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競職演講稿

時間:2024-10-06 09:56:41 演講稿 我要投稿

【精品】競職演講稿模板4篇

  演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。在當今社會生活中,我們都可能會用到演講稿,那么,怎么去寫演講稿呢?以下是小編為大家收集的競職演講稿5篇,歡迎大家分享。

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競職演講稿 篇1

業務發展部主任競職演講稿(銀行)尊敬的各位領導、同事們:

  大家好,我叫***,**歲,本科學歷,職稱會計師。***年參加工作,***年進入***銀行***分行工作先后從事儲蓄、會計、信貸工作,并先后擔任***分理處主任,***辦事處存匯科付科長,零售業務部付主任,主任。我競聘的是業務發展部主任。

  在我參加工作的十八個年頭當中不論是做普通員工還是管理工作始終堅持勤懇兢業、開拓進取、認真負責的工作態度和作風。自從01年支行開始把消費信貸確定為***支行的工作重點,我作為零售業務部的付主任,義不容辭的承擔了開拓消費信貸業務的重任,當時我們人員少、沒場所、沒資金,沒經驗,在這樣白手起家的條件下,我們硬是從其他行里搶來了業務,占領了一定市場,走在了其他支行的前列,并且收息率連續三年達到了100%,在分行的消費信貸各項考核中始終排在第一名。為***支行持續穩定的發展做出了自己的.貢獻。

  20xx年6月份開始負責零售業務的全面工作后,面對時間緊任務重的巨大壓力,我沒有退縮而是知難而進,確定了清晰的發展思路及工作措施。人民幣儲蓄存款提前50天超額完成了全年任務指標;特別是消費信貸余額到去年7月底就突破了一億元大關,現在已經達到了1.6億元是***分行第一個消費信貸余額突破億元大關的支行,并提前一個月超額完成了消費信貸的全年任務。自己的努力得到了領導和同志們的認可,去年底被黨組織確定為入黨積極分子。

  多年的工作經歷以及消費信貸從0到億元大關的突破,為我從事業務發展部的管理工作及對市場的開拓積累了寶貴的經驗。如果我當選業務發展部主任,我的工作思路是:抓住源頭、努力開拓、深化管理、加強服務。

  首先是抓住源頭、努力開拓。明年將是中行股改上市的關鍵一年也是***分行各項改革的關鍵一年。作為基層支行的業務發展部門,按照部門主要職能突出重點,加大營銷力度,改善服務水平,及早的開展工作。一是抓住我市的經濟發展的大好形勢的有利時機,深入廠礦機關進行宣傳營銷。二是抓住明年國企改制的有利時機及時跟進,三是加大國際結算、中間業務、各項代理業務的營銷力度。四是抓住同業機構調整的有利時機,加大業務拓展力度,積極搶占市場份額。

  其次就是深化管理、加強服務。一、深化各項管理。首先在思想上、行動上要堅定不移地緊跟黨委步伐,認真貫徹執行分支行各項方針政策,確保思想不松懈、行動不走偏,切實做到自身認識到位、管理到位。其次是加強內控制度建設以及檢查監督力度,從制度上約束業務人員必須按照規章制度辦理業務,防范各種風險及案件的發生。二、逐步推進客戶經理制,完善激勵約束機制,促進業務的快速發展。三、通過“個性化、差別化、人性化”的優質服務,搞好親情營銷、友情營銷,吸引更多的客戶來中行辦理業務。四、做好與其他部室的協調聯動為客戶提供全方位的服務。落實認真、雷厲風行、樂于奉獻、精益求精”的十六字精神

  一份自信,一個目標,嚴謹的作風,塌實的態度,開拓的精神,我想在分支行的正確領導下,在同志們的努力下,只要我們勤勞的工作、艱辛的付出,一定能實現我們的宏偉目標,業務發展部的各項業務指標也一定能在***分行排名前列,為***支行的跨越式發展做出自己新的貢獻。謝謝大家!

競職演講稿 篇2

尊敬的各位領導:

  大家好!感謝局黨組和領導們給我提供了這樣一次公開接受挑選、充分展示自我的機會。在此,我以無比激動的心情對局黨組和各位領導的關心、培養表示衷心的感謝!

