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建筑設計負責人崗位職責
隨著社會一步步向前發展,崗位職責起到的作用越來越大,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。一般崗位職責是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的建筑設計負責人崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
建筑設計負責人崗位職責1
1、供熱通風與空調或建筑設備工程等相關專業正規院校本科以上學歷;
2、注冊設備證優先;
3、四年以上大型設計院或公司的大、中型項目暖通空調設計工作經驗,能獨立承擔大、中型項目暖通空調專業負責人的角色;
4、具有豐富的.建筑暖通空調施工圖設計經驗;
5、熟練掌握CAD及其它與建筑設備設計相關的軟件,熟練使用各種通用辦公軟件;
6、熟悉本專業各項規范、規程,了解本專業的發展動態;
7、具備較強的項目管理能力,能組織協調本專業的施工圖設計,及協調其他專業的配合關系,分析問題與解決問題能力強;
8、認真負責,細心嚴謹,有良好的職業素質和團隊精神及溝通協調能力。
建筑設計負責人崗位職責2
1、 對公司建筑項目的.設計負全面責任
2、 可承擔各類建筑設計的校對、圖審及設計等工作
3、 參加設計拍圖與會簽工作并掌控項目設計進度
4、 帶領設計師完成年度設計目標,并對設計團隊成員進行指導和培訓。
任職要求:
1、 建筑相關專業本科及以上學歷
2、 從事過建筑設計工作8年以上,擔任過資深設計師2年以上
3、 有能力全面充分把握設計效果,并帶領團隊加以實現。
4、 具備相應的項目管理能力及團隊管理能力
5、 負責過大、中型公建項目或住宅項目設計
6、 具備高級工程師或一級注冊建筑師資格優先
建筑設計負責人崗位職責3
1、編寫項目建筑專業設計計劃、各階段設計任務書;
2、負責項目建筑部分的方案設計及施工圖設計過程,確保建筑設計質量及進度;
3、了解各類建筑設計的經濟指標,解決建筑專業與成本控制的協調問題;
4、負責組織建筑專業設計評審,負責相關的設計變更管理;
5、配合項目相關報批報建、現場施工、驗收等工作;
6、負責建筑設計各階段的輸入條件協調,負責與架構、機電人防等專業的.配合;
7、負責對接建筑專項設計的資源,對于施工重難點能通過專家會審提出解決方案;