【實用】競職演講稿四篇

　　演講稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準備的書面材料。現如今，在很多情況下我們需要用到演講稿，還是對演講稿一籌莫展嗎？以下是小編為大家收集的競職演講稿4篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

競職演講稿 篇1

尊敬的各位領導，各位評委，同事們：

　　大家好！我叫，歲，中共黨員，中級經濟師職稱，今天我競聘的崗位是管理城區煙草專賣所所長。

　　首先，我簡單介紹一下自己的經歷。我年月畢業后進入煙草公司，一直在業務部門工作，年月至年2月在夾浦煙草經營部任主任，年3月開始負責雉城訪銷部工作，同年9月至今負責物流配送中心送貨部門和分揀部門的工作。

　　接領導和評委的審視與評價。我自信自己能夠挑起專賣所所長這副重擔，因為我具有以下優勢：

　　一、我的最大優勢就是年輕

　　與年輕如影隨形的一個詞是理想！我的理想就是以腳踏實地，勤奮敬業的態度，在工作崗位上奏響人生最輝煌的樂章！“不墜青云之志”是我對自己的要求，永遠不放慢奮斗的腳步是我對人生的理悟與追求。也正因如此，我幾年來一直在工作之余堅持學習，并通過自學獲得了大專文憑，現在正在電大讀法律專業的本科學歷。學習使我增長了知識，開闊了視野，儲備了工作所需要的知識與技能。同樣，由于年輕，精力充沛，沒有任何負擔與羈絆，我可以全力以赴地投入工作；由于年輕，沒有思維上的定式，我可以創造性地拓展工作，常干常新。

　　二、具備管理能力和領導能力

　　從我的經歷大家可以看出，我工作的幾年中，從事管理崗位的時間較長，因而我具備一定的管理與領導能力，以科學的領導方法向管理要效益，已經成為我工作中的自覺追求，這也是專賣所所長必須具備的基本素養。通過多年的實際工作，我掌握了科學的管理理念和方法，在工作中，我制定并嚴格執行規章制度，強調工作業績與獎懲掛鉤的`硬約束；同時，也重視以人為本，重視企業文化，重視人性化管理的軟約束，努力把我管理的部門建設為業績優良，人際優化的高效運作的團隊。

　　三、具有良好的品格與修養

　　我為人謙和，團結同事，具有良好的人際關系基礎；我性格堅毅，不怕吃苦，能夠承擔繁重艱難工作的壓力與挑戰；我辦事認真，能不折不扣地傳達貫徹公司的政策，及時反饋職工工作和生活情況，起到承上啟下的樞紐作用。“你我走上舞臺，唱出心中的愛，邁出青春節拍，為我們的今天喝彩！”年輕的我滿懷希望而來。

　　如果能夠得到大家的認可，我將更加嚴格要求自己，戒驕戒躁，把青春奉獻給自己至愛的事業，全力以赴做好以下工作：

　　一、加強管理，提高專賣管理所員工整體素質

　　要加強對專賣所全體員工的管理。首先要進一步嚴格各項規章制度和激勵約束機制，養成令行禁止的工作作風，練就一支不畏困難與挑戰，敢打硬仗的堅強隊伍。還要認真抓好法律、業務等知識的集中培訓教育，掀起專賣人員新一輪的學習高潮，為進一步提高執法水平，奠定良好的理論基礎。另外還要加強對專賣執法行為的監督管理，進一步規范執法行為，增強了專賣人員依法行政和自我約束意識，打造作風優良，高效運作，廉潔自律的專賣管理隊伍。

　　二、加強學習與實際的結合，不斷提高執法水平。

　　要在分管局長的領導下協助科長，組織專賣所的全體職工和隊員認真學習法律、法規和政策，提高執法水平。要認真貫徹執行煙草專賣法和實施條例等專賣法規，堅持依法行政，提高規范化管理水平。要進一步規范行政執法和專賣管理行為，根據上級要求積極推行“分片負責、管理到戶、責任到人、考核到人”的工作機制，落實執法監管責任制。要做到守土有責，明確本所管理的重點對象，采取有效措施，講究工作方法，創新執法手段，嚴加控制，不斷提高工作實效。

　　三、協調好各方面的關系，整合各種資源，作好專賣工作。

　　在工作中，首先要加強專賣法律法規宣傳，增強經營戶守法經營的意識和自覺性。要拓展法律宣傳的深度和廣度，創新煙草專賣執法環境。加強煙草專賣輿論宣傳，提高經營戶知法守法意識，為嚴格執法創造一個良好的社會環境。同時，利用“3.15”維權日，“打假活動”等一切有利時機，商請取得公安、工商等職能部門的支持與配合，帶領全體專賣管理人員積極開展路檢路查、市場檢查等活動，加強管理，提高震懾力，嚴厲打擊各種違法經營，特別是制售假冒香煙活動等不法行為，嚴防市場失控。

