”的現象,有此產生了一些不適應集體生活的體現,因此,我們本學期在孩子適應集體的生活能力的培養方面講進一步加強,并且在學期培養目標中進行關注和重視,另外,我們也應該重視與家長的溝通交流,第一時間與家長交換意見,取得家園共育的一致性,從而使孩子們在各方面都得到改善和發展。
3、專題研究:
優勢:
由于去年小班教研組研究點落腳在“材料的情景性”上,還積累了一些操作經驗,梳理了一些關于材料情景性方面的方式和方法,對于今年我們小班而言無疑是一個寶貴的財富,將在一定程度上指導我們本學年的一個實踐和研究。
問題與對策:
雖然去年我們的教師對于材料情景性創設在理念上已經達成了共識,但是在實際操作中靈活性的運用還是不夠的,優質材料比較缺乏。那么根據小班幼兒游戲大于學習的年齡特點,因此,今年我們將繼續立足于“個別化學習活動”的實踐研究,并且創設了小班個別化學習活動室,以達到資源共享、整合優化的效果,讓小班幼兒在情景性環境中有興趣地擺弄具有情景性的材料,做到材料與幼兒的充分互動,滿足小班幼兒學習的需要,從而提升教師實踐、觀察和反思能力。
二、指導思想:
以“上海市學前教育三年行動計劃”、“幼兒園發展規劃”為引領,以科學發展觀為指導,根據幼兒園本學期園務計劃、業務計劃的內容與要求,聚焦“小班個別化學習活動中情景性材料投放的實踐研究”,深入引發教師對小班幼兒年齡特點的解讀,提升教師對于小班幼兒個別化學習活動材料情景性優化投放的能力,促進教師專業化成長。
三、工作目標:
1、以“互幫互助、團結協作”為核心,形成組員之間和諧相處,共同發展,為教研組創設良好的`學習和研究氛圍。
2、探索實踐小班個別化學習活動中材料情景性的專題,深入引發教師對小班幼兒年齡特點的解讀,提升教師對于小班幼兒個別化學習活動材料情景性優化投放的能力,促進教師專業化成長。
3、繼續完善美術特色課程評價體系,關注特色日活動的實施與開展,有效推進美術特色課程的實施有效性。
四、主要內容和措施:
(一)教研組建設:
1、加強教研組學風建設,營造互助和諧的教研組氛圍。
1)小組活動前做到有準備,有預告,將研討重點以“問題預先想”的形式,通知到組員,使教師更好參與到小組研討中來,使活動更加有效。
2)學習貫徹《3-6歲兒童學習與發展指南》精神,認真解讀小班幼兒的年齡特點,貫徹落到小班個別化學習活動的材料情景性投放中,促進幼兒和諧發展。
3)繼續以“問題樹、說故事”形式鼓舞青年教師敢于實踐、敢于思考。日常開展“說故事”以及“問題樹”活動,使教師關注小班一日活動各環節,善于發現教育教學實踐中的困惑,并能夠大膽拋出困惑,以集體的智慧來解決實際出現的問題,使小班的各項工作得到有效順利的開展。
2、結對共建形式開展互助活動,發揮骨干教師優勢資源。
1)發揮組員外出學習資源的優勢,及時傳遞培訓信息,和組員共享,使組員們能及時地了解新理念和優秀經驗,鼓勵大家將這些優秀經驗在自己的教學實踐中模仿并再創造,從而不斷推陳出新,促進自身教育教學能力。
2)充分利用組內教師資源。結合“教壇新秀”、“區師徒結對”展示活動,通過“骨干引領”,促使本組教師互相學習,不斷提高教師教育教學設計、實施和反思、優化能力。
3)在組內以“結對共建”形式,開展不定期的互助活動,骨干教師帶領新教師一起進行集體活動的實踐、反思和再設計,使新教師的實踐能力,反思能力得到長足發展。
(二)教研組專題研究。
開展“小班個別化學習活動中材料投放情景性的實踐研究”的專題,關注教師對小班幼兒年齡特點的解讀和把握能力,提升教師對于小班幼兒個別化學習活動中材料情景性創設與投放的實踐運用能力。
1、以理論學習為先導。
1)結合教研組專題研究,組織組員認真研讀和學習《3-6歲兒童學習與發展指南》,解讀小班幼兒的年齡特點,使青年教師們了解小班幼兒的身心發展特點。
2)從理念中探尋適合小班幼兒學習和操作的個別化學習活動材料,以材料的“情景性”為研究主線,貫穿于整個研究實踐中,使理論更加有效地輔佐于實踐。
2、以實踐操作和展示為研究平臺。
1)結合小班幼兒的年齡特點合理設計個別化學習活動的內容,力求活動內容的情景性,使孩子喜歡、主動參與,使教師和幼兒獲得雙向發展。
2)借助每月的教研實踐活動的開展,關注個別化學習活動中材料情景性的投放,使材料在投放的同時,吸引小班幼兒的學習特點,愿意大膽嘗試和擺弄,從而提高幼兒的初步學習興趣。
3)通過案例撰寫活動,注重過程性資料的積累,及時做好案例、活動方案、活動照片等一系列資料,并提高教師觀察與反思的能力。
(三)幼兒園特色課程實踐:
1、注重生活化美術特色課程的運用于實踐,并不斷的開發完善新的內容,豐富園本教參內容。
2、注重生活化美術評價指標的解讀與運用,關注教師對于生活化美術評價指標的操作與運用,積累相關資料。
3、繼續進行美術特色項目組的開展,以班級為單位開展實踐活動,初步探索小班特色日活動的新模式。
五、具體活動安排
略
幼兒園學期教研工作計劃4
一、情況分析:
我們教研組共有教師七名,組內成員都在參加不同程度的進修,以提高自身的理論文化修養,更好的奉獻與幼兒教育這片深愛著的熱土。上學期,老師們通過參加學習,逐漸領會了新綱要精神,感到了課程改革的重要性及迫切性,積累了一定的理論知識。為此,教研組希望帶領各位教師,運用新綱要精神,結合幼兒園實際情況(老師的現有水平、幼兒學習經驗及興趣需要、幼兒園所處的社區環境等),以預設活動為主,生成活動為輔,邊學習邊實踐,理論聯系實際,積極開展主題探索活動,以教研促教學,逐漸更新老師們的教育觀念,提高老師們的教學水平,從而進一步提高我園的教學質量。
二、總目標:
1、認真貫徹新《綱要》的精神,以園務計劃為指導,不斷學習幼教新理論,全面推進和深化素質教育。
2、以整合性園本課程的開發研究為抓手,凸現我園的特色教育。
三、具體目標及措施:
目標(一):
扎實教研活動,真正發揮其輻射作用。
措施:
1、建立教研活動輪流制。輪流主持,充分創造機會讓教師主動積極參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。
2、以年級為單位,對本年級的共同問題,如教育目標的'制定、主題活動的選擇、教育資源的利用等展開研討。
目標(二):
開展評課教學活動,提高教師的業務水平。
措施:
1、積極參加園內的公開課,互相聽課、評課,自我反思等系列活動。
2、組織教師認真參加園內及姐妹幼兒園的觀摩活動,在組內進行學習、討論。
幼兒園學期教研工作計劃5
一、指導思想
以黨的“十六大”精神為指導,繼續深入貫徹《幼兒園指導綱要(試行)》精神,加強學習和研究,不斷更新教育理念,轉變教育行為,提升教師專業素質,規范教研組活動,提高教師教育教學反思能力,改進教育實踐,提高幼兒園教育質量。
二、工作重點與措施
(一)繼續圍繞《綱要》試點園方案,努力提高教師的專業成長
1、深入學習《綱要》精神,通過學習、討論、反思,領悟《綱要》的內涵,樹立新的教育理念,提高教師 自我反思能力。
2、繼續通過建立教師成長檔案,有目的的記載教師積累的點滴進步與經驗,促進教師專業快速成長。
3、加強骨干教師及學科帶頭人的培養,發揮骨干教師和各領域學科帶頭人的作用,積極開展各領域的.研討 活動,樹立正確的教育觀,不斷提高教育教學水平。
4、師資隊伍建設目標管理層次化,對新教師做到分層管理,分步培養,從而激勵新教師不斷提高。
5、通過以老帶新、教師互學的方式提高教師的整體素質。本學期我們將實施聽課制度,教師每周到平行班聽課一次,讓教師在聽課、評課中得到進一步的提高。
(二)加強教研管理,豐富教研活動形式
1、提倡教研
活動的互動模式,開展小組研討、個案辨析會,頭腦風暴、論壇等參與式的教研活動形式,活躍教研活動氣氛,激發教師參與活動的積極性、主動性。
2、加強年級組管理,充分發揮年級組的作用,利用組內活動觀摩、小組研討、經驗交流、互相學習等方式,促進年級組教師共同成長。
