教師實習心得體會(通用15篇)
我們有一些啟發后,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們就可以提高對思維的訓練。應該怎么寫才合適呢?以下是小編整理的教師實習心得體會,希望能夠幫助到大家。
教師實習心得體會1
我任教的學科是四年級兩個班的數學與科學,感悟最深的是第一次站上講臺給學生講課。因為面對的是真正的小學生,一方面是經驗不足,另一方面是不了解學生情況。所以備好課非常重要,提前預設課上可能發生的事。
教師要慎言、慎行、嚴于律己,應誠信、守信。不要為了維護那么一點兒師道尊嚴而去欺騙信任你的孩子,否則很可能你會永遠失去孩子對你的信任。同時守信也很重要,學生永遠都佩服說一不二的老師。答應學生的事情就應該盡全力做到,只有這樣才能贏得學生的心,贏得學生的愛。
如今,實習已經結束了,對比最開始的.自己,我已經有了極大的改變和提升,但我相信,我的道路遠不止如此!我會繼續在工作和社會的道路上前進下去,帶著從這里學到的一切,不斷的磨礪自己,直到發出真正的光彩!
教師實習心得體會2
20××年2月,我到了黃驊市第二中學頂崗實習,也因此,結識了我的指導老師——呂娟老師。從其他老師的口中得知,這是一位教學成績優秀的年輕老師,她總是有辦法將語講得透徹且生動。所以,跟隨呂老師,我學到了許多教學技能。
呂老師告訴我要多學習、多反思。一開始我在慢慢適應著角色的轉變,每天去聽她的,聽完以后提出疑問,呂老師啟發我如何解決,然后反思。后,我逐漸掌握了相應的方法,開始踏上講臺,呂老師就聽我的。不變的是,一節結束,我仍舊會有很多疑問,然后解決,再進行反思。對自己的教學的反思是實習教師取得進步的重要條和基礎。
前幾天用了半節的時間處理了八年級下冊后古詩詞背誦中的一首詞《相見歡》。整體看,上片寫景,下片抒情。但是分析一首詞不能簡單的將上下片分開。所以,選取上片的意象,找到其他古詩詞中具有的相同意象進行了對比分析,通過對比分析,由意象得出感情,下片進行感情的深入發掘。一首詞講完,順利且充盈,同學們說這次聽很享受。
下后,指導老師呂老師對這節進行了評價。因為是后古詩詞背誦,而且這首詞難度不大,所以用半節的時間處理恰到好處。對于本首詞的意象分析采用的方法非常的新穎,也有趣。聽了這些,心中有了淡淡的滿足感。但是,從沒有完美的堂,這節也有缺點。呂老師說可以讓同學們自己依據背景自主體會感情。教師在教育過程中,應該發揮引導作用,從而更好的讓學生們發揮主體作用。無疑,在這節中,學生們的主體作用并不突出。
聽完了老師的評價,回到辦公室我自己又進行了反思。回顧整個上的過程,大多數時間我在引導學生們思考。但是,引導的過多反而讓他們有了依賴感,一旦教師的引導終止,他們就會喪失思考這個問題的能力,久而久之,對于所有問題的思考能力就會下降,最直觀的結果就會呈現在考場上,面對試題,缺乏思考能力而失分。
通過反思,在后幾天上過程中,我逐漸減少過度的引導,而是通過簡單的啟發讓他們自己去探究結果得到答案。意料之中,剛開始的幾天他們明顯的不適應,我抽掉了他們的'“拐杖”,他們很難走穩、走好。一節中,他們用回答我問題的時間越越長,而且經常出現回答偏題的狀況。而這個時候就要恰當的發揮教師的引導作用,一天天的練習,一天天的進步,現在的他們可以實現完全的獨立思考并且還能做到回答問題十分準確。
在過的幾個月的頂崗實習的日子里,呂老師給我的指導和啟發不是一兩個方面可以概括的,無論是教學技能的進步還是班級管理能力的提高,這些都是呂老師對我細心教導的結果。
老師對我說,操千曲而后曉聲,觀千劍而后識器。一位教師講出一堂好不是一日兩日可以實現的,唯有多學習、多反思、多鍛煉,有越多的經驗才能取得越大的進步。而我,未將在教師的崗位上,繼續努力,繼續探索,向優秀教師邁進。
教師實習心得體會3
時光荏苒,不知不覺中,已經頂崗實習一個月了。也就是說,我已經當了一個月的老師了。剛來到實習學校的時候,一切都是新鮮的,新的環境,新的生活方式,新的角色,跟課本上講的不同的新的課堂,新的教學方法,還有與想象中完全不一樣的新的學生。
關于管理學生,上屆頂崗實習的學長們曾叮囑過,剛開始一定要對學生嚴厲點,不要對他們笑,一定得壓制住他們,不然他們反過來會壓制住你,以后就不好管理了。于是,我謹遵學長的指示,剛開始一直繃著臉,對學生很嚴厲。但是那些聰明的學生似乎看出我的嚴厲是裝出來的,他們不買我的帳,我沒有壓制住他們。課堂上學生太亂的時候,我總是大聲斥責他們:“都別說話了,好好聽講,誰不聽出去站著!”但效果不好,讓他們出去站著,他們并不認為這是一種懲罰,有的時候竟然跑到別處去玩了。因此,我很頭疼,不知道該怎么管理學生,是不是該采用更嚴厲的方法?后來發生了一件事,讓我改變了對管理學生的認識。
