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酒店前臺辭職報告

時間:2024-03-14 08:04:57 服務業/酒店/餐飲 我要投稿

酒店前臺辭職報告必備14篇

  隨著個人的素質不斷提高,需要使用報告的情況越來越多,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?下面是小編為大家整理的酒店前臺辭職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

酒店前臺辭職報告必備14篇

  酒店前臺辭職報告 篇1

尊敬的領導:

  你好,由于個人原因現需要提出辭職的申請,感謝這一年以來你們對我的關心和照顧,在這個崗位上我學到很多的東西。

  酒店前臺員工的服務工作直接關系到酒店的形象,在這一年里我自己也感覺到了很大的變化,雖然不能說是盡職盡責,但是我在工作中一直都提醒自己要注意服務和形象,因為我代表的是酒店,在這個方面經過酒店的培訓,我已經做的很到位了。但同時我也感覺到前臺工作比酒店其他崗位有更多的壓力,雖然都是直接的對客服務,但是我們還必須時刻注意自己的細節,注意自己的一舉一動,因為前臺不僅僅是酒店的一名員工,除此之外,我們還需要對酒店的客房進行銷售,但是我在這個方面的成績一直都沒有提高,因為我沒有銷售的技巧,這也說明我不是一個合格的前臺,還有很多的工作技能還需要不斷提高。酒店對我們的工作格外重視也讓我們員工覺得自己的角色對酒店是很重要的,我也把自己看成酒店的一員,盡自己最大的努力盡量不辜負酒店領導的重視和栽培。

  酒店對我們前臺的要求格外的嚴格,這些都有利于我們職業素質的提高,我很喜歡這樣具有挑戰性的工作,也正因為如此我在這一年里認真的工作,你們平時也教導我們只有從事充滿挑戰的工作,才不會對自己的工作感到麻木和厭煩,我非常贊成這樣的觀點,但是現在我卻因為個人的原因需要辭職了。又到了過年的時間,這個時候也是我最煩惱的時候,因為自己的人生大事還沒有解決,為此父母一直都在催著自己回家結婚,同時男方的家里也是同樣的'意思,回家準備婚事,明年就不是一個人出來打工了,因此我不得不辭去酒店的工作。

  在這個時候提出辭職我知道不是時候,酒店在這個時候是旺季,對于員工都比較的急缺,要招到一個比較合格的前臺就更加的困難了,我提出辭職這樣的請求不僅會對酒店的工作造成一定的影響,同時也讓領導很為難,但是我也是沒有辦法,因為每個人總是要面對人生大事,一個人工作可以再找,但是如果失去幸福的機會,就會后悔一輩子,經過權衡的選擇,我還是希望領導可以體諒我的處境,批準我的辭職申請。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  申請日期:20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇2

尊敬的領導:

  您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務的`崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

  一、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

  二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

  三、自身調節力差,情緒化嚴重。

  四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

  五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

  六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

  七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。 在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

此致

敬禮!

辭職人: xxx

  20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇3

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx國際大酒店里的一名前臺接待員,我叫xx。今天給您提出這份辭職報告,是我整整考慮了一個月之久的結果,對于這件事情,我十分的重視,也十分的認真,我也希望今天領導能夠認真的對待我辭職的這件事情。畢竟,如果我走了之后,前臺的位置就空缺了一個人,我也不想因為這件事情,而讓我們的酒店遭受到損失和影響。我想的是能夠讓領導早做好準備,能早點找到一位可以接替我工作的人,安排好了這一切之后,我才能走的更加安心。

  畢竟,我來到xx酒店已經有三年的時光,不管是對酒店,還是對酒店里的同事和領導也都已經積累下來了很深厚的感情,所以即便我要辭職,要走了,我也會為酒店考慮,會擔心酒店里面因為我的離開而遭受到哪些的損失。如果有的話,我在這里向領導向酒店抱歉,抱歉讓酒店受到損失,抱歉辜負了領導的'期望,抱歉辜負了領導對我的栽培。但是,我辭職的決定已經做出來了,我不會再有改變,也不會再有任何的動搖。所以,希望領導不要再來勸我,這只會讓我更加的為難。

  說了這么多,我還沒有說我辭職的原因,現在就來說一下我辭職的原因。讓我產生辭職想法的主要原因,是因為我覺得我在這個崗位上沒有多大的發展前景。我今年已經到了三十的年紀了,雖然已經擁有了一份穩定的工作,但是在事業中依舊沒有干出多大的成績。對于酒店以后的發展,我也沒有信心能夠堅持下去。

  雖然,我也已經結婚,但是我一直覺得,不管是任何人,都是靠不住的,我只能靠我自己,所以我一直以來就想擁有自己的一份事業。我也要靠自己的能力,讓自己過上幸福美滿的生活,做一位職場上的女強人,做生活中的主權人。所以,我就有了更高的追求,也有了更大的野心,我的職業規劃也發生了改變。對于酒店,我現在所在的職位已經不能夠滿足我了。我要去尋找一份更具挑戰性,有更大升職空間的工作,來提升自己,來讓自己的生活充滿動力,充滿意義。即使我現在已經三十歲,辭職了,一切都要從頭開始,但是想要進步,任何時候都是不晚的,我有絕對的信心和信念來督促自己一直向前走下去。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇4

×總:

  您好!首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。

  這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx賓館工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在XX賓館工作的`半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我做出的決定。我將做到x月結束后離開賓館,以便完成工作交接。我很遺憾不能為xx賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿賓館的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!

