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勞模個人先進事跡

時間：2023-12-19 12:33:17 新材料我要投稿

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（推薦）勞模個人先進事跡15篇

　　在平平淡淡的學習、工作、生活中，大家對事跡都再熟悉不過了吧，事跡屬于事務公文的一種，有弘揚正氣，表彰先進，推動工作的作用。那么事跡怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編整理的勞模個人先進事跡，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

勞模個人先進事跡1

　　2路車是一個有著優良傳統的品牌線路,它是一條貫穿新老城區的公交主干線,全程18公里,途經xx中學、中醫院、蘇果超市、大潤發、人民醫院、客運站等30多個站點,十五個紅綠燈,來回一趟70分鐘,每天接送許多的乘客,是城市的一張“名片”,一扇傳遞文明的“窗口”.我為我是其中的一員感到自豪.每天清晨,許多人還在睡夢中的時候,我和同事們就趕到公交停車場,敲一敲輪胎,試一試燈光,和乘務員一起拭去車身上的露水,十幾分鐘后,一聲聲清脆的馬達聲打破了場區里的寧靜,我和同事們駕駛公交車迎著晨曦開始一天的營運.

　　無論是菜花節、板橋節、還是節假日,我都始終嚴格要求自己.“馬達一響,集中思想”,“安全無小事,責任在心中”,實踐中,我駕安全車、行規范路,總結出八個字:腳輕手快,輕踩慢帶.行車時,時刻注意觀察上下車的乘客,遇到特殊乘客,會等到他（她）安穩地坐在座位上,再慢慢起步.行車中,我始終中速行駛,避免緊急剎車,在路面坑洼處,我會輕點剎車,避免因顛簸而給乘客帶來不適；下雨天,路邊有積水,停站時我盡量避開水洼地,以避免上下車乘客弄濕鞋襪；車上人多時,我就會語氣溫和地提醒乘客,要求他們向車廂后面走一走,以免耽誤大家的時間.每次語音報站后,我總會放慢車速問一聲,某某站到了,有沒有人下.車輛起步時,總要關照乘務員看一下后面還有沒有趕車的,爭取不落下一位乘客.

　　作為巾幗示范崗的樣板車,不光服務好,衛生也要一流.為給乘客提供一個干凈、舒適的乘車條件,我總會積極配合乘務員作好車輛衛生保潔工作.有一次,車輛出現故障,進場修理,修好后,地板上、座椅上,到處是油污,看到這種情景,我立即找來洗衣粉,提桶水,拿著拖把、抹布就干起來,拖把拖了一遍拖不干凈,我就拖兩遍、三遍,看到地板夾縫的油泥沒有拖干凈,就找來小刀,一點一點的刮,再用布抹干凈.手上劃了個口子,也沒察覺,汗水濕透了衣衫,經過一陣忙碌,車廂又恢復了干凈、整潔.

　　一花獨放不是春,百花齊放春滿園.2路車是一個集體,光我一個人搞好優質服務不行,只有所有駕駛員都做到業務過硬,優質服務,企業才能實現經濟效益和社會效益同步提高.所以,我經常和同事們交流,把自己在多年的`實踐中積累的優質服務、安全行車方面的經驗無私地傳授給大家,讓大家共同提高.每次有新司機到我車上實習,我總是耐心細致地向他們講解業務知識和行車要領,如今2路線上,已經出現了許多新的服務能手,許多新的先進車組,比如青年文明號,巾幗示范崗,工人先鋒號.由于我的辛勤努力與付出,我所在的車組先后被評為省級“工人先鋒號”車組,xx市“巾幗文明號”車組,我本人接連被評為公司先進、市局先進,連續2次被市車管所評為“優秀駕駛員”.

　　一輩子用心做好一件事,這個標準看似有點低,但我卻樂此不疲.我常說,我們公交人就是一塊煤炭,燃燒自己,溫暖別人……

勞模個人先進事跡2

　　一個崗位，一干13年。

　　從一名普通車工，到xx省職業技能競賽（車工）總冠軍，再到全國青年職業技能大賽中獲得優異成績……剛過而立之年的他在數控機床上演繹了奮斗的青春。

　　xx，現任xx五征集團有限公司首席技師，xx省技術能手、xx省青年崗位能手、xx省機械行業技術能手、富民興魯勞動獎章、齊魯首席技師獲得者。

　　“20xx年，剛滿18歲我就來到五征集團農用車事業部，成為一名普通車工。”xx回憶道。“每天與冰冷的車床作伴，而且數控車床的編程像一本天書難以捉摸透，單調又乏味的`生活我一時間難以適應。”

　　寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。深知自己的理論功底薄弱，xx立下愚公移山志，一定要突破理論知識壁壘。于是，一個人、一盞燈、一本書，成了年少時的他最真實的寫照。短短幾年的時間，他先后攻克了半軸套管裝夾、分離軸承座粗車工藝改進以及玉米收獲機、拖拉機撥叉軸加工改進等一系列技術難題，真正實現了從一名技術小工，迅速成長為數控機床上一把“尖刀”。

　　沉默寡言的他，硬是憑著骨子里不服輸的韌勁，創造了一個又一個技術奇跡。從20xx到20xx年連續三年被評為公司集團優秀技術能手，xx年8月28號在第九屆xx省青年職業技能大賽中，憑借扎實的理論知識和過硬的操作技能，獲得了車工第二名，并成為九位代表xx省參加第九屆全國青年職業技能大賽中的一員，也成為五征集團又一位從一線走出來站上全國技能大賽的青年技工。

　　他年齡不算大，在車間里卻成了技術嫻熟的“老師傅”。當遇到技術上的問題，大家總是想到找xx，車間里的員工們總是說：“馮師傅辦事，我們放心。”20xx年，他參與使用數控ag14后輪轂進行粗車試制，制作了粗車專用卡爪和專用車刀，實現了由一名員工同時操作兩臺數控機床，提高了產品質量，并節約購買機床費用12萬元。

　　作為已經在集團工作13年的五征人，談到自己有什么夢想時，性格有些內向的xx思考了一會兒說：“我希望能夠成為像張念利那樣的全國技術能手，成為第一階梯技術工人，在更高的領域挑戰自己。”