3、規范教師的案頭資料,提倡資料的有效性,通過每月“資料展示”、交流、評比活動,提高教育資料的質量。本學期實施無紙化辦公,采用網上備課、寫資料的方式,提高教師們的工作效率,實現教學資源共享,優勢互補。
(三)積極開展教育研討,切實提高教育教學水平
1、積極嘗試開展探索型主題活動與生成性活動相結合的課程,改變教師以教材為唯一的載體,關注孩子的需要,從孩子的興趣出發,促進幼兒個性發展,突現“以幼兒發展為本”的教育理念。
2、加強對環境創設的研究,挖掘環境的教育價值,體現教師與幼兒與環境三者之間的聯系,并結合主題教育活動、結合本園特色創設出具有現代理念的環境,體現“孩子是環境的主人”這一概念。
3、開展區域活動的研究,選擇適合各年齡段幼兒發展的區域內容,挖掘材料的價值性,探索指導幼兒區域活動的有效模式,從而激發孩子的參與興趣,提高其各方面的能力。
(四)規范托班的教育管理,加快托幼一體化進程
1、托班年級組圍繞托班幼兒的教育目標開展主題活動,豐富活動形式,切實提高托班的保教質量。
2、根據托班幼兒的年齡特點,科學合理地安排托班幼兒的一日生活,更好地促進托班幼兒的健康和諧成長。
三、每月工作安排
九月份 :
1、各項計劃交流
2、師生環境創設、交流、評比
3、確立各學科帶頭人
4、區域活動材料投放(小組)
十月份:
1、各學科計劃交流(小組)
2、教學案例反思
3、個案辨析會
十一月份:
1、期中檢查說課、上課(社會領域)
2、期中檢查反思
3、區域活動案例論壇
十二月份:
1、區域活動觀摩
2、教師成長檔案交流
3、教師案頭資料評比
一月份 :
1、生成性活動展示會
2、幼兒全面發展水平評估
3、各項活動總結
幼兒園學期教研工作計劃6
一、指導思想:
本學年,本園共有五十幾個小朋友,分為四個班,班生規模較小。依據《福建省幼兒園教育指南》,進一步貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》,并遵循幼兒發展的規律和特點,以“一切為了孩子”出發,努力發揮好教育科研的先導性、基礎性和全局性,注重培養幼兒習慣,開展以閱讀活動和探究性主題活動有機結合的教育模式,解決教育中的實際問題。本學年我們將開展以下幾方面工作:
(一)抓好常規教育,培養幼兒良好習慣
俗話說“沒有規矩,不成方圓”因此幼兒一日常規的培養是相當重要的,也為以后的學習打下基礎。由于新人園幼兒對任何事物都不熟悉,幼兒沒有紀律意識,自控能力低,行為散慢,針對這些問題,我們園將有針對性地對幼兒進行有關自理能力的訓練,培養幼兒自己吃飯、穿脫衣服鞋襪,懂得在成人的提醒下收拾玩具。并結合適當的安全教育,增強幼兒自我保護意識和能力。如通過榜樣、典范、故事、游戲等形式使剛入園的孩子能較快適應幼兒園的生活,并能基本完成老師的常規要求。
(二)加強教師理論學習,提高教師理論水平
1、統一認識、加強業務知識學習,努力提高教師教育理論水平。積極組織全園教師參加園內外的各項學習、培訓活動,做到業務學習目標明確、計劃可行、成效顯著。真正地把所學理論與自己教學實踐相結合。
2、鼓勵教師多閱讀《早期教育》、《幼兒教育》和《學前教育》等幼兒雜志,積極撰寫教育論文、教學反思、教育隨筆、案例分析并投稿。
3、本學期,將開展每師一課的觀摩活動,從而互相交流探討總結經驗,并積極參加市級教壇新秀的評選活動。
(三)以區域活動環境創設與材料提供為重點,提高區域活動質量
組織教師有針對性的學習相關的“區域活動”資料。并結合本班特點開展適合自己的區域活動,將區域活動與主題活動有機的結合起來,按時更換主題墻飾,使教研真正落到實處。隨時更換及增加區域活動材料,使區域活動材料更豐富、更具層次性,以此滿足不同各班幼兒的興趣需要和發展。
(四)游戲與教學整合,培養幼兒學習的興趣
1、由于幼兒年齡較小,對于學習知識的興趣不夠濃厚,為提高幼兒的學習興趣,我們在教學上盡可能采用活動的教具,吸引幼兒的注意力,鼓勵幼兒多提為什么。強調對幼兒進行普通話教學,針對幼兒的年齡特點,在日常生活中進行隨機教學,鼓勵說普通話的幼兒多與別的小朋友溝通,讓他們在游戲中能相互學習。此外,我們還將通過國旗下講話、小小播報員、故事比賽等一系列活動提高幼兒的語言表達能力
2、游戲與教學的整合是我們常用的教學方式,教師通過在“游戲中學,在學中游戲”的教育方法,注重幼兒個性的發展,通過教師游戲方式的引導,讓幼兒自己思考、自己操作、自己創新,使孩子在游戲中不知不覺的接受知識默認分類。培養幼兒的自信心,鼓勵幼兒大膽去嘗試做自己能做的事,以鼓勵為主,幫助為輔的方式,繼續開展三大創游活動,引導幼兒自由選擇游戲活動,讓一些膽小不說話的幼兒多參加游戲活動,能讓他們感受到自己是行的。進一步提高幼兒的語言表達能力和與人交往的能力。
3、開展豐富多彩的體育活動及戶外活動,保證幼兒活動的時間和質量,促進幼兒身心健康發展,使幼兒體格發育各項指標達標。
(五)加強課題研究,凸現我園的'特色教育
1、繼續加強幼兒的常規管理,養成良好的行為習慣,在此基礎上創建班級特色,如繪畫、舞蹈、英語等活動,促進幼兒全面素質的發展。
2、為繼承和發揚中國優秀歷史文化傳統,在全園開展弟子規、禮儀教育等。
3、特色班將繼續開設幼兒美術、電子琴等特色課程,開發幼兒多方面素質發展。
(六)加強家園的聯系提高保教質量。
1、教師將進行全面家訪和電訪,通過游戲、故事和小朋友親近,讓孩子對老師、幼兒園產生信賴與親近。
2、有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。
3、通過園內的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。
4、通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯系。
幼兒園學期教研工作計劃7
一、指導思想
深入貫徹《綱要》精神,加強學習和研究,深化教學改革,不斷更新教育觀念,轉變教育行為,提升教師的專業素養。進一步提高我組教師的教學質量,使我們的教育真正成為適合幼兒發展需要的土壤和促進幼兒健康成長的動力。
二、工作目標
1、依據園務工作計劃及新《綱要》精神,結合我園教研工作的現狀與需要。積極開展教育教學的研究,促使教師在教育教學上有個整體的提高。
2、以抓實教育教學活動研討為核心,優化教學活動的組織,以理論學習為抓手,促進本組教師吸納、反思水平的整體提高。
3、加強教學常規管理,把一日活動做實做細,合理安排一日常規,提高教育教學質量。保證幼兒健康、活潑、和諧發展。
4、培養新教師為重點,以老帶新來提高教師的整體素質與水平。形成刻苦鉆研,勇于探索教育教學,使幼兒園的教育教學工作真正發揮實效。
三、教研重點
1、深入學習新《綱要》,用新《綱要》精神指導實踐工作。
2、增強老師們理論知識學習意識,提高自身知識水平,優化原有知識結構
3、鼓勵新老師學習說課,愿意向其他教師公開觀摩活動,完善自我評價,提高老師們的教學水平及自省能力。
四、內容及措施
1、抓好《綱要》的學習,提高教師素質。組織小班段教師深入學習綱要,領會其精神實質,并依據其指導思想和基本要求及兒童發展的實際,制定教育計劃和組織教學活動,促進幼兒全面、主動發展,加強理論和業務的學習,引領教師用先進理論指導教育教學實踐。
2、學習有關主題活動、區域活動、環境創設等方面的理論性的文章。開展有關主題活動的'研討交流,為了進一步提高教師的教學能力,并體現人人參與共同提高的原則,要求教師每人每月完成教育筆記或教育反思。
3、通過課堂觀察、示范課、展示課、交流課等多種形式的教研活動促進本組青年教師的專業成長。同時讓本組的年輕教師也把她們新的教育理念帶給大家,取長補短,共同進步!