  這次參與財務正科級干部的競爭上崗演講,我認為自己具有三個方面的條件:

  一是善于思考。“思路決定出路”,不善于思考和總結就不會有大進步。通過長期不間斷的學習和在工作中對問題的處理,我養成了勤于思考、善于思考的習慣。“凡事預則立,不預則廢”。我認為善于思考是管理一個部門必須具備的基本能力和素質,而要善于思考就必須加強學習和總結。自參加工作以來,我就把學習當成一種生活,一種追求,一種習慣,利用工作之余的時間,較為系統的學習了黨的路線、方針、政策,使自身的政治理論水平不斷提高,實現了學以立德、學以增智、學以致用的目的。這些年來,我注重在日常工作中總結經驗,特別是自*年擔任副科級職務以來,我堅持遇事多思考,處理事情做到心中有數,感受良多,獲益匪淺。

  二是善于做事。左宗棠有一句口頭禪:平生只會做事,不會做官,但他卻成為了晚清政府的重臣。足見一個人只要盡心盡力做事,做應該做的事,就會得到組織和下屬的認可。我參加工作*年來,時時以“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”來要求自己,踏踏實實做事,“莫以善小而不為,莫以惡小而為之”。不斷創新工作方法,認認真真地做好份內的每項工作。通過多年認真負責的工作,使我積累了豐富的工作經驗,大大提高了自身的綜合素質,也得到了上級領導的肯定和群眾的贊許,在歷次干部考評中得到了較高的群眾滿意度。

  三是善于做人。古人云:“修身、齊家、治國平天下”。“要做官、先做人”,做人是做官的前提。受到良好傳統家庭教育的我為人謙和、友善,作風民主,求真務實,團結同事。在家庭尊老愛幼,善待家人;在單位自覺維護領導權威,尊重班子成員,體諒下屬;在對上級部門聯系中,主動匯報工作,認真完成每項工作任務。平時注重個人修養,堅守清貧,忍耐寂寞,抵抗誘惑,總是做到清正謙潔,嚴于律己,寬以待人。高尚的人格魅力產生了強大的.親和力,良好的人際關系有力地促進了工作開展。

  如果我有幸成為財務正科級干部,我將竭盡全力努力工作,以實際行動回報組織的信任和大家的期望。

  一是盡快進入角色。從副科級干部到正科級干部,不是一個簡單的職務提拔,而是一個從局部到全局的過程,是一個自我超越的過程,工作方法、思維方式都將發生質的變化。作為一個部門的主要領導,在任職之初,就要深入調查研究,了解情況,分析問題,從全局的角度提出正確的工作思路,“不謀全局者不足以謀一隅”,要從大處著眼,小處著手,盡快適應新的工作環境,擔負起領導責任。

  二是倍加珍惜團結。團結就是力量,團結出戰斗力、出凝聚力,“人心齊、泰山移”,上下凝成一股繩就能形成強大的合力。首先要搞好主要領導之間的團結,多交心通氣,不獨斷專行,大事講原則,小事講風格,為下屬樹立團結的榜樣;其次是要團結好班子成員,齊心協力開展工作;最后是要團結好所有科室人員,共謀發展。

  三是互融共進抓好勤政廉政建設。在加強勤政廉政建設工作中,我將堅持三個觀點:一是堅持黨風廉政建設與稅收中心工作的高度統一性,從本質上認識黨風廉政建設對稅收中心工作的促進作用,從而增強黨風廉政建設的自覺性;二是堅持黨風廉政建設與履行職責的互融共進性,把黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎,要求各級領導在履行職責的過程當中自覺嚴于律己,維護黨風、行風的純潔;三是堅持黨風廉政建設與工作實績的關聯性,加強黨風廉政建設的根本目的是為了規范“兩權”運行。

  各位領導,參與這次競爭的過程是一次自我鍛煉,自我提高,自我展示的過程,古人云:“不可以一時之得失而自夸其能,也不可以一時之得失而自墮其身”。不管結果如何,我都將會一如既往地勤奮學習,努力工作,以報答各位領導的培養和關心。

  我的演講完了,謝謝大家!

競職演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位評委:

  首先,感謝領導給我這次競聘機會!

  我叫xxx,1966年出生,高中文化程度,中共黨員。1985年參軍入伍,1990年調建委,先后任城建科副科長、辦公室副主任等。

  我這次競聘的職位:第一志愿是督導科科長;第二志愿,施工安全科科長;第三志愿,城建科科長。我認為自己競聘這三個職務,主要有以下三個方面的優勢:

  一是在建委工作時間較長,具有較豐富的工作經驗。自進入建委工作以來,無論在哪個崗位,我都兢兢業業,恪盡職守,對各科室、各單位的工作情況比較熟悉,積累了一定工作經驗,為做好督導工作打下了一個較好基礎。督導科是我委新成立的一個科室,它的主要職責是,監督指導全委各科室、各單位工作效能,準確、快捷地領會、落實委黨組決議,做好領導參謀和助手,協助領導及時掌握工作新動態,為領導決策提供真實可靠的依據。因此,我認為,有自己多年的工作經驗做基礎,完全有能力履行好這一職責。

