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員工辭職報告

時間:2024-02-12 16:26:11 報告范文 我要投稿

員工辭職報告(集錦7篇)

  隨著社會不斷地進步,報告與我們的生活緊密相連,其在寫作上具有一定的竅門。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?以下是小編為大家整理的員工辭職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工辭職報告(集錦7篇)

員工辭職報告1

尊敬的領導:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  來到xx公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。

  或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的`問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

  我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,項目啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。

  能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。

  離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!以上是我的辭職報告,請領導批準。

此致

敬禮

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職報告2

尊敬的領導、經理:

  您們好!

  我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。

  來到公司差不多一年了,在這很感謝各位領導的教導和照顧,尤其是經理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經理您一直對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!

  人生數十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。

  一枯一榮,皆有定數。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否,我頭始終一直往前看的.。

  離開公司,離開曾經一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得經理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

  以上所述,因個人原因,現正式向公司提出辭呈,希望領導給予批準,謝謝。

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職報告3

尊敬的領導:

  我們公司是一家創業型的公司。和大家一起研發自己的產品,分析市場的需求,并且根據這種需求進一步調整我們的產品,這種經歷,只有在我們這樣類型的公司中才可以體驗到。細細想來,收獲多多,而這種收獲也必將為我將來的成長提供良好的支撐。

而且,在和大家一起工作的過程中,也讓我收獲了更多的友誼。一次次的聚餐、一次次的討論,在同甘共苦的過程中感受著彼此間的真誠,對此,我珍視之。時光流轉,轉眼走到了今天,每次回過頭來看看走過的這段日子,始終懷著一份感恩的心。跟大家一起的日子是很快樂的。

但是,反思自己,我也明白,在工作上,我不是一個好的同事。性格的原因使我依然沒能真正的投入到公司的工作中,對于業務也始終是不大認真地一種態度,這種情況在很大程度上影響了工作的開展。對此,我是應該自責的。

所在團隊的工作很大部分是andy和lisa完成的,而我基本上起不了什么作用。 好在有他們的寬容,但是,我還是覺得慚愧,畢竟這不是一種正常的狀態。曾經試著努力讓自己對公司的業務變得熱愛,可是卻沒能成功,很抱歉。也正是因為這點,我無法進入正常的工作狀態。這是不行的,一方面公司不允許,就是我自己,也覺得這樣不是長久之計。

  “九”在中國是一個很特殊的字眼。“九九歸一”、“九九重陽”,“九”總是讓人想到類似于“終結”這樣的詞匯。在公司里生活了九個月之后,也許應該是我提出告別的.時候了。

有時會認為,如果大家不是同事,而是一群生活中的伙伴,我相信我們會在一起混得非常開心。可是,如果是在一起工作,很抱歉,我不是一個好的合作者。也許,我的離開會讓公司的運作更加有效,對此,我會感到欣慰。

  所以,我正式提出我的辭職申請,相信這樣會對大家都有利。同時,我也衷心地祝愿,祝愿公司有一個好的發展,祝愿所有的同事能夠有一個燦爛的前程,有一個美滿的姻緣。

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職報告4

尊敬的領導們好:

  我從xx年入職到現在,在這三年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲x年度先進員工獎。在這三年里,我對工作兢兢業業﹑默默無聞,全力以赴完成領導交辦的任務,努力學習和提高自己的業務水平。但遺憾的是,在今年4月份的'工作結束后,我將離開公司。

  巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現在的職務﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了,我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

  人生數十年,彈指一揮間,我已去其四分一或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數。是的,公司有培訓計劃,有培養機制,公司會盡量把每一位員工培養成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養我就要3年5年滴,人家咋不用培養就重用呢,俺還有多少年來給你培養?到時候,黃花菜都涼嘍。

  三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

  離開公司,離開曾經一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

  以上所述,因個人原因,現向公司提出辭呈,希望領導給予批準,謝謝。

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職報告5

尊敬的領導:

  您好!

  非常感謝領導給予我在廳辦公室工作的機會以及在這一年半里對我的幫助和關懷,因我應聘xx(單位)XXX一職并已得到錄用,故現向廳辦公室提出辭職申請。

  我于20xx年8月到xx廳工作,感謝辦公室領導在工作上給予了我大力幫助和支持,使我在辦公室文秘(聘用)工作崗位上學到了寶貴的知識和實踐技能,也學到了工作以外的為人處世的.道理,這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同時,也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的關懷。望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離職之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝自治區xx廳事業蓬勃發展,祝辦公室領導和同事們前程似錦,鵬程萬里!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職報告6

尊敬的公司領導:

  您好!我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司提出辭職申請。由于部門領導對我的能力的'信任,使我得以加入公司,并且組織學習來提高個人能力,指派導師幫助和輔導。經過這幾個月在公司的工作,使我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

感謝部門領導給我提供了一個展示自己才華的舞臺,并且給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會,感謝在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵! 我很滿意公司的工作環境,但是由于一些個人原因,我不得不向公司提出辭職申請。

  根據《XXXX集團員工手冊》規定:“員工在合同期內提出辭職(不包括試用期),須提前一個月向直接上級主管提交書面辭職報告/申請。”現提交辭職申請報告,并希望能在1個月內正式離職。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況,對我的申請予以考慮并批準。此致敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職報告7

尊敬的領導:

  我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職。來到公司也有接近半年的時間了,在這段時間里,公司的領導對我十分照顧,同事們對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。

雖然工作有時會累一點,但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋。在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受,并認為能在這里發揮自己的才能,實現自己的價值,但是現實是諷刺的',由于家庭種種原因我不得不選擇離開。

  這寫話也許顯得有些虛偽,但是我寫這份辭職報告的時候,充斥在心里的大多是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開,我愧對同事們的幫助與照顧,愧對領導的錯愛與關懷。

  遺憾不能再與同事們同甘共苦,不能見證誠信馬達的輝煌,希望幾年后,我不會因為我今天的決定而太過后悔吧……最后祝愿公司蓬勃發展,蒸蒸日上。也祝愿領導,同事們身體健康,工作愉快。

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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