那是周五下午的一堂課,因為要到周末了,上完下午的課就可以回家了,學生們都想著回家特別興奮,上課的時候班里很亂,那次是我的指導老師講課,為了維持秩序,她讓幾個吵鬧的'最過分的學生站出去了。然后跟他們說必須把那篇課文背下來才能回家。老師臨時有事,把檢查他們背誦的任務交給我了,讓我在辦公室等著他們來背課文。那篇課文并不難,也不長,在放學前應該可以背會。但老師跟我說,他們肯定不認真背,所以背不會,也不會找我背的。但其中有一個學生不一樣,他沒有父母,平時在同學面前總是調皮搗蛋來顯擺自己,但私下里對他教育時,他態度很認真,所以要給他一次機會,讓他好好學下周一會背就行。那個學生平日里特別調皮,上課時廢話最多,鬧得也最歡,實在沒想到他還會有這樣的一面。放學前我把他叫了出來,跟他說:“以后要好好學習啊,爭取能考上高中,以后爭點氣,那篇課文下周一背會就行,先回去吧,以后一定要好好學啊。”奇怪,很平常幾句話,但平日里嘻皮笑臉的他竟然真的認真起來,而且我在他的眼中還看到了一絲感動。或許以前很少有人給他關懷,而一個極其調皮的學生,幾句關懷的話就管理的很好了。
在看到他感動的那一刻,我突然意識到了教師這個職業的特殊性,教育人是要用心的,教育是需要交心的,與學生交心才能真正的教育好學生。也明白了該如何管理學生,要用愛來給學生以關懷,了解學生內心,用愛來引導管理學生。在平時學生很少能與老師交心來溝通,因為他們或多或少對老師都有一些代溝還有抵觸情緒。但我想,我們實習老師是與學生交流溝通的最好對象,年齡相差不大,學生們也都喜歡實習老師,我們與學生交流是最容易的。教育是非常偉大的,說不定因為老師某一次的談心,就改變了一個學生的一生。在我實習這半年里,如果能有學生因為我的一次談心,一次談話對他的現階段的人生道路能有點積極的影響,那么我這半年是有意義的。若我能讓一個原本不好好學,考不上高中的學生,能夠考上高中。哪怕只有一個,那么我這半年沒有白費,甚至我一生都將為做了這件事而自豪,因為我曾經以一個人民教師的身份用教育改變了一個學生的一生。
教師實習心得體會4
當前全國各地開展新課程改革,運用新形式進行教育教學,其中,合作學習是重要手段。合作學習以現代社會心理學、教育社會學、認知心理學、現代教育技術學等理論為基礎,以研究與利用課堂教學中的人際關系為基點,以目標設計為先導,以師生、生生、師師合作為基本動力,以小組活動為基本教學形式,以團體成績為評價標準,以標準參照評價為基本手段,以大面積提高學生的學業成績、改善班級內的社會心理氣氛、形成學生良好的心理品質和社會技能為根本目標。
“小組合作學習”這一教學模式的應用給課堂教學注入了活力,它不僅可以使師生之間、學生之間更有效地進行語言交際;而且還可以培養學生的合作意識、團隊精神,進而促使學生相互學習,共同提高,有力地促進了課堂效率的提高為所有的學生提供了成功的機會,塑造了學生自信、堅強和樂觀向上的性格品質,使其從小學會認知、學會做事、學會合作、學會生存、學會做人,具備適應社會環境的優良心理品質。進入實習學校,每個班級都有小組。
總之,在教學中采用小組合作學習的方式,形成了師生、學生與學生之間的全方位、多層次、多角度的交流模式,使小組中每個人都有機會發表自己的觀點與看法,也樂于傾聽他人的`意見,使學生感受到學習是一種愉快的事情,從而滿足了學生的心理需要,促進學生智力因素和非智力因素的和諧發展,最終達到使學生學會、會學、樂學的目標,進而有效地提高了教學質量。
教師實習心得體會5
備好課是上好課的前提。過去是就教材而備教材,強調教師怎么“教”,學生就怎么“學”,多是以教師的“解讀”牽動或代替學生的“解讀”,可以說學生是接受式的學習。
新課程理念指出:課堂教學是師生共同建構的過程,強調在合作互助中學習,特別關注學生的主體要求,尊重學生的原有知識和經驗,順應學生的自我發展,鼓勵學生的個性,培養他們的創新意識和自我探究的學習能力。在這樣的理念下,教師的角色和教學方式發生了改變,那么面對新課程教師怎樣備課呢?下面我談談個人的看法,與大家共勉。
1、備教材生成的價值。教材是學生學習的一種重要的資源,也是師生溝通的中介。充分的利用教材,開展創造性的教學,是新課程的基本主張。我們說教師是課程的開發者,研究教材的價值有不可推卸的責任,教材的價值在于生成性。研究教材要從知識性和人文性兩個方面來考慮。
2、備語文資源的開發。語文教學要從單一性向綜合性發展,注重資源的開發和利用。因此,教師在備課時一定要思考課內與課外的聯系,語文學科與其他學科的聯系。語文的資源無處不在,但要遵循課外服務于課內,課外是對課內的補充和延伸。就一篇課文來講,理解的角度不同,需要的資源也不同,教師代替不了學生的需要。課堂教學中,應尊重學生的需要,鼓勵學生自我開發。因為教師是資源,學生也是資源,資源的開發是師生互動合作的過程。教師做不了最好,但要做的更好,盡可能滿足于學生。有一句話說的好“教師不在是一桶水,而是源源不斷的江河。”
3、備教學過程的構建。變程序式課堂教學為建構式課堂教學。這樣的課堂教學,是在尊重、理解、相信學生的基礎上建構的。教師是指導者、組織者、策略者,教師對每個教學環節應有個合理的分析,研究教材的特點,研究學生的心理。
