渠道主管的職責(zé)職能5篇（精品）
渠道主管的職責(zé)職能1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、簽訂協(xié)議、內(nèi)外資源整合等相關(guān)工作。
2、負(fù)責(zé)異業(yè)合作、商務(wù)對接、有效完成資源整合與交換。
3、負(fù)責(zé)渠道部溝通、處理渠道投訴、確保客戶滿意度，做好本職工作。
4、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷。
2、做過至少2年以上渠道合作經(jīng)驗(yàn)，有一定的渠道資源和人脈。
3、口齒伶俐、思維敏捷、有一定社交能力。
4、能夠熟悉的使用辦公軟件如：excel、ppt等。
渠道主管的職責(zé)職能2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)銷售渠道的開拓、現(xiàn)有渠道的維護(hù)與管理，并組織實(shí)施相關(guān)渠道活動，進(jìn)行銷售資源的整合；
2、負(fù)責(zé)銷售進(jìn)度跟進(jìn)，負(fù)責(zé)制定渠道銷售方案，協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展和解決方案的`策劃和執(zhí)行，并不斷開拓市場及新渠道；
4、進(jìn)行行業(yè)市場研究，分析預(yù)測，開拓目標(biāo)客戶并維護(hù)跟進(jìn)；
任職資格：
1、3年以上大型房地產(chǎn)住宅銷售拓展經(jīng)驗(yàn)，有大客戶渠道資源者優(yōu)先；
2、擁有房地產(chǎn)住宅銷售經(jīng)驗(yàn)，良好的業(yè)內(nèi)及相關(guān)行業(yè)人際關(guān)系能夠開發(fā)拓展銷售渠道；
3、富有團(tuán)隊(duì)精神，具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力。
渠道主管的職責(zé)職能3
職責(zé)：
1、根據(jù)公司目標(biāo)以及項(xiàng)目特點(diǎn)編制銷售渠道計(jì)劃方案并監(jiān)督執(zhí)行；
2、進(jìn)行項(xiàng)目圈層、電商、中介、拓展、活動以及客戶資源等渠道建設(shè)；
3、擬定針對各類渠道商、工作團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常管理和考核量化；
4、圍繞拓展工作所需的`相關(guān)協(xié)調(diào)、準(zhǔn)備等基礎(chǔ)工作；
5、為擴(kuò)大產(chǎn)品市場做好各類調(diào)研及開發(fā)工作。
任職要求：
1、獨(dú)立擔(dān)當(dāng)過渠道營銷、管理工作；
2、具有較好的市場分析及判斷能力，較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識；
3、其他要求：人品好、有擔(dān)當(dāng)、敢做事、有方法。
渠道主管的職責(zé)職能4
1、負(fù)責(zé)協(xié)助市場部經(jīng)理制定市場拓展開店計(jì)劃并具體實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)市場渠道的拓展與規(guī)范工作；
3、負(fù)責(zé)每月渠道計(jì)劃的執(zhí)行跟進(jìn)，及后續(xù)改進(jìn)方案；
4、依據(jù)制定的客戶與市場目標(biāo)，合理的開拓渠道資源；
5、定期對市場、客戶的.信息進(jìn)行分析，及時(shí)跟蹤反饋各相關(guān)部門；
6、結(jié)合市場規(guī)劃，制定渠道計(jì)劃及分月行動方案。
渠道主管的職責(zé)職能5
職責(zé)：
1、服裝零售行業(yè)渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)工作；
2、負(fù)責(zé)全渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作；
3、確保老客戶的穩(wěn)定性，完成到期續(xù)約等工作；
4、通過自身渠道資源及經(jīng)驗(yàn)尋找潛在合作伙伴，進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約；
5、與拓展部配合，策劃并執(zhí)行各類渠道拓展活動；協(xié)調(diào)各方資源以順利達(dá)成工作目標(biāo)。
任職要求：
1、3年以上女裝行業(yè)渠道管理與維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，有加盟渠道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、較強(qiáng)的`商務(wù)談判、組織協(xié)調(diào)和市場開拓能力；
3、具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力；能及時(shí)充分的把握產(chǎn)品和服務(wù)的市場變化及競爭對手狀況；
4、能適應(yīng)出差，并服從公司工作安排；
5、良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守；
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