教師師德師風心得體會
當我們經(jīng)過反思,對生活有了新的看法時,有這樣的時機,要好好記錄下來,從而不斷地豐富我們的思想。到底應如何寫心得體會呢?下面是小編幫大家整理的教師師德師風心得體會,希望對大家有所幫助。
教師師德師風心得體會 篇1
有句名言說的好:“生命的長度是有限的,但其寬度卻是無限的”。5月18日,我校組織全體教職員工,在電教室收看了由教師進修學校組織的“師德標兵,育人先鋒”的報告會,感想頗深,教育是延長自己的精神生命,而教師就是在用自己的行為來拓展他的寬度,這是無限的。我從教二十五年我一直在不斷思考這樣一個問題:怎樣才能成為學生心目中真正“信其教、樂其道”的一位好老師?通過錢慧仙老師等人的報告,我認為有以下三個方面:
第一:教師的品德修養(yǎng)是為人師表的重要前提。老師要以德立身,以身立教。我的專業(yè)是思想政治教育,我深深懂得教師這個職業(yè)是神圣的,專業(yè)對學生的影響程度,不僅包括全部感情、時間、精力而且還要付出全部心血,那種默默無聞的付出,沒有回報的付出,是我們無謂的選擇。多年來我就是以此來要求自己的,上課早來晚走,認真批改每一份作業(yè),我能夠堅持一貫從不懈怠,為我的教學生涯添光加彩,這不僅是師德的具體表現(xiàn),而且還能拓展生命的寬度。
第二:信仰是支撐我前行的動力。不知怎么地,我一站在講臺上,就有一種無窮地力量支撐著我你,那就是對教育事業(yè)的熱愛,對教育事業(yè)的忠誠,對教學工作的信仰。教學工作對于我來說是一種精神寄托,而不是謀生手段。我從內(nèi)心珍愛、珍惜這份職業(yè),甘心付出,無怨無悔直到永遠。學高為師,身正為范。作為一名教師,要有較高的學術造詣以及比較優(yōu)良的專業(yè)素質(zhì)。教師還應當具備有朝氣蓬勃的精神,時時處處表現(xiàn)出一種樂觀、開朗積極向上的精神面貌,這對于引導學生培養(yǎng)積極向上的性格會起到潛移默化的作用。我不管遇到多大的挫折和困難,只要一進入課堂,我就會立刻調(diào)整好心態(tài),以積極飽滿的熱情去面對學生,使學生在健康向上的`氛圍中快樂地學習。這就是我的信仰的偉大作用力,是我為之付出而快樂的事情。
第三:努力工作,認真工作。聽了報告,我覺得在教育我的學生時,用曉之以情,動之以理的原則,對學生進行教育,我會告訴他們要對將來充滿信心,要做一名對社會有用的人,要有對社會的責任,就要從小事做起,要樹立信心,讓他們明白,世界上所有的事情做起來一點都不難,但事情要做成功,一定要認真對待每件事。世界上沒有難的事,只有認真和不認真對待的事情。錢老師告訴學生,不要悲觀,世界上沒有聰明和愚蠢,只有成功和失敗。成功了就是聰明,失敗了就是愚蠢。成功要認真、要勤奮、要拼搏、要努力!在學習階段能不休息就不休息。在別人休閑的時候,你去工作,將來才會脫穎而出!她告訴學生,要樹立信心、培養(yǎng)能力,要愛國、愛校、愛老師,要學會感恩!這些都是我所追求的。
教育是一項偉大事業(yè),我要用我努力的工作態(tài)度對待每一名學生,對他們進行潛移默化的教育,用我不懈的努力書寫對教育的尊重!
