裝飾設計師崗位職責(通用15篇)

　　現(xiàn)如今，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是組織考核的依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編幫大家整理的裝飾設計師崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

裝飾設計師崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、認真貫徹執(zhí)行國家相關規(guī)范、標準,建立健全公司裝飾設計類管理標準和細則,形成規(guī)范化、標準化技術管理文件;

　　2、負責項目裝飾方案設計、施工圖深化設計、竣工圖設計統(tǒng)籌管理工作,并審核設計出圖;。

　　3、依據(jù)工程合同以及工程設計完成情況,工程所需設備、材料準備情況確定工程開、竣工時間,對工程所用的主要原材料、構(配)件設備等進行質量檢查把關;

　　4、及時協(xié)調處理設計過程中出現(xiàn)的.各種問題,協(xié)調處理本專業(yè)同公司各部門之間的配合工作;

　　5、配合協(xié)調項目管理的其他工作,完成直接上級交辦的其他任務。

　　職位要求:

　　1、大學本科及以上學歷,園林、裝飾等相關專業(yè);

　　2、5年以上設計工作經(jīng)驗,3年以上商業(yè)地產甲方設計管理工作經(jīng)驗,至少一個完整商業(yè)項目設計工作經(jīng)歷;

　　3、熟練使用autocad等繪圖軟件及相關辦公軟件,熟悉裝飾裝修相關設計和施工法規(guī)、規(guī)范;

　　4、具有較強的人際交往能力,計劃和執(zhí)行能力,公正、敬業(yè),良好的職業(yè)道德。

裝飾設計師崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助裝飾設計師根據(jù)項目總體控制計劃編制項目設計計劃;

　　2、配合裝飾設計師審核裝修項目的`概念及方案設計;

　　3、配合裝飾設計師參與裝修的設計工作(包括:概念設計、方案設計、擴初設計、施工圖設計的設計任務書及設計成果管理);

　　4、配合項目臨時售樓部或物管用房的裝飾施工圖設計;

　　5、完成領導交辦的其他事宜;

　　任職要求:

　　25-35歲,建筑設計、環(huán)藝、裝飾設計等相關專業(yè),本科及以上學歷;3年以上房地產裝飾設計工作經(jīng)驗,熟悉裝修專業(yè)相關施工和驗收規(guī)范。

裝飾設計師崗位職責3

　　職責描述:

　　1、全面負責集團所開發(fā)項目的裝飾設計的硬裝和軟裝設計管控工作,負責制定相關標準和流程。

　　2、對接設計單位,負責組織審核,確定裝飾方案及施工圖,并落實實施。

　　3、負責組織材料選型,確定工作。

　　4、負責研究和收集行業(yè)內標桿項目的售樓處和樣板房及商業(yè)裝飾,確定集團產品方向。

　　5、負責解決項目公司景觀實施遇到的技術問題,審核現(xiàn)場變更等相關工作。

　　任職要求:

　　1、環(huán)境藝術,裝飾設計等相關專業(yè)全日制本科以上學歷。

　　2、3年以上裝飾設計公司硬裝設計工作經(jīng)驗,對軟裝設計有一定的理解。

　　3、3年以上知名房企的裝飾設計管控經(jīng)驗,需要有售樓處,樣板房,精裝房的設計管控經(jīng)驗。

　　4、具備較高的`藝術修養(yǎng)和審美能力,追求項目品質。

　　5、掌握相關工程,設計規(guī)范及技術能力,有較強的現(xiàn)場處理問題能力。

　　6、良好的團隊協(xié)作精神及溝通能力。

　　7、必須有房地產開發(fā)商經(jīng)驗。

裝飾設計師崗位職責4

　　1、全面負責項目的裝飾專業(yè)設計管理工作;

　　2、熟練掌握設計相關技術規(guī)范、設備、材料的性能及工藝要求，具備審核本專業(yè)設計圖紙能力。

　　3、參與跟進和會審各階段設計方案成果;

　　4、參與施工圖內部評審，編制裝飾專業(yè)設計任務書;

　　5、負責與設計院就本專業(yè)進行溝通、優(yōu)化設計及審核本專業(yè)設計圖紙的能力;

　　6、負責裝飾施工單位的'各類施工文件、工程變更、洽商的審核工作;

　　7、熟悉各類裝飾材料，掌握裝飾工程質量控制要點，具備現(xiàn)場施工效果把控能力。

裝飾設計師崗位職責5

　　1、收集、匯總、分析本專業(yè)的工程信息，參與建設工程案例信息庫，參與研究本專業(yè)工程施工與管理狀況，組織制定本專業(yè)的施工工藝控制標準、工程管理標準等，并負責培訓、落實和定期檢查;

