班主任培訓心得體會(熱門)
我們有一些啟發后,心得體會是很好的記錄方式,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢?下面是小編為大家收集的班主任培訓心得體會,希望對大家有所幫助。
班主任培訓心得體會 篇1
作為一名年輕班主任,10月23.24號我有幸參加了濱城區組織的學生教育與班主任工作創新培訓班。兩天的時間,聽了三位專家的報告,受益匪淺,收獲滿滿。但對我觸及最大的是鐘志農老師的報告。以前,只知教書育人,管理好班級,現在想來,自己的想法未免有些太簡單。每個孩子都是一個個鮮活的個體,都有自己的情感認知心理體驗,而我這個班主任,卻很少關注。通過這次的學習,我對心理健康教育有了更進一步的了解,對今后的工作有了更深切地體會。
小學生心理健康教育關鍵是教師,學生大部分的時間都和老師、同學們在一起,作為教師,要尊重學生,要給孩子們創設和諧的教學環境,讓學生們能夠快樂學習,健康成長。
當然,真正的心理健康教育也不是嘴頭上說說那么簡單,每周一、兩節課或者搞幾次轟轟烈烈的心理健康知識講座也起不了什么大的效果。心理健康教育也需要與學校日常的常規教育教學活動相結合,以此達到"潤物細無聲"的目的。
(一)、跨越陳舊的“代溝”,平等對待學生。
教師要轉變心態,改變以往居高臨下的權威態度,以親切的面孔、用平等、和諧的口吻與學生交流,縮短師生間的“心距”。學生在這樣一個人格得到尊重、情感得到理解、行為得到鼓勵、努力得到肯定的氛圍中,就能盡情釋放自己潛在的創造能量,毫無顧慮地表達自己的思想感情,自然地表露出自己的困惑疑問,首先就是創設和諧輕松愉快的學習環境。這樣不僅增強學生的學習興趣、信心和勇氣,而且培養了學生相互協作,共同探究的精神。當學生的思維、情趣、愛好都有了張揚的'空間時,就會走進老師和老師攀談并成為朋友,為學生的心理能夠健全發展打下了扎實的基礎。
(二)、師生真誠相對,理解鑄就成長。
蒙臺梭利說:“教師不僅是一個教師,還是一個心理學家,因為他要指導兒童的生活和心靈。”開展心理健康教育有一個重要的原則就是理解。成年人渴望理解,小孩更渴望理解。許多成功的教育案例告訴我們:不理解何來教育。我們只有通過各種途徑,深入地理解我們的學生,才能達到成功教育的目的。教師不應該是教育的主宰,不應該再有權威不可侵犯的思想。命令、強迫的教育方式其實是把軟刀子,不但否定了學生的權利和尊嚴,導致學生的心理障礙,而且扼殺了學生的創造力。放下架子,努力創設寬松、和諧的氛圍,以朋友的身份與學生交流,用真誠換真誠,讓學生切實感覺到你是他的朋友,你才能深入他們的內心世界,才能使他們從心里接受你善意的意見與建議。
(三)、傾注真心真愛,促進感情內化。
教師應重視那些存在各種缺點的學生,多關心有心理障礙的學生。因為這些學生常常由于這樣或那樣的原因,心理上受到壓抑,失去平衡,性格比較孤僻,心理也比較脆弱。當學生遇到不順心的事時,就會產生不良情緒,并對學習和生活造成一定的影響。教師應深入了解學生,善于與學生溝通,進行談心、交流,進而開導學生,傾聽學生的內心情感,感知學生的內心世界,以老師真誠的愛去關心、呵護每個學生,讓學生的心靈得以寄托,讓學生的情感得到傾訴,精神得到依靠。當學生需要關心、幫助時,老師應及時伸出援助之手幫助學生,使學生幼小的心靈得到鼓舞,讓學生相信自己一定能行,逐步養成良好的心理品質。
總之,教學的目的就是教書育人。為了讓學生形成健康的心理,教師就要不斷完善自己的人格,不斷提升自己的人格魅力。良好的性格、及高尚的道德品質將對學生產生潛移默化的熏陶與教化作用,真正作到為人師表。
班主任培訓已結束,但是我對心理健康教育的學習還會一直在路上。
班主任培訓心得體會 篇2
如果說學校教育是蓋一幢大廈,那班主任就是那腳手架,連接著每一個關鍵部位,是整個建筑的“結點”,維系著家庭、學校和社會間的復雜關系。作為一名班主任,我深深地意識到自己的任務有多么重要。寒假,我非常有幸地參加了“班主任培訓班”的學習。這幾天的學習對我來說,不僅是業務理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。我知道要成為一名優秀的班主任,必須注重自身素質的提高。素質不是天生的,而是要經過長期的學習、修養和實踐形成的。通過幾天的學習,現對本次學習的收獲總結如下:班主任要“會做夢”人要“會做夢”是說人要有自己的理想,有憧憬,有激情。當班主任,走上工作崗位就應該樹立一個奮斗的目標。培養國家建設者是百年大計,班主任肩負著神圣使命,責任感和使命感應該是最突出的,不能因為我們的失誤而耽誤孩子的一生。理想和目標應該和自己的實際結合起來,自己的性格、學識等是實現目標的關鍵因素。要看到自己的優勢,也要重視自己的不足,揚長抑短,才能不斷的進行自我挑戰。理想與目標要和學生的實際相結合,每個學生都有各自的特點,不能一個模式培養人,或培養一個模式的人,人才應是各具特色,百花齊放的。把班主任工作當成一首詩來做,你才能感到班主任工作是很富有情趣的,你才能滿腔熱忱的投入到這個工作中來,才能把你的“夢”做好。