4、備學習方式的選擇。從理論上講教學方式主要有兩種:一是接受式,二是自主式。接受式強調的是結果,自主式強調的是過程。現代教學主張由結果走向過程,提倡“自主、合作、探究”的學習方式,這充分尊重了學生的主體地位,樹立了“以人為本”的教學思想。通過學生自主提問、自主討論、自主選擇、自主創造、自主領悟、自主體驗的過程,激發了學生思維,培養了創新精神,開發了學生的潛能。那么在備課時如何運用這樣的教學方式呢?我想,首先從教材的整體上把握,弄清文體形式、內容按排、練習設計。
5、備師生問題的生成。沒有問題課堂教學是沒有生命的課堂教學。問題是打開思維的鑰匙,是展開合作交流的導索,有問題才有自主、創造、發現、體驗。反對教師的串問,但不能否定教師的問。教師的問要問的得法,問到關鍵,問的有價值。教師要少問,盡量把問題留給學生,鼓勵學生大膽的問,可以問的新奇、獨特。問題是為實現教學目標服務的.,切入點是多層次的、多角度的(如閱讀中的題目、段落、篇章、詞句),但教師設計的問題要有序進性,體現情境性、啟發性、藝術性。
6、備教學活動的開展。教學是一種對話,包括人與人的對話,人與文本的對話,人與自然的對話,對話是多維的、立體的、網絡的對話是通過活動來實現的。學習活動分為內含的和外顯的。內含的如:思維想象、自我對話、師生的情態對話等。外顯的如:談話式、問答式、品讀式、討論式、合作式、競賽式、表演式、游戲式、觀察式等,具體一點說就是聽、說、讀、寫、問、畫、演、唱。
教師實習體會:臺上一分鐘臺下十年功
從小我就特別崇拜老師們,聽著老師在講臺上滔滔不絕的講課,無論多么晦澀難懂的知識,在他們眼里都變得那么簡單,好像所有東西都知道,可是,現在我真正登上講臺,開始靜下心來準備一節課的時候,我才知道備課真的不簡單,那嚴密的邏輯思維,精彩的教學非一日之工,課堂四十五分鐘的“表演”,需要老師課下十倍百倍的時間去提煉去醞釀。
來到學校實習已經一個多月了,在每一次上課不斷地摸索和老師們的熱情指導中,我也漸漸對備課有了自己的一些理解和方法。
一、吃透教材,明確重難點
在講課之前,一定要熟悉教材,分析出本節課的重點難點,如正負數一節,重點是用正負數表示實際中的量,難點是用正負數表示具有相反意義的量,只有明白本節的重難點,才能更好的進行教學設計,使課堂更有效率。
二、分析學情,從實際出發
作為一名老師,不僅要有過硬的專業知識,而且還要了解學生,我們的最終目的就是讓學生學會,學透,一個班肯定會有學習好的,也有學習差的,有理解能力比較強的,也有理解能力比較差的,所以教師在進行教學設計的時候一定要從學生的學情出發去進行設計,這樣才能事半功倍。
三、根據內容,選取教學方法
遇到不同的事情,我們會根據情況采用不同的方法去處理,教學也是一樣,每一章每一節的內容都不同,我們不能只采用一種方法去解決所有的問題,應該針對每一節的不同,采用不同的教學方法,這樣學生上課也會更加有興趣,課堂氣氛也會更活躍。
四、選取典型例題,鞏固課堂內容
知識理解了明白了,那么怎么去運用?怎么去做題呢?這就需要我們不斷地練習,練習不一定要題海戰術,但是一定要練習典型的,經典的例題,這就需要我們在備課的時候重點關注,選取典型例題,在留課下作業時要留的有質量,有效果。
一節課上的好不好,關鍵看課下備課功夫有沒有用到位,高效的備課,才能打造高效的課堂,臺上一分鐘臺下十年功,如果想要真正的上好課,就要敢于付出汗水,敢于突破自己,在今后的實習中,我們還要不斷去完善自己,高效備課,為自己的課堂增光添彩。
教師實習心得體會6
為期3個月的蛻變與成長中,的確有很多不適應,熬夜、吃苦是在所難免的,但坐下來仔細回憶,“苦”的過程中,更多的“甜”,這種“甜”是教學技能的提升、是教師角色的轉變、是把控課堂的'逐漸熟練、是呵護學生的懂得體會。
(一)深入貫徹“五步教學法”。對于課堂教學環節,由剛開始的陌生、模糊,經過學習與實踐,如今已能在有限的40分鐘內深入貫徹“五步教學法”。
(二)切實落實“小組合作討論制”。對于小組合作,我一直以來都很排斥,但來到三中之后,我徹底改變了想法,并將“小組合作討論制”落實到課堂、精細到每一位學生。
(三)有效學習“優課領先”。作為實習生必然與老教師之間存在差距,意識到這點之后,在學校機制的督促下,堅持每周聽4節“優課領先”,汲取經驗、改正不足。
(四)反復訓練“教案撰寫規范性”。從寫第一份教案的無從下筆,經過反復訓練,如今已能輕松高效且獨立自主完成一份教案。
教師實習心得體會7
頂崗過去大半,平淡生活中有些許波瀾。打破平靜的是突如其來的一場打架事件。上晚自習的時候,一進教室一堆男生圍在一起就知道情況不妙,我趕緊走過去疏散了人群,了解了情況。原以為在優秀學生中不會出現的情況,突然發生讓我有點措手不及。但身份的轉變讓我不能慌張,還是要平靜的處理。