　　四、作好各項常規管理工作。

　　包括負責受理并及時妥善地處理各類舉報案件；帶領全體隊員做好煙草專賣法規的宣傳教育工作，并為卷煙經營者及消費者提供法律法規咨詢和服務；及時了解和掌握隊員的思想動態，協助科長做好政治思想工作和廉潔自律教育，關心職工、隊員的生活和工作，充分調動員工的工作積極性；積極配合上級部門的聯合路檢路查和市場檢查等各項工作。

　　我為成功而來，如果我的坦誠、自信與能力能夠得到大家的認可，我將倍加珍視這一機遇，倍加努力工作，以自己的工作業績回報大家的信任與厚愛。誠然，競爭就意味著必然有人會被淘汰，我作好了充分的心理準備，成功的結果固然令人心醉，但追求成功的過程同樣魅力無限，今天，無論結果如何，我都要說“我人生中的這一樂章無比輝煌與精彩！”

　　我的演講完畢，謝謝大家！

競職演講稿 篇2

各位領導、各位評委、各位同事：

　　大家好!

　　首先感謝院黨委給予我這次展示自己的機會。同時向全心全意為我院青年團員服務的上一屆團總支成員表示衷心的感謝!說心里話，站在這里，我有點緊張，因為我覺得今天幾個競聘演講的同事都那么優秀年輕，有活力。他們給了我一些壓力。而同時我又感到十分泰然，記得戴爾卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應該認為自己有資格擔任這個或那個職務。”憑著這句話，也憑著滿腔的工作熱情和勤懇踏實的工作作風，我覺得我能勝任團支部書記的工作，所以今天我滿懷信心的走到了演講臺上。

　　今天我的演講包括三部分：

　　第一部分：個人競聘優勢：

　　其一，我興趣廣泛，思想活躍，接受新事物能力較強，工作中注意發揮主觀能動性，具備一種勇于接受挑戰的信念。同時有較高的政治素養，年我光榮的加入了中國共產黨，有較高的思想政治覺悟，能夠始終保持堅定的政治立場與院黨委決策保持高度一致。銳意進取精神與良好的政治素養的結合，這將有利于開拓團委工作的新局面。

　　其二，有一定的團體組織能力，入院一年多來，我積極組織參與了院團委的各項活動如與省人民醫院，省腦科醫院，附三醫院的足球比賽，組織韶光分院的羽毛球比賽以及春游活動等同時積極融入醫院、科室的市場開拓計劃中來，成功組織策劃了內一科西牌樓社區的科室宣傳與回訪方案以及社區病員檔案的制定。這些活動對我的策劃能力，組織協調能力，大局控制能力有極大的提升。

　　其三，我信奉誠實、正派的做人宗旨，善于將心比心，善于聯絡感情，能夠與人團結共處，具有良好的組織協調能力。相信這將有助于我更好的深入青年，聽取青年的呼聲，表達青年的愿望，切實為他們解決實際困難，贏得他們的擁護。

　　第二部分：醫院共青團工作狀況分析：

　　首先聲明，下面我所講的是基于一個醫院普通青年員工的觀感，而不是對現團委工作的.批評，在我看來，由于各種主客觀因素的影響，組織團的活動，特別是長期的，集中性的活動變得十分困難，團委組織的活動少，無論是文體活動，專業學習，組織生活，還是協助醫院的市場活動都少，既有的形式單一缺乏活力，達不到吸引青年、教育引導青年的目的，團組織在青年中的影響力不斷下降。團委工作的老前輩檢驗科的暨老師曾在韶光對我們青年團員說：現在的活動比起他那個時候要遜色多了!面對醫院共青團面臨的問題和醫院建設新形勢新任務的需要。共青團工作必須積極主動地調整工作方式、創新工作思路，建立新的工作機制，以提高共青團工作的針對性、時效性，增強團組織的凝聚力、號召力，真正把團組織建設成為黨的后備軍、青年人成長的大學校，從而推動醫院的發展進程。