五、本學期主要活動安排:
9月
1、做好迎新生工作,小班重點抓常規訓練
2、早操的編排和訓練
3、小班召開開家會
10月
1、組織教師學習安全教育案例
2、早操比賽活動
3、教學常規,幼兒一日常規檢查。
11月
1、充分利用家長、社區資源,充實各區角活動內容。
2、家長開放日活動
3、區域活動組織交流活動
12月
1、檢查教學常規和文字材料
2、慶元旦親子活動
1月
做好學期結束工作
幼兒園學期教研工作計劃8
一、指導思想
以園務計劃為指導,全面推進和深化素質教育,以新綱要為依據,凸現我園的特色教育,提高教師的教科研水平,規范管理。
二、主要工作和措施
(一)做好各項常規工作
1、及時備課,每周四、五進行檢查。重點放在課前的準備上。
2、及時進行課后反思,做一名反思型的教師,針對幼兒在一日活動中的各種表現進行分析,發現問題性進行研究,不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發展。
3、每月至少一篇保教心得。
4、定期開展教研活動,進行理論學習和討論,相互觀摩課節。
5、定期對各班的幼兒個人檔案進行檢查。
(二)以班級課堂為載體,努力提高課堂教學質量。
我園一貫注重教師業務能力的提高,要求每位教師針對教育的各個環節,并做到:
1、公開課一堂,一學期內每位教師必須面對全園教師上一堂公開課。并選出優質課進行討論、修改后,向全區開課。這也是本學期的工作重點。
2、說課一次,每位教師把自己上課的構思,設想。思路及采用的教具等等講解給大家聽,每人一學期內說課一次。
3、現場教案設計活動一次,從而提高教師的教學活動設計水平。(上學期因為種種原因沒有開展,希望在這學期能夠順利進行)
三、加強我園的`特色教育
我園一直以早期閱讀、美術為特色,也取得了一定的成績,我們必須繼續加強這方面的教育,把特色教育滲透到各個教育領域和幼兒的一日活動中。
1、在早期閱讀方面,開學時開展“以老帶新”的活動,老教師給新教師上示范課,讓新教師更快更好的進入早期閱讀的教學中。
2、各班開展相應的特色教育,大班、小班為美術特色,中一班為數學,中二班為舞蹈,并做到定期向領導和家長進行匯報。
四、重視家園共育
1、各班及時布置好家園聯系窗。讓家長了解幼兒在園學習內容。
2、教師在本學期內向家長上一次公開課。
3、在學期初和學期末召開家長會,匯報幼兒的情況。
五、每月具體安排
9月份:
1、各班制定計劃,安定幼兒情緒。
2、各班召開家長會、召開家長委員會議。
3、做好教師節,中秋節,國慶節的各項活動。
4、開展早期閱讀的以老帶新活動。
10月份:
1、組織幼兒進行秋游
2、檢查幼兒個人檔案
11月份:
1、各班進行曬被子活動
2、小、中、大班向家長開放半日活動。
3、教師現場教案評比
12月份:
1、向全區開課。
2、各班準備元旦親子活動。
3、做好學期末的特色教學匯報工作
1月份:
1、各班做好期末結束工作(學期總結、幼兒生活評估)
2、檢查幼兒個人檔案
3、各班召開家長會
4、教師學期考核。
幼兒園學期教研工作計劃9
本學期繼續深入學習《幼兒園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,強化服務意識,規范各項管理,加強理論學習與實踐研究。遵循幼兒身心發展規律和學習特點,自覺創造與個體生命相和諧、相一致的教育;通過課程實施和課題研究提升教學效益,促使幼兒、教師、幼兒園的可持續發展。牢固樹立以人為本的管理觀念,將最科學的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環節,做到四個新:教育觀念不斷更新;現實生活不斷創新;思想觀念不斷立新;與時俱進不斷求新。
一、師德方面
當今和未來的競爭,說到底是人才的競爭。我們幼兒園肩負著二十一世紀人才的奠基任務,每一位幼兒教師對幼兒一生的發展都起著深遠的影響。師德是為師之本,當一個教師的學識、能力基本穩定之后,決定其教育效果的最重要的因素是師德。高尚的師德情操,應成為每一個教師的追求目標。
(一)、指導思想:
全面加強教師思想道德建設,牢固樹立“以人為本、敬業奉獻”的崇高師德,力求在全園形成人人講師德、個個比奉獻的良好氛圍。做孩子喜歡、家長放心、社會滿意的老師。
(二)、學習目標
1、加強學習、轉變觀念,提高教師素質。
師德是教師之魂,師德建設是一項長期的工作,我們幼兒老師必須要轉變教育觀念,認真貫徹學習《幼兒園教育發展綱要》,認真學習《幼兒教師職業道德規范》,深刻理解,身體力行幼兒教師職業道德,懂得《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等一系列法律法規的內容。倡導“用真誠關愛幼兒成長,以美德展示教師風采”,開展“師德、師風大討論”。明確新時期社會主義道德的基本要求,遵守公民的基本行為準則,結合自身的實際,在愛崗敬業、團結互助、無私奉獻方面作出表率。通過活動,增強我們教師自覺教書育人的思想意識,激起為崇高的教育事業而獻身的信念,增強要做善于學習、不斷創新、具有人格魅力的好教師的奮斗目標。
2、創設環境、提供舞臺,把觀念落實到行為。
良好的環境是不說話的隱性教育。因此我們突出為教師們創設正氣、平等、寬松的心理環境。
首先,園領導以身作則。園領導班子作為一個幼兒園的靈魂,注重從自我做起,自覺抵制不良思想;注重
對教師進行前途理想、集體主義、社會主義的思想熏陶;引導教師樹立遠大理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀;園領導與教師始終保持著平等融洽的和諧關系。