首先,我先讓鬧矛盾的兩個同學先去教室外站著。安頓了班里的學生,叮囑了課代表維持教室紀律。在一切恢復正常后,出門詢問情況。可能倆人情緒都比較沖動,一個學生哭著說著自己的委屈,另一個低著頭滿頭大汗倔強地低著頭不吭聲。這兩個學生的情況我基本是了解的。哭著的是那位是我平時最器重的琛淇同學,他的數學成績一直特別棒,平時表現也特別棒,為人樂觀開朗,樂于幫助同學。在平均分40幾分的班級,每次他的分數不會低于100分,這次還在全年級中總名次排到了第四位。另一位也是我比較關注的澤雨同學,他的成績也不錯,數學成績大概一直在全班前十名,不過最讓我擔心的還是他的.家庭情況。來到這里從班主任那里了解到他家是離異家庭,所以有時候會多關注一些他的情緒。他呢,一直是安安靜靜,從來不多話,讓人有些心疼。這次鬧矛盾后,澤雨他也不哭,低著頭不說話,由于天氣比較熱,滿頭的大汗。琛淇哭的厲害,一副受了委屈的樣子。看他們的情緒不太好,所以我給他們時間冷靜,并沒有著急詢問情況。之后我先回到班里,問了周圍學生他倆的情況,他們也不是特別了解,只知道倆人生氣的過程。等他們情緒穩定后,重新出門詢問了他倆打架的原因。可能由于語言的障礙,聽不太懂到底是因為什么,大概就是琛淇不小心碰到了澤雨,澤雨跟他說話的時候態度又不是太好,倆人的倔脾氣同時上來了就釀成了后果。其實就是平時的一些雞毛蒜皮的小事情,恰好倆人的情緒都不高,所以動了手。了解情況之后,我并不想以說教的形式去批評他們,而是讓他們自己解決。以調解員的身份去對待這件事。還有就是讓他們真誠看著對方的眼睛,想一想這大半學期來的互相幫助和快樂的事情,直到笑了為止。琛淇還是比較樂觀,哭過之后穩定了許多,主動跟澤雨說了對不起。可能心里的障礙,澤雨情緒一直不太高。在這個過程中,作為老師的我,也一直通過肢體的形式安慰澤雨,比如說不經意摸他的后背,給他擦額頭的汗。最后倆人終于和好,澤雨也發自內心的笑了。
在這件事中,提醒我的還是因材施教。不同的學生有不同的性格,對于調皮搗蛋的學生不能溫柔相待,需要訓斥的時候還要訓斥;對于臉皮薄或自尊心比較強的學生,還需要細心相待。但無論嚴格與溫柔,要讓學生體會到你對他們的愛。
教師實習心得體會8
心理學認為:人在滿足生理與安全需要后,都希望能尋求一個自己所歸屬的群體,并在這個群體中獲得尊重、關心、愛護和幫助。因此,蘇霍姆林斯基認為,作為人師,除了關心愛護學生外,還應該學會尊重、賞識學生,如同賞識自己的職業一樣,讓學生沐浴在賞識的陽光下。這種賞識表現在具體的教學中,首先就是要協同師生情感。
蘇霍姆林斯基認為,心理意義上的教學是人的心靈的最微妙的相互接觸。在建立和諧的師生關系過程中,教師要善于發揮“情感效應”的作用,教師對學生的真摯深厚的情感,是開啟學生智力和美好心靈的鑰匙,是激發學生追求真理的動力,更是建立和諧師生關系的關鍵。教師積極的教學情感,可以使教學活動別開生面,生機盎然。
因此,在課堂教學中,教師必須在情感教育研究上下功夫。蘇霍姆林斯基認為:“如果教師不去設法在學生身上形成這種情緒高漲、智力振奮的內部狀態,那么知識只能引起一種冷漠的態度,而不動感情的腦力勞動只會帶來疲勞。甚至最勤奮的學生,盡管他有意識地集中自己的努力去識記教材,他也會很快地‘越出軌道’,喪失理解因果聯系的能力。”
在教育教學過程中,教師應當對師生之間在期望、目標、觀點上出現的一些不合諧的.音符采取一種積極、寬容的態度對待和處理。教師要允許學生存在個性差異,并應當主動地發現學生的“善良本性”,致力于挖掘他的(哪怕是極細小的)優點和特點。蘇霍姆林斯基強調,教師對學生的贊賞若能與學生的意愿、興趣及心理特征相吻合,則可能使學生優良的一面在學生的精神面貌和行為中處于主導地位,更重要的是,一些不良行為或特征則會隨之被淡化和減弱。
因此,教師學會了解不同時期學生的心理也是非常重要的,它可以讓教師在“移情”之中真正懂得欣賞不同學生的不同特點。同時,教師應改變過去那種“以教師為中心”、“教師絕對權威”的作風,如果想做到真正地賞識學生的個性與特點,就應該允許學生說“不”,甚至鼓勵他們說“不”,讓其充分地“表白”和“暴露”自我,并以此為契機,激發他們的“靈感”,開發其特長和潛能,促使個性自由地發展,這樣才能培養出我們今天素質教育中所強調的“具有獨立人格、自我完善和創新精神”的高素質人才。
教師實習心得體會9
1、教學方面
這次實習雖然結束了,卻是我畢生難忘的,在此次實習中我也學習到了很多,無論是在工作中的為人處世,還是自身的教師素養,感謝xx學校的全體師生以及我們的帶隊老師。
經過這次實習,也讓我明白了很多,在大學里面學習的理論知識如果不回歸現實,很有可能就會出現假大空的情景。由于我們學校對我們的培養方向是初中,因此初到xx小學部實習的時候我是不太適應的,因為小學部的課程并沒有很嚴格地劃分閱讀課、詞匯課、聽說課、寫作課等課型,一般都是分為新授課與復習課。而且在聽課的過程中,我會發現xx小學的老師授課的模式也與我們所學的不同,在課上,xx小學的老師會更注重學生的讀,而我們就會更理想化一些,對學生的要求也會更高。在這期間我就學會了如何根據學生的情況來設計課堂,正是因為這個,我們的設計才不會像以前一樣,過于空泛與理想化。
