服裝培訓的心得體會[優選15篇]
當我們有一些感想時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,這樣有利于我們不斷提升自我。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,下面是小編為大家整理的服裝培訓的心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
服裝培訓的心得體會1
近年來,服裝CAD(Computer—AidedDesign)技術在服裝行業中得到了廣泛應用。作為一名從事服裝設計工作的人員,我意識到了提高自己的CAD技能的重要性。因此,我報名參加了一次有關服裝CAD的培訓課程。在這篇文章中,我將分享我對該培訓的心得體會。
首先,這次培訓課程為我提供了一個系統學習服裝CAD的機會。之前,我只是通過一些簡單的自學和使用上手教程來應付工作中的CAD需求。然而,通過這次培訓,我深入學習了CAD的基本原理和常用功能,掌握了更多高級技巧和操作方法。這使我能夠更加高效地完成工作,并且在日常設計中發揮更大的創造力。
其次,培訓課程還提供了豐富的實例和案例分析。教師通過展示實際服裝設計案例中的CAD應用,幫助我們更好地理解CAD技術在實踐中的應用價值。這些實例和案例展示了CAD的靈活性和多功能性,激發了我們對CAD技術的興趣和創作熱情。此外,通過分析成功的案例,我們也學到了一些設計思路和技巧,提高了我們的設計水平。
此外,培訓課程中的實操環節是我學到最多的`部分。我們每個人都有機會親自操作CAD軟件進行設計和繪圖。教師不僅指導我們如何使用不同的功能和工具,還糾正我們在操作中的錯誤和不規范的做法。通過不斷的練習,我逐漸熟悉了CAD軟件的操作界面和各種功能。這讓我更加自信地應對日常設計中的各種需求,并且能夠更快地完成設計任務。
另外,這次培訓還給我提供了良好的學習氛圍和交流機會。在課堂上,我們可以與其他學員互相交流經驗和心得,一起討論和解決問題。這種互動不僅幫助我們更好地理解和掌握CAD技術,還拓寬了我們的思路和視野。我們也能從其他學員的作品中獲得靈感和啟發。在培訓結束后,我們還建立了一個學習小組,定期舉辦分享會和交流活動。這讓學習過程更加愉快和富有成效。
最后,這次培訓對于我的職業發展也有著重要的意義。通過學習和掌握CAD技術,我提高了自己的競爭力和市場價值。在行業中,熟練掌握CAD技術已經成為很多招聘要求的一部分。我相信,這次培訓將會為我未來的職業發展打下堅實的基礎。此外,通過與其他學員和教師的交流互動,我也建立了更廣泛的人脈和資源,這對于未來的合作和職業發展也是很有幫助的。
總而言之,這次服裝CAD培訓給我帶來了很多收獲和啟發。通過系統學習、實例分析、實操訓練和交流互動,我不僅提高了自己的CAD技能和設計水平,也擴大了我的職業視野和人脈資源。我相信,未來我將能夠更好地運用CAD技術進行服裝設計,并在職業道路上取得更大的成就。
服裝培訓的心得體會2
來到xx公司已經有40多天了,非常高興能夠加入xx公司,我今年6月畢業后正式進入xx公司,成為了一個xx公司新員工,我感到非常榮幸!雖然還不到兩個月,但是在這短短時間里,我卻時刻感受關懷與溫暖。這里有關注我們成長領導,他們諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自己位置、明確自己目標,這里有以親身經歷為我們指路同事,他們用自己經驗幫助我們更快地熟悉自己工作流程,使我們實現由學校人向職業人轉變,xx為每一個員工都提供廣闊事業舞臺,供我們施展自己才華,創造自己人生。
xx有自己獨特培訓制度,每一位來到xx新員工都會在xx完善培訓制度中獲益,記得剛來到xx時,是公司辦公室部門對我們進行指導培訓,主要是企業文化方面培訓,使我們對xx發展歷程有了更清醒認識,接下來是分配到了銷售處進行培訓,銷售處是一個充滿活力部門,由于我們是剛來到銷售處,同事們對我們很是照顧,向我們講述他們工作經歷,并不斷地指導我們接觸業務上一些工作,經過一段時間學習,我們對銷售處基本工作也有了一定程度了解,這對我以后開展工作有很重要幫助,很榮幸我們銷售處有這么熱心同事。
經過這些天培訓,我也學習到了很多,使我懂得了要盡快實現角色轉變盡快融入新工作環境,在這個過程中我們難免會有不適,但是這不能成為我們逃避借口。從我們加入xx那一天起,我們就是xx一名員工,也已經不再是以前學生,因為這樣我們要加快熟悉公司各項規章制度、增強自己紀律性,以此來嚴格要求自己,來找準自己在公司中定位、盡快融入工作環境。我也清醒知道自己還有很多方面不足,需要學習東西還有很多很多,所以我還必須更加努力。
服裝培訓的心得體會3
為期三天的培訓已經結束了,回顧當天的學習收獲,我感慨很多,收獲也很多,體會也有很多.首先感謝公司給了我這一次外出培訓學習的機會,通過這次得學習讓我學到了不少關于銷售和人生的知識,相信能在以后的道路上給我指引正確的方向.
通過這次培訓,讓我對銷售有了更深一層的認識,首先,一間店的業績不是靠個人的能力和銷售就能支撐得起的,它靠的是我們這一個團隊合作的力量才足以____.團隊是什么?按照老師所說的,團隊是一個有口才的人____一群有耳朵聽的進去的人一起協同合作的`團體.它是為了實現某一目標而由相互協作的個體所組成的正式群體.而我們身為這個團隊中的成員,每個人都有自己所在的意義和價值,都有自己的工作和職責,而我們所要做的,不但要做好自己分內的工作,擔負起自己的責任,而且,更重要的,是要和其他同事發揮團結合作的精神,緊密合作,共同創造輝煌的業績.這樣的銷售才會進入良性循環,銷售方面才會令人更容易接受,整個團體才會有活力,每個人的熱情才會持續不減,這樣對于我們,對于整間店鋪只會有益而無害.