其二、倡導熱愛幼兒,無私奉獻。每位教職工都要擺正角色,以正確的兒童觀,尊重孩子;平等、公正對待每個幼兒;不允許歧視個別幼兒現象存在;實施“親情服務”,從生活上、教育上付出細心、耐心和愛心。
其三、在園內樹立優秀教師典型,以點帶面,組織教師從身邊的先進事例學起,并結合報刊雜志上的典型事跡做為學習借鑒的榜樣,推進我園教師師德整體水平的提高。
二、教學方面
(一)營造教科研氛圍,提高教科研實效。
、根據幼兒園的發展目標,本學期以閱讀整合教材實施為主,以早期閱讀、英語、音樂教育為切入口,推進教研工作。隨著教育研究的進一步深入,許多新的問題會不斷涌現。我們要密切關注教研的發展動向,發現課題研究過程中的問題,進行必要的、切實有效的探究和創新,深入開展備課、聽課、評課活動,共同合作研究。定期開展全園性的研討、交流活動,解決教研工作中碰到的問題,汲取他園、他人的教育科研成果。
、以人為本,提升教師教研水平。 幼兒教師是《綱要》與幼兒發展之間的橋梁與紐帶,建設高質量的教師隊伍,是全面推進素質教育的基本保證,也是提高教育質量的關鍵。本學期我們將從教師發展需要出發,把教科研與教學研究、繼續教育等有機結合起來,切實提高教師的科研能力與業務水平,努力促進教師隊伍的專業化成長。 拓寬培訓渠道,著力加強園本培訓
3、注重教學反思。 一個優秀的幼兒教師必定是一個研究型、反思性的實踐者。“純理論學習”的結果往往是“聽了——記了——忘了”。為了切實提高教師的實際教學能力,我們在學習新理論、新觀念的同時,要加強對自我教學實踐的反思。在研究理論、研究別人經驗、研究自身教育行為的過程中,提高發現、分析、研究、解決問題的能力。不同層級水平的教師應不斷尋找自己的“最近發展區”,在研究中學習、在學習中成長。本學期每位教師要積極參與理論學習與研討,更深刻地反思自己的.教育行為,寫好每次的主題反思及每周至少兩次的教學活動反思,努力使自己成長為一個專業型
、研究型的教師。
(二)、切實落實教學常規工作,確保保教質量:
、要求教師認真按《綱要》精神,結合本班幼兒實際制定教學工作計劃,設計教學活動,認真做好每節課的課前準備,利用現有的教學資源為教學內容服務,在教學過程中盡量采用多種教學手段,并滲透游戲活動,同時堅持保教并重原則,關注個別差異,促進每個幼兒在原有基礎上富有個性
的發展。
2、抓好班級常規,規范一日幼兒活動。 加強對班級常規的檢查工作。各班要根據本班幼兒的實際情況,制訂出切實可行的班級計劃,做到有計劃,有步驟地開展各項活動,把培養幼兒良好的行為習慣和一日常規作為教師經常性的工作,杜絕各種安全隱患行為的發生,做到耐心細致,常抓不懈,形成良好的班風和園風。
3、以考核細則規范教師教育教學常規,本學期將狠抓教育教學常規的管理,組織教師學習細則,并以此為準繩指導規范教學工作秩序,培養良好的教育行為,重視檢查督促工作,并進行一月一次的考核評分,期末作為教師教學工作考核的依據。
(三)加強衛生保健工作,要求班班創建平安班級,保證幼兒在園的安全。
1、期初,做好新生幼兒和插班生的體檢工作,嚴防手足口病的傳入。做好感冒的預防工作,幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進行嚴格的清洗和消毒,保持園內整潔,室內經常通風,做好晨間檢查和幼兒服藥記錄。
2、組織教員工重溫《幼兒教師職責》、《保育員職責》、《幼兒園安全制度》、《幼兒園教師工作條例》強化教工的工作責任心,嚴格做到上崗到位,發現問題及時報告和處理,認真做好早、晚班的護導工作,巡視幼兒安全,確保幼兒在園和接送的安全。
3、嚴格按照幼教機構衛生保健工作的要求,規范各項衛生保健工作,健全完善衛生保健制度。
(四)樹立全心全意為家長服務的意識,切切實實做好家長工作。
1、 新《綱要》明確指出:“家庭是幼兒園的合作伙伴,應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持與主動參與。”在工作中教師應以平等的態度喚醒家長的主人翁意識,激發家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻計獻策,使幼兒園與家庭融為一體。
2、開學初,各班要精心設計班級墻壁,家長園地版面,做到美觀新穎,突出主題。 根據本班幼兒的實
際情況,及時召開家長會,十一月份向家長開放日活動,展示幼兒在園活動情況。積極采納家長的好建議。以電話聯系、家訪等多種形式繼續開展好家訪活動。
3、開展好活動區角環境季節性的變換,創設一個使幼兒感到關懷、接納、關愛和支持的良好環境,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養幼兒參加體育活動的興趣,密切注意觀察幼兒在活動中的安全,在幼兒一日活動中注意培養幼兒活潑開朗的性格。
三、特色工作
特色是一所學校的發展之本,因此我們要加強幼兒園特色的教研和探索。
1、我園將根據幼兒的特點,將開設電子琴、折紙、繪畫、早期閱讀等特色課程。
2、 本學期我園將特色活動滲透在教育活動的各個環節之中,各班將依據教材展示,使我園成為班班有特色,幼兒有特長的特色園,不斷豐富幼兒在園的生活。
四、月份工作
八月份
1、全面清理幼兒園內外環境衛生工作,各班重新布置幼兒活動環境。
2、完成園務工作計劃,班級工作計劃及教師個人工作計劃。
3、組織全體教職工學習
九月份
1.熱情接待幼兒,穩定幼兒情緒,幫助新生盡快適應幼兒園生活,教師嚴格執行幼兒一日活動作息安排,強化常規訓練,逐步培養幼兒養成良好的學習習慣、行為習慣、衛生習慣。
2.建立幼兒的個人檔案袋。
十月份
1.開展“我愛祖國”主題系列教育活動。拉革命歌曲慶國慶.