而且在平時授課中,要注重培養老師與學生之間的默契以及一些常用的課堂語言。例如當老師說ABC,學生就要坐好并回答One,two,three。當老師說Train,train,train的時候,學生就會懂接下來的游戲是怎么玩的。這些指令性話語能讓老師的授課過程更加省心,也會減輕老師的一些負擔,讓老師的控堂更加簡單。而且當學生知道你接下來要做什么游戲的時候,老師也就不用花費課堂時間去向學生解釋游戲規則。
而在我實習后期的時候,我會受xx學校老師的影響,形成了一套固定的上課模式。后來在一次實習生聽課之后,經過老師的評課,我才發現原來備課的角度可以多種多樣,從主體意義,語篇,主體上都可以挖掘出很多東西,也由此萌生了要給學生上一節拼圖式閱讀的想法。而在準備過程中,我與另一位實習生去請教上過拼圖式閱讀的老師時,這位老師的一些觀點會讓我改變我的教學模式。例如這位老師說過,在教學中我們不要一直為學生的閱讀清掃障礙,而是要培養學生遇到閱讀障礙時不慌的心理品質,培養學生自己解決障礙的能力。在我的固定模式下,我一般都會在進入課文之前就為學生掃除閱讀、聽力障礙,可是這位老師的話如同一語點醒夢中人,讓我意識到在教學中,我們不單要教授知識,還要教授學習知識的技能。
2、班主任工作方面
首先是關于班會課。在班會課中,我們要把課堂話語權交給學生,多讓學生在課堂上發表他們的看法,分享他們的生活經歷,這樣我們才能對學生的情況有更深入的了解,也能發揮好的學生的模范榜樣作用。在講解一個主題的.時候,不要有太多的理論講解,要把理論性的東西變成更通俗易懂,更具象化的事物,我們可以先用正面的例子告訴學生這樣做的好處,讓學生感知到在生活中他們可以這樣做,之后再用發面的例子讓學生感知到不這樣做的壞處,以及讓學生依據這些例子,對比自身,發現自己身上有沒有存在同樣的情況,有沒有做過同樣的事。因為有些學生其實是不知道應該要怎么做以及什么才是對自己有害的,所以我們就要用真實有力的例子讓學生對理論性的知識更具象化,讓他們明辨是非,認識到具體可以怎么做。其次,班會課上不能以講解為主,要適當地穿插圖片以及視頻,我們也可以分享老師自己有趣的經歷,提高學生的學習興趣。最后,在班會課上要多組織小組合作活動,通過小組合作,能讓好的學生帶動困難生進行學習,也能讓學生更多地在課堂上抒發自己的觀點。
而在控堂方面,如果學生太吵鬧,大部分的時候老師都不用過多的話,直接停下來,靜靜地看著吵鬧的學生,學生就會自己意識到自己的問題并安靜下來。在這個時候就要注意,一定要等學生完全安靜下來才能繼續講,不能只是覺得學生吵鬧的聲音變小了就繼續講,一定要等學生全部都安靜下來才能繼續授課。但有的時候,學生討論是因為對老師的授課內容感興趣,這時候我們可以先讓學生進行小組討論,討論完之后再讓學生分享。
實習是真正地走上崗位,真正地以教師的身份進行教書育人,這一次實習確實讓我們得到了很多的鍛煉。我希望未來能把我所學習到的知識都運用到實踐中,成為一名優秀的教師及優秀的班主任。
教師實習心得體會10
唐代魏征曾說:“兼聽則明,偏聽則暗。”外國伏爾泰也曾說過:“耳朵是通向心靈的路。”古今中外許多名人都提倡學會傾聽。作為一名頂崗實習的老師,也應該學會傾聽。處于青春期的孩子是敏感的,他們有自己的看法,有自己的“小秘密”。只有做一位傾聽者,真正走進學生,才能與學生建立良好的師生關系。
在我頂崗實習的初一6班,有一個同學經常不做作業,長此以往,老師也都放任不管了。我收了幾次作業,發現他經常不交作業。我把他叫進了辦公室,問他為什么不做,他只是梗著脖子說:“不會,反正老師都不管我了。”語氣里雖然滿口不在乎,但是我還是聽出了他渴望老師的關注。但是我再問,他也不回答了。直到幾天后,他和另一個班級學習成績比較好的同學打架,班主任沒有問他原因,劈頭蓋臉把他罵了一頓,說他只會闖禍,讓他在辦公室罰站。我過了一會兒走進辦公室,問了他一句:“怎么了?”他立馬哭了。后來我才了解了事情的原委,其實是那個同學先罵他。后來,我的語文作業他都認真地做,上課從不搗亂。原來他只要一句“怎么了”,只要老師愿意傾聽,愿意了解他。
學會傾聽,融化“堅冰”需要愛。天生我材必有用。每位同學都是天使,身上都有閃光點。我們作為一名老師,應該平等的對待他們。主動接觸他們,親近他們,了解他們的內心世界。將心比心,以真心換真心,孩子們都是單純的。
學會傾聽,把我們的愛心無私的奉獻給每一位學生。對于初為人師的我們實習生來說,最重要的就是擁有一顆愛心,一顆無私愛所有學生的心。其實,那些成績暫時落后的孩子更需要我們的關心和傾聽。因為他們長期的生活在教室的角落,一遇事,老師會慣性的認為,是不是他又闖禍了。倘若我們多點耐心,學會傾聽他們,了解他們,這些學生的成長或許會不可估量。
學會傾聽,加強管理,確定目標。沒有規矩,不成方圓。國有國法,班有班規。我們在管理學生的時候,也要促進他們遵守班級的規章制度。規范他們的日常行為。也要幫助他們確定目標,從日常生活和學習上關心他們,把他們引導上正確的.方向。以目標促進他們積極向上。