　　“五征夢，我的夢”。他忠于自己的夢想，并一步步地實現著自己的夢想……

勞模個人先進事跡3

　　xxx，1975年開始從事教育工作，1982年畢業于浙江師范大學，分配到經濟不發達的常山，在常山一中默默工作了20多年。根據工作需要，服從組織安排，從不討價還價。相繼擔任過班主任、教研組長、年級組長、教務主任、副校長、副書記等職務。兼任衢州市中學數學研究會副會長、衢州市數學學會常務理事、常山縣數理化協會會長、常山縣教育學會數學分會副會長、常山縣科技協會委員，常山縣第五屆、第六屆政協委員。2021年6月調任縣教師進修學校擔任黨支部書記。在涉及普通教育的各層次崗位上任勞任怨，努力工作，在平凡的崗位上做出不平凡的業績。

　　xx在近三十年的教學生涯中，總結出一整套數學教學、數學競賽和指導高考復習的成功經驗。課堂教學深受學生歡迎，他所任教的班級參加省會考、全國高考，其學科成績的優秀率、及格率明顯高于其他班級。輔導學生參加全國數學競賽二人獲省三等獎，多人次獲衢州市賽區一、二、三等獎。在優質搞好數學課教學的同時，他廣泛從事教材教法、解題技巧、復習指導等方面的研究，多篇論文在市、縣學會上交流，其中有1篇論文獲衢州市一等獎、2篇獲二等獎，多篇獲優秀獎。他致力于教學創新，探索數學課教學的最佳途徑，勇于打破傳統的.封閉式教學，大膽推行開放型教學，使教育效果、教學質量顯著提高。主編的《初中代數解題方法與同步測試》、參與編寫的《中學數學單元知識和能力自測》等書均由貴州出版社出版發行，參與編寫的《高中會考題型分析與研究》一書由華東工學院出版社出版發行，《數學課堂教學中的導課藝術》一文在浙江師范大學《中學教研》雜志上發表。

　　xx如醉如癡地愛他的事業、愛他的學生，把全部心血都拋灑在教書育人上，在擔任班主任期間，以火熱的激情感召學生，以真摯的愛心滋潤學生，深入細致地做學生的思想工作，培養出各類合格人才。在形成良好班集體，培養優秀學生班干部、轉化后進生等方面都總結積累出豐富的經驗，并多次在市、縣介紹，得以普遍推廣。當學生生活上遇到困難時，他不但盡自己一份微薄的力量給學生以幫助，還組織學生互助給以解決，許多接受過他捐助和關懷的學生在來信中說：“許老師您比父母還親，我將永遠懷念您”。

　　xx是一個樂于工作、不知疲倦的人。他經常為全市、全縣數學教師講學、輔導，積極開展教學科研活動，多次參與衢州市數學學會組織的《高三數學復習與測試》教材編寫工作，負責研究的課題《中學生數學科研意識的培養研究》獲衢州市三等獎。目前，他正在負責市級立項課題《研究性學習的實踐與研究》和參與省級重點立項課題《高中數學青年教師培養模式研究》的研究工作，并獲得階段性成果，對提高常山縣和衢州市數學課教學質量做出了卓越的貢獻。

　　xx在擔任常山一中教務主任、副校長、副書記期間，能擺正自己的位置，積極配合校長做好教育教學管理工作，制定并完善了學校的教育教學常規，相繼出臺了10多個管理制度和評比條例，使學校的教學工作走上了正規化、科學化，為學校的教育教學大幅度提高和順利通過浙江省二級重點中學驗收立下汗馬功勞，學校被評為浙江省文明學校、浙江省綠色學校、浙江省現代技術實驗學校，多次被評為省、市級先進集體。他重視青年教師的培養，創造性地開展教學指導工作，使青年教師很快適應教學，成為學校的教學骨干。重視學生綜合素質的提高，積極組織開展實驗教學，學生小發明、小創作等科技活動和其他豐富多彩的興趣小組活動，輔導學生參加省小發明比賽有三項獲省三等獎，學校已連續15年榮獲縣科技活動先進集體。

　　xx因工作需要，調任縣教師進修學校工作后，他深知全面提高常山縣基礎教育教學質量的重要意義和難度。積極主張確立教學中心意識、教學質量意識、教學效益意識和教學改革意識。把教研工作定位在實施以創新為核心的素質教育，按教學管理、教學研究、為師生服務三個層面，緊緊圍繞教法、學法、考法進行改革探索。在工作中堅持調查研究，做求真務實的楷模。每學期直接調研和進行教學視導的學校都在20所以上，聽課不少于60節。此外，還經常與外地教研部門和學校加強聯系，學習他們的先進經驗，如到義烏新課改實驗區學習培訓時，曾花了整整一天時間到義烏稠州中學考察調研，從早上五點半學生起床，到晚上九點三十分熄燈，每個環節都細心觀察，不肯放過，回來后在多次會議上進行匯報，引起領導的重視，為加強常山教育教學管理提供借鑒經驗。目前又承擔著常山縣高中教師基本情況調查分析、常山縣職業技術教育情況調研和常山縣初中畢業生外流情況調研分析等工作，為教育行政部門決策提供依據。

　　xx情系常山，扎根常山。常山縣屬浙江省經濟欠發達地區，與義烏老家相比，差距很大，當初與他一同來常山的近30多位老鄉都陸續離開常山，到杭州、義烏等發達地區工作，他的親朋好友、同學、同事多次為他在發達地區找到工作條件優越、經濟收入豐厚的單位，但他并不為此所動搖，帶著他對常山教育事業的熱愛，帶著對常山人民的深厚感情，毅然把根緊緊扎在常山的土地上。從教近30年，沒有搞過有償家教，沒有從事過第二職業，20多年來基本上沒有因私事請假，既使結婚也放在周末舉行，不請婚假。腳受傷，打著石膏達半個月，拄著拐杖照常堅持上班。

　　xx的工作受到省、市、縣領導的充分肯定，獲得社會各界的好評，深得家長、學生的信任。被評為常山縣首批高中數學學科帶頭人，多次被評為常山縣先進教育工作者，榮獲常山縣優秀共產黨員稱號，評為衢州市新時期好形象教師，兩次評為浙江省教育系統單項先進工作者，被衢州市人民政府授予衢州市勞動模范，被浙江省人民教育基金會授予浙江省第十五屆“春蠶獎”。目前，被省總工會推薦參加全國“五一”勞動獎章評選。

　　不待揚鞭自奮蹄。他常以“至人無己、神人無功”自勉，自強不息，勇于開拓，為實現常山教育的美好明天而不斷追求。

勞模個人先進事跡4

　　為保證各車間的安全運行，每日上班都認真檢查，實時發現，把事故隱患消滅在萌芽中。從剛參加工作時的一個新人到此刻的擁有豐富經驗的電工師傅轉變，經歷好多，學到好多，此中有些教訓是用自己的凄慘經驗獲取的，為能給新來的員工起到帶頭作用，防止再犯從前的錯誤，他帶頭恪守并嚴格恪守操作規程。讓大家都有很強的'責任心和集體榮譽感。為安全生產工作打下優異的基礎。從事電氣保護工作以來從未發生過安全生產事故。

　　四、嚴以律己 ,寬以待人

　　“與他相處時，你總會有一種 ‘如沐春風 ’的感覺 ”這是很多與xx 同志接觸過的人最直接的感覺。平時不論誰家里有事，只需一個電話，不論多忙，他都會盡可能地賜予照料。他常常掛在嘴邊的一句話是“誰家里沒有個大小急事，大家要互相理解。你們家里有事就放心去辦吧 ”。