教師師德師風心得體會 篇2
自古以來,中華民族就有尊師重教、崇智尚學的優(yōu)良傳統(tǒng)。在第x個教師節(jié)之際,“老師,您好”“教師節(jié)快樂”“老師,您辛苦了”“立德樹人奮進擔當,教育脫貧托舉希望”“師恩難忘,感謝生命中出現(xiàn)的每一位師者”“你陪我一程,我念你一生”,朋友圈被這些對老師的祝福刷屏。更為暖心的是:在第x個教師節(jié)來臨之際,向全國廣大教師和教育工作者致以節(jié)日的祝賀和誠摯的慰問,寄予廣大教師不忘立德樹人初心,牢記為黨育人、為國育才使命,積極探索新時代教育教學方法,不斷提升教書育人本領,為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人作出新的更大貢獻。“興國在教,興教在師。”建設一支合格的、高水平的、持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的教師隊伍,是推行素質(zhì)教育,提高教育教學質(zhì)量的關鍵,廣大教師用愛心和智慧阻斷貧困代際傳遞,點亮萬千鄉(xiāng)村孩子的人生夢想,充分展現(xiàn)當代人民教師的高尚師德和責任擔當,使教師成為社會尊重和令人羨慕的職業(yè)。
加強師德師風修養(yǎng),讓教師社會尊重。百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。廣大教師認清肩負的使命和責任,努力為發(fā)展具有中國特色、世界水平的現(xiàn)代教育,培養(yǎng)社會主義事業(yè)建設者和接班人作出更大貢獻。對教師履行使命責任的殷切希望,也是對各級黨委和政府支持教師建功立業(yè)的明確要求。教師是立校之本,而師德則是教育之魂。從古至今,在人們心目中,似乎很難找出比教師更受敬重的職業(yè)。只要用真誠的心去感化學生,用真誠的愛去引導學生,只有真的愛學生才能當之無愧地說愛教育事業(yè)。教師,一個肩膀挑著學生的未來,一個肩膀挑著民族的未來,要始終不忘從教初心,牢記為黨育人為國育才使命,堅持以“千教萬教,教人求真”的`執(zhí)著追求,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的奉獻精神,加強師德修養(yǎng),熱愛教育事業(yè)、熱愛學生,用高標準的師德觀念規(guī)范自身的行為。要堅持以德立身,自覺踐行社會主義核心價值觀;堅持以德立學,在言傳身教中引導學生正確對待知識和真理;堅持以德施教,讓道德力量內(nèi)化于心、外化于行,不斷提高自身的素養(yǎng),塑造自身的形象,鍛造新一代的師魂。
營造尊師重教風尚,讓教師最令人羨慕。人非生而知之,孰能無惑?惑而不從師,其為惑也,終不解也。尊師重教歷來是中華民族的傳統(tǒng)美德。1985年9月10日,是新中國第一個教師節(jié),到今年9月10日的第x個教師節(jié),x年來,每年的教師節(jié),都成為了人們向老師們集中表達禮贊與祝福的日子:從高層看望,到官方表彰;從各界共祝,到學生感恩;從家長理解,到社會關心,廣大老師享受著這個“太陽底下最光輝職業(yè)”應有的禮遇。比如,在今年的教師節(jié),青城山—都江堰、巴山大峽谷等景區(qū)還向全國教師送來專屬福利,在全社會營造尊師重教良好氛圍,讓教師切實感受到來自社會、企業(yè)等各方面的認可與關懷。近年來,我們黨和政府從專業(yè)發(fā)展、道德素養(yǎng)、精神品質(zhì)入手,全方位地關心關愛教師,努力提高教師政治地位、社會地位、職業(yè)地位,著力建設一支黨和人民滿意的師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍,為教師“亮燈”營造尊師重教的良好風尚,使教師成為最有價值、最令人尊敬和最使人羨慕的職業(yè),這既是內(nèi)在要義,也是眾望所歸。
教育興則國興,教育強則國強。教師是人類靈魂的工程師,是打造中華民族“夢之隊”的筑夢人。作為人民教師要當好學生錘煉品格、學習知識、創(chuàng)新思維、奉獻祖國的“引路人”,努力成為學生理想、信念和道德的表率,更好擔當起學生健康成長的引路人和指導者重任,積極探索新時代教育教學方法,不斷提升教書育人本領,為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人作出新的更大貢獻,讓教師真正成為社會尊重最令人羨慕職業(yè)。
教師師德師風心得體會 篇3
師德即教師的職業(yè)道德,是教師從事教育教學工作時應遵循的道德規(guī)范和必備的道德品質(zhì)。在前面實施素質(zhì)教育的過程中,教師素質(zhì)的提高無可置疑地成為首要焦點。其中師德修養(yǎng)由于其在幼兒園中的特殊地位和作用,尤其顯得重要。