作為個人而言,除了要遵守店鋪的營銷流程外,更重要的是要努力提高自身的溝通能力,要有一定的溝通技巧,要做顧客喜歡的導購. 還有最重要的一點,我們要富有感染力,我們每一天都穿工衣、工鞋,愛上我們自己的商品,在為顧客介紹商品的時候,我們的眼神、語調、手勢等肢體語言都是一種無形的感染力,這樣更容易拉近與顧客之間的距離,從而讓顧客更相信我們為他所介紹的商品.
總而言之,這次的學習是快樂的,收獲是愉悅的!
服裝培訓的心得體會4
在當今時代,服裝設計領域的競爭異常激烈。為了提高設計效率和質量,不少設計師開始利用電腦輔助設計(CAD)軟件。因此,我報名參加了一個為期兩個月的服裝CAD培訓課程。在這個課程中,我學到了很多有關服裝CAD的知識和技能,同時也深感這個課程對我的職業發展產生了積極影響。
第二段:學習內容的概述。
我在這個培訓課程中學習了服裝CAD軟件的操作技巧以及設計理論和實踐。首先,課程開始時,導師向我們介紹了常見的服裝CAD軟件,并教授了如何使用它們。我們學習了如何創建服裝圖案、設計圖和樣品。除此之外,培訓課程還教授了服裝設計的理論知識,如色彩搭配、面料選擇和設計原則等。在理論課程結束后,我們還有機會在實驗室進行實際操作,將我們學到的知識應用于實際設計中。
第三段:收獲的體會。
通過這個培訓課程,我不僅掌握了服裝CAD軟件的使用技巧,還逐漸了解了服裝設計的全過程。我學會了用CAD軟件創作出獨特的.服裝圖案和設計圖,并能夠將其轉化為實際的服裝樣品。這不僅提高了我的設計效率,還極大地增加了我作品的可塑性。此外,課程還加強了我的設計理論基礎,使我更加注重色彩搭配和面料選擇,提升了我的設計能力。在課程結束后,我還用所學的技能設計了一些活動服裝,并在實踐中得到了肯定的反饋。
第四段:面臨的挑戰和解決辦法。
在培訓課程中,我也遇到了一些挑戰。首先,學習一個新的軟件并不容易,并且需要花費很多時間和精力來熟悉它的各種功能。然后,將理論知識應用于實際設計中也對我來說是一項難題。然而,我通過多次實驗和不斷的練習,逐漸克服了這些困難。我學會通過不斷嘗試和反思來改善自己的設計,并在實踐中不斷提高。
第五段:總結和展望。
通過參加這個服裝CAD培訓課程,我對服裝設計有了更深入的了解,也掌握了一項對今后的職業發展很有價值的技能。我將繼續努力學習,不斷提高自己的設計能力,并將所學的知識和技能應用于未來的工作中。我相信,通過持續不斷地學習和實踐,我能夠在服裝設計領域取得更大的成就。
服裝培訓的心得體會5
來到XX公司已經有40多天了,非常高興能夠加入X公司,我今年6月畢業后正式進入XX公司,成為了一個XX公司的新員工,我感到非常榮幸!雖然還不到兩個月,但是在這短短的時間里,我卻時刻感受著關懷與溫暖。這里有們成長的領導,他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標,這里有以親身經歷為我們指路的同事,他們用自己的經驗幫助我們更快地熟悉自己的工作流程,使我們實現由學校人向職業人的轉變,XX為每一個員工都提供廣闊的事業舞臺,供我們施展自己的才華,創造自己的人生。
XX有著自己獨特的培訓制度,每一位來到XX的新員工都會在XX完善的培訓制度中獲益,記得剛來到xXX,是公司的辦公室部門對我們進行指導培訓,主要是企業文化方面的培訓,使我們對xXX發展歷程有了更清醒的認識,接下來是分配到了銷售處進行培訓,銷售處是一個充滿活力的部門,由于我們是剛來到銷售處,同事們對我們很是照顧,向我們講述他們的工作經歷,并不斷地指導我們接觸業務上的一些工作,經過一段時間的學習,我們對銷售處的基本工作也有了一定程度的了解,這對我以后開展工作有著很重要的幫助,很榮幸我們銷售處有著這么熱心的'同事。
經過這些天的培訓,我也學習到了很多,使我懂得了要盡快實現角色的轉變盡快的融入新的工作環境,在這個過程中我們難免會有不適,但是這不能成為我們逃避的借口。從我們加入XX的那一天起,我們就是XX的一名員工,也已經不再是以前的學生,因為這樣我們要加快熟悉公司的各項規章制度、增強自己的紀律性,以此來嚴格要求自己,來找準自己在公司中的定位、盡快融入工作環境。我也清醒的知道自己還有很多方面的不足,需要學習的東西還有很多很多,所以我還必須更加努力。
服裝培訓的心得體會6
此次公司組織培訓讓我更是受益匪淺!說白了培訓目就是讓每一個參與培訓人員得到知識補充和技能提高。為了能夠讓我們更加對如何銷售,余經理跟我們講解了很多,專業知識水平能力以及外在閱歷更是讓我覺得要加強自己,提升自己,只有做到這樣才能使自己在激勵競爭中立于不敗之地。
現將此次培訓總結作如下匯報:
一、本次學習內容
1、5月22號余經理帶我們回顧前一天培訓內容,說到了企業文化,企業知識,商務禮儀等等。緊接就說到了銷售技巧,銷售技巧定義,溝通以及溝通三大要素,還有銷售人員應具備哪些素質。其中銷售技巧又分為五大環節,1:做好準備,2:打招呼3:了解需求4:介紹商品5:滿足顧客需求。溝通定義講解和如何和顧客建立好溝通。