　　2、組織制定有關本專業(yè)的項目重大工程技術問題的解決方案，負責對各項目本專業(yè)工程技術、施工資料管理的督促、檢查;

　　3、參與審核各項目施工組織設計方案、施工進度計劃、施工過程中的重大技術方案，就本專業(yè)部分提出意見;

　　4、負責為項目部就本專業(yè)施工方案、技術難點等提供支持。對本專業(yè)各類工程管理問題進行分析總結，監(jiān)督相關項目部整改，協(xié)助制定工程現(xiàn)場檢查相關制度，并參與相關檢查;

　　5、參與各類工程重大事故的論證工作，提供專業(yè)意見，配合相關圖紙交底和圖紙審核工作的'開展;

　　6、協(xié)助工程管理部總經(jīng)理組織項目竣工初驗工作，組織及參與正式竣工驗收工作;

　　7、負責完成主管領導交辦的任務。

裝飾設計師崗位職責6

　　1、負責項目裝飾方案設計、施工圖設計及優(yōu)化，方案、圖紙審核;

　　2、協(xié)同上級編制裝飾設計關鍵節(jié)點計劃;

　　3、參與、配合裝飾工程招標工作，裝飾材料、設備選型定板，提供技術支持;

　　4、參與施工圖交底，解決現(xiàn)場技術問題，對施工過程中出現(xiàn)的圖紙問題及時提供專業(yè)的技術支持;解決圖紙中各種問題;

　　5、正確處理施工階段各種類型的設計變更，負責公司內部的'相應自主變更設計;

　　6、負責項目現(xiàn)場裝飾專業(yè)工程進度、質量、安全、費用的管控及現(xiàn)場施工作業(yè)管理，現(xiàn)場簽證管理等;

　　7、編制項目裝飾工程施工計劃和調試、驗收計劃;

　　8、負責解決和協(xié)調項目現(xiàn)場施工單位，監(jiān)理單位處理現(xiàn)場問題;

　　9、負責裝飾工程隱蔽驗收、分項驗收及竣工驗收等各項及各階段驗收工作。

裝飾設計師崗位職責7

　　崗位職責

　　1、負責裝修設計(樣板房/售樓處)管理與審核工作及相關材料選型工作;

　　2、與相關專業(yè)公司及公司其他部門的協(xié)調工作;

　　3、負責設計方案、設計圖紙變更和修改工作;

　　4、負責在施工期間對裝飾施工進行監(jiān)督、跟蹤,以確保所有工程按圖施工;

　　5、參與工程質量事故的處理,做好技術復核工作;

　　6、公司內部零星設計工作;

　　7、完成領導交辦的其它工作。

　　1、負責裝修設計(樣板房/售樓處)管理與審核工作及相關材料選型工作;

　　2、與相關專業(yè)公司及公司其他部門的`協(xié)調工作;

　　3、負責設計方案、設計圖紙變更和修改工作;

　　4、負責在施工期間對裝飾施工進行監(jiān)督、跟蹤,以確保所有工程按圖施工;

　　5、參與工程質量事故的處理,做好技術復核工作;

　　6、公司內部零星設計工作;

　　7、完成領導交辦的其它工作。

裝飾設計師崗位職責8

　　職位要求:

　　1、室內裝飾設計及相關專業(yè),大專以上學歷;

　　2、一年以上醫(yī)院手術室及重癥監(jiān)護室(icu、ccu、中心供應室)或潔凈廠房等工裝經(jīng)驗,并會做投標書、施工圖設計經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、有較強的方案設計及施工圖紙設計能力;

　　4、熟悉醫(yī)院凈化平面流程設計

　　5、認真負責,吃苦耐勞,有敬業(yè)精神;

裝飾設計師崗位職責9

　　1、能獨立完成方案、同時能協(xié)調安排并執(zhí)行多個項目;

　　2、能獨立與設計院溝通需求，負責項目設計的主導工作，包括概念、方案設計、施工圖的完成;

　　3、具有良好的成本觀念，保證設計在限額范圍內進行;

　　4、負責項目現(xiàn)場人員保持良好的溝通，保證設計工作順利進行;

　　5、時刻關注項目進度、項目落地時間等工作，對項目實施的各項指標，嚴格把關方案設計品質，以確保符合客戶要求;

　　6、主導施工過程中的'設計協(xié)調、技術問題和設計漏洞處理，與各方能保持有效的溝通，給予很好的處理意見;

　　7、負責對客戶的方案進行匯報;

　　8、配合營銷部開展業(yè)主答疑、專訪直播等活動，給營銷部培訓諸如圖紙節(jié)點、設計風格、功能要點等;

　　9、完成領導交辦的其他工作。

裝飾設計師崗位職責10

　　1、負責裝飾專業(yè)全過程設計管理工作;

　　2、負責對室內設計設計單位的評選、管理和控制;