一、明理激情,提高認識
知、情、意、行是師德心理構成的四要素,而“知”是基本的'。任何一種道德,只有對它產(chǎn)生了正確的認識之后,才有可能內(nèi)化為情感和思想,外化為行為和習慣,因此,在組織教師學習貫徹《教師職業(yè)道德規(guī)范》時,必須要求教師認識和認真做到。
二、師德建設,重在內(nèi)外結合
所謂內(nèi)外結合,是指在培養(yǎng)良好師德的過程中,既要重視運用外部的力量強化農(nóng)村幼兒教師的道德意識,又要因地制宜,更重要的是依靠教師發(fā)自內(nèi)心的`信念。一個教師只有真正懂得了師德要求的重要性,只有發(fā)自內(nèi)心地對人民教師道德義務的真誠信服和具有強烈的責任感,才會在教育實踐中更好地愛崗敬業(yè)、為人師表。圍繞師德建設,幼兒園同時可開展一些豐富多彩的主題教育活動。如,開展師表形象大討論。結合大討論,發(fā)動教師收集整理“教育忌語”,創(chuàng)作選編師德“錦言妙語”,來推動師德建設,促使教師事事處處努力作幼兒的表率,以自己的良好形象來教育和感化幼兒。
總之,教師職業(yè)道德建設的重要,已為古今中外所共識。時代要求素質(zhì)教育的目標是培養(yǎng)一代有創(chuàng)新能力,能自主學習,全面發(fā)展,具有健全人格和良好社會適應能力的一代新人。因此,農(nóng)村幼兒師德建設任重道遠。必須按照“政治堅定,素質(zhì)過硬,品格高尚,知識淵博,精于教書,勤于育人”的師德要求,結合實際,做到目標明確、措施具體、突出重點、務求實效,使師德教育經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化,力爭把師德教育提到一個新的水平。同時,要把每個教師都培養(yǎng)成為具有良好師德的人,去勝任這項光榮的工作。
初來到xx幼兒園,又作為一名新教師,聽說帶的是新小班,我心里不免有一點擔心,新班我能帶好嗎能和搭班的老師處理好關系嗎能得到孩子和父母們的信任嗎通過暑期的師德培訓,宋老師的話給了我信心。
于是從8月底開始,我就和搭班的老師一起精心地布置教室,迎接孩子們的到來。父母們抱著,哄著孩子來園了,對我的考驗也就真正開始了。看著他們竭盡全力地哭喊著:我要回家,我要媽媽。我用在年級組里學來的方法耐心地與他們溝通,組織有趣的游戲,用各種方法吸引他們的注意。后來與他們熟了,逐漸了解了他們每個人的性格,知道了從哪方面入手,每次看到他們破涕而笑時,滿足和幸福的感覺包圍著我,那種感覺比我任何開心的時候都要甜蜜。時間在慢慢地過去,小朋友們哭得次數(shù)少了,每次也不拉著爸爸媽媽不放了,也會開心地和爸爸媽媽說再見了。作為老師,我的內(nèi)心還是滿足。老師你好,老師再見聽著孩子們用心的呼喊聲,是一種滿足;每當看到孩子的身影穿梭在滑梯上,沙池邊,活動室等等,玩地前俯后仰開心地笑時,我體會到的又是一種滿足。
用心地觀察,我發(fā)現(xiàn)孩子們每天都在進步,教室上隨便走動的現(xiàn)象不見了,飯菜到處亂丟的現(xiàn)象少了,老師好的問候聲多了,相互幫助的小朋友多了,勸慰小朋友不哭得多了。我知道,耐心換來的是孩子們的懂事,孩子們的成長,孩子們純真無邪的笑臉那是對老師信任的印證。俗話說:知足常樂!孩子們給予老師的,是他們童言無忌的話語,或是讓你倍感溫暖的一聲老師好,或是讓你忍俊不禁的一句妙語,有時還是孩子的一個小小的擁抱。孩子這些小小的禮物雖然簡單,樸素,卻是世界上最真摯的禮物。我愿努力成為一個有耐心,愛心,匠心的好老師,讓每個孩子都能感受到老師的愛。
教師師德師風心得體會 篇4
通過本章節(jié)的學習,讓我深深的知道:“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。”這句話的內(nèi)涵。教師的職責是教書育人,教師是知識的傳授者,更是引導學生如何做人的引路人。可以說,教師是除家長外,對學生的成長影響最大的人。作為一個幼兒園教師,最重要的就是愛,教師應該用愛來溫暖每一個孩子。 首先熱愛學生、教書育人是師德的核心,所以要熱愛和尊重每位幼兒。走進孩子的童心世界,了解每位孩子的性格特點,感情世界和家庭情況。用平等的眼光去對待每位孩子,使孩子同時也喜歡你,愿意和你玩,在愉快的.氛圍中學習。在一日活動中要時時關注他們。哪怕一個鼓勵的眼神,拉拉手、摸摸他的頭,都傳遞著我們對孩子的愛。我們還采用多鼓勵、多表揚的方式,多發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點。在教育活動中及時給予孩子評價,樹立孩子的自信心,同時也是對孩子的一種肯定。愛是建立良好師幼關系的“基石”,是打開教育之門的“金鑰匙”,是促進孩子健康成長的“滋補品”,而作為新世紀的幼兒教師,我們要從多個方面教育孩子,使孩子的身心都得到健康的發(fā)展。用慈母般的愛去溫暖孩子的心靈,用真誠的微笑面對每一位孩子,必能與孩子之間搭建起“愛”的橋梁。