　　“不只需能干、要實干，還要會干 ”是他工作中常常提起的一句話。漆包車間有四臺九二年生產的老設施，耗能，故障率高，維修難度大，他主動要求對設施進行設計改造，經過近半年的努力，改良后的設施能耗降低15%，效率上漲30%，工人更簡單操作，故障率低。

　　在有效提高生產效率的基礎上，安全環保也獲取充足保障。

　　他作為電工班的領頭人，時辰以高標準、嚴要求來拘束自己提高自己，并時辰關懷愛惜每一個小兄弟。當前、全班員工精神相貌篷本員工作外，還踴躍參加企業、部門組織的其余各項活動，遇到干部員工的一致好評。

　　五、煞費苦心，孜孜追求

　　在 xx 工作的八年間，有多少個節假日、公休日，他是在工作中度過的，他已記不清；八年里，不分白日黑夜，隨叫隨到地干了多少事，他已說不清；八年里，他帶過多少生手，將多少外行人培育成業務好手，他已數不清。而他記得清的是每日上班要提早到崗；他說得清的是每臺設施的限制電流是多少；他數得清的是幾千個日晝夜夜無事故！

　　閱盡征程好風光，更有名勝在前頭。一個平庸崗位上的一般員工就這樣在艱辛的演變中達成了質的飛騰。工作沒有終點，只有始點；沒有最好，只有更好。在此后的工作中他將會自始自終的高標準要求自己，不求大張旗鼓，但求扎扎實實，努力做好一名優異的電工。為企業安全穩固和睦發展貢獻自己的滿腔熱忱。

勞模個人先進事跡5

　　xxx是一名瓦斯檢查工，常年和瓦斯打交道，他始終用最嚴格的標準要求自己，不論是檢查氣體、填寫牌板，還是日常巡檢、儀器維護，他都始終如一。不論跑哪一個工作面、檢查哪一個采區的閉墻，他都要反復操作研究，確保萬無一失。測瓦斯、調風量、吊掛束管、搞標準化，就連最基本的清理雜物、搬運設備，他也總是最認真、最嚴謹、最標準的那一個！瓦檢員的工作是枯燥的，他一干就是十七年。

　　每次開完班前會，--認真仔細地檢查儀器每一個部件，確保儀器完好性；進入作業現場，他一絲不茍地按照作業崗位標準執行每一個動作，從來沒有因為懶得讓他弄虛作假，因為他知道一馬虎，會可能引起一場事故；他明白有毒有害氣體猶如無形殺手，看不到摸不著，全靠著瓦斯檢查工檢測才清楚殺手具體情況；在危險時刻挺身而出，他及時消除現場隱患，為現場提供了良好的作業環境。平均每年他工作達到320天以上，勤勤懇懇地堅守在第一線、奉獻著自己的青春。

　　除了有毒有害氣體檢查之外，--還深知現場一通三防隱患排查重要性。他積極深入井下，對現場一通三防隱患進行仔細排查，尤其是重點特殊環節、隱蔽地段隱患、重復頑固性隱患，他能夠做到早發現、早匯報、早處理，堅決把安全隱患消滅在萌芽狀態，切實做到不安全不生產。特別是他不僅及時排查隱患，也跟蹤落實隱患整改情況，形成有效完整的閉合。去年以來，--排查處理的隱患達860條，有效保障了公司井下安全生產。xxx把學習當成一種生活習慣。他說，我只有不停地學習，才能感受到生活的充實和生命的意義！他的手頭始終放著一摞書，都是關于一通三防知識的。為了掌握各類安全知識、規章制度，--積極備戰技能大賽，他總是反復閱讀、不斷練習。日復一日的積累終有回報，從光學瓦檢儀的部件構造到使用原理，從一通三防知識到礦井通風系統，重重難關全都被他一一攻克。持續不斷的`學習充電為--做足了參賽的準備。xxxx年他獲得全國煤炭行業職業技能競賽一等獎、--年集團職工技能比賽第一名。

　　xxx不僅要求自己進步，也非常熱愛師帶徒工作，因為他明白將自己所學知識能夠教會他人，同時也會從中學習到新的知識，正所謂三人之行必有我師。自從xxxx年他取得初級技師職稱以來，每年他都會培養年輕徒弟。在他的徒弟中，有2名成為了初級技師，8名成為高級工，其中有1名還獲得集團技術比武第一名，有6人獲得本單位技術比武前三名。

　　行百里者半九十，--用心走好每一步。他多年默默堅守在礦井瓦斯監測防治的第一線，用行動守護礦井的安全生產和礦工兄弟的生命安全。他先后榮獲--年高河能源生產經營突出貢獻者；--年集團金牌員工；--年--省共青團青年崗位能手等稱號。他用實力證明了自己的價值，展示出了新時代煤亮子的實干擔當。

勞模個人先進事跡6

　　xxxx，男，羌族，1954年3月出生，xxxx公安局駕駛員，20xx年被評為全國勞動模范。

　　一、愛崗敬業，無私奉獻

　　xxxx于1980年參加工作后被分配到xxxx汽車隊當上了一名貨車駕駛員，是xxxx第一代羌族汽車駕駛員。他愛崗敬業、任勞任怨，年年超額完成生產運輸任務和各項經濟指標，在全隊貨車駕駛員中居首位，年年被評為先進工作者。他愛車如命、吃苦耐勞，發揮“兩員”精神，既當駕駛員又當修理員，勤檢查、勤修理，確保駕駛的一臺舊東風汽車安全行駛15萬公里。

　　評為全國勞動模范。

　　一、愛崗敬業，無私奉獻

　　xxxx因長期駕駛汽車練出了一手過硬熟練的駕駛技能。他長年累月行駛在林區，路況極差，而且經常塌方，阻擋通行。在這樣惡劣的條件下，他在車隊的5年多時間里，沒有一年不超額完成任務。由于成績突出，1983年他被評為“省級勞動模范”。xxxx州鷓鴣山隧洞未修建前，冬天開車到馬爾康要在冰天雪地里行駛180多公里的路段，很多冰雪路段十分危險，很多駕駛員不敢行駛。冬天到馬爾康出車的任務基本都落到了他的.頭上，每次他都能安全到達目的地，圓滿完成任務。

　　因工作需要，xxxx于1985年調xxxx公安局工作，依然愛崗敬業、默默無聞，長期戰斗在刑偵第一線，總是搶先背著最重的刑偵器材和戰友們一起上山下鄉。為適應工作需要，40歲的他還自學了刑偵和公安業務的全部課程，提高了公安工作能力。只要為了工作，他不分科所隊室的界限，堅決服從安排。有時出差回來很晚剛躺下，又有新任務，接到通知后不到10分鐘便笑呵呵地又開著車子出發了。由于公安工作的特殊性，他從1985年至今犧牲了休息節假日近600余天，但他從不要求補休。公安局經費十分緊張，為了不影響工作，他自己經常主動修車，為單位節約修車費近15萬元。多年來，他和刑警隊的同志們共參與偵破各類案件400余起，為xxxx的社會治安作出了積極的貢獻。