2.各班進行區角環境布置的更新,創設良好的教學輔助學習環境。
3.組織大段教師圍繞“園本課程的主題”進行討論探索。
4.召開幼兒家長會。
5.隨機聽取教師教學活動課。
十一月份
組織大、中、小班向家長開放日活動。
十二月
1、小班涂色、 中大班繪畫、手工比賽。
2. 課題匯報活動。
元月
1、全園慶“元旦”親子活動
2.做好期末各項結束工作。
幼兒園學期教研工作計劃10
一、指導思想。
根據園務工作計劃的要求以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以《3-6歲兒童學習與發展指南》為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行課題研討和教學經驗交流活動,提高教師的教育技能。本學期針對迎接綜合考評及創建,教研的工作主要有以下幾點:
二、加強理論學習,提高教師理論水平。
教師在工作之余,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的地定期開展教科研學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。
1、積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。
2、進一步學習《3-6歲兒童學習與發展指南》,對《指南》深入學習貫徹、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育。
3、樹立課程游戲化理念。
三、注重業務培養,提高保教質量。
1、本學期我們將實行新的保教常規制度,進一步落實和促進幼兒園保教工作。新的制度力求將關注的目光投向學生一日生活中的'各個生活環節、集中教育活動、游戲教育活動以及保教人員學習和日常工作常規方面。幼兒園期望通過這種常規制度的導向引導大家注重落實一日保教規范,注重提高教育教學能力,注重學生的游戲教學,使幼兒園的保教工作真正落到實處。按計劃落實保教管理。結合保教一線的具體問題,經常深入一線,觀摩活動,及時有效地實施保教管理,對教學過程、一日保教活動進行探討,思考并提出適宜的意見與建議。切實為保教一線服好務。
2、根據本段、本班實際情況科學合理制定各類計劃。本學期每月28日上交各類六認真資料(反思、觀察記錄、外出學習記錄等)以便及時發現問題及時解決,進一步進行規范和指導。
四、扎實開展教研活動,真正發揮其輻射作用。
1、研討是調動教師主動參與培訓的重要形式,建立教研活動制度,它能夠為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們采取的研討方式有:
(1)分年級組研討。教研組長發揮示范引領作用,提高教研實效,本學期教研重點針對新教材、區域活動、《指南》解讀、等主題教育活動等進行研討,對在教學活動中出現的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。
(2)集中研討。扎實推進“周三教研日”和“每聽必評”兩項制度。利用骨干教師的示范作用,以結對帶教的形式,以老帶新的方法幫助新教師快速成長。
2、環境創設要為教育教學服務。區域環境按照學生發展需要,有計劃、有目的、有層次地投放游戲材料,提高區域游戲活動水平,本學期還將開展環境創設比賽。
3、不斷反思,善于總結。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在學生在一日活動中,教師認真組織學生深入觀察學生一日生活中的行為和反應,進行分析,并不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進學生的學習和發展。
五、以服務家長為宗旨,切切實實做好家長工作。
1、開學初,各班精心設計家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。本學期計劃召開家長委員會會議一次;設立“園長信箱”,積極采納家長的好建議;以電話聯系、家訪等多種形式繼續開展好家訪活動;各班每周一次更新家長園地內容,增強家長對自己孩子情況的掌握及對園里工作的了解。
2、繼續發動家長為學生自制足夠數量的體育玩具,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵學生積極參與,培養學生參加體育活動的興趣。
六、具體活動安排。
三月份:
1、做好開學的各項準備工作,確保幼兒園各項工作有序開展。
2、召開教研會議,傳達教研計劃,明確學期任務,完成各類工作計劃。
3、更換早操音樂,各班調整編排律動、操節動作。
4、各班半日活動調研。
5、業務學習:綜合考評細則、幼兒園一日活動常規。
6、各年級組組織開展集體備課、課程審議、教研專題、主題環境創設研討,規范備課格式。
7、圍繞“三八節”主題,各班組織慶三八活動。
8、組織早操比賽。
9、組織研磨綜合考評教學活動的研磨。
10、園行政隨堂聽課。
11、幼兒園大環境創設、豐富資料,為綜合考評做準備。
12、第一次六認真檢查。
四月份:
1、各年級組集體備課、課程審議、教研專題、主題環境創設研討。
2、開展學習性區域活動研磨。
3、做好綜合考評教學活動的研磨工作。
4、業務學習:課程游戲化。
5、大班幼小銜接系列活動。
6、完成綜合考評資料修改、歸檔,迎接市教育局綜合考評。
7、園行政隨堂聽課。
8、第二次六認真檢查。
五月份:
1、各年級組組織開展集體備課、課程審議、教研專題、主題環境創設研討磨。
2、業務學習:深入學習《指南精神》。
3、各班學習性區域游戲環境創設評比。
4、市教師基本功競賽。
5、青年教師評優課。
6、輕器械操比賽。
7、幼小銜接系列活動。
8、大班家長專題講座。
9、組織研討六一節。
10、積極準備青年教師一二三考核工作,并上交材料。
11、園行政隨堂聽課。
12、第三次六認真檢查。
六、七月份:
1、組織園內特色成果展示——學生水墨畫畫展。
2、各年級組組織開展集體備課、課程審議、教研專題、主題環境創設研討磨。
3、慶祝六一活動。
4、園行政隨堂聽課。
5、幼小銜接系列活動、大班畢業典禮。
6、做好學期末復習工作,并進行期末測評。
7、教師綜合素質大賽。
8、做好學期末各項工作總結,并檢查歸檔。
幼兒園學期教研工作計劃11
新的一個學期開始了,都說“一年之計在于春”,新的學期的開端也是極其重要的,一個學期的工作是不是能很好地開展,做出成績,這開學初的計劃就起到了很重要的作用。心有多大,舞臺就有多寬嘛。故而在此制定我幼兒園一期教研工作計劃。
一、指導思想
以幼兒園教科研計劃為指導,以促進教師專業成長和初步形成班級教育特色為目標,以《幼兒園活動發展性課程》實施為突破口,以多種形式的保育、教育、教研活動為契機,以點帶面,促進教師教育觀念向教育行動的轉變。加大科研力度,不斷鼓勵教師自身業務學習及研究,在提高自身素質的同時,提高保教質量,促進中班幼兒整體發展。
二、情況分析
1、本組教師團結上進、做事積極主動,肯鉆研,具有較強的業務能力和較好的專業素養;
2、由于教材變換的頻繁,部分教師在備課以及課堂教學組織上存有疑惑,需要在鉆研教材等方面集眾家之長。
三、工作重點及措施
(一)、開展多種方式的教研活動,提升教研質量和教師參研水平:
1、繼續開展“教研組長輪值制”:
讓教師以主人翁的態度參與教研,變“要我教研”為“我要教研”。組長提前給輪值教師拋出研究議題,讓輪值教師先做相關準備,以便帶領大家進行研討,也可就自己學習的幼教理論、知識開展“信息發布會”。
2、開展“多人同課循環活動”:
針對研究商定的一個教學中心內容,進行“多人同課循環”,以此提高研究教師在教學過程中的教育機制與實踐能力;還可通過“同課異構”以此提高研究教師設計方案的.能力。
3、“專家模仿秀”:
每位教師就所任學科進行“專題講座”,讓全組教師共享有益經驗、教育理論或心得體會。
4、“研究議題招標會”:
每月末在小結本月教研的基礎上,征集下月研究議題及重點。
(二)、充分發揮教師的主觀能動性,提高教師教師教育實踐能力
1、選取“學科帶頭人”
語言:
手工:
健康、
2、確定集體備課領域
(1)落實責任人:“幼兒數學教育生活化” “幼兒手工多類活動”。
(2)組織研究:帶頭人認真做好集體備課的組織、研究、小結、經驗提升過程資料的收集與整理。
3、開展創造性游戲的實效性研究
(1)落實責任人: “表演游戲”――;結構游戲――。
(2)努力形成序列化教材。
(三)、協助托班,共同進步
1、幫助兩個托班進行環境創設,指導設立“家園橋”;
2、幫助構建系統課程。重點選擇適合托班的兒歌、手指游戲、語言游戲、娛樂游戲、親子游戲等,指導托班教師進行教學。