2、大家都知道興趣就是某件事或物感到好奇,就叫興趣!如何喚起顧客興趣,換取顧客興趣技巧,跟FAB講解差不多,必要時也可以反其道而行BAF!!重中之中說到了銷售關鍵,那就是試穿,只有試穿,才能激發顧客興趣,才能使顧客有購買欲望,從而最終促成銷售,達到成交率。其次就說到了如何促成顧客購買技巧,和顧客在這款衣服猶豫不決是該怎么做,如何做。最后就說到了連單,和贊美技巧以及怎樣尋找贊美點等等,以上這些是此次最主要培訓內容。
二、培訓心得
1、在工作中專業知識水平和語言組織能力要加強,要熟記FAB,更要把它貫徹以及應用當中去,學會在銷售中使用銷售技巧,靈活與顧客溝通。由于自身贊美語言和組織語言局限,在與客戶溝通交流過程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續學習去完善自身產品知識和提高業務水平。事物都是在時刻變化,我需要不斷補充新知識來充實自己。堅持多出去走走,真正了解客戶需要什么產品,從而為共公司創造更大利益
十分感謝公司此次對我們提供培訓,能夠擁有這樣經歷,無論是對現在自己還是將來自己都是有所裨益,感覺自己真是很幸運。
服裝培訓的心得體會7
人的一生就像城市中的公交車,有許許很多多的驛站,每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美妙的希望和從零起先的心態,我們加入了XX超市這樣一個充溢朝氣活力的團隊中,起先了我們的一個新的征程,也是在這樣的一個全新的起先中,迎來了維持四天的新員工培訓。這次培訓的內容主要有團隊拓展訓練、企業文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授有關規章制度和自身閱歷的傳授等等,雖然整個培訓的時間并不長,但在這短短的幾天經驗中,我的學問得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶
冶,使我們受益匪淺、深有體會。
一是要加強同事之間的溝通,努力提高團隊精神。在培訓學習中,我們深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關鍵。在我們今后的實際工作中,無論自己從事哪個行業,哪個崗位,都離不開同事之間的協作,因為一滴水只有在大海中才能生存。既然須要協作,那么就必需溝通,只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互協作、團結一樣,才能提高工作效率,進步更快。
二是從改造自己入手,適應企業生存環境。當我們進入公司的第一天,我們就應當清晰的相識到自己已經是公司的一名員工,我們最至少的一點就是要通過努力工作來改造自己,當然改造的不僅僅是學問結構,還有素養和道德等方面的改造,因為德才兼備才是人才。
三是從微小工作入手,主動調整個人心態。從學校到企業,環境改變特別大,所接觸的人和事物一切都是新的`,我們都須要時間來適應,公司聘用了我們,在某些方面已經得到了認可,但作為公司的新員工,我們要低調,要實干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步,同時應當接受并保持這樣一種心態:做事不貪大、做人不計小,因為細微環節確定成敗。
以上是我們在這次培訓中得到的一點體會,在此特別感
謝公司領導給了我們新員工的這次培訓,我們會將在培訓中學到的、體會到的進行再消化和融會到今后的工作實踐中去,同時在把自己優越的方面呈現給公司外,我們還會時刻保持昂揚的學習激情,不斷地補充學問和努力變更自己的不足,使自己成為一名適應公司發展須要的優秀員工。最終我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理;和我們一起奮進,去感受勝利后的驕傲;讓我們同心協力,為XX超市更輝煌的明天而奮斗。
服裝培訓的心得體會8
這一學期我們開了服裝工藝學這門課,學習了一學期,我初步認識了做衣服基本步驟,我們學習了一些最基本的手縫機縫操作,我從中也學習了不少有用的東西,這是我們學習專業課的最基礎的內容,需要我們非常重視,這對我們以后就業有著很大影響,基礎沒打好其他都免談,沒有最基本的理論知識和動手能力,用人單位是不會考慮用我們的,因此我也十分重視這一門課。
我們這一學期手縫學了長短絎,回針,鎖邊,鎖扣眼,楊樹花針等等,感覺只要看懂了操作起來還是不算難的,機縫我們學了平縫,壓倒縫,分開縫,包縫等等這些機上的操作感覺不是很熟練,最后的作業感覺不好,質量不是太好,有很多不太完美的地方需要改進。機縫和手縫都很重要,我們必須都要熟練掌握它們才行,這就需要我更加努力的去學習和領悟其中的奧妙,我們要把手縫和機縫都學好,要能靈活地運用。