　　二、助人為樂、團結互助

　　早在縣車隊工作期間，他能做到即安全又超額完成任務，而有的駕駛員完不成任務便問他是怎么超額完成的。他毫無保留地說：“這個道理很簡單，一是安全形勢不出事，這就是省了一大筆錢，二是保養好車子很重要，小毛病自己及解決，即安全又不耽誤時間，三是不怕累，注意勞逸結合，精神充沛才不覺得累。”在創造利潤時，他與大家說的就是：“一臺車利潤再高，全隊利潤不高，每臺車利潤高全隊利潤才高，要得全隊利潤高，人人都應努力，俗話說，眾人拾柴火焰高。”

　　不知多少次，xxxx在行駛的路上看見有拋錨的汽車，他便主動停下車幫組同行“會診”，別人非常感謝他，他說“不用謝”我們都是同行應該的，看見群眾有困難，他便主動幫助解決，這樣的事無法統計。和xxxx工作過的不少人都說“xxxx總是把困難留給自己，把方便讓給別人。”從不計較個人得失。同志都為之而感動。干警中經常有不少人說：“孫師傅是一頭不知苦和累的牛，做好事不留姓和名，不表白，不擅言語，受到稱贊時總是淡淡一笑”。

　　三、不驕不躁，永不停步

　　xxxx長期忘我工作，干一行愛一行，他用實際行動樹立了人民警察良好形象，20xx年他光榮地被評為“全國勞模”。有好心的同志對他說“孫師傅，你現在的成績和榮譽都有了、加之你年齡有大了，該歇歇腳了，不要那樣拼命的工作了”。他回答說：“雖然我已到退休年齡，但是我不會忘記是黨和人民給我的榮譽。在今后工作中我要繼續為黨和人民服務，我不會停止不前，而是努力工作，把畢生精力奉獻給公安事業”。他仍然在平凡的崗位上默默地前行。

勞模個人先進事跡7

　　在xx礦綜采隊這支素有“鋼鐵之隊”之稱的隊伍中，他17年如一日奮戰在井下一線，視安全生產為己任，是領導眼里“放心”的骨干，是工友心中“貼心人”，大伙稱贊他是“當代煤礦工人的好榜樣”。他就是公司20xx-2016年度勞動模范，xx礦綜采隊黨支部書記xx。身先士卒當好“引路人”

　　身為基層一線單位的黨支部書記，xx深知自己肩負的責任重大。每逢關鍵時刻，他總是身先士卒，沖在最前面。 20xx年5月，2405工作面突遇地質變化帶，隨著工作面的推采，斷層逐步加大，推采愈加困難，這是自礦井20xx年投產以來遭遇的前所未有的困難局面。xx臨危受命，帶領職工在一個月的規定時間內，順利完成大型設備回撤、入井等一系列工作。綜采隊干部職工全部主動放棄休假，無一人臨戰退縮，積極投身到攻堅戰中，團結一心為關乎礦井發展的大事獻計獻策、出力流汗。前后歷經76天施工改造，工作面又恢復了激情奮戰、火熱生產的運行場景。

　　20xx年，2408工作面運順突遇地質變化帶、兩巷頂板下沉。xx迅速組織召開區隊班子會和班組長會，進行安全風險評估，大家各抒己見提合理化建議，制定挑頂處理、安全監督、現場管理措施，合理安排人員落實施工方案，迅速有序進行運順頂板挑頂、支護及護幫，迅速扭轉了被動局面，使生產步入良性發展軌道。礦井連續三個月單月單產創建礦以來最好記錄，為快出煤、出好煤、多出優質煤奠定了堅實基礎。

　　在2405工作面進行回撤時，由于工作面壓力比較大，機械設備工況老化，有些支架的支柱無法收回，直接影響回撤和裝運。他充分利用班前會時間為職工講解安全注意事項，帶領職工迎難而上，現場手把手的.給職工講解如何快速安全的撤出支架的作業措施。最終，經過30天的連續奮戰，綜采隊安全順利的完成了回撤任務，并且創造了礦井最快回撤工作面的記錄，充分展現了這支“鋼鐵之隊”在關鍵時刻不畏艱難、每戰必勝的優良作風。因勢利導擔當“領軍人”

　　在面對煤市持續低迷、經營舉步維艱的形式時，xx緊緊圍繞企業改革、發展和穩定大局，主動適應新形勢、新常態、新任務的要求，結合所在區隊工作特點和職工思想實際，積極創新支部工作方式方法，增強黨建工作實效，發揮黨組織把握方向、凝聚合力、推動發展的重要作用。

　　圍繞礦黨委構建“黨委探路子、部門出點子、支部創牌子”黨建工作新格局整體思路，結合支部自身實際，xx以嚴抓安全生產、精化工程質量、樹立廉政黨風、構建和諧區隊為工作切入點，傾心打造“先鋒”之隊特色支部品牌，有效助推了區隊各項工作健康有序開展。

　　以“嚴規范、重精細”為重點，在全礦率先推行了井下材料“六化”管理；按照公正、公開、公平的原則，組織隊委會成員研究并實施“三工轉換、三卡并存”管理模式，全面激發了職工干事創業熱情。制訂了發現隱患獎勵制度，極大的鼓舞了全隊職工的搞好安全工作積極性，嚴格執行按勞分配原則和堅持工資、工分、獎罰、三公開兩上墻制度，完善了監督約束機制，增強了工資分配的透明度，有效的提高了班組工作效率。

　　情真意切做好“貼心人”

　　針對所在區隊人員較多，人員結構復雜的實際，xx堅持把“心系職工，做職工的貼心人”作為支部工作的出發點和落腳點。

　　xx經常深入到職工身邊了解他們的思想動態，圍繞創建“和諧型”區隊目標，建立完善了干部與職工結對子、走訪談心、精準幫扶制度，通過經常跟職工交流談心、定期到職工家中走訪看望，幫助職工解思想之惑、精神之悶、心理之壓。嚴格執行按勞分配原則和工資、工分、獎罰“三公開兩上墻”制度，積極完善了監督約束機制，增強工資分配的透明度，有效調動了全隊廣大職工的工作積極性和主動性。他積極探索新途徑，不斷創新管理方式，幫助職工在思想上解惑、在經濟上解困、精神上解悶、文化上解渴、心理上解壓，增強了職工的大局意識、責任意識，增強了職工對區隊的信任度和對企業的歸屬感。