學會傾聽有時會必千言萬語更有效。傾聽,是一種平等而開放的交流。傾聽的耳朵是虔誠的,傾聽的心靈是敏感的。有了傾聽的耳朵和愿意傾聽的心,我們才會與學生建立良好親密的關系。學會傾聽,讓我和我的學生相處的更加愉快。
教師實習心得體會11
時光在流逝,從不停歇;萬物在更新,而我們在成長。從幼稚到成熟、從沖動到沉著、從純真到心思縝密,轉眼間實習生活已接近中期,好多事情都已駕輕就熟,比如說備課、上課、看晚自習、值班等等。不知道從什么時候起自己能吧啦吧啦的能說45分鐘的話,不再緊張、信心十足。
按照當初定下的教學進度,并且結合自己的授課進度,五一放假之前我能夠完成地理必修二的教學任務。有時候回過頭來想一想,自己能夠講完一本書,其間的歷程還是挺幸福的,那一種成就感油然而生。盡管對于理科班學生來說,地理不參加考試,課下也不準留作業,我并不知道自己的教學效果怎么樣,講的好與不好也無法評判。凡是都是相輔相成的,但是,萬事有利必然有弊,地理在理科班畢竟不是高考科目,平時的'教學壓力并不大,所以大家一直以來也是只管追求進度,講到兒哪是哪兒,并不用配合期中期末的考試。
也就是在這樣一個輕松的教學過程中,我真正感受到了一個教師應該具有的愛心和寬容。在與學生們一次次的磨合中,我慢慢的在成長,如何有效的和學生溝通,如何把握與學生交往的尺度等等,這些我都在不斷地摸索中。作為一名教師、作為一名理科班的地理教師,把知識傳授給學生是一方面,最主要的是如何讓學生學會知識,感受到地理的美,感受祖國乃至世界的山川河流,感受日月的陰晴圓缺。學校的老師對我們的教案有很高的要求,但是寫一篇標準的教學設計對于我們這些師范專業的學生來說根本不成問題,其中教學目標包含三方面,知識與技能、過程與方法、情感態度和價值觀三方面。雖然這些理論知識深深刻在腦海,但在日常教學中,我們一般只重視知識的傳授,而忽略了學習方法,更不要提價值觀的養成了,所以學習不只是知識傳授的過程,對于這些孩子們,正確價值觀的養成才是最最重要的。
有時候我會思考,理科班的地理學科有什么意義,其實考試與否并不重要,地理可以增長見識,豐富見聞。你可以沒去過九寨溝、沒去過巴黎、沒爬過乞力馬扎羅,但是你學習地理可以知道它的大概,“足不出戶而知天下”。這會構成你認識世界的知識體系,成為一個博學的人,一個能和別人有談話資本的人。我希望我的教學下,學生會成為博學有趣的人。
教師實習心得體會12
實習了也有三個多月了,實習生活也要接近尾聲了。選修五有機化學基礎這本書也快要結課了,專題五這個專題的內容比較少,頂多也就一周時間就可以結了這個專題,那前面學過的專題三和專題四是重中之重,然而,在講專題四的時候每節課都是趕課的狀態,因為怕影響到教學進度,耽誤了大家大一輪復習的時間,所以我也在努力備課,盡可能的一節課中給大家多講點知識,所以說,前邊的專題四的每一節課都是處在一種很緊張的氣氛中。
其實也是由于前段時間自己在備考教師資格證的面試,就放松了對學生課堂中的紀律管理,每節課講的`也有些匆忙,學生們很容易就會控制不住自己的情緒,每次都會在我說到一個稍有聊點的話題時,便很興奮,難以收回來,但是我明白也不能因此就剝奪了學生在課堂中放松自己發表自己觀點的機會因為課堂畢竟是學生為主體的課堂。一節課要緊松有度,在我們講的內容太難的時候,學生已經消耗了大量的腦細胞,他們的注意力也集中了好久,這時就需要我們給大家一個放松的時間,比如插播一個化學家的小故事,或者是針對課堂上講的某種物質在生活中的用途,這樣也有利于大家在了解化學史的同時,更能知道化學與生產生活實際相聯系,能夠激發他們的學習熱情,讓學生感覺化學也不是那么枯燥乏味,并且更重要的是實現了三維教學目標,促進學生全面發展。
有一次在75班的一節課上,在差不多講了大半節課的時候,正好講到多羥基醛和新制氫氧化銅反應的實驗與方程式時,大家都有些疲倦了,回答問題的聲音也小,回答問題的學生也沒幾個,那我見到這樣的情況,就給大家補充了一句:在未加熱前是什么現象呢?他們說是顯藍色,然后我又接著說:這個藍色其實是一種絳藍色。他們聽后都感覺很意外,后來我幽默的問:絳藍色是一種什么顏色呢?他們搖頭,然后我說:就是那種絳藍色。他們都笑了。然后關于這個絳,我又聯系到了楊絳和錢鐘書的故事,然后他們超級興奮,后來我告訴他們我很喜歡楊絳先生,希望大家有機會都去讀讀人家寫的那本《我們仨》,并告訴他們以后可以用到自己的作文素材上。他們點頭表示同意,最重要的一點是,此時此刻他們都不困了,對接下來的課都聽的很認真,課堂效率還蠻高的。
一節課需要緊松有度,才能讓學生在保持一個平穩心態的情況下,達到最高的課堂效率。
教師實習心得體會13
教學的過程就是一種耐心澆灌的過程,就像一位辛勤的園丁日復一日,不辭辛苦地一邊盼望著她的花兒優美華麗得生長,一邊滿懷耐心與希望為她的花兒澆灌。而我們的學生們又何嘗不是那含苞待放的美麗的花兒呢?