學習這門關系到我們就業的基礎課,需要一名好老師,負責任的老師是相當重要的,老師教我們我們才能會,負責任我們才會保質保量完成學習任務,我們的老師能夠很負責任的教我們,不會的她可以再教,不允許我們有一絲的馬虎,她的督促讓我們不敢大意,只能認認真真地完成她布置的任務。老師一絲不茍的態度促使我們認真學好這門課。
電動縫紉機每個造型不同,所以走針走線也略有不同。縫紉機一般有5—6個穿線孔,這個非常至關重要,一個線穿錯,你的機器就不能正常工作,所以你一定看好是怎么走線的。第二就是調好棉線的'松緊度,根據縫制的東西不同來選擇,底線的松緊一般不用調節的,如果特殊需要只要調節梭心套上的小螺絲就可以。還有就是針跡的大小,這個也很重要,針跡大小根據你縫制物品來定的。厚重的衣物通常針跡稍微大點,比較薄的就小點。也會根據特殊需要來調節。
最好一個就是壓腳的壓力。這個功能主要是真的縫制薄厚的織物。一般家用電動縫紉機都有這個按鈕。縫2層棉布和2層帆布所要的壓腳壓力是完全不同的,如果你選擇不好就會出現斷針,斷線功能。
我們在學習使用縫紉機后知道了一些縫紉機常見故障的修理方法,這為我們以后能正確使用縫紉機打下堅實基礎,這些方法的學習會讓我們以后在使用時方便的不是一點,而且節約時間,提高工作效率。
縫料起皺產品原因可能是機針斷尖、底線張力過大、差動機構調整不當。處理方法:更換新機針,旋松梭心簧螺釘,重新調整差動機構。縫料下面被“啃破”形成格齒痕。產生原因,送布牙齒尖太銳,壓腳壓力太大。處理方法:可用油石修磨齒尖,旋松調壓螺釘縫料下面有線毛縫紉時突突打斷纖維的聲音。產品原因:機針斷尖或過鈍。處理方法:更換機針。縫料停滯不前。產品原因:送布牙太低,壓腳壓力過大。處理方法:抬高送布牙,旋緊調壓螺釘。縫料來回走。 產品原因:送布牙太高。處理方法:調整送布牙。縫物倒退不能縫。產品原因:送布凸輪移位。處理方法:調整送布凸輪位置。縫料不規則地斜走。產品原因:送布牙裝歪或送布牙螺絲松動。處理方法:校正送布牙并擰緊螺釘。
線跡方面的故障原因也很多。面線呈飄浮狀。產品原因:夾線器壓力過小。處理方法:旋緊夾線,增大棉線張力。 底線呈飄浮狀。產品原因:梭心簧太松。處理方法:旋緊梭心簧螺絲,增大底線張力。針距時長時短。產品原因:壓腳壓力太小。處理方法:旋緊調壓螺釘。縫料下面每針都有線套出現呈毛巾線套狀。產品原因:送布與挑線動作不合,送布動作快。處理方法:調整送布凸輪螺釘,使送布與挑線動作諧調一致。
運轉方面的故障:機頭轉動沉滯。產品原因:加錯了潤滑油,特別是加注了植物油。梭床內污垢太多,連桿螺釘,園錐螺絲裝得過緊。處理方法:用煤油沖洗后,重新加注縫紉機油。清洗梭床,調松螺絲,保證一定的間隙。送轉時,半圈沉滯,半圈輕滑或每轉一圈有一個沉滯點。產品原因:梭床內輪有線頭運轉時不僅半圈沉滯而且伴有劇烈的抖動和噪音。送布牙位置偏高或齒縫內積聚污垢,使送布牙上升時與針板相碰。處理方法:清理梭床,并加注少許縫紉機油。
清洗或調低送布牙。更換或校直針桿。機頭被卡住不能動。產品原因:送布牙位置太靠前或太靠后,碰針板。針桿安裝位置太高,針夾碰機殼。處理方法:調整送布牙的位置,重新對針,調整針桿高度。噪音來自針機構。產品原因:針桿、針桿套,小連桿等磨損送動過大。小連桿螺絲針桿曲柄螺絲松動。處理方法:更換新件,旋緊。噪音來自送料機構。產品原因:大尖頂園錐螺絲磨損或松動,送布牙碰針板,針距調節機構松動。處理方法:研磨或重新調整,重新調整,重新調整或旋緊螺絲。噪音來自擺梭機構。產品原因:擺梭和梭床磨損致使間隙大,擺梭與擺梭托出現間隙過大,產生沖擊。處理方法:更換新件,調整或更換新件。一般噪音。產品原因:上軸、下軸及軸套磨損,致使上下產生竄動,機器缺油。處理方法:更換新件,或調整上下軸平面的間隙,注意保養,按時加油。
斷針。縫厚料斷針。產品原因:機針過細或彎曲,縫料厚度不均,針桿竄動過大。處理方法:換新粗針,適應放慢縫速并用手幫助送料,換新針桿或針桿套。短針距不斷針,長針距斷針。產品原因:送布牙動作滯后、送布牙不合格,機針碰送布牙后端而斷針。處理方法:應調整送布凸輪的定位,適當縮短針距或換新送布牙。機針斷在針板下面。產品原因:機針位置偏低,機針碰擺梭,梭床沒裝好,擺梭尖碰機針,擺梭托與機針端兩面隙過小或過大,擺梭托碰針或失去護針作用。處理方法:調整針桿或機針的位置,重新裝擺梭,調整擺梭托與機針的端面間隙。機針斷在針板上面。產品原因:手拉縫料過猛,致使機針彎曲,壓腳螺釘松動,致使壓腳歪斜碰機針,送布凸輪位移致使縫料拉斷機針,縫料中有硬物使機針碰斷。處理方法:加強操作練習,調正壓腳擰緊螺釘,調整送布凸輪螺釘位置。