　　第三部分：工作思路與措施

　　一旦當選團支部書記，我將帶領團支部委員一高度的責任心與熱情搞好共青團的工作。

　　首先，堅持做好黨的助手，就是要以做好院黨委決策的工作來作為共青團工作的頭等大事。通過共青團組織的工作面要更好的把醫院的決策輻射到各科室、各領域。

　　其次要加強共青團員的科室聯合，與醫院外的共青團組織聯合，發展片區活動、片區文化，以開闊視野、增長才干，讓更多的青年參與團組織活動。

　　三要增強共青團組織的吸引力。要將團組織工作定位在有作為才能有地位上，緊密圍繞醫院經濟建設、創新增效，找準與醫院生產經營的結合點，通過開展學業務、學技術、學經濟、比才干、比服務，比貢獻的活動，讓青年員工財醫展風采帶動醫院在病員服務等方面的服務上水平。要建立“青年之家”，用溫暖和關愛吸引青年，滿足青工在社交、娛樂和求知等方面的需要，在青工關心的進修、學習、入黨等方面積極給予幫助解決，從而逐步提高團組織在青年人中的威信和地位。

　　四要要通過豐富的文化活動，豐富青年的精神文化需求，達到吸引青年。圍繞五四運動，舉辦大型文藝匯演、開展青年文化論壇，組織有特長的青工利用文化廣場，開展社區青年文化節，建設“大家樂舞臺”，讓群眾喜聞樂見的健身操、現代舞、交誼舞等活動在青年們的引領下走進社區，走上舞臺，吸引更多的青工參與。

　　今天我能夠有勇氣站在這里表現自己，就是我相信作為一個青年人，醫院就是我的舞臺，那么現在您愿意給我的表現，一點掌聲，一點鼓勵嗎?各位領導、評委、同事們，古人說：“不可以一時之得意，而自夸其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志。”競爭上崗，有上有下，無論上、下，我都將以這句話自勉，一如既往的勤奮學習、努力工作。最后我只想說一句話，那就是：給我一次機會，我將還您一個滿意!

　　謝謝大家!

競職演講稿 篇3

　　在此，首先感謝廳黨委、廳政治部給我這次競爭的機會。 我叫xxx，1965年1月出生，1983年11月應征入伍，1985年9月考取沈陽炮兵學院，學習地面炮兵指揮專業，1987年7月軍校畢業，歷任學員班長、排長、代理連長、代理指導員、組織干事等職，1995年7月轉業到省司法廳工作。

　　我申報競爭的崗位：第一志愿是公證管理處；第二志愿是律師管理處。我的演講稿是按第一志愿準備的。不過，同是業務處室，在很多方面應該是相通的，而且我在律師管理處還工作過一段時間，我想，如果我能勝任公管處的崗位工作，那么我也同樣能夠勝任其他業務處室的崗位工作。

　　我認為，作為一名業務處室的領導，要擔當起崗位職責，必須同時具備以下三個條件：一是足夠的專業知識；二是一定的理論水平和文字功底；三是相應的組織、領導和管理能力。而我則已經基本具備擔任所競爭崗位的能力和條件。

　　首先，在業務方面。1988年初，也就是我從軍校畢業半年后，在干好本職工作的前提下，我參加了云南省高等教育法律專業的自學考試，三年的學習內容，我只用了二年半的時間，就完成了自考的全部課程；1997年9月，我又參加了中央黨校政法專業本科班的函授學習，1999年底完成學業。1992年8月，還在部隊服役的我，參加了第四次全國律師資格統一考試，以二百六十四分的成績，一舉取得律師資格。現在，本人已經取得了所有由省級以上司法行政機關考試、考核授予的法律服務方面的資格，這些資格是：律師資格、公證員資格、涉外公證員資格、基層法律服務者資格。在省廳機關中，同時擁有這四個法律資格的只有兩至三個人，而我就是其中的一位。我是一個半路出家者，這些文憑和資格的取得，不僅詳實地記錄了我尋求知識的足跡，也表明了我有資格、有能力擔當起競爭崗位的業務工作。

　　第二，在理論水平與文字功底上。我認為，理論水平與文字功底是衡量一個人工作能力大小最重要、也是最基本的尺碼；文憑、資格雖然在一定程度上能反映一個人的業務水平、工作能力，但文憑、資格并不代表或等于一個人的能力，只有把所學的知識運用到實踐中去，并被實踐所證實，那才是真正的能力。我是這樣想的，也是這樣做的。到司法廳工作的五年間，我在邊工作、邊熟悉業務、邊參加中央黨校函授學習的同時，還抽出時間撰寫了一些文章，《公證與審判在經濟活動中的作用比較》、《依法行政，難在哪里？》、《發展中的云南公證》、《公證大走筆》等十數篇（條、幅）公證理論文章、公證宣傳文章或雜文、消息、信息、圖片等，先后在《中國司法》、原《中國律師報》等報刊雜志上發表。其中，一萬多字的《公證大走筆》全面系統地宣傳、介紹了公證的性質、地位、職能作用、法律效力等，被一省級報紙以一個整版進行了刊登。幾年來，不論是公管處還是公證員協會，只要有重大活動或重大工作事項，我都是主要執筆人之一，撰寫的材料，受到領導及基層的.一致好評。