(四)、加強家園交流,形成教育合力
1、每期每班兩次半日開放和家長會;
2、每期每班爭取1-2次家長助教;
3、辦好家園橋,各班做好日常的家園交流工作,做到“真心、熱心、耐心、細心”。
幼兒園學期教研工作計劃12
一、指導思想
本學期,我園教研工作以XX小學工作計劃和幼兒園工作計劃為指導,以加強幼兒園教研工作的管理,加強課題研究,深化常規教育教學為核心,不斷更新教育觀念,提升教師專業素質,促進教師專業化成長,全面提升幼兒園的保教工作質量。
二、現狀分析
1.在教研組建設方面,大家逐步形成了共同的價值觀、責任感和團隊意識,同伴互助效果明顯。本學期將繼續深化課題研究,在教研制度和文化建設方面總結經驗成果。
2.在隊伍建設方面,上學期教研組長由召集人、組織者逐步向專業引領者轉化,在教研活動中在不同程度上發揮著組織作用和專業引領的作用,骨干教師隊伍初步形成,本學期將加強研修,通過各類活動來促進不同層面教師的的專業成長。
3.在教研組織形式上,將班級活動與教研活動相結合,既滿足日常教學所需,又引領和支持教師進行專業研究。本學期將合理安排活動時間,提高活動實效。
4.在教研內容上,從制定教研計劃入手,以研究教學策略為抓手,將教研工作指向“真問題”,提高教研的實效性。本學期繼續將幼兒一日常規研究作為園本教研的落腳點。進一步加強理論學習和自我反思,將研究教學與研究幼兒一體化,從研究教材教法走向研究幼兒的學習,在對幼兒學習的研究中獲得教育智慧,圓滿完成課題第二階段的研究。
三、工作重點
1.深入學習領會新《綱要》精神,更新教師觀念,以現代化的教育觀念指導保教工作實踐,鼓勵教師積極開展教學研究,全面提高保教質量。
2.樹立“以幼兒發展為本”的教育理念,解放思想,大膽實踐,勇于創新,促進每位教師和幼兒的發展。
3.有計劃地進行教學觀摩研討、評比活動,形成人人積極參與教研活動的良好氛圍,鼓勵教師積極開展課題題研究。
4.各領域教學活動圍繞《游戲與課程整合》進行教研,關注常態化的教學活動的組織,探索有效的教學指導策略,學期末做好資料的收集。
5.結合教育局督導檢查,開展觀摩互學和研討活動,吸取有益經驗。
四、主要工作及措施
(一)以新《綱要》精神為指導,尋找更適宜本園的教研的方式與方法。
1.在教研內容上,注重實際性,實用性。
教研組長要多到教育教學工作中,同教師一起通過相互觀摩與參與式評議等活動,針對教師在日常教育教學中急需解決的問題或困惑,確立教研專題,并組織教師在教研活動中進行討論;對于教師們共同關注的熱點、難點問題,共同查找相關的經驗文章或理論,通過集體學習、研討,實踐,以求實的精神、務實的方法、實實在在的內容確保教研工作的實際性,實用性。真正解決教師在教育教學工作中的難題與困難,使教研活動真正發揮促進教師成長的'橋梁作用。
2.在教研方式上,注重開放式、互動式。
緊緊圍繞“找問題、找策略、解決問題、反思”的一系列教研活動過程,采取全體教師參與和輪流主講的方式。每三周進行一次,每次有一個主題,展開討論,提高教師將新理論與經驗相結合的能力,鍛煉教師們的口才與膽量。在活動中學習別人的長處,“多問,多學,多實踐”逐步提高教師的教育教學水平。
3.在指導策略上,注重自主性,互助性。
為使全園老師能更好的開展幼兒園的教育教學工作,在原有水平得到提高,我園將采取自主結對子的方式,在實踐工作中相互幫助,相互指導,每月相互聽課評課一次以上,使全園教師都能積極參加教學研究,使新教師盡快成長,老教師也能跟上新課程的步伐。
(二)以加強常規工作為重點,不斷提高本園保教工作水平。
1.規范保教工作常規,加強對常規工作的指導與檢查。
本學期,我園將規范保教工作常規做為工作重點,將對幼兒一日生活的各個環節及教師工作常規進行定期培訓、指導、督促、檢查、分析、調控,增強保教工作的有序性。
2.加強教學過程管理。
教學過程管理包括備課、上課、考核等教學基本環節的常規管理工作。備課時要做到環節齊全,提倡課前備、課后思,有話則長,無話則短,學期末將選出各學科的精品教案。上課倡導多樣化的活動模式,優化活動過程,有效利用現代教育技術,努力提高活動的效率。
3.進一步落實隨堂聽課。
進行不定期的隨堂聽課,采取推門聽課的方法。對部分相關學科的教師要進行“跟蹤式聽課”,對聽課進行課堂教學情況的測試反饋,及時進行針對性點評,努力提高課堂的質量。
(三)以教研組為主陣地,開展各種教研活動,促進教師專業成長。
1.開展教學研討活動。
根據幼兒園工作計劃及我園教師的實際,本學期重點探討數學領域的研究,各班級以“課例”入手,每個班級提供一個數學教學活動,在本組內開展“一課多研”后,再向全園教師進行展示,然后采取“參與式培訓”的方式進行交流研討,評選出優秀課例。
2.開展青年教師課堂技能大賽活動。
為促進青年教師的快速成長,提高青年教師業務素質和教學水平,本學期我園將開展青年教師課堂技能大賽活動,并評選出二至三名優質課教師。
(四)加強課題研究,提高科研實效及教科研水平。
關于省級課題《幼兒園游戲與課程整合的研究》,上學期已進入關鍵的第二階段,本學期要在上學期的基礎上,要有實質性的研究成果。教研組計劃從以下幾個方面做起:
(1)不斷豐富各實驗教師個人研究子課題的內容。
(2)開展好教研活動,借助教研活動開展探討、觀摩、對話等多種形式的學習,并做好詳細的記錄。
(3)要求教師學期末上交一篇較高質量的,源于自己教學實踐的教育敘事故事。有條件的,可以制作一集實驗教學課堂錄像。
(4)做好研究資料(特別是研究過程性資料)的積累、整理、歸檔工作,形成系統的課題研究檔案。真實記錄保教人員的成長軌跡,切實反映幼兒園的課題研究歷程。
幼兒園學期教研工作計劃13
一、指導思想:
根據《新課程》和本園的實際情況,這學期我園的工作繼續在上期的工作基礎上進一步加強。
(一)繼續滲透《幼兒園教育指導綱要》精神,推進幼兒園課程改革和幼教質量;
(二)積極開展專題活動、區角活動,堅持與寓教于樂的工作原則,運用各種先進理念,推進我園幼兒教育教學研究和實踐活動;
(三)完善師資工作體系,深入做好新教師培訓、帶教培養工作,建立自培、互培相結合的培訓模式,促進教師專業化水平的發展提高。
二、主要工作和措施
(一)以理論學習為抓手,促進全園教師理論水平的整體提高
幼兒教師肩負著培養下一代的神圣使命,隨著時代的發展,現行幼兒教育注入了新的更加豐富的內涵,顯然教師再固守已有知識,遠遠不能滿足當前素質教育的需要,我們應審時度勢,堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。只有這樣,我們才能順應時代發展要求,真正使素質教育不成為一句空話。為此本學期我們有目的地開展教研活動。
具體如下:
1、學政治,讓教師關心國家大事,學習有關法律、法規性文件,學習教育的改革與發展等,促使教師樹立正確的.政治觀點,正確認識“教師工作崗位制度”的要求,確立自我人身價值,培養社會責任感。因為,只有不斷提高教師的思想素質,才能潛移默化的去感染幼兒,才能“學為人師”。
2、安排一部分時間深入領會《綱要》精神,學習新教學理念的文章等,在全體教師心目中統一認識,明確學習目的性,扎扎實實,并且要求教師學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合。
3、擴大知識面,掌握新知識。當今世界新事物層出不窮,知識不斷翻新。幼兒教師理應站在時代潮頭,站在對新時期幼兒負責的高度,博采眾長,廣泛涉獵,更多地學習人文自然科學知識,不斷充實自己。
(二)以班級課堂為載體,使教師致力于教學改革的基礎
我園一貫注重教師業務能力的提高,要求每位教師認真對待教育各個環節,從制訂教學計劃到上課再到課后關注孩子,努力提高課堂教學質量。平時大家都忙于自己教學,于是就利用教研活動時間靜下心來總結交流,進一步完善自我,共同提高。
具體內容有:
1、觀摩交流,集中觀看一些優秀的教育教學活動,吸收新經驗,取長補短。
2、公開課討論,組織全體教師聽一堂課,由開課老師就這堂課的關鍵問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,目的使大家從中尋求最佳教育途徑。
3、開展評比活動,我們適時開展各種教具評比,體育器械制作評比、早操課間操評比、教育活動觀摩評比、環境創設評比等,通過以上活動,激發老師教育熱情,努力營造園內良好的教育氛圍。
(三)以教后反思為紐帶,營造良好的科研氛圍
反思是教師的一種自我提高的有效形式,因此我們積極鼓勵教師大膽創新,不斷反思,把教育中看到的聽到的想到的記錄下來。教無止境,我們要求教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,大家互相切磋,共同商討,鼓勵教師積極參與各級各類論文、案例評比,這將有效地提高教師的教學水平和教研能力!