此致

敬禮

辭職人:

  20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇5

尊敬的部門領導:

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

  我自 xx年4月1日開始進入xxx,就加入前臺部門收銀工作,到現在已經兩個月了,這段時間以來,在各級領導和同事們的關心與培養下,基本完成了本職工作的各項任務。但由于個人學習的需要,特此申請辭去我現在的職務。

  在工作的時間里,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。同時也感謝xxx這個大的團隊對我的培養和教育,在這工作的日子里,我學到了很多有關收銀的`知識,這對我個人的成長具有重要意義,再一次向xxx表示無比的感謝和深深的歉意。在思想上,我也得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀、價值觀。同時,也使我具有了較高的職業素養,這些都得益于xxx的培養。這段時間的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。我非常重視我在公司內的這段經歷,也很榮幸自己成為xxx的一員,我確信我在公司里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的利益,在這里,我也向xxx表示深深地謝意。在工作上,我學到了許多寶貴的現場收銀經驗和實踐技能。在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助。指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。望領導批準我的申請,在正式離開之前我將善始善終,認真繼續做好目前的每一項工作。

  離開公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  祝xxx的事業蓬勃發展。也祝xxx的領導和同事們身體健康,事業順心。今后,無論我在哪里,我都會為沃爾瑪做力所能及的事情,因為我為我曾經是沃爾瑪人而驕傲和自豪。

  再次感謝領導這段時間來對我的支持和勉勵,在此我忠心的道聲 謝謝 。望領導能夠批準我的請求。

此致

敬禮

  申請人:xxx

  酒店前臺辭職報告 篇6

尊敬的xx:

  您好!很遺憾在這個時候向xx正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。

  來到xx也快x個月了,開始感覺xx的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處得融洽和睦。在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。

  在這x月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合xx這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂地來到了這里。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的并不相同。而且我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。x多的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

  我也很清楚這時候向xx辭職于xx于自己都是一個考驗,xx正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在xx上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到xx今后在各個項目安排的合理性,本著對xx負責的態度,為了不讓xx因我而造成失誤,我鄭重提出辭職。我也將這幾天的事情給做完。至于剩下的.事,留給其它的同事去做吧。

  離開xx,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,我懇請xx和領導們原諒我的離開。

  祝愿xx蒸蒸日上!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇7

尊敬xx總:

  您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的忽視和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務崗位上,所做的.一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想熟悉還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要緣由有以下幾點:

  一、對自己的本職工作操縱機械化,不創新求異。

  二、工作時工作怠慢,熱忱度不高。在服務上缺少靈活性和主動性。

  三、本身調理力差,情緒化嚴重。

  四、缺少銷售意識和銷售技能,客房出租率低。

  五、服務意識淡薄,沒有真實的把客人的需求放在第一名。

  六、缺少交換和溝通,信息反饋不及時,致使工作不調和。

  七、微機改革以后,缺少責任心,沒有及時的數據統計和管理。

  在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的難堪,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希看領導能夠予以批準!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  申請日期:20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇8

尊敬的領導:

  在酒店工作了三年的我對酒店有著一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

  在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

  人往高處走,這句千古不變的.名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,王總”!

  高總,在這里,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  x年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇9

尊敬的領導:

  您好!

  首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在酒店前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

  1、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

  2、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

  3、自身調節力差,情緒化嚴重。

  4、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

  5、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

  6、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

  7、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。

  在這個時候提出這樣的`申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

辭職人: xxx

  20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇10

尊敬的部門領導:

  您好!

  首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

  我自xx年4月1日開始進入xx,就加入前臺部門收銀工作,到現在已經兩個月了,這段時間以來,在各級領導和同事們的關心與培養下,基本完成了本職工作的各項任務。但由于個人學習的需要,特此申請辭去我現在的職務。

  在工作的時間里,我有幸得到了酒店領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。同時也感謝xx這個大的團隊對我的培養和教育,在這工作的日子里,我學到了很多有關收銀的知識,這對我個人的.成長具有重要意義,再一次向xx表示無比的感謝和深深的歉意。在思想上,我也得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀、價值觀。同時,也使我具有了較高的職業素養,這些都得益于xx的培養。這段時間的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。我非常重視我在就酒店內的這段經歷,也很榮幸自己成為xx的一員,我確信我在公司里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的利益,在這里,我也向xx表示深深地謝意。在工作上,我學到了許多寶貴的現場收銀經驗和實踐技能。在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助。指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。望領導批準我的申請,在正式離開之前我將善始善終,認真繼續做好目前的每一項工作。

  離開酒店,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  祝xx的事業蓬勃發展。也祝xx的領導和同事們身體健康,事業順心。今后,無論我在哪里,我都會為酒店做力所能及的事情,因為我為我曾經是酒店人而驕傲和自豪。

  再次感謝領導這段時間來對我的支持和勉勵,在此我忠心的道聲“謝謝”。望領導能夠批準我的請求。

  此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇11

尊敬的主管、經理:

  你好!