如果孩子生活在批評中,他便學會譴責;如果孩子生活在恐懼中,他便會憂心忡忡;如果孩子生活在鼓勵中,他便學會自信;如果孩子生活在受歡迎的生活環(huán)境中,他便學會鐘愛別人;如果孩子生活在友誼中,他便會覺得生活在一個多么美好的世界。那么,如果一個孩子生活在快樂的環(huán)境中呢?我想,他的心情一定是快樂的。在教學過程中,我們是營造快樂環(huán)境的根本,我們的一舉一動,一言一行,甚至只是一個小小的眼神,都是孩子快樂的源泉。
高爾基曾經(jīng)說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”也有人說:愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。愛自己的孩子從某種程度上體現(xiàn)了一種本能,而愛別人的孩子是一種超脫、飛躍,是一種升華。教師的愛是良好師生關系的潤滑劑,教師的愛是教育工作的靈魂。愛是陽光,能融化冰雪;愛是春雨,能滋生萬物;愛是橋梁,能溝通師生的心靈。有了愛,我們之間就能以誠相待、心心相印。有了愛,師生就可以無障礙地溝通;有了愛,在師生和諧的氛圍中,就可以開展教學互動,提高教育的實效性。
在教育實踐中我深深地體會到愛孩子,首先要尊重孩子,要平等民主地對待幼兒,尊重幼兒發(fā)展的積極因素,讓幼兒主動地發(fā)展。孩子從出生就是一個獨立的個體,有自己獨立的意愿和個性,無論父母還是老師都沒有特權去支配或限制他們的行為。每當孩子有事情跟我來講時,我都認真地聽,而且同個別幼兒對話時,我一般都蹲下來,使孩子感到教師是尊重他的,孩子們已把我當成了‘大朋友’,有什么事情都愿意跟我講。
幼兒園,班集體是一個溫暖的大家庭,而孩子們個個都是小主人,而我則只是一個大主人。愛孩子要面向全體幼兒,關注每個幼兒,要以正面教育為主,關注到幼兒的點滴進步并予以肯定,如“我知道你能做”、“你能這樣做,老師心里很高興”等等。幼兒就會感到老師是愛我的,自己是被老師關心的,而且是能干的,只要自己有進步,老師總會很高興,從而進一步引發(fā)幼兒學習的內(nèi)在動機,使之能夠輕松愉快自信地去學習。
然而在知識經(jīng)濟時代,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發(fā)展速度如此之快的背景下,如果不經(jīng)常處于學習狀態(tài),人們的知識結構很快就會落后于實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉(zhuǎn)變學習觀念,確立“邊學邊干、邊干邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發(fā)展步伐。
教師師德師風心得體會 篇5
“師者也,教之以事而喻諸德也。”這句出自《禮記》的話,穿越千年仍擲地有聲。教書育人德先行,教師的人格是教育的基石。如果一個教師無法保證自己的言行和品德,又如何給學生言傳身教,樹立榜樣。如果不慎重看待平時家長送的“小禮品”“小紅包”,理所當然的接受,更有甚者主動伸手要,不約束自己的行為,不僅對其他學生有失公平,更會讓學生認為只要用禮物就能獲得老師的重視,嚴重危害學生的心智。類似現(xiàn)象如果不及時整治,不僅擾亂正常的'教學秩序,更是助長整個教育行業(yè)的歪風邪氣。我們當前的教育行業(yè)的公平環(huán)境,是幾代人共同努力的成果,不能因為極少數(shù)人的錯誤行為,影響整個教育行業(yè)的“干凈整潔”。
教師有師德,教育事業(yè)才有靈魂。“懲惡”也要“揚善”,在懲處不正之風的同時,也要大力弘揚教師先進典型。如“燃燈校長”張桂梅,燃燒自己照亮女學生們前行的道路;如“化緣校長”莫振高,30年遍訪瑤寨助2萬名貧困學子圓夢;如身患絕癥仍堅持上課的張信禮老師......這些老師是無數(shù)默默奉獻不計回報的老師的代表,大力弘揚先進教師的先進事跡,讓社會對教師職業(yè)產(chǎn)生敬畏之心,保護教師職業(yè)的神圣性,才能讓良好的師德師風暈染整個社會,讓違規(guī)違紀的意識杜絕于搖籃。
守住師德的大門,系好人生的扣子,只有良好的師德師風成為社會風尚,維護教育行業(yè)的公平公正,讓教育的意義和價值充分體現(xiàn),才能讓學生沐浴在陽光下快樂學習和成長。
教師師德師風心得體會 篇6
我是個剛剛踏上幼兒園教育工作崗位的教師,但我深深地認識到對幼兒充滿愛是做好教師工作的關鍵。記得有位老教師說過:“沒有愛就沒有教育。”大作家高爾基說過:“誰愛孩子,孩子就愛誰。只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。”可見,愛是通往教育成功的橋梁,也是一條基本準則。