(四)抓好師資隊伍建設
師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關系教師自身的成長,更是關系教育能否順利開展的重要環節。本學期根據我園實際情況,我們將有目的有計劃做好師資建設這一項工作。 1、做好教師培訓工作,加大園本培訓與園本教研的力度,注意理論與實踐相結合。
2、開展教學活動,以課題為抓手,開展優秀推薦課活動,定期進行課題研討和教學經驗交流活動。
三、教研活動安排
8月份:
1、制定教學計劃,班級教師制定各教學計劃。
2、各班級環境創設和家園聯系布置及班級區域更新評比活動。
3、開展英語培訓工作,主抓新上任教師的崗前培訓和教學內容培訓。
4、教研組開展早操、課間律動資料收集、排練、教學工作。
9月份:
1、全園公開課評比交流活動。教師進行自評、互評,對優質課進行點評和講解。
2、各班早操編排評比、早操展示活動。
3、各班積極開展區域活動,繼續提高區域活動水平,按幼兒情況有計劃、有目的、有層次地投放材料,提高教師區域活動的指導能力。
4、對各班教學實施情況進行交流后,匯總課題實施情況,并進行分析、修改。
5、進行珠算培訓、交流研討活動。
6、各班家園聯系手冊檢查、填寫交流研討工作。
7、進行教學常規和幼兒一日活動檢查。
10月份:
1、各班開展節日教育,結合國慶節,對幼兒進行愛國教育。
2、各班級家園聯系布置欄評比活動。
3、黃金識字觀摩、評析、研討活動。
4、姐妹幼兒園公開觀摩課活動,邀請姐妹幼兒園教師來園觀摩指導。
5、開展“黃金杯故事大王比賽”初賽活動。
6、派送人員外出參觀、觀摩學習。
7、每月教育教學體能抽查、分析、總結工作。
11月份:
1、繼續教學研討,本園觀摩課活動,珠算聽課、評析工作。
2、全園開展課題抽查工作,相互取長補短,促進自身教學水平的提高。
3、進行英語、閱讀督導、督學聽課檢查點評學習等活動,提高教師的教學水平。
4、圣誕、元旦活動計劃安排工作。
5、繼續家園聯系手冊的抽查、針對家長反映情況展開研討學習等工作。
12月份:
1、進行元旦活動、圣誕活動的工作的檢查,為活動的開展做準備。
2、識字學聽課檢查點評學習活動。
3、資料學習、整理,幼兒學習情況抽查,等工作。
1月份
2、做好期末教師各項考核總結工作,評選先進班級等評優工作。
3、進行學期教學總結工作,鼓勵大家提出合理化建議,并討論下學期教研工作重點。
4、整理資料,學期末資料匯總。
5、期末物品清點工作。
幼兒園學期教研工作計劃14
情況分析
一、情況分析
1、發展優勢
(1)師資情況:大班組共有3個班級,6名教師,均為本科學歷,均在上學年同一教研組。在經過了三個學期大家共同的研究磨合,發現本團隊充滿熱情,有活力。有經驗的老師有自己的想法和思考,在研討中也能提出自己的觀點,因此組內研究氛圍較濃。
(2)專題研究:通過組內成員的共同研討,上學期對《角色游戲中研發和組織滲透性藝術教育內容的實踐研究》進行了研究。在研究過程中,教師對角色游戲的目標制定、過程指導以及材料的投放與調整進行了系統的研究。使教師明確了角色游戲的概念與意義,并集中研討了如何在角色游戲中滲透美術、音樂的元素。在幼兒游戲中的交往也做了初步的研究,經過研究,讓我們還給孩子們真正的本體游戲,讓孩子在美的環境中、愉悅的氛圍中體驗游戲的快樂,感受生活中的美。
(3)組員互相熟悉:經過了三個學期的互相磨合,大家的脾氣秉性互相已基本清楚,在溝通上不會存在誤會,也都能夠積極完成份內工作。
(4)新鮮血液煥發新活力:本學期我們大班組調整了一位原大一班男性教師,這給組內帶來了不一樣的思維方式與做事方法,為我們女性教師開拓了思路,相信也會在教研活動中碰撞出新的火花。
2、發展弱勢
(1)、組室管理:雖然教師對待問題都能做到積極思考,但是部分教師發言的積極性、參與性不夠。
分析:
a、受性格內向、教學經驗等限制,不敢積極地提出自己的看法。
b、成熟期教師沒有起到帶頭作用。
c、組長組室建設和管理的能力還不強,總結提升能力還需加強。
(2)專題研究情況:專題研究的切入點以及研究的方向性有可能把握不足。
A.分析:教師對藝術二字的理解不深,研究范圍目前局限在音樂領域與美術領域,逐漸輻射到四大板塊。
B.分析:新研究專題“中班區域運動中滲透性藝術教育實踐研究”沒有可參照的方法與案例,可借鑒的前期經驗與相關資料少,使教師沒有方向。
指導思想
二、指導思想
以幼兒園園務工作計劃為指導,圍繞園務工作計劃中提出的以“滲透性藝術教育實踐研究”、轉變教師觀念,促進課堂教學能力提升的工作追求,以業務工作計劃為準繩,關注新教材,結合幼兒園藝術教育特色項目,關注教師課程實施能力,提升教師課堂教學質量,促進幼兒的全面發展。
工作目標
三、工作目標
1、加強教研組管理,以“新教材解讀、創新使用”為手段,以多樣化的教研形式為動力,不斷激活教研智慧,進一步提升教研組的研究實力。
2、開展大班年齡段《在運動中開展隊列藝術教育內容的實踐研究》
主要任務與措施
四、主要任務與措施
(一)、重點研究
專題研究:“《在運動中開展隊列藝術教育內容的實踐研究》”
措施:
1、業務大組引領,每2周開展一次教研活動:組織本組教師開展理論學習、資料收集、實踐研討、案例分析、經驗分享等。
2、以一研多磨的形式開展時間研究活動,圍繞本組問題和大教研培訓內容中的具體方法進行跟進性研討實踐,注重方案研討、案例分析及實踐反思。
3、集體研討學習大班幼兒運動的特點以及哪些運動中可以融合隊列等方面的`內容。
4、依據藝術教育特點在隊形變化中要注意哪些要素,怎么滲透藝術內容?