　　第三，在組織管理方面。作為一名領導干部，只懂業務、只會寫文章是不行的，還必須具有相應的組織、領導和管理才能。俗話說：“主將無能，累死三軍”，這個“能”，就是組織、領導和管理能力。就我而言，從進軍校的那天起，一直到轉業前，近十年的時間，我一直在從事具體的組織、領導和管理工作，手下最少的時候也有十幾人，多的時候達一百多人，管理的內容，從吃喝拉撒睡到穿衣戴帽，可以說，沒有不管的，甚至連戰士談對象的事也要管。正是這種實實在在的、具具體體的、長達近十年的、直接的管理實踐，使本人積累了較為豐富的組織、領導和管理經驗。從成效上看，在這十年間，我所帶領的連排班，幾乎年年被上級評為先進單位。1992年初，我參加了由軍區組織的為期四個月的政工干部培訓，具備了一定的做政治工作的能力。1999年，我被借調到省政法委綜治辦工作，由于綜治辦既要與地州市打交道，還經常與四十多家廳局級成員單位進行聯系，在綜治辦工作的一年里，我的組織協調能力有了新的提高，我的工作得到了省政法委及綜治辦領導的充分肯定。

　　關于下一步的工作打算

　　我在公證管理處已工作了五年，在這五年間，公管處的所有崗位，諸如組織、宣傳、業務、內勤等，我幾乎都干過。可以說，不管是哪一個崗位，我不僅勝任，而且游刃有余。以我對公證制度、公證法律知識、公證理論的理解和掌握程度，以我對我省公證工作的發展歷史、發展現狀的了解和認識程度，以我對公管處各崗位工作的熟悉與熟練程度，當前和今后一個時期，公證工作到底該抓些什么以及如何抓好這些工作，應該說，我是比較清楚的。但我今天所競爭的是一個副職崗位，我認為，作為一名副職，最首要、最根本的是如何擺正自己的位置，支持、協助正職做好工作。我曾是一名軍人，服從命令是我的天職；我是一名黨員，聽從組織是我的職責。請組織放心，不論我能否在競爭中獲勝，我都堅決服從組織的安排，一如既往地支持本處室的工作。當然，擺正位置，并不等于被動地服從和執行，而是卓有成效地、創造性地開展工作。我認為，當前和今后一段時期內公證工作應著重在“深化兩個改革，促進兩個發展”上下功夫。

　　一是深化公證體制改革。司法部關于公證體制改革的會議即將召開，公證體制改革是關系到公證事業能否持續穩定發展的大事，這項工作內容復雜、涉及面廣，牽涉到每一位公證員的切身利益，是當前和今后一個時期公證工作的重中之重。

　　二是深化公證業務改革。今年初，司法部做出了試行主辦公證員制和推行要素式公證書格式的決定，這兩項舉措是探索和推進公證業務發展的重要途徑和方法，是公證辦證程序和出證方式的重大變革，是今年公證工作的中心。

　　三是促進公證隊伍發展。從我省公證員隊伍的發展情況看，雖然今年注冊公證員比去年有所增加，但公證隊伍不足的問題依然比較重，全省一百五十個公證處注冊公證員僅有三百九十四名，平均每個公證處2.6人；還有二十六個公證處只有一名公證員，這樣的隊伍數量是很不利于公證事業發展的，必須下大力氣有計劃、有步驟地加以解決。

　　四是全面推進縣域公證處的發展。目前，全省一百五十個公證處中有縣域公證年一百零八個，占公證處總數的百分之七十二。可以說，縣域公證處如何發展，是關系我省公證事業發展的根本。從我省縣域公證處的

　　發展情況看，雖然近幾年較之過去有較大進步，但發展速度依然緩慢，與發達地區的差距也越來越大，尤其是一些經濟發展狀況相同或相近的縣域公證處，其辦證件數、辦證收入卻有很大的差距。在縣域公證處中，最高的年辦證收入達二十萬元以上，最低的卻只有幾千元，導致上述結果的一個很重要的原因，則是人為因素使然。因此，切實規范縣域公證處的隊伍建設，千方百計地幫助、引導縣域公證處拓展業務，是全面推進我省公證事業發展的基本途徑。