一、純真的愛心是“施愛”的基礎
有人說:“一切最好的教育方法,一切最好的教育藝術,都產(chǎn)生于教育對幼兒無比熱愛的熾熱心靈中。”因此作為一名教師,首先應該做到愛孩子。
剛接觸幼兒,他們純真的笑容感染了我,因此對于一些童趣十足、無傷大雅的舉動我總是寬容對待,欣賞他們的可愛之處,保護他們珍貴的自尊心。幼兒在師愛的沐浴下輕松快樂地學習、生活。即使他們違反了紀律,嚴厲批評時,我也動之以情,曉之以理,更要讓他明白:老師是關心你、愛護你的,是為你著想才如此嚴格要求……這樣,在“嚴師”面前他就不會產(chǎn)生逆反心理或歧視情緒,而理解了老師的苦心。正是老師的愛才使得這“良藥”不苦口,“忠言”不逆耳。
二、真摯的情感是“施愛”的前提
教師真摯、深厚的情感可以發(fā)出強大的愛流,有利于傳導,教師把心里的情感用語言、行為表達出來,師生間通過精神的交流,達到思想感情上的聯(lián)系和信賴,教師真摯的情感在幼兒的情緒上就會產(chǎn)生共鳴。打開幼兒的心扉,引導他們走上一條充滿自信,充滿歡樂的人生大道,這比什么都重要。
三、尊重幼兒是“施愛”的關鍵
優(yōu)秀的教師給幼兒以長輩式的關懷和愛護,從不以家長式的態(tài)度對待幼兒。在“施愛”的過程中始終堅持對幼兒持尊重的態(tài)度。即:尊重幼兒的人格,尊重幼兒的感情,有禮貌地對待幼兒。嚴厲的責備和不適當?shù)呐u都會招來失敗,甚至導致師生的對立。因為他們的自尊心強,對他們的最好的教育方法是:避開嚴厲的直接批評,盡量和風細雨,說服教育。
四、了解幼兒是“施愛”的途徑
教師對幼兒的情況要深入了解,對幼兒的心理變化要細致觀察,只有這樣,教師才能以更好地接觸到幼兒情感的“點子”上,這種接觸點就好像是“心竅”,是個突破口,它往往是教師傳授愛的門路。
老師用心去多方面地了解自己的幼兒,然后適時地進行鼓勵,這可能改變幼兒的一生,畢竟,一個人人品好,誠實,最可貴。
五、面向大多數(shù),是“施愛”的良法
教師生活在幼兒中間,深知幼兒需要教師的關懷與愛護。而喜歡得到這種師愛的并非是一個或幾個幼兒,而是所教的全部幼兒。但教師只有一個,時間和精力都有限,這就必須調(diào)動集體的力量,通過集體的關心使幼兒感到溫暖,相互影響、幫助、擴大和深化師愛的作用。
教師的愛不是偏愛,要無選擇地、公正地、無例外地愛每一個幼兒。教師要善于控制自己的.情感,不能對優(yōu)秀幼兒偏愛,對后進生另眼相待。教師對優(yōu)秀生要嚴格要求,對后進生要給予更多的關懷。
“投之以桃,報之以李”。相信幼兒、理解幼兒、尊重幼兒,微笑著面對幼兒,幼兒會把全部的愛心和敬意奉獻給我們,我們的工作也一定會開展得生動活潑,卓有成效。愛,是啟動教師自身內(nèi)部力量和智慧的能源;愛,是通向幼兒心靈深處的道路;愛,是創(chuàng)設優(yōu)化的教育環(huán)境和心理環(huán)境的瑰寶。對幼兒熱愛、理解、尊重、關注他們豐富而復雜的內(nèi)心世界,只有這樣才能將教師的愛通向幼兒的心靈。
最后,讓我用魏書生老師的一段話作為總結吧:世界也許很小很小,心的領域卻很大很大。教師是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的事業(yè),這一職業(yè)應該是神圣的。愿我們以神圣的態(tài)度,在這神圣的崗位上,把屬于我們的那片園地,管理得天清日朗,以使我們無愧于自己的幼兒,以使我們的幼兒無愧于生命長河中的那段青春年華。
教師師德師風心得體會 篇7
為進一步深化教師隊伍作風建設,提高教師素質(zhì),推動我校教育教學工作又好又快發(fā)展,根據(jù)縣教育局文件精神,決定在我校開展以“關愛留守兒童”為專題的加強師德師風教育活動。
一、指導思想
以黨的十七屆三中全會精神為指導,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀,進一步落實中央對農(nóng)村“留守兒童之家”工作的指示精神,以及省、市、縣關于《留守兒童之家“回頭看”活動方案的通知》,以優(yōu)化農(nóng)村“留守兒童”生存發(fā)展環(huán)境,促進農(nóng)村“留守兒童”健康成長為目標,以動員社會支持,增強家長責任意識為著力點,大力完善農(nóng)村公共服務體系,促進農(nóng)村社會化服務體系建設,為農(nóng)村“留守兒童”健康成長提供必要保障和良好環(huán)境。
二、目標要求
關愛留守兒童,開闊他們的視野,培養(yǎng)他們的興趣,豐富他們的知識,增強他們的科學文化素質(zhì),尤其是心理素質(zhì);引起社會廣泛關注,為他們做些力所能及的事情,讓留守兒童不再孤單,引導他們積極的融入集體生活,做一個積極、樂觀、自信和對社會有幫助的人。努力實現(xiàn)留守兒童“學業(yè)有教、安全有保、親情有護、生活有幫、困難有助”的目標要求。