班主任要有成功的愿望做一個成功的班主任,是每一個班主任老師的愿望。把自己的知識毫無保留的傳授給學生,把學生塑造成對社會有用的人,這就是教師的成功所在。成功必須是在付出辛勤的努力之后才能換來的,有時即便付出也未必能得到成功,但是努力成功是每一個班主任奮斗的方向。辛勤努力一方面需要付出,全身心地把教育當成生命的一部分,真正把學生當成自己的朋友;另一方面要講科學,教育是科學,這就要班主任在教育活動中掌握規律,按規律辦事,講究科學性,認真鉆研教育教學的方法;第三要有時代性,班主任的工作方法要符合時代的變化,教育的思想,教學的方法要及時適應時代的發展,吸收一切現代的文化,要符合時代的特征,因為我們的教育對象是最緊跟時代潮流的。成功還少不了自信,事還沒做,就打退堂鼓,就是缺乏自信的表現。班主任要善于發現自己的優勢,客觀的認識自己,取長補短,發現自己的可愛和偉大之處,堅信自己會成功。班主任要學會愛愛有許多,親人的`愛、同志的愛、朋友的愛、師生的愛,把班主任說成是愛的職業,大家是都贊成的。我們每個人都曾接受過自己班主任的諄諄教誨,班主任也為我們的成長付出了辛勤的勞動。總之,班主任給我們最多的就是愛。愛學生是做班主任的天職,就像愛父母、愛兄弟姐妹一樣。把學生當成自己的親人和朋友,在學識上、品德上用自己的言行去影響和塑造學生,讓他們覺得人間處處皆溫暖。只有付出了愛——愛教育、愛學生,他們才會愛你,你自然也能從愛中得到樂趣,從愛中得到信心和勇氣。班主任要有自己的風格班主任要有自己的風格,這就要求班主任有富于創新,追求卓越的精神。
班主任不能滿足于現狀和已有的經驗,應該跟時代同步。時代的發展,科學的進步,決定了班主任要不斷的創新,包括知識結構、教育方法等,固守在經驗里是要掉隊的。有的班主任之所以有成就,就是因為不斷的在原有的基礎上,有新的內容,新的突破。作為班主任應特別注重知識的更新,做一個“有心”的班主任。在教育工作中認真總結教育的得與失,記錄每天的心得體會,發現教育中有價值的東西。班主任應該有自己的風格,創造出與眾不同的教育方法。班主任要有科研意識,用科研做基礎,勇于超越。班主任應該成為教育家,學校應創造條件,鼓勵更多的青年班主任勇于創新,鼓勵班主任要有自己的風格。缺少了風格就沒有值得信賴的東西,也就沒有了靈魂。班主任要勤于學習學習知識,是一個人在社會中生存下去的重要基礎之一,如果不學習或者不善于學習,就不能適應社會發展的需要,就要掉隊落伍。班主任是傳授文明和知識的工作者,更應掌握現代科學知識和技能,擴大知識的視野。班主任的學習應該是有責任感的,作為知識的傳播者必需要有豐富的知識,學生年齡越小對教師的期望值越高,教師不掌握知識,就會失望于學生,就沒有盡到一個教師的責任。
班主任的學習,首要的是打好專業基礎,具有出色的專業知識,你才能更多地了解孩子,才能實現理想和抱負。這就要在實際的教學活動中,不斷地充實提高自己。
其次,學習現代科學知識和掌握一些技能,教師應該做百科全書式的教師,僅局限在一個領域、自己的專業,是當不好教師的。我們不一定是某一方面的專家,但是我認為一定要成為雜家。隨著現代科技的發展,各科都是相互交叉的,密切聯系的,相互依賴的關系。一個學科不可能單獨存在,現代科學又與我們的生活密不可分,所以班主任應該了解自己專業以外的知識,掌握一些基本技能,如政治、經濟、法律、科學管理等。通過自己的傳授,教會學生具備科學的認識世界和改造世界的能力。班主任要關注窗外的世界過去的有句老話叫“家事國事天下事事事關心”,現在說起來還具有現實的意義。一個人生活在這個世界上,他和世界息息相關,呼吸著自然界的空氣,享受著人類創造的各項文明,離開了社會這個繽紛的舞臺,每個人都難以駕馭自己。班主任也是如此。
班主任培訓心得體會 篇3
教師教學的技能的提升勢在必行。如何提升怎樣提升則是擺在我們面前的現實問題,通過本次對培訓中《小學教學技能》的學習,我明確了努力的方向。
一.掌握新理念與新要求。
21世紀的教師必須具備創新,要打破以前的.教學常規,靈活地利用和處理教材,處理好分科與綜合、持續與均衡、選修和必修的關系,加強課程內容與社會生活的聯系。教會學生新的學習方式,利用課件、設計精美的板書、進行教學活動創新等。
二.精彩的教學設計。
認真學習教學設計的理論基礎,基本模式和教學設計的主要內容。讓教師在教育教學中精心設計內容,只有精彩的教學設計,才能吸引學生的注意力,才能讓學生真正學到有用的知識和技能。
三.學習掌握扎實課堂的教學基本技能。
不錯的扎實的教學基本技能,是新時代對教師的必須要求。從教學語言到教態變化以及板書設計等都是教師要掌握的基本技能。隨著現代媒體的發展,板書板畫更加豐富多彩,如何利用板書,則是我們每一位教師都應刻學習的一種技能。
四.要關注學生的個體差異。
課堂是一個由教師、學生、教材、環境組成的動態系統,面對新教材,創造性地使用,面對著不同的學生,要使其全面發展。
以上便是我此次學習的一點心得體會。
班主任培訓心得體會 篇4
教書育人就像一場馬拉松,需要不斷磨礪自己才能繼續成長,即使是有著豐富的教學經驗和科研經歷的老教師,也并不意味著一勞永逸。擔任新生班主任對于我來講是一項全新的工作,有許多的`疑問需要解決,有更多責任需要擔當,有很多義務需要盡責,有諸多問題需要探索,這次班主任培訓為我提供了很好的學習機會,不論是理論知識,還是解決問題的方式方法,都有很大收獲。軍事訓練的部分,不僅是對身體的考驗,更多的是對意志的磨練,在集體訓練中提高思想站位、提升認識水平、提振團隊精神。我堅信:懷揣教書育人的初心,不忘教書育人的使命,堅持不懈地走下去,一定能做好班主任工作。
班主任培訓心得體會 篇5
20xx年1月16日參加了鎮江新區舉辦的首期班主任培訓,聆聽了專家們對班級管理、班級文化建設以及青少年兒童心理健康等問題的詮釋,使我對班主任這一工作又有了更深的認識。其中李學龍教授的講座給我留下的印象最為深刻,他在講座談到了班級中的每一位學生都是成長中的學生,他們沒有好壞之分,只有好行為和壞行為之分,成長是是班級中所有學生的共同點,今天班級中每個學生的成長,也是明天社會中的進步和發展。
今年我擔任的是一年級的班主任,培養學生良好的行為習慣,建設積極向上的班級文化氛圍就顯得尤為重要,為了每位學生的發展,應努力將班集體創建成一個使孩子在快樂的氛圍中自主學習、自我教育并不斷獲得成功的樂園。如何實施呢?我有了如下的思考:
首先,應從培養孩子的良好習慣入手,對他們進行良好習慣的教育。如果學習習慣只停留在言教上,將達不到預期的效果,尤其是對好動、好玩的一年級孩子,為了能讓好習慣落實到行動上,班主任可利用班隊活動,讓學生自己編排喜愛的小品、童話劇,孩子們在自娛自樂的過程中以勤勞的小蜜蜂、講衛生的小兔、愛動腦筋的小猴、遵守紀律的小刺猬為榜樣,潛移默化地養成良好的行為習慣。在班上還可開展奪星活動,如:“爭奪衛生小衛士”、“爭奪安全小衛士”、“爭奪文明小衛士”等等,并在“新星榜”上每周一公布,以此來激勵孩子們。好習慣的養成還需要家長們的配合,如開展‘勤勞的小蜜蜂悄悄地行動’的主題活動,讓孩子們趁父母不在家的時候悄悄幫父母做自己力所能及的事:掃地、倒垃圾、洗毛巾、洗襪子……每天到校,讓孩子們到小組長那里去登記,相互交流,并用獎小紅花的辦法不斷鼓勵大家,同時又悄悄地和家長取得聯系,向家長說明班級開展這項活動的意圖,取得家長的支持和配合。漸漸地,孩子們就能養成了愛勞動、講衛生的好習慣。
其次,將教育的重點放在孩子們自信心的培養上。一個班幾十名學生,他們的思想品德、知識技能、人格智慧等方面是不平衡的,客觀上存在著差異。每個學生都有自己的閃光點,這就需要我們班主任為學生創造平等表現、展示、參與的機會。如在班上開展輪流當班長活動,讓每個學生通過出頭露面,為班級服務,鍛煉自己的膽量,也讓他們認識自己的價值所在,增強自信心,另外在班上還可以設“我最棒”專欄,讓學生把自己的特長展現出來,如字跡美觀、剪紙精致、繪畫突出等,消除只有好學生的作本站可以展覽的思想包袱,讓每一個學生都有展現自己才華的空間,在學生間形成欣賞他人、承認他人的氛圍,學生之間有了平等的交流,重視別人的長處,隨時調整自己的學習態度。學生成長的.關鍵是學生心靈的成長,沒有不可造就的學生,班主任應適時地把機會留給班上的每一位學生,課堂上簡單的問題讓成績差的回答;平時調皮搗蛋跑步卻很快的同學讓他們參加運動會;學習上吃力,勞動卻很積極的同學讓他們在大掃除中大顯身手。一切從培養學生的自信心,不傷害他們的自尊出發,以人為本,讓這些學生看到自己的優勢,知道自己是有價值的。學生在集體中找到自我的位置,在集體中實現自我價值,學習的信心倍增。
作為一年級的班主任,就意味著我們要比別人承擔更多的責任,付出更多的心血。讓我們都來成為孩子們的知心朋友,成為他們心靈的向導,讓每位學生在班級中快樂成長。
班主任工作既是一門科學,又是一門藝術。要做好確非一件易事。在工作中,我體會到再先進的理論、再高明的經驗,如果缺乏了對學生真誠的愛心,都將變成紙上談兵,難以付諸實踐。每一個教育工作者都知道熱愛學生是一項最基本的職業道德,而作為班主任如何去“愛”學生,卻值得我們認真思考。這種愛不同于父母之愛,也不同于兄弟姐妹之愛,更不同于普通意義上的“關心”、“同情”、“憐憫”。班主任對學生的愛,應是更深層次上的愛,是一種永久的、根本上的愛。在原則問題上要嚴格要求,對學生的錯誤決不遷就。要通過這種愛使學生明辨是非、遵紀守法,使學生的品德更高尚,性格更堅強。總之,通過這種愛,要使學生懂得如何做人。班主任只有把這種愛化做滿腔激情,傾注到有利于學生身心發展的每一個方面,班級工作才能得心應手,才能取得豐碩成果。
這種“愛”必須是發自班主任內心的、真誠的,才能收到好的效果。那么,怎樣才能做到這點呢?我認為,首先要理解學生。理解是人類感情交流的基本要求,理解是相互的。你理解了他,他才能理解你。班主任與學生互相理解了,感情也就溝通了。工作起來,就會收到事半功倍的效果。充分理解了學生,班主任就會更加自覺的熱愛自己的學生。其次,要愛學生,必須尊重學生。每一個班主任都希望學生尊重自己,殊不知尊重都是互相的。班主任只有先尊重學生,才能得到學生真正的尊敬。尤其對后進生,更應尊重其人格,不歧視,不體罰。
我認為,為師之道,既要嚴,更要有愛,有關心,有尊重,這是教書育人的前提和保證,更是一個班主任應該認真做到的。對學生的關心和尊重,應該貫穿于班主任工作的全過程,學生思想、學習、生活方面的傾向和問題要處處留心,學生的意見、建議,甚至批評要虛心聽取,對正確的要給予肯定和尊重。當學生的家庭或周圍環境發生較大變化時,更要獻出母親般的愛,去關懷、體貼,使他們克服困難,振作精神,重新鼓起前進的風帆。
總之,我認為做好班主任工作的前提是:作為班主任應有高度的責任心、上進心和使命感,運用科學的班級管理方法,把班主任工作落實到實處、細處。當你看到學生在你手中健康成長,可以獨自飛翔時,你也會覺得有一種成就感和滿足感。
班主任培訓心得體會 篇6
20xx年11月12日上午,縣教體局在第十四中學報告廳組織了一場班主任培訓活動,歷時一天,自己做班主任工作已20多年,自己感覺班主任工作也還算做的順手,所以近兩年參加班主任培訓的次數少了,但經過此次培訓,我看到了自己的不足,找到了自己與優秀班主任的差距——不注重案例收集,沒有及時記錄與學生相處點滴小事,痕跡化的成果太少。
這次的班主任培訓活動也解決了近期我的一些小困惑,班級的衛生情況一直很讓我頭疼,聽完上午的培訓,讓我茅塞頓開,衛生搞不好,和自己平時要求的不夠精細,提醒的頻率不夠高有很大關系,平時只是向學生提了要求并沒有讓學生養成一種習慣。培訓教師的“上課20秒之前,自查衛生”方法就很值得借鑒,師生合作,齊抓共管,人人都是班級的主人。
培訓老師在處理家校溝通方面也很值得學習,其方法如下:
一、電話溝通六分好四分壞;二、見面三分情,先端上一杯熱茶;三、描述學生問題時,要用白描法。
細節決定成敗。我想平時工作中如果我們能注重這些細節,那一定可以有效避免家校矛盾沖突。
培訓中提到的.除了做好學生思想工作,還要加強自身業務能力的理念也很實用。做一名優秀的班主任老師,不僅要懂得處理學校師生之間的問題技巧,還要認真備好上好每一節課,教學過硬才能讓家長心服口服,才能更加積極主動的配合學校工作。
此外工作之余還要做到及時進行自我反思:
我對自己的課堂教學效果滿意嗎?
