員工辭職報告合集15篇

　　在人們素養(yǎng)不斷提高的今天，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。相信許多人會覺得報告很難寫吧，下面是小編為大家收集的員工辭職報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

員工辭職報告1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xx，這段時間以來的工作，讓我感覺非常的有壓力，現(xiàn)在的狀態(tài)是很不適合我繼續(xù)工作下去的，所以我現(xiàn)在回想起來的時候，還是非常充實的，在這樣的環(huán)境下面，我也得到了很多認(rèn)可，這一點是我應(yīng)該要堅持去完善好的近期回想起工作的時候，我確實是應(yīng)該要繼續(xù)去維持好的狀態(tài)。

　　這樣下去也是會出現(xiàn)問題的，由于這段時間以來的業(yè)績方面做的不夠好，但是我確實還是非常的吃力的，我深知這對我而言有非常大的提高，現(xiàn)在做出了辭職這個決定，所以我需要對自己有客觀的認(rèn)識，然后能夠做的更好一點，我知道這段時間以來還是存在很多進(jìn)步的，所以我一定會堅定好自己的態(tài)度，所以接下來我一定會去積累更多的經(jīng)驗，現(xiàn)在回想起來的時候我也需要認(rèn)真去維持一個好的態(tài)度，這樣下去肯定是會有問題的，業(yè)績方面出現(xiàn)了問題就應(yīng)該要好好的改正，我一直在調(diào)整，但是還是沒有做好，我也不希望自己業(yè)績的一直這么差，所以我應(yīng)該要。

　　業(yè)自從業(yè)績出了問題之后，我想著我需要好好去落實好自己的本職工作，我接下來一定會好好的去維持好的狀態(tài)，這不是我應(yīng)該要有的態(tài)度，所以未來我也一定會繼續(xù)維持下去的，我對這一點還是很有信心的'，但是卻還是業(yè)績不好，這樣下去一定會有問題，我不會再讓這樣的情況出現(xiàn)了，并且接下來我會做好相關(guān)的交接，也一定會完善好后續(xù)的工作，我一直以來對自己都是比較有信心的，我愿意在這方面去獲得更多的進(jìn)步，所以我應(yīng)該要做好相關(guān)的準(zhǔn)備，這對我而言也是應(yīng)該以要去做好的，最后這段時間不辜負(fù)了公司的期望，一定會嚴(yán)格要求自己。

　　回想過去的這一年來的經(jīng)歷，我真也是做的比較認(rèn)真的，并且一定會用自己行動去表明前進(jìn)的方向，對此我也是感覺非常的充實的，所以我一定會認(rèn)真的去做好相關(guān)的本職，我現(xiàn)在做出辭職這個決定，也做好了很多準(zhǔn)備，回顧了一下過去的工作經(jīng)歷，我是有收獲的，得到了很多成長，也得到了很多的鍛煉，并且在這里開闊了自己的視野，我一定不會辜負(fù)了周圍的同事對我的信任，這一點是毋庸置疑的，也是我應(yīng)該要有的態(tài)度，希望您理解我的辭職，最后也希望公司越來越好。

　　申請人：XXX

　　20xx年XX月XX日

員工辭職報告2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間來閱讀我的辭職報告。在公司這段時間無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都讓我受益頗深，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的栽培、關(guān)心、支持和幫助。

　　天下無不散之筵席，經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去在公司所擔(dān)任的職位。此時我選擇離開，并不是一時的心血來潮，而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的決定。由于我的家人逝世后，關(guān)于遺產(chǎn)分割上出現(xiàn)了一些民事糾紛，在協(xié)商無果的情況下會訴諸法律解決，而等法院傳票這段時間需要配合律師進(jìn)行采樣與準(zhǔn)備，可能會耗費幾個月的時間，而幾個月的時間我無法在公司上班，勢必?zé)o法給公司創(chuàng)造價值，如果一直掛職不來，個人認(rèn)為這是對公司、對自己都是一種很不負(fù)責(zé)任的做法，對不起那些關(guān)心和指導(dǎo)我的領(lǐng)導(dǎo)與同事們，所以我決心暫時離開，我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉，相信公司可以找到比我更合適的員工來接替我的工作。