斷線。第一針斷線,斷線頭呈切割狀。產品原因:機針裝反或機針沒有裝足,致使機針太低。縫料偏硬,機針偏細或壓腳壓力過大。處理方法:檢查機針的安裝和針桿連接軸螺釘是否松動。更換機針或調整壓腳壓力。縫線在斷頭兩端呈卷曲狀,并帶有短須。產品原因:夾線過緊或縫線在縫紉時發生拌繞。縫線被擺梭擠入梭床導向槽。縫線腐脆易打結,質量差,過線部位有毛刺。處理方法:調換夾線片壓力并檢查過線線路排除拌繞。檢查擺梭的磨損情況,必要時,更換擺梭。砂光過線部位,更換縫線。縫料下部積線重,無法形成針距而斷線,斷線頭馬尾狀。產品原因:送布牙過低,縫料停止不前積線過多而斷。送布與線步調不合被扎斷。壓腳,機針松動,阻礙縫料運行。
處理方法:抬高送布牙、調整送布凸輪定位角度、緊固壓腳和機針螺釘。縫紉中突然斷線,面線有曲狀波動。產品原因:梭床位置沒裝好面線軋入梭床。梭心套末鎖緊或縫紉中突然移位。擺梭質量差梭心簧過長或心套橢圓。處理方法:重新調整梭床位置、重新安裝梭、心套換擺梭。縫紉中突然斷底線。梭心套不合格,內徑橢園。產品原因:梭心套不合格,內徑橢園,致使梭心轉動失靈。梭心簧螺釘擰得過緊,使梭皮壓力太小。梭心繞線過滿或過于松散雜亂。底線腐脆,有結頭,使底心無法通過梭心簧。處理方法:更換梭心套、旋松梭心簧螺釘、重繞梭心線、更換底線。
跳線。引不上底線。產品原因:梭線太短、梭線夾于梭門、機針太高,擺梭無法勾住線環。處理方法:拉長梭線、檢查底線是否被卡住,并排除之。針桿連接軸堅固螺釘松動針桿上移,應下調針桿,重新對針,擰緊緊固螺釘。針桿竄動。產品原因:針桿孔、針桿磨損、針桿連接扎螺釘松動,針桿位移。處理方法:調換針桿套,或選配新針桿、重新對針;并擰緊緊定螺釘過若干針跳一針線。產品原因:擺梭磨損,擺梭尖太鈍、機針太高或過低。
處理方法:換擺梭、調整針桿高度或機針高度,重新對針。連續跳線或一針也不能縫。產品原因:機針質量差或機針彎曲不能正常產生線環。機針太高,勾不住線環,縫料縫線機針三者配合不當。長期使用擺梭,擺床等零部件嚴重磨損或折。處理方法:更換合格機針或校直機針。調整針桿或機針高度。一般情況下可更換擺梭或梭床,必要時進行大修。縫薄不跳線,縫厚跳線。產品原因:壓腳壓力不夠、機針太細、勾線機構等零件嚴重磨損。處理方法:調整壓腳壓力、換機針、更換零件,進行修理。縫厚跳線,縫薄跳線。產品原因:針板的容針孔磨損過大、機針太粗、壓腳底部磨損,或壓腳壓力過小。處理方法:更換針板、換細針、換壓腳,換壓腳,或調整壓腳壓力。
我們在進行手縫和機縫時要注意縫份,在踩縫紉機時要掌握好尺度,靈活使用縫紉機,做一些縫紉時正反面要十分注意,搞錯就白費了,鎖邊鎖扣眼要密不能太稀疏,否則不好看,等等許多問題亟待我們去發現去解決,學了一學期了,對于這方面的專業知識我也只懂這些了,感覺還是比較充實的。
下一學期又會有新的專業知識等待我們去學習我們只要努力學,擺正態度,我相信一定會學好,希望我能再以后的學習中能夠學的更好,為以后就業打下良好的基礎。
服裝培訓的心得體會9
培訓是一個人成長的重要階段,而穿著適合的服裝也是培訓中一個非常重要的環節。合適的培訓服裝能夠增加自己的自信心,提升形象,對于表達自己的觀點和吸引他人的注意力有著重要的作用。在過去的幾年里,我參加了許多培訓課程,通過這些經歷,我發現了一些關于培訓服裝的心得和體會。
首先,培訓服裝要符合場合的要求。在參加不同類型的培訓時,我意識到不同的場合需要不同的服裝。對于正式的學術培訓或商務培訓,一套正式的西裝或套裝是最佳的選擇。這個時候,我會選擇顏色適中的服裝,例如黑色、灰色或深藍色等,搭配一雙舒適的皮鞋。而對于一些休閑的工作坊或團隊建設活動,我會選擇更為輕松、舒適、活力的服裝,例如休閑襯衫和牛仔褲。確保服裝的選擇與場合相符對于留下好印象和提高自信心至關重要。
其次,培訓服裝需要與個人風格相搭配。我認為服裝是一個人個性和品味的展示。無論參加什么樣的培訓,我都會在服裝中保持一定的個人風格,這有助于讓我感到自信和放松。例如,我喜歡色彩明亮的服裝,因此我會在打造正式服裝的同時,選擇一件顏色鮮艷的領帶或配飾來展現自己的個性。另外,我也會注意一些細節,例如選擇合身的服裝,避免過于緊身或過于寬松,以保持整潔和舒適。
此外,培訓服裝應該注重細節處理。無論是按鈕是否系好,還是領帶的打法是否整齊,這些細節處理都能夠讓服裝更加完美,從而增加自信心。我會特別留意細節,例如保持衣服的整潔有序,避免出現起皺或褶的情況。在選擇鞋子和配飾時,我也會盡量保持和服裝的整體風格一致,以增強整體形象的一致性。這些看似微小的細節處理,卻在潛移默化中影響著他人對我的看法和印象。
最后,培訓服裝的選擇應該考慮個人舒適度。盡管外在形象很重要,但如果自己感到不舒適,那么也會影響到自信心和表達能力。因此,在選擇培訓服裝時,我會選擇透氣、柔軟、合身的材質和款式,以確保在培訓過程中能夠保持良好的舒適度。如果感到太熱或太緊,我就會采取相應的措施,例如選擇更適合季節的材質或更舒適的`鞋子。只有自己感到舒適,才能夠更好地專注于培訓內容,并且給他人留下良好的印象。