哪些同學表現出色,哪些同學取得進步?哪些同學退步或欠缺?
要解決問題,我需要找誰配合,怎樣配合?
我要在下階段做哪些調整和努力?
我的課堂學生是否喜歡,我是否是學生喜歡的老師?
我相信掌握好處理學生問題的技巧加過硬的教學技能,一定會讓我的班主任之路越走越順暢。既然通過培訓找到了今后工作的方向,我下定決心在今后的工作中一定勤思考、勤記錄,邊做邊總結,同時我也深刻的認識到做好班主任工作不僅需要認真負責態度,更需要藝術性和實踐性,要有一顆愛心,有一顆愛學生的心,用心去感召學生,才能教育好學生。
班主任培訓心得體會 篇7
本學期我參加了班主任培訓班的學習。在培訓中,通過高級講師的演講會,讓我對班主任管理工作有了更深刻的理解。
二十一世紀,班主任面對的學生不再是一個等著灌水的空,而是一扇鐮葉等待開啟開啟的大門。每一個學生的內心都是一個豐富的未知世界,這個世界充滿著求知的渴望、自我實現的設想、社會交往的需求、五花八門的矛盾、接踵而來的異想天開……學生的內心世界是一個等待開墾的世界,是一個展現出能力量的世界,是一個充滿矛盾的體育史。隨著歷史的進步,我們的國門打開了,心門卻逐漸關閉了,人們的內心有了存放隱私的角落。學生的內心更是這樣。班主任教師再也不能設定像以往那樣強迫他們進入我們指望的世界。反之,能不能進入學生的內心世界是當今決定教育成敗的關鍵。隨著道德對培養學生的要求發生改變的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。我想,作為新時代的班主任,應做到如下幾點:
1、為人師表,樹立良好的形象
初中是人的一生發展的'奠基時期,班主任是學生人生路口的領路人,班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給
學生留下深刻的影響。班主任應加強自我修養,在學生中樹立良好的氣魄,要“動容貌”、“正顏色”、“出辭氣”。所以,在工作中,我們仍須嚴肅自己的容貌,端正自己的臉色,注意自己的言辭,恣意嚴格要求自己,重視自我修養,樹立良好的學員形象。
2、播撒愛心,對學生一視同仁
班主任要熱愛學生,把師愛灑向每個學生的心田。馬卡連柯說過:“愛是教育的基礎,沒有愛就沒有教育。”師愛是教育的“潤滑劑”,是進行教育的必要條件。當教師全身心地關愛、關心、幫助學生,做學生貼心人時,巨大師愛就成了一種巨大的高等教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏取學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平地愛是指因教師要教師熱愛每一個學生。學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內向拘謹的更為要愛;“金鳳凰”要愛,“丑小鴨”同樣也要愛。
3、培養習慣,塑造優秀人才
常言道,三歲定八十。大教育家孔子云:“少年居性,習慣之為常。”而培根在《論人生》中便明確指出:“習慣真是一種智勇雙全勇猛而巨大的力量,它可以主宰人生。因此人自幼年就應通過應幼兒教育,去建立一種良好的習慣。”可見,幼年養成習慣的好壞對人的一生有直接影響。班主任在培養學生良好習慣方面
有不容忽視的義務。習慣的養成絕非一朝一夕的事情,必須“日積月累地練,練到非常熟,再也丟不了”便成了習慣。在此期間,我們班主任要的是“勤”和持之以恒。
4、潛心科研,不斷開拓創新
教育教學科研能力是優秀班主任素質中不可缺少的一項基本功。當今社會新事物層出不窮,當代學生活潑乖巧。對此,班主任應該給予研究和探討,這便要求訓導主任具有強烈的品牌意識教育科研意識,在教育授課實踐中,班主任文化教育要急遽對教育教學的新情況、新熱點進行研究,在研究中得出正確的結論,進而減低自己的教育教學實踐活動。當今班主任不應是“兩眼一睜,忙到熄燈”的苦干型班主任,而應做科學型的班主任、學者型的班主任。
所以說,新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用心育德、用情育德、用行育德。
班主任培訓心得體會 篇8
剛從幼兒園轉崗來到小學三年級教三個班的英語,并擔任其中一個班級的班主任。面對這樣一個工作大變動,我有點束手無措,倍感壓力。很感謝區教育部門為使我們這些新教師能盡快適應教學工作,特地為我們新教師安排了班主任培訓。對于小學,我初來乍到,在對于如何組織好班集體,如何管理好班級和最大程度提高教學效果上,很是缺乏正確的理論指導。
通過這三次的培訓,收獲頗豐。一些原本認識模糊的問題,現在搞清楚了。一些個人的情感體驗,如今也找到了理論支持,,更為重要的是,我深深體會到,教育是一門大學問,是一門藝術,需要我花更多精力去鉆研。通過培訓,我得道了很大的收獲,現將ijide心得體會略說一二。首先,在黃埭中學聽了徐校長的講座,讓我對班主任這一職業有了更加清楚深刻的認識。班主任是一個班級的管理者,如何做好班主任工作,這是自當班主任以來我一直思索和努力解答的問題。聆聽了徐校長的“班級管理專題講座”,這次學習就像一縷冬日陽光給了我指引。
一開始,徐校長以中國好聲音給我們的啟示切入,徐校長的“請你做班主任是麻煩你,麻煩你就是信任你。”“人生最大的需求就是被需求”可謂一語驚醒夢中人。作為班主任,我們應該比別人的思路更開闊些,辦法更多些,責任更重些。“不以分數、外貌、家庭取人,善于用學生的亮點去點亮學生”。一個班級就像一個家,班主任就是這個家的家長,孩子的方方面面自己必須了如指掌,以便于隨時能夠了解孩子的'思想動態,能夠及時指導孩子的行為習慣。對待孩子,要用婆婆的眼睛:挑剔些、關注細節,媽媽的心:溫和寬容。細心觀察,用心發現學生的亮點,再通過一個亮點點亮更多的亮點。如果我們能如徐校長所說,對一個學生的一優點甚至一小優點就肯定表揚,那么長此以往學生受到的表揚多,這個學生思想品德、紀律、成績就會越來越好。表揚使學生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果學生經常受到批評,便會失去信心,就會使他自暴自棄,很難進步。最后徐校長以“愛的路程千萬里,有困難我們彼此鼓勵”和我們來共勉。一個班主任在班級管理工作中有著任重道遠的擔當,懷揣一顆善于包容的愛心,擁有一雙賞識學生的慧眼,施展獨特的班級文化創建能力,在平凡中創造不平凡。