三、活動方案
(一)、成立臨淮第二中學關愛留守兒童領導小組
組長:胡正松校長
副組長:張世銀副校長
辦公室主任:朱兆安
成員各班主任和托管老師
(二)對我校各班的留守兒童進行統(tǒng)計、摸底,逐步建立和完善留守兒童個人檔案,并把留守兒童分配到具體的托管老師,切實解決農(nóng)村留守兒童成長過程中遇到的實際困難,建立健全關愛工作的長效機制。
(三)對留守兒童進行一次全面的問卷調(diào)查,從基本情況、家庭生活環(huán)境、學習情況、心理狀況以及興趣愛好等方面深入了解他們,為下一步開展關愛活動提供現(xiàn)實依據(jù)。
(四)建立起與留守兒童家長和臨時監(jiān)護人的.聯(lián)系制度,加強與家長和臨時監(jiān)護人的溝通,共同做好留守兒童教育工作。
在這些前期準備和工作制度建立的基礎上,逐步按具體實施方案開展如下活動:
1、每月兩次集中為留守兒童輔導功課,解答疑難問題;
2、利用留守兒童之家活動室,為留守兒童全天開放;
3、不定期組織留守兒童開展讀書征文比賽,演講比賽,詩歌朗誦比賽,小主持人大賽,課外知識比賽等活動,開闊他們的視野,培養(yǎng)他們的興趣,豐富他們的知識,增強他們的科學文化素質(zhì),尤其是心理素質(zhì);
4、不定期開展籃球、羽毛球、乒乓球等文體活動,開展增強自信、培養(yǎng)團隊互助合作的娛樂活動;
5、利用學校廣播的有利條件,定期播誦豐富多彩的兒童廣播節(jié)目:兒童故事、優(yōu)秀作文;也可以不定期邀請典型留守兒童走進廣播間與大家交流;
6、不定期幫助留守兒童為其家人、老師和同學點歌送祝福,讓留守兒童學會關心他人,理解他人;
7、不定期組織留守兒童開展義務勞動、看望老人等志愿者活動,讓他們懂得要做一個對別人,對社會有用的人,形成他們的價值觀。最后,針對每次活動進行總結,觀察留守兒童的成長變化,及時與其監(jiān)護人或臨時監(jiān)護人進行溝通,根據(jù)效果制定和改進下步活動方案。
教師師德師風心得體會 篇8
有位名人說過,教師的高尚不在于他培養(yǎng)了多少科學家、藝術家,而在于他的細微之處,以高尚的師德影響人,培育人。造就具有創(chuàng)新的新一代,是歷史賦予我們的神圣使命。怎樣才能做一名好教師呢?我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養(yǎng)。更具體點說,我認為我校已故教師陳凌波老師在師德師風方面,可以說,已經(jīng)為我們的每一位年輕老師做出了榜樣,他十幾年如一日,在教育戰(zhàn)線上辛苦耕耘,雖然身體不好,但忠誠于教育事業(yè),勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),他對學生循循善誘,因材施教,陳老師在熱愛學生,尊重學生這一點上,令我深受感動和感染。陳老師就是我心目中德師風方面的標兵。下面,我就自己在這方面的認識,談談自己的體會。
一、 熱愛學生,是師德的核心內(nèi)容。
一個教師只有熱愛學生,才會無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業(yè),樂于奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自愿地約束自己,規(guī)范自己的言行,更好地做到為人師表、廉潔從教。我國現(xiàn)代教育家夏沔尊說:“教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣,沒有水,就不能稱其為池塘,沒有愛就沒有教育。”也有人說過:"如果說教師的人格力量是一種無窮的榜樣力量,那么教師的愛心是成功的原動力。"可以說,教師的愛心能使學生更健康的成長。愛學生就要公平地對待學生,愛學生就要尊重學生的人格和創(chuàng)造精神。將學生放在平等的地位,信任他們,尊重他們,視學生為自己的朋友和共同探求的伙伴,在傳授知識的同時教會他們?nèi)绾巫鋈?陶行知先生說得好,"捧著一顆心來,不帶半根草去"。這正是教師無私奉獻愛心的典范。
在我的身邊,在我的學校,一些老師敬業(yè)愛生的事跡就很令人感動著我,尤其是我提到的陳老師,還有的授課老師和班主任老師,可以說在某種程度上是真正將自己的心掏出來給了學生的,我體會到一個老師熱愛學生,關心學生,就會想方設法,提高自己的教學水平,教學方法,管理好班級,提高學生的素質(zhì),關心學生的成長,班級就會很大的轉(zhuǎn)變,作為畢業(yè)班班主任在我班學生面臨就業(yè)前的各種問題,積極主動與學生溝通,能較早進行就業(yè)動員,教育引導學生樹立正確地就業(yè)、擇業(yè)觀,鼓勵有深造渴望的同學考取專插本。了解同學們的就業(yè)期望,跟進他們的就業(yè)情況,班級的專插本學、就業(yè)情況較好;在很多同學面對就業(yè)選擇的困惑時及時與學生溝通聯(lián)系,根據(jù)不同的情況給與意見和建議,自己積極了解學校就業(yè)手續(xù)的相關程序和政策,盡力幫助因工作不再校的同學處理各種手續(xù)及相關疑問,使他們能順利的完成畢業(yè)手續(xù)。在學生畢業(yè)離校期間,加強對學生的安全教育,經(jīng)常下宿舍了解學生動態(tài),保證了本班同學安全有序地完成各項手續(xù),順利離開學校。作為畢業(yè)班的班主任將本班同學順利送上人生新的征途。
