奔馳銷售崗位職責

　　在充滿活力，日益開放的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編精心整理的奔馳銷售崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

奔馳銷售崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;

　　2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

　　3、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標;

　　4、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售;

　　5、負責售前業務跟進及售后客戶維系工作。

　　任職資格:

　　1、有駕駛證,男女不限,形象好,氣質佳;

　　2、主動性強,工作態度積極,熱愛汽車銷售工作;

　　3、有較強的事業心,勇于面對挑戰;

　　4、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力,心理素質佳;

　　員工福利:

　　1、交社保五險、生日禮物、旅游、體檢、節日禮品等;

　　2、豐富的員工活動:每月至少兩次的員工活動,聚餐、觀影、羽毛球、野外拓展訓練等等;

　　3、廣闊的晉升空間:公司為員提供良好的.職業發展空間和廣闊的發展平臺,并由資深培訓導師階段性的對員工進行專業知識的培訓。

　　4、各種帶薪假期。

奔馳銷售崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、在銷售量和產品組合規劃上為銷售計劃主管提供支持；

　　2、對銷售活動的相關數據進行記錄，負責訂單的數據管理，更新并維護訂單信息系統；

　　3、車輛庫存管理和控制；

　　4、客戶車輛交付支持及客戶關系管理支持；

　　5、相關銷售報表整理匯編及銷售激勵政策申報；

　　6、定期提供銷售計劃相關報告；

　　職位要求：

　　1、具備3年以上汽車行業銷售計劃相關工作經驗；

　　2、大專以上學歷，英語能力優秀；

　　3、有駕照，能夠熟練使用辦公軟件（EXCEL、PPT）；

　　4、工作細致認真，責任心強；

　　5、工作效率高，具有團隊精神及協調能力；

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1-3年

奔馳銷售崗位職責3

　　職責描述:

　　1、根據集團及廠家政策,制定并執行本部門的年度經營計劃;

　　2、負責銷售部各項經營指標的達成與管理目標的實現;

　　3、做好本部門制度與文化建設、團隊管理與各項工作流程管控工作,提高工作效率,提升客戶滿意度;

　　4、負責圍繞本店各項銷售目標,在本店總經理的領導下制定銷售部營銷策劃工作;

　　5、對當地市場的了解,銷售群體的`分析,銷售價格的管控;

　　6、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估。

　　任職要求:

　　1、性別不限 , 大專以上學歷,汽車、管理、市場營銷、經濟管理類相關專業;

　　2、經驗:具有3年以上汽車銷售經驗, 1年以上同等崗位工作經驗;

　　3、知識:4s店管理知識、市場營銷知識、團隊管理知識、財務知識

　　4、技能:熟練掌握駕駛技能,有駕照;熟練掌握調研方法與分析工具;良好的人際交往能力與團隊合作精神。具有很強的管理、組織與協調能力;具備良好的領導力和執行力;

　　5、品德:具有良好的職業道德、具有積極健康的價值觀、具有良好的親和力。

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