其次,我們作為班主任,擔任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務,而一個魅力班級文化的建設又是重中之重。這時,丁如許老師的《打造魅力班會課》給我們創建班級文化做了一個最好的示范。班會課是班主任教育學生的陣地,是與學生交流溝通的平臺。
班會課上什么?班會課怎樣才能上得精彩而又有效呢?如何打造魅力班會課?這是最困擾班主任的問題之一。,一開講,他就熱情有力的指出:“生命在于運動,德育在于活動,班會課是最有魅力的德育。”接著他講述了他獨特的教育智慧和親身實踐的豐富案例。開展各種形式,各種主題的班會課,能讓學生對問題有更好的認識,丁老師提到主題教育課是近年來迅速發展起來的班會課的新課型,主題的選擇、確立非常重要,主題要鮮明、恰當,重在“教育”,要運用形式多樣的教育手段,增強教育的針對性和實效性。于是我在我班開展了安全知識班會,平時對學生口頭上說明各種安全隱患以及后果,他們聽得次數多了,產生了聽覺很疲勞。
我通過情景再現、快速選答、機智處理等環節進行了一次“珍愛生命,安全第一”的主題班會,這是可以強調突發問題最好的場合和最適當的預防針。讓學生學會多角色實踐,在主題班會中學會發現問題,意識問題,以后會正確的對待學習生活中的點點滴滴,對于創建和諧校園是非常重要的。最后,丁老師勉勵我們,面對班主任這份甜蜜的苦差事,我們要追求上最好的班會課,班級應該是有個性的獨性的。
這次班主任培訓的很多內容,我在自己短暫的幾個月班主任工作中經歷過,有種似曾相識的感覺。這次培訓我自身得到了理論上的提高,我自己反思自己時,用學到的理論反觀自己的教育行為,不能不承認,自己很多行為是錯誤的,自己的管理方式存在著許多缺憾,在今后的工作中,我要充分把理論聯系實際中去,多動腦,多實踐,多溝通,愛崗,敬業,奉獻,做一名幸福,有成就的班主任!
最后感謝學校給我們這次提高自己的機會,讓我在班主任工作道路上能少走彎路,多出成績,為教育事業發展獻出自己一份力量。
班主任培訓心得體會 篇9
在培訓中,留給我印象最深的是xx教授的《班主任的幸福的創生》的講座。xx教授用質樸的語言、切身的班主任經驗的事例告訴我們做班主任一定要幸福;做班主任是幸福的;如何做一個幸福的班主任,引起了我的'許多共鳴,讓我感慨頗多。
是的,幸福與痛苦相伴,當班主任會有更多的壓力,更多的責任甚至會有更多的委屈,但當班主任的幸福也是隨處隨時可見的,會讓自己的生活更加充實,會讓自己有事可做并享受其中的樂趣。從每一個專家、校長身上,我都可以看到他們對教育的狂熱,對學生的熱愛以及談到自己班主任工作中臉上洋溢著的幸福的笑容。那時,我也在想,學校集會,天空突然下雨,學生的第一反應是脫下外套披在你的身上,或者是走在大街上,老遠會有家長或學生跑過來說“老師,你最近好嗎?”并自豪地向別人介紹這是我的班主任老師時,這種感覺確實是幸福的,也是自豪的,自豪自己是一名班主任。最后,讓我用xx教授的結束語來結束我今天的分享交流會吧:
各位班主任,請你們一定要幸福,你們幸福了,就意味著學生幸福、教育幸福、家庭幸福、社會幸福、民族幸福。已感受到幸福的班主任,我祝愿你們幸福多多、幸福滿滿,還沒有感受到幸福的班主任,我祝你們找到幸福的意義,體驗幸福的內涵,創生幸福的路徑,實現幸福歸來的華麗轉身,讓我們一起走向幸福的康莊大道。
班主任培訓心得體會 篇10
我有幸參這次鎮教管中心舉辦的班主任培訓,難得的機會,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學習了班主任工作的基本規范、掌握未成年人思想道德教育的方法、懂得如何指導開展學生的心理健康、學會了班級活動的設計與組織、積累了班級管理的妙招,學到了一系列科學、優秀的管理方法,領會了一系列先進的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。
一、把微笑送給學生
捷克教育家夸美紐斯曾說過:“孩子們求學的欲望是由教師激發出來的,假如他們是溫和的,是循循善誘的,不用粗魯的辦法去使學生疏遠他們,而用仁慈的感情與言語去吸引他們;假如他們和善地對待他們的學生,他們就容易得到學生的好感,學生就寧愿進學校而不愿停留在家里了。”很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨。”而我卻相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我們擁有一種特殊的教育手段——微笑。比如有些學生雖然不愛完成作業,但他總有他的閃光點,比如,他愛勞動,有禮貌……,我想,針對這樣的學生,我們就要發現他們的優點,用微笑去表揚,對于他們的缺點,我們可以用微笑去提醒,讓學生從我們的微笑里讀到鼓勵,久而久之,他們一定會找到自身的價值,逐漸進步。在學生取得成功時,我們應該用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我們應該用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我們應該用微笑送去寬容。我們應該用微笑去贏得學生的尊重和愛戴。我想:微笑,應該是一把閃閃發光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。
二、把真情送給學生
真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,我會主動為他補課;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。
