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高中語文老師崗位職責

時間:2024-10-06 19:39:41 教師 我要投稿

高中語文老師崗位職責7篇

  在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責使用的頻率越來越高,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。崗位職責到底怎么制定才合適呢?以下是小編收集整理的高中語文老師崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

高中語文老師崗位職責7篇

高中語文老師崗位職責1

  崗位職責:

  1、負責教研等方面的工作;

  2、承擔課程輔導和答疑,作業和考卷批改等工作;

  3、參加編寫、審議新教材和教學講義,主持或參與教學方法研究;

  4、參加學術活動,組織分析學生的學習情況,并與家長及時溝通,提高學生學習效率;

  5、參與教學改革的研究或改革試點工作,為教學研究新思路、新方法提供建議;

  6、完成教學部門主任安排的其他任務,配合學校的招生工作。

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,師范類院校優先;

  2、具有豐富的教學經驗和議定的教學研究工作經驗優先;

  3、熟練掌握辦公軟件和互聯網的'使用技巧;

  4、具備教育心理學知識,較強的授課能力;

  5、具有很強的中文表達能力,普通話標準;

  6、具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面寬廣;

  7、熱愛教育事業,工作積極主動、責任心強。

  1、本科學歷師范專業畢業、有教師資格證等相關證件者優先;

  2、表達能力優秀,普通話標準,思維靈活,富有親和力,有耐心,有責任心,有師德,擅長與學生進行溝通交流;

  3、熟悉中學生的生活及學習特點,善于因材施教,能開拓發掘組織多種教學方式,靈活教學;

  4、熱愛教師工作,有授課、輔導、家教經驗或培訓機構任教者優先;

高中語文老師崗位職責2

  1、負責對科目的學生進行“一對一教學”輔導,根據每個學生學習以及性格的.特點,制定適合的個性化學習計劃和方法;

  2、能獨立的給學生制訂出有效的個性化輔導方案;

  3、對語文有著深厚的專業功底,記錄學生的課堂表現,保證教學質量;

  4、根據校區課程安排準備教案及教學設施;

  5、定期與家長溝通,及時向家長反饋學生的學習效果;

  6、認真參加公司組織的教研、月考,不斷提升專業水平

高中語文老師崗位職責3

  1、認真做好備課、上課、作業批改、學科測試等常規教學工作;

  2、幫助學生提高學習興趣、養成良好的學習習慣、提升學生學習能力和學習成績;

  3、積極參加學校組織的培訓和教研活動,提升自己的`教學水平。

高中語文老師崗位職責4

  崗位職責:

  1、針對學生情況,對其進行個性化的課程講授

  2、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的`成效

  3、參與學科教研交流,集中備課

  4、關愛學生身心健康成長,幫助學生樹立健康積極的學習心態和良好的學習習慣

  5、關注學生成績快速提升,個性化教學、因材施教,在短期內迅速激發、培養學生學習興趣和學習方法

  任職資格:

  1、師范類本科以上學歷,非師范類優秀畢業生也可

  2、熱愛教師工作,熟悉滬教版教材,有相關授課、輔導經驗者優先

  3、熟悉中學生的生活及學習特點,善于因材施教,能開拓發掘組織多種教學方式,靈活教學

  4、有良好的團隊合作精神,富有親和力,有責任心,有師德,擅長與學生進行溝通交流

高中語文老師崗位職責5

  崗位職責:

  1、根據學員需求議定授課時間及授課頻率;

  2、在議定的范圍內,保證授課進度。

  任職資格:

  1、普通話標準,相貌端莊,人品正直,能夠因材施教,能夠啟發孩子的思維;

  2、熱愛教育事業,具備良好的教師職業操守和服務意識,做事態度積極,抗壓能力強;

  3、有強烈責任感,良好的'職業操守,誠信守時。

  4、在校大學生均可、家教經驗者優先。

高中語文老師崗位職責6

  1、針對學生自身情況制定個性化教學方案。

  2、邀約及接待家長,為其提供專業的教育咨詢。

  3、通過線上活動、微信、QQ及學思堂內部辦公軟件等自媒體與家長建立密切聯系。

  4、及時反饋學生學習情況,做好續費、轉介工作。

  5、定期開展教研交流,提升學科知識和教學技能。

  6、定期與學生家長反饋學員情況,并制定階段性輔導計劃。

  7、關愛學生身心健康,關注學生成績快速提升,定期陪讀答疑。

高中語文老師崗位職責7

  崗位描述:

  1.對課程有深入研究,在教學上有所特長;

  2.根據考綱考點要求,對大班、小班、一對多及一對一的課程進行講授,在授課期間適當組織測驗活動,檢驗學生接受輔導的成效;

  3.針對中高考考點進行教材及講義的'開發編寫與優化工作;

  4.認真參加公司組織的教研活動,不斷提升自己的專業水平和授課技巧;

  5.服從教學部的工作安排。

  任職要求:

  1.經驗:有多年初高中或培訓機構任課經驗,有完整的教學體系;熟悉浙江初高中教材,了解所教科目知識體系,對快速提高學生成績有獨特的方法;對所教科目有深刻研究,有授課經驗者優先;

  2.能力素質:注重學員綜合能力和考試成績的全面提高,普遍話標準,講課流利、思路清晰,上課生動、風趣;了解中學生心理,能調動學生的學習熱情;應變能力強,富有影響力和感染力;有責任心和毅力;表達能力強,有個人魅力,能夠很好的與學員溝通,從而在教學中對學生進行引導;

  3.學歷要求:專科或以上學歷,有教師資格證者優先(優秀教師可適當放寬)。

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