　　悠悠十余載，激蕩礦山情。xx是銅煤新一代礦工的杰出代表，更是眾多拼搏奮斗在這一方熱土上銅煤人的縮影。他把崗位打造成實現人生價值的大舞臺，在風雨中磨礪，在創新中奮進，為實現銅煤夢拼搏奉獻。

勞模個人先進事跡8

　　近日，xx礦生產科副科長xx被評為礦業公司勞動模范。一時間，他成為了xx礦的焦點和礦工心目中的明星。面對榮譽，別人多次問他是怎么想的，他總是很平靜地說：“榮譽是我人生新的起點，也是一筆寶貴的財富，所有榮譽的背后都包含著領導的期望和重托，鼓舞著我始終懷著感恩的心投入到工作中去，用自己的行動影響人，用自己的誠心打動人。”

　　勤奮好學的“技術骨干”

　　20xx年畢業于中國礦業大學采礦工程的xx，懷揣著夢想，來到了xx礦，扎根礦井近十年，一步一個腳印在千米井下摸爬滾打，發揮所學的知識投身到挖掘“烏金”的戰場上。為了盡快進入角色，適應新形勢下采煤技術工作的需要，xx查資料、下現場，跑遍了礦井的各個角落，通過不斷地學習與實踐，業務技術水平有了長足的進步，在工作中逐漸進入狀態，成為單位的技術骨干。他結合公司整體發展部署和生產經營方針，圍繞安全“零”目標整體要求，合理安排礦井生產接續，調整布局，礦井實現了“抽、掘、采”平衡，優化設計方案，及時調整布局，工作面巷道布置由“一面五巷”優化到“一面三巷”，有效降低了萬噸掘進率和煤炭資源損失，提高了礦井服務年限，由他負責的工作面設計連續五年獲得礦業公司設計評比一等獎的好成績。

　　他經常深入井下一線和區隊，針對施工現場實際，查找現場存在的問題并提出解決方案，幫助區隊解決施工過程中遇到的技術難題。在四采區擴大區工作面掘進期間，他科學制定規劃，合理安排，克服了井巷開拓進入薄煤區，單巷長距離掘進通風困難等諸多不利因素，極大的提高了掘進單進水平，確保了四采區擴大區工作面按期形成。同時，嚴抓掘進巷道工程質量，認真履行安全生產職責，掘進工作面工程質量和精細化管理水平得到了提高，礦井80%以上巷道達到精品工程要求。

　　創新創效的“革新能手”

　　多年來，xx堅持不懈，頑強拼搏，在艱苦的環境下錘煉自我，以“獻身、創新、求實、協作”的科學精神，依靠科技進步，推進技術創新，全面踐行“科技興企”和“科技保安”戰略，在工作中重視新技術、新工藝的推廣應用，參與主持了一系列科研創新項目，攻克了一批影響制約礦井安全生產的關鍵技術和難題。

　　20xx年，針對西翼工作面提出一次高強度支護控制幫部塑性區發展的思路，率先應用了組合錨梁加強支護的方法，有效地控制了西翼工作面軟巖巷道的變形，確保了巷道支護安全。在四區進風平巷、四皮上、四皮下等維修工作中，積極應用了U29型鋼+噴砼支護工藝，解決了礦井軟巖巷道支護難題，保證了施工質量，施工后的巷道安全得到有效保證。研究確定了高位抽采巷距煤層頂板5-10米布置的優化方案，有效地提高了高位抽采巷的抽采效率。開展了大斷面煤層巷道高強穩定性支護技術研究，編制了雙層錨網索噴的高強支護方案，在410-Ⅱ煤倉維修支護中取得了良好的效果。真抓實干的“模范先鋒”

　　xx十分重視安全生產過程中的細節問題，針對井下施工過程中的不同階段、不同問題，提出不同的施工方案。20xx年，在425綜放工作面回采期間，帶領生產科技術人員，深入井下檢查工作面安全生產情況，與綜采隊放煤工進行深入交流聽取意見，根據工作面煤層實際情況，改進工藝，完善放頂煤技術措施，加強探底煤工作，及時調整工作面推采層位，減少底煤留設。通過采取一系列措施、方法，使425綜放工作面綜合回收率達到88%以上較好效果。

　　20xx年4月，在427工作面掘進期間出現夾矸，造成運順、回順掘進進度緩慢，勞動工效偏低等諸多不利因素，他探明了地質變化情況，及時調整工作部署，調整層位，科學制定規劃，合理安排施工力量，及時解決掘進所需的運輸機械設備，合理組織勞動力，現場協調解決施工中出現的.困難，極大的提高了掘進單進水平；針對425工作面回順壓力大，幫鼓、底鼓嚴重等問題，他堅持下井跟班，協調、督促現場施工，進行巷道寫實，根據現場實際對回順前20m采用縮小棚距和進行“一梁三柱”支護，保證回順支護安全；在工作面進入回采后期，頂煤變薄，煤壁夾矸增厚，影響工作面正常推采和造成設備損壞的實際問題，他深入生產現場進行調查寫實，提出在夾矸層放震動炮，對矸石進行破碎，效果顯著。

　　以愛心、誠心、責任心換取職工們工作時的安心、舒心，是xx在自己的崗位上一直堅持的信念，他之所以能夠讓礦領導放心，讓礦工兄弟認可，在于他為了礦山的安全生產不遺余力，用科學的管理，實現各項工作任務指標零失誤，他就是這樣一位踏踏實實扎身煤海的煤礦人，憑著對礦山的熱愛與執著，無怨無悔，扎根一線，用無聲的行動為礦山揮灑著青春，用汗水、熱血創造著礦山奇跡。

　　欲問秋果何所累，自有春風雨瀟瀟。年輕、勤奮的xx，憑著對工作的熱愛和努力，正在百米井下追逐著他不平凡的人生。

勞模個人先進事跡9

　　xx 同志，女，現任 xx 縣礦產資源管理局黨構成員、工會主席、機關黨支部書記。依據局黨組分工，該同志主要主要分管辦公室、財務、宣傳教育、 “三城同創 ”、工會、機關后勤事務、黨的民眾路線教育實踐活動、紀檢監察、機關效能、黨建等工作。在工作中能言傳身教，密切聯合工作實質，組織和率領所分管部門的干部員工，腳踏實地、踴躍工作、清廉自律，以高度的責任感、事業心和求真求實的工作作風，悉心盡責達成各項工作任務，近幾年多次獲取縣委和縣總工會的表彰。

　　一、增強學習，努力提高自己素質

　　作為局黨組的一名成員，她能著眼于對辦理問題的理論思慮和理論實踐，進一步增強政治理論和業務知識的學習，特別是著重了黨的`十屆三中、四中全會等重要會議精神和礦政等方面的學習，不停的能力，使自己的政治理論、理想信念、工作作風、自律意識等都獲取了進一步的提高和改良。