　　3、負責組織室內方案設計、初步設計及施工圖階段圖紙的評估、優(yōu)化、確定;

　　4、協(xié)助并參與室內設計軟、硬裝材料樣板的確定，及采買。

　　5、參與編制設計任務書、產品標準、交房標準、住宅使用說明書、設計合同等設計管理過程中與設計有關的'部分。

裝飾設計師崗位職責11

　　1、負責室內裝飾設計任務書的編寫;

　　2、負責室內裝修設計進度及質量跟蹤、檢查、評審等過程管理及成果審核;

　　3、負責裝修施工圖會審、技術交底，為工程部提供技術支持，

　　4、負責室內裝修設計變更管理、成本控制，為招投標、營銷等相關部門提供支持配合。

裝飾設計師崗位職責12

　　崗位職責:

　　1、建筑設計類或室內設計類專業(yè)及相關專業(yè)�？埔陨蠈W歷;

　　2、8年以上同等職位任職經(jīng)驗,3年以上房地產企業(yè)裝飾設計經(jīng)驗,有大型綜合體項目經(jīng)驗優(yōu)先考利;

　　3、精通室內設計等專業(yè)的理論知識,室內材料品類及相關設計及施工規(guī)范的熟悉理解、具有豐富的工程實踐經(jīng)驗;

　　4、熟悉規(guī)劃設計、室內設計工程實施等專業(yè)的.理論知識;

　　5、掌握日常辦公軟件使用,熟悉cad等專業(yè)軟件操作及效果圖、方案圖、施工圖制度;

　　6、具有良好的溝通協(xié)調能力和社交能力;對國家現(xiàn)行相關政策的了解,有較強的溝通及理解能力、應變能力強、預控能力強,具有良好的職業(yè)道德操守。

裝飾設計師崗位職責13

　　崗位職責:

　　1、負責公司項目的軟裝設計搭配方案工作;

　　2、合理安排,分配設計師的正常工作;

　　3、就設計過程中的.各個環(huán)節(jié)進行協(xié)調、問題解決及溝通;

　　4、協(xié)調供應商,控制軟裝質量及進場時間,能很好地和公司其他部門協(xié)調合作;

　　5、獨立提案,正確、清晰地講解設計理念、構思、具體方案、特點等說明;

　　6、配合銷售部門做好軟裝銷售的支持性工作,促進銷售業(yè)務的達成。

　　崗位要求:

　　1、2年以上高星級酒店、公寓別墅,大型地產樓盤軟裝設計及執(zhí)行經(jīng)驗,1年以上軟裝設計主管及團隊管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉家具、布藝、家居飾品等相關軟裝搭配設計;

　　3、具有良好的執(zhí)行、協(xié)調和談判能力,有一定美術功底,對室內軟裝有一定造詣;

　　4、對方案設計及現(xiàn)場布置指導能力強;

　　5、較強的管理團隊能力及市場營銷能力。

裝飾設計師崗位職責14

　　工作內容:

　　1,依據(jù)客戶設計標準進行單店裝飾方案設計和施工圖設計;

　　2,參與項目勘查、審圖會議、現(xiàn)場設計交底等工作;

　　3,參與編制客戶設計標準;

　　4,參與bim在連鎖商業(yè)空間上的應用研發(fā);

　　5,參與公司內部設計流程和標準的編制、bim設計應用的設計流程和標準編制;

　　6,完成公司安排的'其他工作;

　　職位要求:

　　1,有很好的創(chuàng)意能力,能夠勝任不同風格即特色的設計任務;

　　2,熟練使用3dmax、cad等設計及制圖軟件;

　　3,具有較強的團隊融合能力及積極自主學習的能力;

　　4,具有較強的主觀能動性,積極主動工作、積極主動提升自身設計能力和水平;

　　5,具有較強的協(xié)調、溝通能力及解決問題能力;

　　6,具有較強的拼搏精神、服務意識;能吃苦、有耐心;

　　7,勤奮踏實,有良好的職業(yè)道德、有較強的責任心和敬業(yè)精神,嚴謹穩(wěn)健、能夠承受較大的工作壓力。

　　任職資格:

　　1,建筑、環(huán)藝、室內設計等相關專業(yè)大專及以上學歷;

　　2,了解相關設計規(guī)范;

　　3,了解裝飾材料及設計概算等方面的知識。

裝飾設計師崗位職責15

　　1、負責主題樂園、度假酒店、辦公樓、餐廳、展廳、公寓等項目的建筑外裝方案設計。

　　2、從事主題公園區(qū)域化場景建筑外觀設計，協(xié)調解決與其他相關專業(yè)的配合問題。

　　3、負責創(chuàng)意設計模型深化、施工圖圖紙核對及圖紙出版工作。

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