二、熱愛自己的專業(yè),具有廣博的知識,努力提高自己的教學藝術
學高為師,作為一位教師,單有工作熱情是遠遠不夠的,還應具有廣博的知識。在工作中,虛心向優(yōu)秀的教師學習、請教,取長補短,大膽實踐,勇于創(chuàng)新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學。注意從各個方面來充實自己。積極參加教研室組織的各項培訓,絡知識等。俗話說:“教育無小事,事事是教育;教育無小節(jié),節(jié)節(jié)是楷模”。葉圣陶說過,他并不稱贊某老師講課時有怎樣的最高藝術,"最要緊的是看學生,而不是光看老師講課。"一堂課究竟怎么上?傳統(tǒng)教學中教師是課堂的中心,教師牽著學生走,學生圍繞教師轉(zhuǎn)。長此以往,學生習慣被動地學習,學習的主動性也漸漸喪失。顯然,這種以教師"講"為中心的教學,是不利學生的'潛能開發(fā)和身心發(fā)展的。
如何讓學生愉快的學習,首先教師要尊重學生,不論他學習好或差,不論他遵守紀律與否,從人格上都要尊重他們。尊重他們,反過來,他們才會尊重我們,這是互相交流的最基本的平臺。其實要吸引學生,讓我們講的內(nèi)容吸引住他們!學生為什么在課堂上睡覺產(chǎn)生厭學情緒?是因為他們感覺所學的東西沒用,與實際聯(lián)系不上,沒意義!所以在講課的時候我們得努力講好,一定要結合生產(chǎn)實際應用,加強學生學習的目的性,幫助學生對將來定位。最后教師應不斷提升自身的素質(zhì):如今是一個信息化的時代,我不能只以教育者的身份出現(xiàn),而應教學相長,在學會工作的同時,也要學會學習,加強自己各方面的素質(zhì),不斷地給自己增添燃料,儲備能量,使自己不斷完善,充實自我,必須形成終身教育的觀念,只有這樣,才能自信地面對學生。
教師師德師風心得體會 篇9
重陽九月,本校組織了全體教職工開展了許多師德師風的培訓活動以及會議,讓人受益匪淺。
古語有云:“師者,所以傳道授業(yè)解惑”,也就是說作為一名人民教師,我們的天職是教書,是授業(yè),但更重要的是我們還擔負著“育人”和傳道的工作。顯然,“育人”的工作首先向我們提出的要求便是——良好的師德師風。通過本校九月師德師風的學習,我認為新時期的師德應表現(xiàn)為一種以對學生愛為核心的強烈的使命感和責任感,以及教師對工作、同事、生活的態(tài)度,甚至是其一言一行的外在表現(xiàn)。
良好的師德師風的形成,絕非一朝一夕,在不斷學習的基礎上,也需要我提高自律和反思意識,在我的教學生涯中,經(jīng)過我的反思,我覺得可從下幾個方面更加嚴格要求自己:
第一,加強學習,提升專業(yè)素質(zhì)。作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。
在這點上,由于平時生活瑣事過多以及工作繁雜,自身的學習雖然有,但仍然是不夠的,沒有及時進行全方位的教學充電。為了提升自身素質(zhì),這要求我作為年輕教師應多聽取學生和老教師的各種意見,并且自身積極主動學習,多看書,不斷開辟新教法。
第二,更加注重師德修養(yǎng)。以身作則,教師的言行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。
在這一點上,作為新老師我確實沒有做出任何有損教師光榮形象的'行為。當然,在今后的教學工作中,我也不會放松警惕,而是繼續(xù)保持與發(fā)揚。
第三,更加關愛學生。教師對學生的愛就是樹立“以人為本”的素質(zhì)教育的理念,要注重人文關懷,精神扶持,成為學生健康成長的指導者和引路人。
在這一點上,課前我認真清查班級人數(shù),課中關注學生狀況,及時詢問學生問題,關心學生身心健康發(fā)展。但作為新老師,我對學生的了解是不夠的,特別是心理層面,僅能從教學過程中觀察學生行為舉止,未能與學生進行更深層次的交流。這就要求我在之后的工作中,以和藹的人格親近學生,走進他們的心里,傾聽他們內(nèi)心最真實的想法,及時避免任何不利于學生身心發(fā)展的因素出現(xiàn)。