總之,培訓服裝不僅僅是外在形象的呈現,更是自信心的展示和個性的體現。適合場合的選擇、個人風格的搭配、細節的處理和個人舒適度的考慮是選擇培訓服裝的關鍵要素。通過這些心得和體會,我相信我能夠在未來的培訓中更好地展現自己,與他人建立更好的人際關系,并提升自己的職業形象。
服裝培訓的心得體會10
一個人選擇什么樣的行頭為自己披掛,從某種意義上來說,正是在建立以自己為樣板的陳列。陳列師的存在,讓店鋪擬人化,而高明的時尚弄潮兒,也會讓自己成為街頭一道流動的風景。不僅如此,私家衣櫥如何為自己提供最便捷有效的著裝組合,也是一項時尚必修課。成為自己的陳列設計師,這不單是一個博大的野心,更彰顯著時尚精英對于生活品質的精益求精。
對于個人審美,陳列設計師的專業程度與造型一般無二。了解自我,是她們給出的首要建議,也是把個人這個“陳列”做好的基本原則。
“有句成語叫‘形形色色’,所謂了解自我,也就是了解自己適合的‘形’和‘色’。”曲徑表示,做個人的“陳列師”要像做品牌的陳列師一樣,把握自己身材、膚色、氣質的特點,多留心自己最適合的色彩,然后逐步學會用款式和色彩來彌補形體上的不足。比如,身材上寬下窄的人,就不能穿色彩過于夸張的上裝,而要以冷色調或收縮色來讓身材整體顯得勻稱。相反,梨形身材的人可以通過飾品、色彩、圖案的裝飾將別人的注意力集中在曲線玲瓏的上半身,就好像陳列師用燈光來突出最具設計感的細節一樣,觀看“陳列”的人會自然而然忽略那些不盡如人意的地方。
而讓臉的氣場與服裝等其他氣場和諧,是陳列師們提供的具體操作層面上的基本技巧。這個簡簡單單的“和諧”也建立在了解自我的基礎之上。“李宇春可以剪中性味十足的頭發,因為她本身就是清朗俊秀的少年風格,如果這種發型放在一張嫵媚的女人臉上,會讓人感到怪異和錯亂。”Rainbow舉例說,像呂燕那種五官獨具特色的人就可以穿奇裝異服,用夸張的'服飾來突出臉的別樣魅力,而小家碧玉氣質的人會比較適合穿精致小巧的服裝;至于毛阿敏、韋唯那類長相很大氣的女性,如果穿有很多繁瑣細節裝飾的服裝,就會讓整個人顯得拖泥帶水,不夠清爽利落。此外,把自己“陳列”出來時的心理也很重要。“你發必須有足夠的自信心,相信你能駕馭自己的衣著,這時,在‘氣質’之外的,還需要‘氣勢’。一個在紅色衣服里顯得瑟縮和膽怯的人絕對無法穿出紅色活力逼人的效果。”Rainbow認為,之所以不少年輕多金的青年才俊穿不出AMANI的味道,就是因為年齡和閱歷所限,“氣勢”還沒有修煉到家。
服裝培訓的心得體會11
前幾天參與了一個培訓,在沒有參與培訓前,有這么一門課程,我是很不以為然的。培訓后,才發覺我自己認為的世界其實很小的。一個人的想法可以通過另一個人的實戰閱歷而有很大提升的。有的地方落后,有的地方發達,除了先天的地理條件,很大一部分人的落后,是思想的落后。
通過這樣的一門課程,我學到了什么?我這幾天始終在反思。得出以下幾點:
1、假如要對自己的職業有所成就,首先要找準自己的定位。
2、假如讓自己的生活更精彩,要豐富自己的學問。
3、假如想在事業上有進展,要有肯定的業務力量。
4、假如要很好的處理人際關系,客戶關系,要把心理素養提高。
想把這幾點都做到,其實我們平常要有意識,有意義的積累。正所謂要得到什么,首先要付出什么。全部的一切都不行能存在于不勞而獲。
x自己的定位:這是一件很難倒我的事情。有的時候分析別人可能覺得很便利,由于你只看到了他的'表面,所以覺得,她應當就是這個樣子的了。但是對于自己,由于自己太過于了解自己的太多面了,反倒不知道那些是自己最擅長的。那些是自己最不擅長的。目前為止,我對此還是在黑暗中摸索,不過目前還是很黑暗。還需連續摸索。有人說做你自己最喜愛做的事情,什么是最喜愛的,現在的最喜愛,幾天,幾月,幾年之后,我是否還是同樣有熱忱。人會變得,而且變得很難把握。
x豐富自己的學問:這點上我特別贊同,人只有不斷地提升自己才能有更好的進展,不管是事業,婚姻,家庭。甚至對于小孩子的教育。只有學問越豐富,人生才能更精彩。針對不同的事情,做出不同的解決方法。
x業務力量:從事一個行業,就算不喜愛也要喜愛。也有可能原來不喜愛,在工作中由于自己不斷地克服了許多的困難,發覺自己喜愛了。業務力量其實就是自己在不斷地提升自己的過程中力量的提升。怎么提高業務力量,這是一個很重要的問題,要讓自己的力量提升,我們要不斷地有意識的積累,分析,總結。
x心理素養提高:心理素養真的是千差萬別。由于環境,思想,學問面的不同。同樣的事情發生在不同人的身上,結果就有喜有悲了。