　　在公司這段時間里，我學(xué)到很多也得到了很多，這些寶貴的經(jīng)歷和經(jīng)驗都會伴隨我終身，公司的領(lǐng)導(dǎo)們都對我很和

　　善，大家相處很融洽。也非常感謝您在這段時間里對我的照顧，同時我也很感謝大家在工作上給予我莫大的幫助和信任，在公司的.這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸，我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個人生中相當(dāng)重要的一部分。

　　再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，我會努力做好辭職前的各項工作，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

　　最后，真心地祝您和公司全體同事財源滾滾，開單頻頻！也祝公司基業(yè)長青，欣欣向榮！

　　辭職人：xxx

　　日期： 20xx年xx月xx日

員工辭職報告3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xx社區(qū)的一名環(huán)保阿姨，我的名字是xx。我來到咋們社區(qū)已經(jīng)有兩年，剛來到我們社區(qū)的時候，還很不習(xí)慣這份工作，因為多少會有點不好意思，但是漸漸后來干久了，也沒有什么好丟臉的了。因為我能為社區(qū)的環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)出自己的一份力氣，我覺的還挺光榮的'。所以在接來的時間里，我每天都是在認(rèn)仔細(xì)真的完成著我的環(huán)保工作，不偷懶，不埋怨，一心為了xx社區(qū)的干凈衛(wèi)生而心甘情愿的服務(wù)著大家。但是直到今年年初的時候，因為我家里出了許多事情，所以就常常請假趕回家去處理，但是我覺得總這么請假也不是個方法，領(lǐng)導(dǎo)雖然沒有說過這件事，但是我請了這么多假，心里還是會有點過意不去。既耽擱了社區(qū)的環(huán)保工作不說，還讓自己兩頭跑受累。所以考慮到以后可能還會請更多的假，我要正式的跟領(lǐng)導(dǎo)提出這個辭職申請出來。希望領(lǐng)導(dǎo)能考慮到我的難處，同意了我的辭職申請，這樣也好不耽擱了社區(qū)的環(huán)保工作。

　　其實我之前是從事的銷售工作，但是因為年紀(jì)大了也就跑不動了，我老頭子雖然比我年輕，但是身體始終不太好，所以退休后也始終在家里。我不想讓我的兒女負(fù)擔(dān)這么重，因為他們生活的也不簡單，所以就想出來找一份工作，好養(yǎng)活我自己和我老頭子，給兒女們減輕一點負(fù)擔(dān)。所以就來到我們社區(qū)工作，頭一年好挺好的，不是很累，工資也夠我和我老頭子每個月的生活開銷。但是好景不長，我的老頭子就在今年年初因為我兒子離婚的事情給氣到中風(fēng)送進(jìn)了醫(yī)院。所以我們只能輪番請假趕去醫(yī)院照看中風(fēng)行動不便的老頭子。但是我不想他們因為他爸的事情而影響了他們的工作和事業(yè)，所以后面我只能請更多的假，自己醫(yī)院，社區(qū)兩頭跑。直到現(xiàn)在我的身體也漸漸有點吃不消了，一邊要完成社區(qū)的環(huán)保工作，一邊還要照看我家老頭子。主要還是因為我的多次請假耽擱了社區(qū)好幾次的清潔和環(huán)保工作。所以為了保證社區(qū)里每時每刻都能保持干凈整齊，為了社區(qū)居民每天都能夠舒心的生活。我只好辭掉社區(qū)環(huán)保的這份工作，用心去醫(yī)院照看我家老頭子，盡早讓他康復(fù)起來。

　　此致

敬禮！

辭職人：

　　日期：

員工辭職報告4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是員工xx，因為過去發(fā)生的種種，在我心里面已經(jīng)堆積許久了，所以，我還是決定辭職，現(xiàn)在正式向公司提交這份辭職報告。

　　領(lǐng)導(dǎo)，在您看見這封信的時候，還請您不要挽留我，這個決定，我意已決，并且已經(jīng)做好了離職的所有準(zhǔn)備。其實這并不是我偶然的一次想法，我已經(jīng)考慮很久了，正是念著公司對我的情分，所以我在這里又工作了半年，這半年的時間里，發(fā)生了很多事情，每一件事都在不斷消磨著我對公司的情感。