  在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的'發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

  酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。

  我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!

  最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇12

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,已經在前臺做接待員有x年了,我對這份工作很滿意,所以也一直做的現在,我依舊保持著剛來的那種激動的心情,但是現在我也因個人的原因和我的家庭的原因,我不得已得離開我的工作崗位。雖然我很遺憾,但是人生總有一些無奈和不得已要自己去承受,不會因為不想就不去改變的。我下周就必須要辦理我離職的手續了,還請希望領導您在下周對我的辭職做出您的回應,先在這里謝過。

  我辭職的一個原因是我自己的身體發出不好的訊息了,上周回到宿舍,腿就時不時的疼和偶爾的抽筋,感覺自己的身體似乎不對勁,所以在周末一天休假的時候,我去醫院做了個檢查,醫生說我長時間的.站立,小腿肌肉很疲勞,需要得到很好的休息和鍛煉,不然等到年紀在大一點,我的小腿以后生活就不利索了,這真的震驚到我了,我還那么年輕,怎么就變成現在這樣了呢,我一時都不能接受這個理由。我在思考好一些天,才決定辭職,我不想我以后的生活跟個老太太一樣,我還有很多想去的地方還沒有去,想看的風景還沒有看。

  第二我辭職的一個原因,也是我的家庭原因,這也是促使我下定決心的一個重要點。我在外面工作這么久,回家的時候很少,回去也呆不了多久,家里就剩我媽和我弟了,剩下就我最大,所以為了家人我才來大城市工作,但是現在的情況是,我媽年紀也大了,我弟也在上高中,一月也回不了家里幾次,他現在在重要時期,所以就剩我媽一個人,前段日子打電話過來,想要我回家陪她,而且我自己也很不放心她,隨著年齡的增大,她很多事情也逐漸忘記和不清晰,做事情也變的馬虎起來,我著實是不安,所以打算回家找個近點的工作好照顧她,也是給自己一個休養身體的機會。我不希望我媽為我們辛苦一輩子,我卻沒有盡到應有的孝順。雖然都會定時寄錢回家,但是對于父母金錢總沒有陪伴來的重要。她也只想念我,想讓我多陪陪她,就這么一個愿望我就算再不舍也得離開。

  所以首先在這里對領導您表示我的歉意,真的很抱歉,我不得不選擇一方。也同樣感謝酒店這么多年的對我的一個栽培。祝愿酒店的事業跟著社會發展的同時,酒店的前景日益一片的美好。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇13

尊敬的總經理:

  由于酒店發工資的不準時,所以導致生活壓力倍增,終日彷徨,深感恐懼,每天活在壓抑中無法自我解救。由于本人年紀還小,心理承受能力較差,所以較害怕想不開,再加上我才十六歲,不想讓自已生活在壓抑之中。

  "一個十六歲的花季少女,由于家庭原因遠離家里出外打工被拖欠工資半年,長期精神壓抑,最終選擇了在打工的地方與世長辭...."當我在網上看到這么一篇新聞的時候,很震驚很震撼,也許深陷同境,所以我十分理解那女孩當時心情,那種帶著絕望,痛心欲絕,懷著對天下人的怨恨而離開了。

  或者是從她身上看到了自己,又也許只是我想多了,但是為了避免一切我想的。經過深思熟慮,連夜的'思考,為了我的父母,我的未來,還有我還沒見過的另一半以及還沒誕生的兒子或女兒,我不得不想您提出要求辭工。

  親愛的經理,我知道您是個很了不起老板,擁有很多財業物業,所以我一直相信您還是會發工資我的。不過如果您覺得我在這沒親沒戚沒地方住,所以不發工資給我了把就讓我在宿舍住到這個月月尾我還是萬分感激。

此致

敬禮

  辭職人: xxx

  20xx年xx月xx日

  酒店前臺辭職報告 篇14

尊敬的領導:

  您好!

  很遺憾在這個時候向XX正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。

  來到XX也快兩個月了,開始感覺XX的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處得融洽和睦。在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。

  在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合XX這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂地來到了這里。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的并不相同。而且我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。N多的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

  我也很清楚這時候向XX辭職于XX于自己都是一個考驗,XX正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在XX上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到XX今后在各個項目安排的合理性,本著對XX負責的.態度,為了不讓XX因我而造成失誤,我鄭重提出辭職。我也將這幾天的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。

  離開XX,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,我懇請XX和領導們原諒我的離開。

  祝愿XX蒸蒸日上!

辭職人: xxx

  20xx年xx月xx日

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