三、把創新送給學生
美國心理學家布魯納說:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發現者、研究者和探索者。”根據這一觀點,我在教學中采用了質疑問難的方法,有效地喚醒了學生的創新意識,并在課內課外通過為課文添枝加葉來激發學生的想象,發展學生的創新思維,在生活上指導實踐,如開展詩歌朗誦會、發表演講、排練課本劇等等、充分挖掘學生的`創新潛能。實踐證明,“學生的大腦不是一個需要填充的機器,而是一支等待被點燃的火把”。當我們的學生能夠發現問題、提出問題的時候,他們的創新意識已經蘇醒,一旦他們張開想象的翅膀,創新思維的火把就被點燃,接著就是創新的熊熊火焰,教師只有不懈努力探索,才能讓每一個學生都舒展雙翅在知識的天空自由地飛翔!但是新世紀教育的挑戰不僅是針對學生,更重要的是針對老師,因此,新世紀的教師必須不斷充實自己,具有開拓和創新的精神。
感謝這次培訓,為我們提供了一個學習的平臺。我們彼此分享著經驗,一起探討困惑、交流看法。思想上的收獲使我的內心變得富饒而充盈。我們的班主任事業,就是我們的田野,我們背負著責任,播種著、耕耘著、收獲著。
“果實的事業是尊貴的,花的事業是優美的,但是讓我做綠葉的事業吧!她總是謙遜地垂著綠蔭。”縱然歲月消逝了我的青春,但,我依然無悔!我高興,我是一個班主任。
班主任培訓心得體會 篇11
這個暑假,我參加了中心校組織的小學班主任的培訓,感到受益良多。在培訓期間,我認真的聽取每個教師做的報告及xxx主任的總結性發言,每一個都是那么實實在在,很有指導性、操作性和實效性,幫助我們一線的班主任老師解決了很多教育教學中的困惑。
他們從班主任工作應該關注學生的心理狀態入手,從一些具體的實例展開闡述學生的心理問題及其變化,以及相應的處理方式。每個報告從理論到實踐,深入淺出,具有很強的指導意義。作為一名班主任,我深深感到做學生心理工作的重要性,不能把學生的任何問題都定位在表面處理上,而且應該透過現象看學生行為的心理因素,從根本上指導學生心理健康地發展。正如柏拉圖所說:“教育非他,乃是心靈轉向。”
在這里,我談一下自己這次學習的感受和想法。
二十一世紀,班主任面對的學生不再是一個等著灌水的空瓶子,而是一扇扇等待開啟的大門。每一個學生的內心都是一個豐富的未知世界,這個世界充滿著求知的渴望、自我實現的設想、社會交往的需求、五花八門的矛盾、突如其來的異想天開……學生的內心世界是一個等待開墾的世界,是一個充滿能力量的世界,是一個充滿矛盾的世界。隨著歷史的進步,我們的國門打開了,心門卻逐漸關閉了,人們的內心有了存放隱私的角落。學生的內心更是這樣。班主任教師再也不能指望像以往那樣強迫他們進入我們設定的世界。反之,能不能進入學生的內心世界是當今決定教育成敗的關鍵一步。隨著社會對培養學生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。我想,作為新時代的班主任,應做到如下幾點:
⒈為人師表,樹立良好的形象
小學是人的一生發展的奠基時期,班主任是學生人生路口的.領路人,班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給學生留下深遠的影響。班主任應加強自我修養,在學生中樹立良好的風范,要“動容貌”、“正顏色”、“出辭氣”。所以,在工作中,我們應嚴肅自己的容貌,端正自己的臉色,注意自己的言辭,處處嚴格要求自己,重視自我修養,樹立良好的教師形象。
中國教育史上第一個“班主任”孔子,他的“班主任”工作成績無比輝煌,他的工作成功了,當然成功在他教育思想與學問上,但更重要的是成功在他的品格上。如果我們仔細考查一下歷史上成功教育家的業績,我們不難發現,每一位教育家都是一位品格高尚的人。
⒉播撒愛心,對學生一視同仁
班主任要熱愛學生,把師愛灑向每個學生的心田。馬卡連柯說過:“愛是教育的基礎,沒有愛就沒有教育。”師愛是教育的“潤滑劑”,是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,做學生貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平地愛是指教師要熱愛每一個學生。學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內向拘謹的更要愛;“金鳳凰”要愛,“丑小鴨”同樣也要愛。
⒊培養習慣,塑造優秀人才
常言道,三歲定八十。大教育家孔子云:“少年居性,習慣之為常。”而培根在《論人生》中便明確指出:“習慣真是一種頑強而巨大的力量,它可以主宰人生。因此人自幼年就應通過教育,去建立一種良好的習慣。”可見,幼年養成習慣的好壞對人的一生有直接影響。班主任在培養學生良好習慣方面有不容忽視的責任。習慣的養成絕非一朝一夕的事情,必須“日積月累地練,練到非常熟,再也丟不了”便成了習慣。在此期間,我們班主任需要的是“勤”和持之以恒。
⒋潛心科研,不斷開拓創新
教育教學科研能力是優秀班主任素質中不可缺少的一項基本功。當今社會新事物層出不窮,當代學生活潑好動。對此,班主任應該給予研究和探討,這便要求班主任具有強烈的教育科研意識,在教育教學實踐中,班主任要不斷對教育教學的新情況、新熱點進行研究,在研究中得出正確的結論,進而改善自己的教育教學實踐活動。
所以說,新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用心育德、用情育德、用行育德。
班主任培訓心得體會 篇12
聽了齊學紅教授的講座,讓我對班主任的意義,有了更深刻的理解。班主任工作是一項教育人、培養人的工作,班主任是學生健康成長的守護者,是班級教育教學活動的組織者、協調者。班主任是全面關心學生成長發展的主要教師,是學生的主要精神關懷者,是影響學生成長發展的“重要他人”。怎樣做一名合格的班主任,履行好自己的職責呢?