　　各位領導、各位同仁，今天，我是以參賽者的身份出現，此時的我，就像運動員出現在運動場上一樣，只有盡力的拼搏，盡力去贏得比賽的勝利，才能算是一個合格的運動員。這里，我所作的這份演講，雖然都是實話，都是事實，但難免會有一些不夠理性、不夠妥善的地方，在此，敬請各位領導、各位同仁予以諒解。

　　真心地感謝各位領導、各位同仁對我的關心和幫助。

　　謝謝大家！

　　〔點評〕

　　演講者提出了三個競崗條件：

　　一是具備專業知識，獲得法律專業方面本科學歷和“律師”、“公證員”、“涉外公證員”、“基層法律服務者”四種資格。

　　二是具備理論水平和文字功底，有十多篇公證理論文章發表在報刊上。

　　三是具備組織管理能力，在部隊當過班、排、連長和組織干事，十多年皆從事具體的組織、領導和管理工作，積累了組織領導和管理經驗。所以競爭領導職位就十分自然，可謂“毛遂自薦，當仁不讓”。

競職演講稿 篇4

尊敬的各位領導、同志們：

　　你們好！

　　我今天走上這個講臺，是要以實際行動積極響應黨組的號召，擁護黨組的決定，支持競爭上崗。是要以健康的心態迎接人生的挑戰，接受組織的挑選。是要以新的視角來解讀宣傳工作。是要與今天走上這個講臺的同志們一道，展現洪山檢察的風采。我要競爭的職位是政治處宣傳科科長。

　　競爭這個職位，因為我具備基本條件。我有四年的政治專業，和三年的法律專業的學習經歷。有5年擔任宣傳科副科長的工作經歷。

　　競爭這個職位，因為我對宣傳工作有深刻認識。我是個球迷。看足球比賽，總有啟發。兩支球隊對壘，當技術、身體等條件相當時，靠什么取勝。所謂“兩強相遇勇者勝”。是靠戰術、靠團結、靠信念和意志。這個精神層面的東西從哪里得來，就是從宣傳工作中來。宣傳工作對內是凝聚人心，塑造檢察之魂。對外是擴大影響，樹立形象。它是檢察職能的必然延伸，是檢察機關整體水平的重要標志，是發展檢察事業的重要的增長點。鄧小平說，“宣傳工作就是一切革命工作的糧草”。

　　競爭這個職位，因為我對宣傳工作的現狀有全面的了解。總體來講，近幾年宣傳工作成績很突出，取得了很多榮譽，許多成型的.做法需要保持和發揚。它的進一步發展受到一些因素的困擾和制約。

　　一是缺乏總體謀劃。

　　二是缺乏力量整合。

　　三是缺乏新的突破。

　　競爭這個職位，因為我對宣傳工作的未來有明確的設想。歸結為五句話。

　　一是積極爭取領導。優化環境，形成合力。

　　二是形成洪山特色。武漢有很多大學，我當初選擇報考武大的研究生，就是武大的特色吸引了我。 “北大愛民主，武大愛自由”。我常想，洪山檢察院有什么特色呢？洪山是科教新區，又在城鄉二元結構的背景下，檢察工作容易形成自己的特色。洪山檢察工作的特色從哪里來？需要宣傳部門去引導，去打造，去提煉，去推廣。

　　三是重拾檢察文化。文化是軟實力。文化滋養的特點是“隨風潛入夜，潤物細無聲”。過去，洪山檢察院在文化建設方面有基礎，有傳統、有品牌。現在，新一屆班子有這樣的戰略設想，創造了不少有利條件。需要宣傳部門來抓落實。

　　四是加強地域影響。我們原先比較重視媒體宣傳。今后應著重擴大在洪山地區的影響。加強對特定對象和群體的宣傳，如人大代表和政協委員。加強與特定對象的互動，如轄區大中專院校學生。加強與特定檢察工作的結合，如舉報宣傳和職務犯罪預防。

　　五是打造一個平臺。XX年我院內網和外網建成開通，使宣傳工作有了一個新的平臺。就像兩座新商場，走進去后，發現許多貨賀是空的。今后，要讓它們內容更充實，形式更活潑，成為洪山檢察的新窗口。

　　各位領導，同志們！

　　競爭這個職位，對我而言，壓力是空前的。一個人的能力和力量是有限的。宣傳工作不是一個人的事業，它的最高境界是全員宣傳。人人重視宣傳，人人懂得宣傳。

　　我今天走上這個講臺，與其說是競職演講，不如說是為檢察宣傳工作做一點宣傳。我個人能否競職成功并不重要，我的演講能不能為我自己加分，也不要緊。如果能引起全院上下對檢察宣傳工作作一點思考，對它的前景作一些設想，我就心滿意足了。

　　謝謝各位！

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