　　二、求真求實，創立性地展開各項工作

　　（一）作為一名基層工會主席，在做工會工作中她能一直依據《工會法》的要求，堅持以員工為本，確實為員工排難解憂，常常踴躍組織展開各項健康向上的文體活動，今年 “五一 ”展開了 “爭當學習型員工念書行動 ”等一系列活動，并在每位員工誕辰時奉上一套優選的圖書；近幾年的金秋節氣她還組織展開了幫幫助學活動，每年從工會經費中給掛點村考上一本、二本的困難學子每人 800 元的補貼，充足發揮工會的橋梁紐帶作用；幾年來的員工相助保障率達100%，每年她都能爭取主要領導的支持，實時足額上繳工會經費。

　　（二）作為一名分管財務和 “三城同創 ”的領導，她可以嚴格依據財務制度和中央八項規定的要求厲行職責，堅持原則，秉公做事；“三城同創 ”工作作為縣委、縣政府的一項要點之一， xx 同志能依據縣委、縣政府對于創立工作的詳細部署，踴躍率領全局干員工投入到“三城同創 ”工作的高潮中，并能以身作則，常常深入創立工作第一線，不怕臟、不怕苦，在干員工中起到了很好的典范帶頭作用。

　　（三）對分管的黨的民眾路線教育實踐活動、紀檢監察、機關效能、黨建等工作中， xx 同志能兼備兼備好各項的輕重緩急，特別在今年展開色黨的民眾路線教育實踐活動工作中，能依據省、市、縣委活動辦的一致部署，踴躍展開了一系列黨的民眾路線實踐活動，在學習教育、聽取建議扎實深入，堅持邊查邊改等階段接受省領土廳第八督導組和市局活動辦監察時，都獲取了高度評論；是紀檢監察、機關效能工作她能以嚴格履行黨風勤政建設責任制度和落實 “兩個責任 ”為抓手，增強一崗雙責和落實中央 “八項規定 ” 為主線，進一步深入 “四風 ”突出問題專項整頓，經過整頓，我局機關作風相貌面目一新，成立和完美了機關各項制度的管理，不停促使作風建設獲得新收效，成立和完美了各項工作制度，確實把黨風勤政建設及反腐敗工作落到了實處。

　　三、清廉自律，不停增強道德涵養

　　xx 同志不論是在哪個崗位和分管哪項工作，都能認真貫徹履行中央八項規定，一直自覺恪守黨風勤政建設的各項規定，不營私舞弊、公車私用等，她能堅固建立全局意識、責隨意識和憂患意識，以平時之心對待名利，以實質行動保護黨和政府的形象，獲取了干部員工的信任和氣評。

勞模個人先進事跡10

　　xx，男，現為省公路管理局物資儲運總站瀝青庫主任。中共黨員，年參加工作，長年在生產一線工作，先后任地溝操作工、中控班長、瀝青庫副主任、主任等職。

　　始終堅持以馬列主義、毛澤東思想為指導。思想上、行動上同黨中央堅持一致，嚴格遵守黨和國家的法律、法令和政策。

　　時時刻刻以自我的模范行動影響職工，教師新長征突擊手事跡工作上能嚴格要求自我。為職工做表率，做到吃苦在前、享受在后，深受群眾愛戴，具有較強的吃苦精神，工作中從不怕苦累，不論遇到什么困難，都能經過自我努力克服，按時完成總站交給的任務。

　　長期以來，具有較強的組織觀念和紀律觀念。一貫堅持以工作為主，一心為工作著想，對總站下達的`任務他從不斤斤計較，總是盡自我最大努力完成，工作勤勤懇懇、任勞任怨、認真負責、積極肯干，從不計較個人得失。工作中善于開動腦筋，合理安排好本部門的工作。

　　景鷹高速公路、武吉高速公路瀝青中轉數量很大，今年瀝青庫瀝青供應、中轉任務十分艱巨。同時，還要力保完成昌九高速公路、宜安公路、大萬公路的瀝青供應，為確保及時完成瀝青供應任務，經常加班加點，放棄節假日休息時間，經常堅持與業務科的聯系，加強溝通，并根據供應工作需要，安排好加溫品種、加溫時間，降低了生產成本，增加了經濟效益。

　　建設了容量的瀝青儲罐，瀝青庫進行第二期擴容改造工程時。為配合罐區建設，認真組織庫區人員積極參與工藝管道運用操作，熟悉操作規程，為新儲罐建成投入使用后高效運轉做好了充分準備，瀝青儲罐建成一個投產一個，最大限度地滿足了瀝青用戶的需求，確保了高速公路瀝青及時供應。

　　注重抓好成本核算，工作中。從每一件小的材料開始都精打細算，青年新長征突擊手事跡材料本著節儉的原則，能省則省，異常是柴油、煤等消耗材料采購使用中，更是從采購價格、采購時間都嚴格把關，避免浪費。

　　在工作中敢于堅持原則，作為一名干部。大膽管理，為了工作，不循私情，敢于同一些違紀行為作斗爭，對一些在工作存在不足的進行大膽批評，維護單位利益和規章制度。

　　刻苦鉆研專業技術知識，作為一名長期在一線從事生產、管理的。熟練掌握瀝青供應生產技術流程，熟悉機械設備的使用、維護、保養，解罐體保溫性能，生產管理方面，也摸索出一套行之有效的管理方法。

　　十分重視產品質量和優質服務，作為一名管理干部。多年來，嚴把產品質量關，堅持每一批瀝青都要經過化驗，每發出一車瀝青都要檢查合格證，以確保質量，取得了用戶的信任，同時，處處為用戶著想，新長征突擊手個人事跡材料開展禮貌窗口建設和優質服務工作，工程大忙季節，堅持24小時發油，確保重點建設工程需要。

　　作為一個基層部門的干部，十分重視安全生產和綜合治理工作。時刻把這兩個一票否決放在心上，經常檢查，發現問題和隱患及時處理，確保了瀝青庫生產安全和治安安全。

　　要做好自我的工作，深知。必須要取得總站各部門的支持，協調好與其他部門的工作，先進個人事跡這方面，十分主動，需要與其他部門協調的主動上門協助、幫忙其他部門工作的毫無二話、積極支持和配合。

　　深入群眾，能自覺遵紀守法、尊重領導、團結。作為基層干部。經常與一線職工打成一片，解他工作生活情景，幫忙他解決工作上、生活上存在問題。

　　抓好瀝青的儲存、供應工作的前提下，作為基層生產單位的負責人。積極配合總站，抓好精神禮貌建設，從職工的思想教育到環境的綠化、美化、生產區的衛生整治都親自去抓。

勞模個人先進事跡11

　　x新區六比一創勞動競賽先進個人、中建五局十佳工程師、x新區建設模范榮譽稱號貌不驚人，不善言談的x為何能獲得各方如此的認可?又是什么法門和信念支持著他一路前行，取得了如此的成績?當我們真正走進x時，這些問題就會迎刃而解，曲折的經歷，積跬步以至千里的韌性將會深深地打動你，讓人由衷感慨。

　　xx有7年的農民工經歷，這個從建筑職業學校畢業的80后農民工很不簡單，為人踏實勤勉，扎根施工最前沿，吃透了各施工專業流程與標準，同時擅長團隊管理，先后干過數十個公建項目，橫跨5個省市區域，涵蓋裝飾、主體結構、市政工程等專業。