一、用真心關愛每位學生
只有愛學生的老師才會收獲學生的愛。善待每一個學生,尊重學生,深入了解每一個學生,縮短師生間的心理距離,注意發現學生身上的優點,對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,面對學生偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。
二、不斷提高自身理論素養
作為一個新時代的班主任,加強自身文化修養是大有必要的。班主任工作,從讀書做起:如班主任的專業書刊,學科專業書籍,社會熱點的書等等。要做高素質的班主任,還要做“科研型”的班主任。班主任工作中會遇到許多新問題、新矛盾,這些問題、矛盾怎么解決,需要我們班主任進行教育科學研究,提高教育工作的實效性。
三、學校的系統支持,是做好班主任工作的前提。
管理好一個班級,光靠班主任的.孤軍奮戰是遠遠不夠的,需要學校各職能部門、全體師生員工的通力合作。我校提倡“人人都做教育者,人人都是德育教育工作者”,開展全員導師制,大力注入全員育人的理念,不管是哪一科的老師,或是學校的教輔人員,大家都無一例外地參與到教育工作中。同時結合“十個一”開展豐富多彩的活動,有力推進了學生全面發展。
班主任的工作是一門學問,是一門藝術。育人無止境,管理無邊際。作為班主任,要不斷學習,不斷進步。
班主任培訓心得體會 篇13
我有幸參加了20xx年南寧市中小學班主任遠程培訓,回顧一下,我擔任班主任工作已經26年了,從來沒有參加過時間這么長,內容那么全面、知識那么豐富的班主任培訓學習。這次班主任遠程培訓:我雖然是一邊學習,一邊工作累了點,但日子過的很充實。在這次培訓學習的過程中,我在一類課程中看了“最美鄉村教師劉效忠的師德報告、首師大教授勞凱聲的教育懲戒的合法性及其在教育中的適用、萬平老師的做一個播種幸福的班主任”等課程。我深感教師這個職業是無比的光榮神圣與任重而道遠。二類課程中看了“互打招呼、一日計劃、遲到處理、課堂管理、課間十分鐘、廣播操、午餐午休、編排座位"等。使我學到了不少的班級管理方法,在今后的教育實踐中運用,教育工作會更有成效。
通過培訓,我不僅學習了到教育專家們睿智的教育思想、前沿的教育理念,而且還有來自同行們寶貴而精彩的'經驗交流。讓我不但掌握了心理學知識、班級管理技能,更給我以啟迪和思考,讓我重新審視了自己,發現了自己教育工作上的盲點,理清了我內心的迷茫與困惑,感受到教育的美妙,領悟到教育的真諦。只有不斷地學習文化專業知識,在教育、教學實踐中,不斷總結經驗,提高自身素質,才能嚴于律己,以身作則,才能在學生中樹立一個實實在在的榜樣。做領導、家長放心,學生信任的適應現代化建設要求的班主任。
通過培訓,我懂得了一個智慧的班主任首先應該是一個快樂的人,能站在學生的角度看問題,多了解學生,愛學生,讓每一個學生都生活在希望之中;應該要有自己的魅力;應該善用激勵方式;應該為學生營造一個好的學習氛圍等等。聽了專家們的報告,看到了自己工作的不足,今后在工作中要從小事做起,教育學生講究方法,注重策略,
這次培訓對于我而言,不僅是業務理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。使我對班主任工作有了更深的認識,教育思路開闊了很多,對今后的教育教學以及構建和諧班級都有了新的目標和方向,對我以后教師生涯會起到更大的作用。
班主任培訓心得體會 篇14
今年11月11日,我有幸參加了隨縣舉行班主任隊伍培訓學習。一天的培訓學習使我對新時期的班主任工作有了更進一步的認識,對班主任這個崗位有了更深層次的理解。聆聽了于青、李程、鄭立平、肖盛懷四位優秀班主任的經念,對我來說,不僅是業務理論的,還是實際操作,都有很大的幫助。優秀班主任們所闡述的教育觀點,風格平實,語言或幽默幽默、或樸素真摯,列舉了大量生動感人的實例,深入淺出地向我們闡述了一些新的班主任工作理念,為新時期我們的班主任工作指明了方向。以下就是我在學習中的幾點主要體會:
一、意識到了班主任角色的轉換和定位的重要
以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者,但卻只是停留在知道有這么個說法,而從沒去考慮過如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位,更不知道該轉換定位到哪個方向上。通過這次培訓,我認識到班主任應該做到:(一)由平等對待每一個學生。(二)要善于聽取學生的意見。(三)要養成耐心細致的工作方法。班主任要善于從學生實際出發,著眼于開展,善于拓展學生的潛能,對學生要寬容,不要把學生的失誤看得太重,不要怕學生犯錯,要放手讓學生去做,只有在實踐中鍛煉,學生才會成長。
二、意識到班主任要不斷提高自身素質
班主任的素質不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進展修養與鍛煉形成的。在這次學習中,我能感覺那些案例的真實性,因為在我的工作中就有著很多和案例中相同的狀況,比方問題學生、班規的制定、選班委會、與家長溝通聯系等等,由于自己沒能科學地處理,沒有收到自己當時預想的效果。而這次學習讓我在以后的工作中再遇到類似事情時也會用案例學習中學到的相關理論來指導自己的工作,同時也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質的重要性。學校教育離不開家長的輔助作用。平時還應多與家長聯系,及時反應學生的學習紀律情況。可以采用多種形式,教師與家長之間互相交流,探討學生的管理問題。信任學生,尊重學生,讓學生學會自主管理渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。作為班主任,要學會正確對待各類型學生。特別是后進生,要首先親近他們,尊重他們,在學習上耐心引導,生活中熱心關心,經常同他們交談,了解思想狀況,善于發現差生的閃光點,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,樹立自信心,提高學習成績。教師要經常對學生的工作進展評價,評價要公正,只有公正地評價每一個學生,才能使學生信服,從而激發起發奮向上的愿望。對于班干部同學要求更加嚴格,要求他們每周寫出工作總結,每月召開一次干部會議,推廣各自的工作經歷,對于取得成績的同學適時地表揚,使他們心理上享受到成功的體驗,以便更加努力學習。讓學生學會自主管理,學會自律、自主學習。
