優秀員工這樣工作讀后感

　　細細品味一本名著后，大家對人生或者事物一定產生了許多感想，需要回過頭來寫一寫讀后感了。那要怎么寫好讀后感呢？下面是小編收集整理的優秀員工這樣工作讀后感，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　從一個小小的山村馬夫到一家大公司的工程師，最終成為知名公司的合伙人，齊瓦勃靠的不是運氣而是實力。他從開始工作的第一天起，便以對待事業的態度來對待工作中的每一件事，并把它們當成使命。他從沒有把工作當成養家糊口的工具，而是把它視為自己的事業和前途，他關心公司的發展，認真做好每一件事，終于一步步走向了成功。

　　把職業當成事業，即使是煩悶、枯燥的工作，你也能從中感受到價值，在完成任務的同時，成就感也會油然而生。

　　很多人總認為自己是被雇傭的勞動力，是在出賣自己的體力與智力，從而獲取等價的金錢，從沒有把工作當成一份事業來經營，因而很多人常有不平之感，也時常牢騷滿腹，最終一事無成，更別說擁有自己的事業。

　　如果你僅僅把工作當成養家糊口的工具，而不站在事業的高度來對待目前的工作，并把它當成一種事業來經營，那么你就永遠不可能成為一個優秀的員工，也不可能在事業的道路上獲得長遠的發展。

　　我們要正確區分工作和事業的不同之處。“工作”是指個人在社會中所從事的作為主要生活來源的一項活動；“事業”指個人所從事的具有一定目標、規模和系統的，對社會發展有影響的經常性活動。一般來說，事業是終生的，而工作是階段性的。工作往往是對倫理規范的認同，比如一個人從事了某項工作，獲得了一定報酬，倫理規范就要求他盡心盡力完成相應的職責，如此才能對得起所獲得的報酬；事業則往往是自覺的，是由奮斗目標和進取之心促成的，是愿為之付出畢生精力的一種“工作”。同一件事，把職業當成事業的人則總是力求完美，努力做到最好，而那些不把職業當成事業的人則總是敷衍了事，是出于無奈不得已而為之。“把工作當作職業”的人最后可能是一個“能工巧匠”，而“把工作當作事業”的人才能成為最后的成功者。

　　職業交換薪水，事業創造價值；工作可能很辛苦，但事業一定很快樂。一個人要在激烈的競爭中占有一席之地，沒有把職業當事業的態度，是不可能有所作為的。

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