　　因其長期以來的驕人業績和突出表現，20xx年，為追求人生更大的發展平臺，x接受五局邀請，成為五局正式職工。20xx年7月接受單位安排赴津，投身x新區的建設大潮。

　　入津后，x全面負責五局承建的x新區十大戰役工程空港商務園A區工程的市政管網建設工作。此時，項目主體結構早已封頂，數十個專業分包正全面鋪開，交叉作業如火如荼。x面臨著一塊硬骨頭市政管網工程僅剩2個多月工期（包括冬施期），卻要完成5萬平米石材鋪設、3萬平米道路施工、2萬方管道預埋施工、11萬方的土方及碎石回填等巨大的工程量。更關鍵的問題在于，由于各專業分包同時作業，占去市政施工70%的工作面，且施工區內施工道路也受牽制，無法保證大量石材的運輸入場，沒有管理者強有力的推進和協調，極易陷入各施工方的膠著狀態，嚴重影響工期、產生不利的.政治影響。

　　面對困境，x沒有退縮，近十年的施工最前沿的經驗積累似乎找到了爆發的契機，到任后，他積極為各專業方提供總包服務，以換位思考的角度加強交流與溝通，短期內協調出作業面；帶領團隊討論編制施工方案，倒排工期，立下節點責任狀，確保工程進度；迅速理清各方關系，開辟出地下室運輸通道，保證各方交通；掀起農民工班組勞動競賽，促進工程質量、進度雙豐收。

　　由于管理能力的提升，管理思路的日漸成熟，20xx年5月他就任天保商住樓項目項目經理。從前期緊張的開工準備、臨建施工，到在三十年一遇的持續降雨中進行基礎施工，再到后來的設計頻頻變更、數九寒冬趕進度，雖天時不利、業主極度嚴苛，但他任然沒有絲毫的氣餒和懈怠，仍努力挺過這段時間的艱難磨礪，逐步打開了工作局面，生產施工漸入正軌。如今，在他的帶領下項目生產開展得有條不紊，18棟高層單體正向930全面封頂節點快速挺近。

　　積土成山，風雨興焉積水成淵，咬龍生焉。x經常說：不管取得了怎樣的成績，都已成為過去，只有不斷積累，依靠團隊，才能永遠優秀，厚積薄發，才能把一幢幢美麗的大樓建設在祖國的土地之上。xx沒有把榮譽當作炫耀的光環，而是當作責任，激勵自己朝著更高、更遠的目標努力。

勞模個人先進事跡12

　　以前常聽爸爸媽媽和報紙上贊美那些社會最底層的勞動人民，往往是漫不經心，只當耳旁風，并沒有什么深切的感受和體會。直到有一件小事打動了我，是我真正體會到了這一層含義！

　　那是去年的勞動節，太陽正盡情的釋放著它那火熱的激情。走在放學路上的我，汗早已把襯衫濕透了，背著書包的背上一片汗漬。恨不得能有轉移大法，轉移到空調房里，那才叫爽呢！

　　終于，我拐進了通往小區的一條小巷。幾個小孩正拿著零花錢叫喚著買冷飲。忽然，一只穿這藍色長褲的腿跳入了我的眼簾。緊接著就是一股惡臭，邊上擺自行車的婦女也捂著鼻子逃進了公寓樓。我被眼前的一幕驚呆了。一個穿著藍色保潔服的中年男子正趴在地上，把手伸進了散發著惡臭的下水道，并掏出一灘又一灘，黑灰色的，有著令人作嘔的味道的垃圾。更令人無法接受的就是，他并沒有戴手套，是用他的手和那些東西做親密接觸的。一開始我并沒有讓惡臭嚇怕，雖然我還是打了兩、三個惡心。因為那個保潔員比我忍受著更惡劣的味道。

　　但最終我還是經受不著這股惡劣至極的，令人窒息的味道，走過了那個地獄般的地方。我回頭看了好多次，他還是趴在那里，并沒有捂著鼻子！雖然只是是很平常的一幕，但他真的打動了我！我以前走過那里時，看到都是污水已經溢出來了。下水道被一些塑料袋、可樂瓶、盛菜盛飯和大量的頭發堵住了。那時我想“怎么也不派人打掃一下，物業也真是的.，都是干什么吃的？”而今天令我瞠目結舌的一幕終于讓我體會到了什么是真正的光榮！我們真是應該珍惜他人的勞動啊！并不是為了金錢。如今還有誰會這樣心甘情愿做這種即臟又累的活兒啊！我們就是需要這樣樸質的勞動人民來展現我們社會最美的一面！

　　勞動是最光榮的，最大的榮譽是勞動，同學們，讓我們攜起手來，一起去勞動吧。

勞模個人先進事跡13

　　走在路上：小人物的靈魂高度

　　假若你問我，一個工人的靈魂高度為幾何?那我想說的是，像史松建這樣原初是為了尋求行為“自由”而中意鐵路建設者的青年人，最終得到了哲學意義上的“自由”――在技藝的王國里，他得心應手――就是值得其他工人仰面企望的靈魂之巔。

　　倘若你問我，一個小人物的靈魂度有多復雜?那我告訴你，一個人在的時間里，把電工、鋼軌焊接、整體道床澆注、作業隊管理、軌道車司機、起重工、鉗工等7個并不相互依存，也不彼此關聯的專業干得出神入化，就是一種復雜度。

　　“人是但愿一切都保存的。”19世紀俄國文學家兼革命家赫爾岑說，“他既要玫瑰，也要冰雪;在枯熟的葡萄藤旁邊，他希望纏絡著五月的鮮花!”史松建也有這樣的狂想，以為當工人修鐵路既可以觀賞好多風景，可以游歷天南海北，還可以每月拿工資，這樣的美差對一個17歲從少年向青年交替時刻的小男人來說，真真具有無盡的吸引力，而當他一旦側身這個行當后，才發現父親的席不暇暖和東奔西走原來是這樣的單調刻板毫無詩意。

　　當然，召喚史松建來修鐵路的，還有人作為動物的本能――追求自由。“‘自由’，是史松建選擇做一名鐵路建設者的最大理由。‘跟著工程走，感覺想上哪兒就能去哪兒。’”誠如赫爾岑所言，在冰雪季節想收獲玫瑰是虛妄的，史松建的想法注定撞碎在現實的堅石上。

　　小人物的靈魂除了具有高度，還具有復雜度。

　　不滿足自己的電工身份過于單一，史松建開始向“橫處”呈“跨越式”發展，除了電工，他嘗試了其他好幾個工種，18年后，他“跨界”成功。

　　這樣，由這位小人物的靈魂的復雜度所派生的`高度幾可與大師級的“大家”相匹敵――因為“跨界”成功，那種橫亙7個行當的態勢，使得從1776年以來235年一直巍然屹立經濟學領域的斯密的“分工學說”受到了一個工人“中國式”的挑戰。

　　而漫溯史松建18年的職業生涯，給人的啟示其實很簡單――人才是自由的花朵，自由的張力有多大，人才之花就有多絢爛。

　　史建松靈魂的最高刻度，大概當屬于他對企業的依存感。

　　一個小小的工人，無非就是干活拿錢，單位的興衰顯然不是自己所能掌控的，而當有人質疑史建松為何要學那么多時，他反詰道：“要是單位不好了，我們職工還能好嗎?”