　　還記得我剛剛大學(xué)畢業(yè)的時候，有很多家公司都想招聘我，并且是免試直入的名額，因為我在大學(xué)里表現(xiàn)很優(yōu)異，再加上自己在一些社交平臺上擁有很多粉絲，所以算是小有名氣的學(xué)生了。憑借著雙學(xué)位和優(yōu)異的各種獎項以及自己考的證書，我獲得了很多大企業(yè)和跨國公司的青睞。說起為什么最后會選擇我們公司，就要從我這個人說起了，我這個人最看重眼緣，剛剛大學(xué)畢業(yè)，難免的年輕氣盛，對于金錢方面看得不是特別重，講究感覺。于是我在眾多公司中，選擇了我們公司。我這個相信眼緣的人，也沒有做錯我的選擇，在剛剛進(jìn)入公司的那段時間里，我一手承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的照顧，我要感謝他們，對我的培養(yǎng)和照顧。我真的非常高興，能夠加入我們這樣美好氛圍的大家庭，我想著，只有在氛圍好的公司才能夠有好的工作效益，環(huán)境是很影響人的心情的，對于我來說，心情就會影響到我的工作。我很聰明，對待事物也非常認(rèn)真，但是我也有個缺點，就是不能夠很好的控制外界對我的影響，很多時候，只有在好的氛圍，我才能夠安心的去做自己的'事情。

　　我進(jìn)入公司已經(jīng)有幾年了，這幾年來，我對公司創(chuàng)造的利益功不可沒，甚至創(chuàng)造的利益是肉眼可見的。但是這幾年，我們公司離職的人也非常多，這其中有很多，都是當(dāng)初非常照顧我的老員工，甚至當(dāng)初帶領(lǐng)我的人也離職了，我很難過，但是因為我對公司以自有勤奮，所以我還是決定想在公司留一段時間。時光飛逝，物是人非。這半年里，公司的變化真的很大，不在我我熟悉的那個環(huán)境了，公司迎來了一批新的面孔，讓我感覺到公司很陌生，時間久了我就會越來越難過。

　　所以，再三的思考，我決定好離職了，我想我已經(jīng)不適合繼續(xù)留在公司了，祝愿公司發(fā)展越來越好！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告5

尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您們好！

　　我進(jìn)公司也有x年x月了，由于我個人的原因，深思熟慮后決定辭去目前我在公司擔(dān)任的職務(wù)。

　　我非常重視在公司的這段經(jīng)歷。當(dāng)然要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)一直來的`關(guān)心和照顧，對于剛從學(xué)校走上社會的我來說你們對我的幫助很大，你們教會我很多，無論是工作上的還是為人處世等各方面的，我想這些我將終身受用。從學(xué)校走上社會，是您為我搭起了這座橋梁，我感謝你們每一個人。

　　望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請！在正式離開以前我將繼續(xù)認(rèn)真做好每一項工作。

　　祝公司的事業(yè)蒸蒸日上永創(chuàng)輝煌！

　　此致

禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告6

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　首先感謝公司近段時間對我的信任和關(guān)照，給予了我一個發(fā)展的平臺，使我有了長足的`進(jìn)步。如今由于個人原因，無法為公司繼續(xù)服務(wù)，現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請，將于20xx年12月31日離職，請公司做好相應(yīng)的安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作。對此為公司帶來的不便，我深感歉意。

　　望公司批準(zhǔn)，謝謝！

　　祝公司業(yè)績蒸蒸日上。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　xx年xx月xx日

員工辭職報告7

尊敬的經(jīng)理：

　　我自20__年來到公司，工作中得到公司和您的培養(yǎng)，個人得到了很大的成長，公司的文化和環(huán)境也令我工作得非常開心。

　　但是現(xiàn)在由于個人原因，我不得不提出辭職，希望能于20__年__月__日正式離職，請公司批準(zhǔn)我的這份辭職書。

　　并請公司在__月__日前安排好人員接替我的工作，我將盡心交接。

　　再次對您_年來的培養(yǎng)和指導(dǎo)表示衷心的.感謝。最后祝您及公司的所有同事一切順利!

此致

敬禮!