  二是長期在辦公室工作,在工作的組織協調上具有較強能力。我自 年到辦公室工作,已擔任辦公室副主任 年。辦公室在全委各科室、各單位中特有的樞紐作用,使我在組織協調能力上得到了極大鍛煉,能夠與各科室、各單位進行較多地接觸,在交流中積累了較豐富的工作經驗。要做好督導、施工安全和城建管理工作,個人必須具備較高的組織協調能力,而在辦公室的工作經歷,使我具備了這方面的優勢。工作中,我將認真、全面貫徹委黨組決議,作為上下級的的橋梁和紐帶,加強溝通,最大限度地使委黨組工作部署落到實處,促進各科室、各單位工作協調健康發展。

  三是部隊的培養和鍛煉,使我具有辦事果敢、深入扎實的工作作風。因為督導科、施工安全科和城建科特有的工作性質,需要從科長到一般工作人員,都必須具備較高的政治業務素質,其中最重要的一條,就是必須做到堅持原則,不怕吃苦,不怕得罪人,同時,在工作中要追求高效率,做到雷厲風行,辦事果敢,而我在部隊的特有經歷,使我早就具備了這一素質。

  以上三個方面的`優勢,使我有信心和決心做好督導科工作。如果這次競聘成功,我將按照以下思路開展工作:

  一是扎實工作,全面貫徹落實委黨組決議。嚴格按照委黨組對全委各科室、單位工作要求,認真貫徹落實委黨組各項決議,做好上傳下達,加強溝通,以求真務實、深入扎實的工作作風,當好領導參謀助手,做好督導工作,確保施工安全生產,促進建設工作的順利開展。

  二是嚴于律己,切實加強隊伍建設。在嚴格要求自己、不斷提高自身政治業務素質、充分發揮模范帶頭作用的前提下,強化全科室人員的政治業務學習,提高全體人員政治素質和業務能力,同時,建立健全科室內部各項管理制度,帶領全科室人員團結拼搏,圓滿完成領導交給的各項工作任務。

競職演講稿 篇4

各位領導、各位同事:

  大家好!

  今天能站在這里參加競職演講,是組織給我們這些熱愛稅收事業的每一個稅務人提供的一次機遇和挑戰。參加競爭上崗,是自我能力、自我水平、自身素質的一次綜合展示,也是

  我對幾年來稅收工作的一次匯報。在此,我感謝組織給我這個機會,更感謝各位同事對我的支持和鼓勵!

  我叫xx,今年xx歲,xx年xx校畢業后在xx稅務所工作至今。x年來,我最大的收獲是:思想上更加成熟,工作能力不斷提高。“明明白白做人、老老實實做事,不求所有、但求所為

  ”作為所里的兼職監察員,這是我多年來加強政治廉政學習的心得體會,也是我長期以來克服困難、戰勝困難、取得工作成績的行為指標。在xx所工作期間,我從事過稅收征收、

  管理、檢查工作,經歷了各個工作崗位的實踐和鍛煉,對于稅務所各項工作的全部內容、各個環節、各項程序都比較熟悉,積累和總結了做好基層稅務所各項工作的.經驗。x年的工

  作學習,使我的自身綜合素質得到了質的飛躍,也使自己的組織協調能力、分析判斷能力、處理事務能力和解決實際問題能力得到了很大提高。 努力的工作贏得了同事的信任和組織的褒獎。在xx年,由于連續兩年在年度考核中獲優秀等次,被區局授予嘉獎。并于同年被市局團委,區團委評為“優秀共青團員”。

  我認為,“奮斗者留戀的不是過去的驕傲,而是追求怎樣走過前進道路上的坎坎坷坷”。我深知,作為一名副所長,接受的是責任、是勇敢、是挑戰。我首先要學會換位思考,盡

  快從事務型的干部轉變為管理型的干部。全面提高自己的綜合素質,對有關政策、法規鉆深研透,努力成為行家里手,努力做到政治上成熟、思想上堅定、業務上過硬、紀律上嚴

  明、工作上創新。其次,我要在思想上牢牢筑起一道防腐拒變的堤壩,戒驕戒躁,以良好的形象和表率作用感召人、影響人和帶動人,增強全所的凝聚力和戰斗力。第三,充分發

  揮好自己的參謀助手作用,對待工作做到“到位不越位、大膽不攬權、補臺不折臺”,做到講大局、講全局。在今后的工作中,我將努力塑造愛崗敬業的奉獻者形象,精通業務的

  進取者形象,廉潔從政的執法者形象。

  由于時間的關系,我的演講只能到此結束,我將在今后的實際工作中言行并重,以我的實際工作和成績接受領導和同事們的評判!

  謝謝大家!

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