　　單位不好，作為職工的“我們”必然不會好――這，就是一個小人物的靈魂高度。

　　18年前，“自由”，是史松建選擇做一名鐵路建設者的最大理由。

　　18年后，在企業發展的軌跡中，他磨礪成一個全能型的勞動者。

　　18年間，史松建其實只干了一件事：做一個好工人，一個總是被人需要的好工人。

勞模個人先進事跡14

　　金剛怒目，他雙眼如炬；查隱患、報三違，他把現場安全管控落實到實處、干到細處，將所帶的安監三班變成筑牢公司安全生產的一塊壓倉石、排頭兵，他就是安全調度安監三班班長--。

　　作為一名基層負責安全監管的班組長，--深知安全就是最大效益，如何當好隊組安全生產的賬房先生，其首要任務就是要盤清安全生產這本特殊的賬本。一次在井下W3303膠帶巡查中，他發現現場割煤期間有工人在禁區作業，于是立即叫停割煤作業，對禁區作業人員進行違章登記，并嚴肅批評教育，之后要求下崗強訓，重新取得資格證才允許下井。他向培訓人員強調，一起安全事故往往是代表著一個家庭的破碎，一個隊組當日生產任務的停滯，一個工作面生產設備的損壞，甚至是公司當月生產任務無法按時完成。

　　他常常在班前會上利用兩三分鐘的時間與大家一起分享身邊的安全事故，講解現場管控安全要點。他要求上崗員工必須時刻堅守安全第一這一不可逾越的紅線，積極強化隊組安全防范意識，從源頭上消除人的不穩定行為和物的不穩定狀態。他通過強化隊組的源頭自主管控和安全員的現場管控過程等方面入手，進一步減少了人的不安全行為導致事故后給礦井安全和自身安全造成的.成本損耗。

　　同時，他堅決執行打鐵還需自身硬這個準則。懂規矩，講原則，踏實干這是他給三班立的班規，他在班前會上拋棄自己的孩子打不得的錯誤思想，嚴肅的指出干好安全監管工作的首要條件就是要行的正、坐的端。必須以刮骨療傷的決心狠下心來對自己先開刀。他是這么說的，也是這么做的。對在安全監管工作中出現的將人情放于職責之前、現場不作為的安全員，他敢于家丑外揚，建立班組倒查追責機制，將當天安全員所到工作地點所查問題進行記錄匯總，再由巡查小組進行復查，如若發現應查不查，應管不管的問題，無論是誰都要按照檢查、通報、扣分的方式給予嚴肅處理。作為一班之長他就是這樣常常扮黑臉，在安全管理工作上沒有糊里糊涂的哥倆好，只有一條線即安全第一這條紅線。他常說，維護礦工兄弟們的安全健康就是安全員這個崗位的職責之根、立命之本。

　　在工作中他是怒目金剛，眼里容不下一滴沙子，但在生活中他又是菩薩低眉，在平時與班里的安全員聊天時，他曾開玩笑的說道：只要我當一天你們的班長，工作上的事你們必須聽我的，指到哪就得干到哪；但生活上的事，只要有用的著我的，隨便安排，我肯定是第一個報道！

　　不管班里誰家有婚喪嫁娶等大事，他總是第一個到，最后一個走，在不影響工作的情況下，他與其他組長協調辦事，招呼班里的弟兄們一起幫忙，就這樣安監三班逐漸形成了工作上你追我趕，生活中互助互愛，真正將全班四十三個人的心擰成了一根繩，匯成了一股力。

　　安全沒有終點只有起點，工作沒有最好只有更好！問起他今后的工作打算時，--毫不猶豫地說到，還是那樣，堅持高標準、嚴要求，講真話、辦實事，不求轟轟烈烈，只求踏踏實實，繼續加油努力，做一名優秀的安全員。

勞模個人先進事跡15

　　xxx是太平洋汽車部件有限公司的模具維修工，是一位來自x省的外來務工青年。20xx年至今，x在公司一直從事模具保全的工作。雖然他學歷不高，但他深知技能與知識對自身發展的重要性。在學習模具專業知識時，他一方面虛心向師傅求教學藝，另一方面利用工作之余，自學了《模具制造與設計》等專業書籍，學會了CAD制圖軟件的使用。公休日有兩個地方他要去，一是圖書館，再就是x圖書大廈，把自己的.零花錢都買了專業書籍。他的勤奮終獲回報，從一個什么都不懂的農民工成為公司人人佩服的模具維修高手，車、鉗、洗、刨樣樣精通。

　　公司沖壓模具都是從日本進口5-8噸大型模具，自動化程度高，十分精密，維修情況復雜。其維護工作由公司指定的一家臺灣模具公司進行，有時遇到一些復雜情況和技術難題，這家公司也束手無策，是x帶著他的班組用精湛的技術攻克了一個個難題，使這家公司和日方都十分佩服。后來，凡是重要模具的點檢都由他來完成，僅這一項工作，在提高效率和產品品質的同時，每年維護費用就節約40余萬元。20xx年有一次產品出現質量問題，他憑著精湛的技能和經驗認為是模具出了問題，而模具維修公司則堅持問題與模具無關，經過反復檢查最終發現是模具的定位出現了問題，使這個公司心悅誠服。

　　有一次，一臺300噸壓力沖床的模具本體斷裂，不能使用，按常規要更換模具，但新模具生產周期很長，設備停產會給企業帶來巨大損失。x采取土辦法對損壞的模具進行緊固，很多人都不相信能夠使用，結果這個模具一用就是三個多月，直至用新模具更新。

　　近年來x帶了四個徒弟，其中三個是外來務工青年，他對技術毫無保留，手傳口授，使這幾個青年進步飛快，成為企業的技術骨干。與豐田系同行業比較，公司的產品不良率要低的多，這其中與他和徒弟們、同事們付出的艱苦努力是分不開的。

　　x以樸實的品格和不俗的業績被公司管理方和職工譽為職工技能三寶中的一寶。他用自己的勤奮，書寫了一個外來工的風采。

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