這門課程我們只是培訓了2天,但是在這2天中,卻讓我的思想和心態上有了一些顛覆。以前我遇到問題的時候,可能會發一些牢騷,通過牢騷,由于心情得到紓解,這件事情就算沒有結束也自動結束了。其實這屬于躲避型,不勇于面對挑戰,也沒有克服困難的精神。一件事情的發生有必定的緣由,以及不行抗等因素。假如沒有學會解決問題,一味的躲避,下次再遇到時,結果還是一樣的。了解自己,了解別人。就要從心理學,以及性格學上多做了解。性格淺析為9型,但是實際上千千萬萬的人的性格怎么可能只有9種。為了讓我們更好的分析和了解人性,我們簡化為9種。針對9種不同性格的人群,我們應當怎么做?每個人其實都是一個沖突的個體。當同一件事情,由于在遇到不同的人,不同的狀況,不同的環境。我們可能處理同樣的事情的方式和方法上面也是截然不同。老師在課程中說:人有時是圓形的,有時是方形的,有時是三角形的。這隨著我們的容器模型的不同,而不斷地變化。所謂的容器模型,就是我們生存的環境了。
銷售有時讓人感覺有點虛偽。有人為了拉近距離,為了某種目的,就要說一些與事實根本不相符的贊美。有的人能接受還好,不接受說的人不覺得惡俗,聽得人覺得惡心。一件事情直接掰掉了。
所以做任何事情了解,再了解,知己知彼,才能百戰百勝阿。
假如做,怎么做,都是學問。一門課程,雖然只有2天的時間,但是卻把我的思想和思維上打開了一扇窗。讓我知道許多東西都有許多的解決方式。要勇于去解決,才能把問題給克服。題外話:
有想法是好事情,有了想法才能把想法變成事實。假如連想法都沒有,就慘了。但是有了想法不去實踐也是很可悲的,就如一個人,不停的在地上畫圈,說要在許多地方種樹,到最終一顆樹都沒有種出來。假如想法是不行行的,就把可行的想法變成現實。總比不斷的畫圈實在。有想法不實踐不如不想。
服裝培訓的心得體會12
古人云:“溫故而知新”,僅管在這次學習中有許多學問是我們以前學習過的,但再次的學習依舊讓我們受益匪淺。其中賣場的布局,商品的陳設,超市的防損及突發時間的處理等課題,讓我更加了解到做超市須要的細心及責任心。
假如在工作中我們失去了細心,那么在布局及陳設當中就不能很好的抓住顧客的購買欲及顧客的購物動向,巨大磁石點也將達不到志向的效果,失去應有的價值;另外貨架的.陳設要求我們了解:怎樣的陳設才能利用好貨架的每一層,從而創建出更大的價值及效益;然而色調的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。通過這次陳設的學習,我會運用到以后的工作中,更希望通過大家一起的努力讓我們整個超市的布局及陳設達到最佳的效果,提升一個層次。
全員防損要求我們每一位員工,不管是上級領導還是基層人員都要有很強的責任心。大家都知道,因為一些顧客的
素養問題,我們超市偷竊、偷吃引起的損耗流失始終都比較嚴峻,但這一點卻是最難解決的,在很大程度上不受人為的限制,但在操作上的錯誤,盤點中的錯誤引起的損耗,我們可以盡量把它減到最低、最小。總之,防損對于一個超市來說恒久是一個長遠而艱難的任務。
另外,突發事務的處理學習,更讓我們在以后的工作中能冷靜的處理,如:顧客突然發病;顧客自己或超市引起的受傷;顧客與顧客之間、或與員工之間的爭吵等等,不會再不知所措或亂作一團,我們明白了怎樣處理同時能很好的維護超市的形象和聲譽。
學習讓人進步,工作讓人自信,信任在不斷的學習中能讓我們在今后的工作中更加仔細及自信。
服裝培訓的心得體會13
這次我們公司給我們各個齊下的服裝店店主進行培訓工作,作為一名店主雖然有肯定的力量但是同樣也有許多的缺陷,能夠得到培訓,我還是特別快樂的。
參與培訓的人不多,也就二十來人,給我們培訓的是我們公司最厲害的銷售總監,培訓的方向大致分為治理方面,客戶心理,廣告宣傳和自身修養是個大方向。
在治理上,總監給我們講了有關如何提高店面一般銷售人員的積極性,如何帶動他們一起成長,一起維護店面的進展。由于我們是公司的分店,許多時候我們都是在不同的.城市,開設,鋪開各個地區和一些重要的經濟點上,所以為了讓員工更加有動力,除了公司的優秀制度之外,更重要的,是我們必需要讓這些成員對我們公司有歸屬感,培育他們的責任心,同時給一些新人帶有更多的指示,用一帶一的方式培育員工之間的感情,同時加強集體榮譽感,增加員工的動手力量,對于力量強的員工一些壓力,對于力量差的員工多一些鼓舞,給他們更多的時機與動力。讓他們能夠在崗位上連續堅持下去。
對于客戶需要分析客戶的心里活動,究竟客戶不是一個沒有任何思想的木頭,想要讓客戶購置我們服裝,就必需要首先想方法了解客戶的心里,對于如何分析客戶的心里我們可以從客戶的言談舉止方面方希,從各個細節考慮,多一些思索,比方客戶在購置的時候對哪一款產品感興趣,對有什么都做,然后我們就可以猜想客戶是要為自己買還是為其他人買通過一點點的解開客戶心中的迷霧,找到適宜的產品推舉給客戶,這就是我們需要做的,固然這個過程最多還需要老我們自己來歸納,來總結,不行能剛靠著一點點的規劃就能夠完成需要長時間的觀看和思索。