這次班主任培訓雖然時間不長,但我學到感悟到很多班主任管理知識,明確了今后努力方向。我會以本次培訓作為新的起點,轉變觀念,確立起符合時代要求的教育觀念,發揮自己所長,爭取在今后的班主任工作中不斷改良,努力為成為一名優秀的班主任。
11月10日我們有幸在隨縣賓館參加了班主任培訓,聆聽了多位優秀班主任的經歷,覺得收獲滿滿。
于青老師的報告主題是“有滋有味做老班”.她將老師分成了三種類型:生存型教師,享受型教師,開展型教師,第一類教師處于無奈的苦捱的狀態,第二類教師是處于吃苦也是甜的狀態,而第三類的教師那么在創造幸福。聽完她對教師的分類,我努力思索,自己終究是哪一類的呢?我見過生存型教師,他們說教師這個職業已成為他們賺錢養家維持生計的工具,而享受型教師那么是每一次吃夠苦頭,卻仍能找到職業成就感,或許是學生一句貼心的話,或許是學生一次考試的進步,或許是學生一次妙語連珠的發言。而開展型教師,那么總是滿懷激情的追求自己教育理想,無論身邊多少阻攔無論前面多少荊棘。這樣看來,自己恐怕是游離在享受型教師的邊緣吧。我會感到累,感到辛苦,感到無助,感到力不從心,但是總能在一次次小小的成就中重新站起來,嘗到這份職業的'甜頭。我知道,如果這條路,走得太容易,那我會疑心自己選擇的價值了。
于老師還提到這樣一種觀點:教師首先要從愛自己開始,才能愛自己的學生。比方我們屢次聽到一些新聞:xx教師帶病給學生上課,xx教師因工作勞累生病了。一個生了病的老師該怎么給學生一堂生動的課呢?當然排除一些遙遠地區師資力量薄弱的情況。所以先愛自己吧。那么教師終究該怎樣愛自己呢?她說先從愛自己的成長開始吧,讓自己的工作更輕松。回想自己一路走來的學習經歷,何嘗不是如此呢?念初一的時候,我英語成績一般,比照班上有語言天賦的同學,我并不覺得自己有多厲害,可是初二的時候,英語成績突然有了起色,當然這個和老師及自己的努力分不開,于是慢慢的沉浸在自己越來越厲害的英語成績中無法自拔,我愛上了那種成就感,這算是愛上自己的成長了吧。工作理應也是如此。記住自己每次成功的感覺,然后我們會慢慢愛上成功。 每個班主任都有自己堅持下來的大大小小的習慣,而于老師也和我們分享她的這些習慣:
1、每天送給孩子一句話;2、每月共讀一本書;3、給孩子一個崗位的體驗,4、每月一封家書;5、每月一個主題活動;6、捕捉每一精彩瞬間;7、每學期一次匯報演出。其實很多時候,我們都可以成為那個不平凡的人,可是我們如此平庸,是因為我們缺少持之以恒的毅力。我又回想自己的工作中所堅持的小習慣,寫在這里以后勉勵自己繼續堅持:1、每節課課前三分鐘的口頭作文;2、每次調座位給各個小組掐時間;3、每節課給大家自由發言的時機;4、每周兩篇日志;5、每周一篇讀書筆記;6、每周一次英語口語交流;7,每天晚上反省一天的所作所為并記錄下來……
那天我們還聽了鄭立平老師的經歷分享,他說了許多妙語,可惜自己手腦不夠用,只記錄下幾句特別經典的,他說:只有學而不厭才能誨人不倦,我們老師難道要用昨天的知識去教今天的學生來打拼明天的世界?這是鼓勵我們做老師的要不斷學習。他還說:自己都不喜歡的東西,讓學生去喜歡,這是精神;說的多好啊,如果我們自己都不喜歡上課,怎么要求學生去喜歡自己的課堂。鄭老師還這樣說:每一個問題學生都有一個問題家庭的影子而問題教師是導火索。做班主任的,必須時刻關注孩子的心理動態,一個孩子的身體、心理狀態遠比他的成績重要的多,而班主任一旦疏忽了孩子的心理問題,很有可能會引發大患。而要解決一個孩子的心理問題,可能要追溯到家長的教育問題。
其實一個班里男孩子的教育及管理多半比女孩子要更加讓人頭疼,尤其是對于我這樣的年輕的女班主任。那天的培訓中有一個老師專門講了對男孩子的教育問題。她首先提到的就是父性教育的重要性,男孩子更傾向于尊重自己的父親比擬多,這個老師就說,給男孩子們布置和爸爸談心的家庭作業,另外,我們老師對于男生,也要學會等待,畢竟從生理常識上來說,男孩子的發育比女孩子晚一些,老師們不要總拿男生和班上同齡的女生比照。這點尤其需要我們注意,我們對男孩子是不是太過于心急了。這就聯系到我們常見的早戀問題了,明明女孩子的心智比男孩子成熟,我們為啥總是先追究男孩子的責任呢?我們也遇到這樣的一些為難問題,比方在給學生放電影時,當看到成人化的鏡頭時,學生都會唏噓一片,或起哄,或看看老師,或捂住自己的眼睛,以前我也遇到過這種問題,對于學生的生理問題,戀愛問題,我該怎么跟他們處理呢?結果,這個肖老師說:“你們盡管看嘛,導演不會讓你們看見什么的。如此輕松的一句話就可以緩解一些很為難的場面,換個角度想想,我何必把每個問題都想那么復雜,然后給學生上一堂政治課,我明明一句簡單的玩笑話就可以緩解的啊?還是自己道行不夠深啊!
那天我們在嚴肅的會場里卻聽到了一個個輕松而值得思考的案例,讓我們受益匪淺,在這樣的培訓里,我們不斷比照再反思,不斷改良再前行,希望還有這樣的時機能繼續學習。
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