　　辭職人：

　　20__年__月__日

員工辭職報告8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我感謝公司對我的關(guān)心和對我數(shù)月來培訓(xùn)的關(guān)心。正是在那里，我開始涉足社會，完成了從學(xué)生到社會人士的轉(zhuǎn)變。我衷心感謝公司幾個月來的關(guān)心！今天我選擇離開，不是因為我害怕現(xiàn)在的工作，不能忍受。經(jīng)過這段時間的思考，我覺得離我追求的目標(biāo)越來越遠(yuǎn)。如果一個人沒有追求，他的`生活會很無聊。我相信公司領(lǐng)導(dǎo)會給予理解。

　　我也知道，此時從公司辭職是對公司和我自己的考驗。該公司在受雇時。公司非常重視公司項目開發(fā)的下一步以及之前的所有工作。為防止公司因本人原因而出現(xiàn)決策失誤，本人鄭重向公司提出辭呈，希望公司予以批準(zhǔn)。我希望公司能盡快找到一個合適的人來接替我的工作，我希望在今年12月15日正式辭職。如果你能給我更多的時間來找工作，我將不勝感激。我希望公司能理解！當(dāng)我提交這份辭呈時，我必須盡我的職責(zé)，在我離開我的崗位之前做我應(yīng)該做的事情

　　最后，我真誠地說，“對不起”和“謝謝你”

　　祝公司有一個更加完美的未來！

　　希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請并協(xié)助辦理相關(guān)辭職手續(xù)。

此致

致敬！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫下這份辭職報告，在寫這份辭職報告前，我已經(jīng)思考再三，最后才決定離開的，請諒解我做出的決定。

　　我自xx年7月13日實習(xí)就進(jìn)入鑄造研究所，擇日調(diào)入企劃發(fā)展部，至今工作已過二年多，正是在這里我開始進(jìn)入了社會，完成了個人，人生中的一次重要轉(zhuǎn)變，從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。13年6月，我剛拿到畢業(yè)證就有幸的被勞務(wù)公司派遣到貴單位，所以心中自喜不已。在單位工作兩年來，得到了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持，得到了各位同事對我的指導(dǎo)和關(guān)懷，我在單位學(xué)習(xí)到很多，也成長了很多。對此，感激之情無以言表！其實，我是多么的不舍，留戀之情溢于字里行間。今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的`工作畏懼，承受能力不行，考慮到我個人的意向、對事業(yè)發(fā)展的追求和個人今后的問題，我很無奈，又不得不提出辭職的申請。我也很清楚這時候向單位辭職于公于私都是一個考驗，我的工作能力有限，在單位這兩年多來，沒有為部門創(chuàng)下收益，沒填過一磚一瓦，反而影響了企劃部南區(qū)變電所（站）新型人才的進(jìn)入，企劃部所有的前續(xù)工作，在領(lǐng)導(dǎo)的極力重視下

　　一步步推進(jìn)。也正是考慮到變電所（站）今后工作推進(jìn)的合理性和適應(yīng)性，我鄭重向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的辭職申請予以批準(zhǔn)。

　　由此帶來的不便我深表歉意。

　　最后，我衷心地希望公司會發(fā)展地更好！

　　此致

敬禮！

　　申請人：

　　年 日 月

員工辭職報告10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。

　　這段時間，我認(rèn)真回顧了這兩年來的工作情況，覺得來xx公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這近兩年來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的`近兩年多時間中，我學(xué)到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在我在公司期間給予我的信任和支持，感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。

　　我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量，請公司領(lǐng)導(dǎo)諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。相應(yīng)的工作交接我已經(jīng)在2月底請假前交接完畢。

　　我衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！

此致

敬禮！

　　辭職人：

　　日期

員工辭職報告11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　你好!

　　非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在xx工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關(guān)懷!由于某些原因，今天我在這里提出辭職。

　　在xx兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在這個工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗，同時也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和xx部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對這個部門，對過去的、現(xiàn)在的`同事建立了由淺到深的友誼，我從內(nèi)心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

　　x的發(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿xx在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

　　再次感謝!

此致

敬禮!

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　首先，非常感謝您這兩年多來對我的信任和關(guān)照，員工辭職報告，員工辭職報告范文。由于個人原因，今天我在這里提出辭職申請。