一提到孩子,我們總是習慣性的把他們比作祖國的希望或祖國的花朵來突出孩子們的成長對于國家發展的重要性。沒有作教師之前,聽到這樣的一種比喻便一笑而過,可是真正的走上了教師這個崗位自己才真正體會到了這簡單的一句話的意義。我們需要把每一位孩子當作即將優美盛放的花朵,相信每一名學生都有開花的希望,需要的是我們做教師的多一份的信任與鼓勵,這樣教學才會多一些美好與快樂。
在這過去的一周里,自己感受到了信任的力量。有時,我們需要用一種發展的眼光去看待事情,對一件事情要抱有信心,那么事情才會朝著更好的方向去發展。相信就是強大,懷疑只會抑制能力,而信仰就是力量。
確實是如此,雖然以我們現在所處的年齡的角度去看,初中生學習的知識是相對于簡單和疏淺的,但是也不能就以此來否定他們的學習能力,作為一名教師要永遠以發展的眼光去看待學生。仔細的反思自己的實習教學,忽視的最大問題就是如此。自己對學生不信任,不相信學生的潛能 加上學生的.基礎比較差又比較調皮,所以自己果斷的認為,學生只適合單一的講課模式,而且他們的水平有限我并不需要將知識講深,講深他們又聽不懂。其實,這種想法是非常錯誤的。學生不僅能夠聽懂,而且還可以在此基礎上進行延伸。
有一次,在講到感嘆句時,我把自己講的感嘆句式以及例句邊講邊整理到了黑板上,基本都是寫滿的黑板,一共有5點,我給了學生一分鐘時間進行強化理解記憶,任務分配下去,我心里對學生的能力還是比較不自信的,雖然給了他們一分鐘,但是我認為這對他們可能會有困難。但是當我說時間到準備提問時,學生們的回答的靈敏度以及準確性非常令我震驚,幾乎被提問道的學生都可以準確快捷的回答出來。本來這個我所認為的難點似乎在那一節課變成了易點。我還是不相信學生們的記憶能力,于是在過了幾天的測驗中,我故意提到了這個知識點,發現再一次出乎我的意料,他們的準確度達到了90%。那之后我不得不重新調整自己的教學,仔細備課,以前經常忽略的一些自己認為出他們的接受能力的知識點也會適時的對他們提示,不再只是教會那些極簡單的知識,我會適度的對學生進行拓展延伸,教會他們方法,學生們學習的知識越來越豐富,自己便也有了自信,更加有收獲。既然是花兒,你就要相信他們有綻放的能力。
其實,初中生的各方面都在發展,他們對于新事物的接受能力是很強的,他們需要老師為他們提供機會去發展各方面的能力,而提供機會的前提便是信任。自己布置了背誦任務,由于不相信組長的提問能力,便都是自己親自提問,害怕提問有疏漏。但是這樣做的弊端就是自己的時間被擠占,學生的背誦任務的完成又效率低下。
自己意識到了自己的缺陷后,便開始改正,不再只是懷疑學生們,而是用一顆積極的心,滿懷希望與信任的鼓勵他們,讓他們慢慢的在完成任務的過程中鍛煉自己的能力。精心分配組長,讓組與組之間相互監督,后面的任務即使自己不親自檢查也可以完成的比較好。當你看到孩子們一點一點的成長你會發現自己用希望與耐心澆灌的花朵,綻放的是那么的美好。作為老師,我們要教會學生做事,而不是要為學生做事,否則,一味的不信任只會越來越限制學生們的能力,這才是教育的最大弊端。如果不信任與鼓勵,再美好的花朵都會枯掉!
當代著名的教育改革家魏書生先生就相信在學生的身上有無限的潛能,他才能在教學管理中做到“權力下放”讓學生做學習和課堂管理的主人。人的潛力無窮無盡,作為挖掘潛力的第一步,首先要樹立起人的潛力無窮無盡的觀念,的確,希望自己在今后的教學中,必須要意識到學生是發展的人,學生的潛力是無限的,永遠都不要低估學生們的能力,你要相信每一位學生的頭腦都是一個巨大的藏寶庫,而我們要幫助學生將寶藏挖出。他們需要的是一位能夠相信他們并且能夠適當指引他們的老師。
我想,只有信任與鼓勵,才會充滿希望,才會愿意細心澆灌,我們的美麗的花朵才可以勃勃盛開,展現出無盡的活力!