在銷售過程中宣傳是一個特別重要的營銷措施,就如好酒一樣,巷子深了想要讓客戶知道都特別難,就算悄悄的進展也需要許多年客戶的積淀,但是到了肯定時間各種習慣和潮流服裝不同,行業的競爭都會變得不一樣,所以宣傳必需要重視,在給客戶宣傳的時候應當給一些客戶發一些有價值的打折優待券,或者是給客戶一些在某一時間的活動通知,拉動客戶購置或者在購置。
最終一點就是關于自身的修養方面,想要銷售好,溝通時的根本禮儀和敬重是必需要補足的,比方一些地區的風俗習慣,一些禮貌禮儀方面的問題和學問都必需要加強和把握這樣在溝通的時候也更加便利,讓客戶感覺到店鋪對客戶的敬重,讓客戶感受到我們公司的深厚的公司文化和公司底蘊,每一個公司工作人員都是公司呈現給客戶的公司的形象,所以這需要經營好序號好好做好規劃。
服裝培訓的心得體會14
作為一名服裝店長,我非常重視自己的專業知識和管理能力的提升。為了進一步提高自己的能力,我參加了一次專為服裝店長舉辦的培訓,下面是我對這次培訓的心得體會。
首先,在這次培訓中,我學到了很多與服裝銷售有關的專業知識。比如,如何根據季節和時尚趨勢來選擇適合銷售的服裝款式和顏色;如何根據不同年齡段和身材特點的顧客來進行針對性的搭配指導;如何利用服裝陳列和擺放技巧來提高產品的吸引力等。這些知識對于我提高銷售業績和服務質量非常有幫助。
其次,培訓中的案例分析和角色扮演讓我更加深入地理解了管理技巧和溝通能力的重要性。通過與其他同行交流和互動,我意識到在管理團隊時,要善于傾聽員工的意見和建議,以共同解決問題;要善于激勵員工的工作積極性,使全體員工在積極的工作氛圍中共同進步;要善于處理與顧客之間發生的.沖突,使顧客得到滿意的解決方案。這些管理技巧不僅能提高工作效率,還能增強團隊凝聚力,并改善與顧客的關系。
此外,這次培訓還加強了我對市場調研和競爭對手分析的重視。在培訓的過程中,我們通過分析市場趨勢和競爭對手的優勢來制定銷售策略,并了解到了一些市場營銷的基本原理和方法。這些技巧和知識對于提高銷售額和開辟新市場非常有幫助。
最后,我認識到了自身的不足之處,也明確了未來的發展方向。在培訓中,有一些內容和技能還需要進一步加強和掌握,比如如何管理和規劃好店鋪的人員和財務資源;如何在互聯網時代加強線上線下的整合營銷等。我會進一步學習和提升自己,以適應服裝行業日新月異的變化。
通過這次培訓,我深刻體會到了持續學習和提升的重要性。只有不斷提升自己的專業知識和管理能力,才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。我將以更加積極的態度,全身心地投入到工作中,為的發展和顧客的滿意不斷追求卓越。我相信,只要不斷學習和努力進取,我一定能成為一名更出色的服裝店長!
服裝培訓的心得體會15
我進入我們服裝店也有兩年有余了,我在這個行業一直都是自己摸爬滾打,除了最開始的崗前培訓,再也沒人教我什么,只能自己去拼去努力,我就拿店里資歷最老,業績最好的那個服裝銷售導購員做自己努力的目標,我花了一年多的時間去攀登她那個高度,卻還是差一點,但是我卻沒有因此懈怠,放棄,目前店里的月銷售業績還是一如既往的她第一,我第二,一直被壓著一頭的感覺是不好受,很感謝店長把唯一的一個培訓名額給了我。
經過此次培訓和經驗交流我有了許多的心得體會,總結出了以下幾點:
1、身為一名服裝銷售導購員,自己的服裝一定要整潔正式嚴肅,店里所有的服裝銷售導購員的服裝應該統一,作為工作服,這樣才能顯得出我們店面的正式和高端,迎接和送客的禮儀一定要到位,一定程度上增加顧客對店面的好感的印象。
2、我們服裝店是比較高檔的兒童服裝,還是比較好賣的,這方面在培訓的時候也有提到,兒童服裝的消費人群是孩子們的家長,一般孩子喜歡上的'想要的,父母一般都不會拒絕了吧,所以當孩子們來試穿衣服的時候,一定能要多夸贊他,比如“小朋友,你穿著這身衣服,我都快不認識你了,真帥氣”。這樣能在一定程度上增加孩子對試穿衣服的好感,進而增加銷售出去的可能。
3、一定要學會找機會,多推銷其他的衣服,比如家長帶孩子來買衣服,你不要管,為他搭配一套,衣服和褲子都找來,然后告訴他們這套特別搭,兩件一起買還可以有折扣, 但是一定要會說話,會見機行事,不要引起顧客的反感。所以進行多推銷的時機一定要掌握好,不要一味的嘗試,并不是每個顧客都適合這套方法。
我相信有了這些經驗,我能在服裝銷售導購員的道路上越走越遠,超過我定下的那個目標,現在很有信心,我一定會向一名專業的服裝銷售方向進發,并越來越接近自己我夢想。
【服裝培訓的心得體會】相關文章:
服裝培訓的心得體會07-05
服裝培訓心得體會02-10
服裝培訓的心得體會11-14
服裝培訓心得體會04-22
服裝導購培訓的心得體會07-01
銷售服裝培訓心得體會07-01
服裝銷售培訓心得體會06-29
服裝導購培訓心得體會06-28
服裝銷售的培訓心得體會06-28
服裝員工培訓心得體會06-28