　　這段時間，我認(rèn)真回顧了這兩年多來的工作情況，覺得來公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這期間公司同事們對我的'幫助在此表示誠摯的感謝，同時對我的離去給公司帶來的不便表示深深的歉意。因為個人情況，不合適在本公司繼續(xù)工作，所以我決定辭職，請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后2-3周后離開公司，以便完成工作交接。在短短的兩年時間內(nèi)，我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

　　xxx

　　xx年xx月xx日

員工辭職報告13

尊敬的經(jīng)理：

　　您好！我是辦公室xx，辭職報告已遞交人力資源部。

　　本人于xx年8月30日入職唯佳全球快運有限公司為單證工作。

　　xx年9月15日至xx年年12月15日共三個月產(chǎn)假，在產(chǎn)假期間公司給予本人基本工資900元/月的`產(chǎn)假工資。xx年年12月15日回公司上班至xx年月7月每個月扣200元工資，8個月總扣款1600元。口頭解釋原因為：本人休過產(chǎn)假。可是產(chǎn)假是勞動法規(guī)定的，公司怎么可以扣我錢呢。

　　xx年12月15日回公司上班后就開始頂替主管職位帶領(lǐng)團隊，經(jīng)理盡力為本人提升主管之事與公司領(lǐng)導(dǎo)商討，結(jié)果公司上級領(lǐng)導(dǎo)一直反對。并解釋道，在本人懷孕期間已敬告過本人，休產(chǎn)假后不再有提升的機會。口頭解釋原因為：本人休過產(chǎn)假。我覺得這個非常的不合理，產(chǎn)假本是法律規(guī)定的，現(xiàn)在怎么卻成了我不能提拔的原因呢。

　　本人身心受公司種。種不成文規(guī)定制度嚴(yán)重打擊，已對公司失望至極，要求解除勞動合同，望批準(zhǔn)！！

　　辭職申請人：

　　xx年xx月xx日

員工辭職報告14

尊敬的行長：

　　很遺憾這個時候我向單位提出辭職，并遞交辭職信。雖然我來這里快四個月了，但是我還沒有轉(zhuǎn)正。單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領(lǐng)導(dǎo)都對我非常好，在這里也學(xué)會了不少專業(yè)的東西。

　　在這三個多月的工作中，我感覺沒什么建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少，不能心安理得地拿這樣一份薪水，不過我又向往得到高薪，一方面緩解未來生活的

　　經(jīng)濟壓力，另一方面希望找個離家近一點的公司，照顧到父母，我想辭職是一條最好的出路。

　　我也很清楚這時候向單位辭職于單位于自己都是一個考驗，單位正值用人之際，目前正有項目開發(fā)中，所有的前續(xù)工作在單位上下極力重視下一步步推進(jìn)。

　　也正是考慮到單位今后在各個項目安排的合理性，本著對單位負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓單位因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。在目前這個項目中，我做了前期的'界面設(shè)計，對于不能參加程序開發(fā)，我表示遺憾。

　　離開這個單位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，然而事實擺在眼前我也無能為力。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)我的辭職請求，能夠在辭職信上簽字，以利于我做好辭職手續(xù)，謝謝。

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　xxxx年xx月xx日

員工辭職報告15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職報告。

　　很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認(rèn)同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結(jié)果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。

　　而在眼下經(jīng)濟危機的形式下，大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀!結(jié)合公司現(xiàn)項目的情況，是不是還需要養(yǎng)這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(xx年度截止10月份人事費用達(dá)3,898,428元，年人均數(shù)按40人計，人均人力成本元/年，很恐怖的數(shù)據(jù)了，如果再算邊際貢獻(xiàn)，極有可能會遠(yuǎn)遠(yuǎn)的低于行業(yè)類公司的邊際貢獻(xiàn)了)?從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來看，建議如果在目前僅是××項目的話，結(jié)合現(xiàn)在的工程進(jìn)度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計劃(在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實不符合崗位要求的可以不再續(xù)簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本)，對于函大項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據(jù)分期計劃實行階段性的人才擴充準(zhǔn)備，當(dāng)然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細(xì)的斟酌確定。

　　另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰(zhàn)略目標(biāo)不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦(現(xiàn)在有56人)，對于現(xiàn)在的人力感覺到甚是浪費，現(xiàn)

　　在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的'發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價值實現(xiàn)!對于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應(yīng)是xx年度人事行政的工作重點吧。

　　同時，各部門還感覺到公司內(nèi)部的流程不太暢通，這可能跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。

　　公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但××老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認(rèn)可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，特別是有關(guān)xx年人力規(guī)劃、招聘培訓(xùn)計劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的;有關(guān)薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問的結(jié)果來進(jìn)行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。

　　一直以來都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認(rèn)同，離開了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何

　　的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應(yīng)該做什么，回歸人力?但人力的工作卻沒能推動，失敗!專門的從事秘書工作?卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當(dāng)然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當(dāng)。

此致

敬禮！

　　申請人：

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