主要策略
主要策略
1以集中研討與分散研討的形式解讀本學期的專題研究計劃,并讓教師明確本學期教研組的專題研究的重點,共同開展教研組研討活動。
2通過理論學習,共同備課、實踐觀摩研討等形式,對《在運動中開展隊列藝術教育內容的實踐研究》的概念、實施《在運動中開展隊列藝術教育內容的實踐研究》的注意點等進行研究。
3以集體備課——實踐——研討調整——再實踐的方式,開展實踐活動,鼓勵組內新教師積極承擔教研實踐活動,提高課堂實踐能力。
4認真學習大組教研中有關的理論學習與實踐探討,并將大組教研的學習經驗在教研組研究中有效運用。
5通過理論學習和隊列成果展示等過程,對《在運動中開展隊列藝術教育內容的實踐研究》進行初步經驗梳理,并進行文本匯總。
6通過正副園長引領,對專題研究的方向性、具體實施措施等進行把關,并提出實施建議,確保研究的順利進行。
日常研究
日常研究
(二)、日常研究
開展大班幼兒發展評價指標研究。
進一步明確“課程目標、培養目標與幼兒發展評價”之間的呼應關系,并在班級課程實施計劃的制定與實施中有效落實。整理制定大班年齡段主題課程評價與做好反饋分析。
措施:
1、學習《指南》、理清每月目標、主題目標、教學點、藝術教育目標之間的關系,制定幼兒每月發展目標。
2、開展大班主題內容的研討,規范一日活動內容。
3、有效開展“玩中學”,研討教具的玩法與注意事項。
措施:
1、集體研討主題內容,確定各領域活動內容。
2、集體制定周日計劃,明確走班活動內容。
3、集體制定班級藝術活動內容。
日常工作
日常工作
(1)、課程執行力
1每月聽課評課活動與跟進的實踐活動相結合,重點檢查組員對集體活動班級跟進的實施情況,并將班級跟進實踐的情況向組員進行反饋。
2注重資料的積累,對教師的案頭資料、觀察記錄等定期查閱,以優點與建議的方式向教師反饋,并指導改進建議,促進教師計劃制訂能力提高。
3及時積累過程性資料,特別是音像資料,充實園本資源庫。
4注重將隊列藝術滲透在運動中。
5關注教師日常課程實施的細節與問題,加強有針對性的指導。
(2)、加強日常保教質量的考核與管理。
在“幼兒發展”自評板塊中,從主題基本價值出發,深層分析班級幼兒主題經驗的積累情況。
1利用教研活動會前10分鐘的分享交流,以預約發言的方式鼓勵教師們將自己的經驗介紹給大家,特別是較內向的教師事先做好充分準備,不斷增強自信。
2組織組員共議下月的重點監控內容,提出積極的想法。
(3)、組室管理
1在平時的教研活動中,積極鼓勵組員特別是新教師先發言,讓老教師“退后”,給新教師更多的機會。
2面對不同水平的教師也要不同對待,如對自信不足、少言寡語的教師提些簡單的問題,對資歷較深的成熟型教師提些挑戰性,激發思考的問題。
3鼓勵教師們關注一日活動各環節,提高自己的教育教學能力。
4利用組內中心組成員以及外出學習教師的資源,定期將所學內容向大家反饋,幫助組員梳理優秀經驗、開拓了思路,促進組員有效地去實踐、研究。
5嘗試開展“今天我主持”活動激活教研智慧。
指導教研助理開展日常性教研活動,并做好過程性資料積累。(教研組大活動、律動編排學習等)。
幼兒園學期教研工作計劃15
一.指導思想
根據園務工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以《3—6歲兒童學習與發展指南》為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展定期進行課題研討和教學經驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點:
二.加強理論學習,提高教師理論水平
教師在工作之余,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的地定期開展教科研學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。具體
1.積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。
2.進一步學習《3—6歲兒童學習與發展指南》,對《指南》將深入學習貫徹、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育。
三.注重業務培養,提高保教質量
1.本學期我們將實行新的保教常規制度,以進一步落實和促進幼兒園保教工作。新的制度力求將關注的目光投向幼兒一日生活中的各個生活環節、集中教育活動、游戲教育活動以及保教人員學習和日常工作常規方面。幼兒園期望通過這種常規制度的導向引導大家注重落實一日保教規范,注重提高教育教學能力,注重幼兒的游戲教學,使幼兒園的保教工作真正落到實處。
按計劃落實保教管理。結合保教一線的具體問題,經常深入一線,觀摩活動,及時有效地實施保教管理,對教學過程、一日保教活動進行探討,思考并提出適宜的意見與建議。切實為保教一線服好務。
2.根據本段、本班實際情況科學合理制定各類計劃。定期上交(反思、安全教育活動方案、觀察記錄、外出觀察記錄等)。
四.扎實開展教研活動。
1.研討是調動教師主動參與培訓的重要形式,建立教研活動制度,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們采取的研討方式有:
(1)教研組長發揮示范引領作用,提高教研實效,本學期教研重點針對新教材、結構游戲、《指南》解讀、《幼兒園保育教育活動常規》等主題教育活動等進行研討,對在教學活動中出現的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。
(2)集中研討。扎實推進“周四教研日”和“每聽必評”兩項制度。利用骨干教師的示范作用,以結對帶教的形式,以老帶新的方法幫助新教師快速成長。
2.環境創設要為教育教學服務。區域環境按照幼兒智力發展需要,有計劃、有目的、有層次地投放游戲材料,提高區域游戲活動水平,本學期還將開展環境創設比賽。
3.不斷反思,善于總結。反思是教師的.一種自我提高的有效形式,在幼兒一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,并不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發展。
五.以服務家長為宗旨,切切實實做好家長工作
1.開學初,各班精心設計家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。 根據本班幼兒的實際情況,及時填寫“家園聯系手冊”。本學期計劃召開家長座談會兩次;向家長開放半日活動一次;設立“園長信箱”,積極采納家長的好建議;以電話聯系、家訪等多種形式繼續開展好家訪活動;各班出刊好每月一次的家長園地,增強家長對自己孩子情況的掌握及對園里工作的了解。
2.繼續發動家長為幼兒自制足夠數量的體育玩具,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養幼兒參加體育活動的興趣。
3.本學期將在期初期末進行兩次家長問卷調查,以找到我們工作的不足和優勢,更好地為孩子服務
具體工作安排:
九月份:
1、 做好迎新生共走;
2、 小班“高高興興上幼兒園”主題活動,重點抓常規訓練;
3、 早操的編排和訓練;
4、 教學常規和幼兒一日常規檢查;
5、 根據教師節、對幼兒進行尊師教育;
6、 制定教研工作計劃,班組教師制定、交流班務計劃。
十月份
1、 結合國慶節,對幼兒進行愛國教育;
2、 幼兒體操比賽;
3、 組織家長學習甲流及手足口病預防知識;
4、 家長開放日;
十一月份
1、 繼續開展公開課;
2、 做好衛生保健工作;
3、 常規工作抽查;
4、 “親子活動”;
十二月份
1、 慶元旦活動;
2、 學期匯報課(家長開放日);
3、 研討:如何寫好幼兒評語;
一月份
1、 擬定學期總結;
2、 學期總結座談會;
3、 優秀班主任、教案、優質課評比
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