總之,我將努力提高自己教育教學理論水平和實踐能力,全心全意為學生服務,深深扎根于以角小學這片凈土中。今后的工作中自覺遵守《中小學幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》,同時將師德師風的工作內(nèi)化于心,外化于行,做一名合格的中小學教師。
教師師德師風心得體會 篇10
教師是以人育人的事業(yè),直接擔負著培養(yǎng)下一代健康快樂成長的歷史重任。其中師德是最主要的。師德,即教師的職業(yè)道德,是教師和一切教育工作及活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則。通過對幼兒教師師德的學習,本人深刻地體會到:
一、愛崗敬業(yè)。
首先,要忠誠于教育事業(yè),服從領導,認真完成領導分配的各項工作。要對幼兒教育盡心盡力。積極進取,努力創(chuàng)新。認真設計每一節(jié)課,讓孩子在每節(jié)課中都能學到知識,在工作中嚴于律己,加強自身的學習,不斷地更新知識,認識自身的不足,虛心學習,不斷進取。努力提高自己的文化知識,工作能力等的培養(yǎng)。只有愛崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。
二、尊重每一個孩子。
每個幼兒都渴望得到老師的愛和尊重,要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒,把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們才會尊重和喜歡老師。愛生是教師必須具備的美德,教師一個關注的眼神,一句親切的話語,一個手勢都能給幼兒帶來安慰和鼓舞。發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點,少一點批評,多一點鼓勵。老師要以寬大的胸懷去愛每一個孩子,以真誠的愛心和關懷的態(tài)度去對待每一個孩子,做到一視同仁,不帶任何偏見。應用欣賞的眼光去善待每位孩子,在他們的.心田中播種“自信與自尊”、善良與寬厚“的種子,讓他們在獲得知識的同時享受美好快樂的童年。
三、努力進取。
作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷地更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷地完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。老師要正確的面對自己的工作責任心,提高自身的素質(zhì),這要求自己不斷地學習,充實自己,積極探索,不斷開辟新的教法。
四、以身作則。
教師的言行對幼兒的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒都喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為孩子做好榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。
行動實踐遠勝于說教。師德不是簡單的說教,師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要每位教師自身的修養(yǎng)。我深深的體會到,教師必須具備良好的職業(yè)道德,讓我們加強師德修養(yǎng),“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”,以高尚的師德情操去陶冶孩子的品格,照亮他們的人生道路。
教師師德師風心得體會 篇11
師德師風建設,說到底是教師的職業(yè)道德建設。而職業(yè)道德建設,必須基于職業(yè)屬性,并發(fā)揮行業(yè)的作用。基于職業(yè)屬性,就是需要按照現(xiàn)代人力資源理念,加強對職業(yè)的`保障,激發(fā)從業(yè)者的職業(yè)榮譽感,非如此,難以建設崇高職業(yè)道德。發(fā)揮行業(yè)的作用,則是要建立教師專業(yè)共同體,由共同體按照教育要求,提出職業(yè)規(guī)范,這是在基本法律要求之上,對教師更高的職業(yè)道德要求。要實現(xiàn)以上這些,就要求專家委員會從教師職業(yè)出發(fā),遵循教師職業(yè)發(fā)展規(guī)律,立足行業(yè),推進建立得到教師共同體認可的教師職業(yè)規(guī)范。
概而言之,師德師風建設,是教師職業(yè)化、專業(yè)化發(fā)展的內(nèi)在要求。因此,師德師風建設專家委員會也理應堅持職業(yè)化、專業(yè)化開展自身工作,以此回應輿論的關切,交出令公眾滿意的答卷。
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