教師實習心得體會14
在xx職教中心實習已經一個多月了,在這一個多月里,我備課、上課、聽課、評課,不斷地摸索和學習,努力地想要上好每一堂語文課。課堂教學是一門藝術,是一種教師與學生共同參與的復雜性活動。每一堂課,都是為了能在最短的時間內讓學生獲得最多的知識和鍛煉。蘇霍姆林斯基曾說過:“如果學生在掌握知識的道路上,沒有邁出哪怕是小小的一步,那對他來說,這是一堂無益的課。無效的勞動是每個教師和學生都面臨的最大的潛在危險”。所以,關于如何打造高效而有意義的課堂,我想說一下自己小小的感悟。
一、夯實語文基礎功底
俗話說“萬丈高樓從地起”,教師的知識儲備是進行教學的前提,一個學識淺薄的教師很難為學生建構出知識的高樓。有了知識,才能傳授知識,并且,要給學生一碗水,教師要有一桶水,要有源源不斷的活水。所以,在上好課之前,教師要不斷加強自身素養,不斷學習,扎實功底。
二、保持熱情
教師自身的情緒總會受到學生的影響,但是,教師的情緒又會反作用于學生。我發現,有時候在上課過程中,學生狀態很不好,偷偷玩手機、說話、睡覺,總之就是不好好聽課,此時,如果我因為他們的狀態也產生同樣的消極情緒,那么這堂課就完全講不下去了,學生也完全學不到任何東西,結果只能是“負負得負”。但如果我繼續保持著激情,效果就會有所不同,教師精神飽滿、胸有成竹地授課,語言流暢,思路清晰,會凸現出一種氣質,然后暗暗形成一種氛圍,再加上教師自身的語言魅力,如音調的高低轉換、幽默性語言等,學生會不自覺地受到感染,注意力重新集中,此時再加以帶動,上課的氛圍就會越來越好。
三、和學生建立融洽關系
新時代要求下教師的思想意識要有所轉變。教師應該有教師的威嚴,但在平時與學生交往過程中,教師要以平易近人的態度,去傾聽和了解學生,平等公正地對待學生,所謂“親其師信其道”,學生親近和信任你,才會接受你和你的`思想。
四、精心備課
不打無準備之仗,也不上無準備之課,上課之前要做好充分準備。解讀文本,細致考慮不同學生的水平和理解能力,對課堂會發生的情況和學生會遇到的困難有一定的了解和預見,每一個問題、每一次提問、每一個小細節都要經過精心考慮和設計。比如上第二課時時,我一般會先復習再接著講新知識,上節課注意到哪些同學認真聽,哪些同學沒有聽,然后預先備好小紙條,列舉出要提問的問題和對應的回答的學生,課堂一開始就點名提問,從最簡單的“講到第幾課、作者是誰、有幾個自然段······”逐步深入,他們的注意力和課堂秩序就會比平時好很多,所以整節課就達到從容不迫,游刃有余的效果,效率也高了。五、關注學生,創設情境,課堂組織形式多樣
在教學過程中,教師是主導,學生是主體。所以在課堂上,教師是課堂牽引者,要引導學生成為教學活動的自覺參與者,自主探究和學習。因此教師要關注學生,不斷觀察他們的學習狀態,不斷調整教學方式和內容,激發學生的學習興趣,就像釣魚一樣,拿著魚餌不斷誘導他們前進,學生不斷地跟著你走,當他們有所收獲時,會有滿滿的成就感和充實感,學習的動力就會一直存在。我帶的兩個班都是就業班,他們不參加高考,所以在潛意識里,他們認為文化課沒有用,也無趣,所以每次上課前我都不得不下一番苦功夫,讓他們多愿意學和多學點東西。課堂導入很重要,在講授《科學是美麗的》這篇課文時,先給學生看幾個科學實驗的小視頻;在講授《念奴嬌·赤壁懷古》之前,先來個三國知識競猜;在講授《促織》時,把枯燥的文言文翻譯成大白話故事講給他們聽······然后在講課過程中,適當給他們拓展一些課外知識,發現這樣的方式他們更加喜歡和容易接受,興趣也更濃,課上講了之后課下還會討論,比干巴巴地講課文效果好多了。
同時,教師還要以欣賞眼光看待學生,及時表揚和夸獎,有些同學難得上課不犯困,有些同學這節課認真記筆記了,都要及時表揚和鼓勵。課堂上,眼光對視交流也很重要,這也是一種互動。保護學生的每一點學習積極性和熱情,并呵護它生長,這樣才有利于打造高效課堂。
教師實習心得體會15
我十三天實踐。這是第二次實習難得的學習機會,所以我很珍惜。
初到學校,托兒所內優美的環境和人文氣息深深地吸引了我,老師們的熱情讓我們倍感親切,孩子們的一句句“XX老師早安”讓我們感到作為教師的幸福,體現了學校教育的整體素質與文化涵養。
十三天的實習讓自己在幼教理論方面又有了一個提升和警醒。作為一名幼兒教師不僅要有扎實的專業知識,還要有創新和探索精神,了解孩子的年齡特點,根據孩子的年齡特點和思維發展水平開展各種學習和游戲活動,給孩子營造一個輕松和平等的學習環境。其次,老師還要有敬業和奉獻精神,關心照顧每一個孩子的情緒和發展,對個別“調皮”的孩子要采取適當的方法加以引導,切不可一味的批評指責。要相信沒有教不好的孩子,只有老師的教育方法得當孩子才會愿意和你做朋友。
讓我印象最深刻的是托兒所的環境布置,托兒所的環境布置時,它們各有亮點,讓我感覺耳目一新。有一股濃厚的兒童化氣息。每個班的班牌設計都是比較新穎的,還有各種區域角,娃娃家、兒童醫院、兒童超市,這里簡直就是社會生活中的縮影,孩子們在這可以扮演社會中的各種角色,體驗其中的樂趣,累積成長經驗。老師們真的很用心,把平時的一些廢舊物品利用起來,變成了精美的欣賞品和孩子們喜愛的玩具。從幼兒作品中可以看到他們的主題活動的開展,充分利用了空間,便于更換,老師布置的`作品幾乎很少,真正讓孩子成為環境的主人,這使我感受到這所托兒所有一支充滿愛心,朝氣蓬勃的教師隊伍。這是很值得我學習的地方。
這次在學習過程中讓我取得了很大的收獲,彌補了以前許多的不足,也讓我感受到作為一名幼兒教師的不易,要想作為一名優秀的幼兒教師更難。但是我相信只要用心去做好每一件事,用愛去感染每一位孩子,用行動去獲得家長的信任,我們幼教一定會很美好,我們的孩子一定會很快樂,我們的家長一定會很放心,我們的老師一定會很幸福。
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