投資崗位職責
在學習、工作、生活中，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的投資崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
投資崗位職責1
地產項目投資總監崗位職責
職責描述：
1、參與市場及行業的分析研究，尋找和篩選有發展潛力及投資價值的投資機會；
2、負責評估投資項目，撰寫可行性分析報告和商業計劃書等項目文件；
3、負責組織實施項目的盡職調查，進行項目調研策劃、投資價值及風險分析，確定投資項目的成本、收益和風險測算、投資交易結構和條款設計、投融資方案設計、投資分析報告編制等；
4、在集團授權下開展項目商務談判與合約簽署，把握項目實施進度；
5、參與被投資項目的投后管理，對已投資項目進行持續評估與監控，對未達到投資目標的項目，出具改善建議或處理處置建議；
任職要求：
1、本科及以上學歷，法律、金融、財務、等相關專業優先考慮；
2、有律師證的.，優先考慮；
3、具有3年以上房地產投資崗位經驗，且有成功的投資拿地經驗；
4、具備商務談判、公關處理能力；
投資崗位職責2
一、參與公司戰略規劃和經營管理決策。
二、信息資源管理
1、乙方供應商資源庫管理;
2、社群機構及社群客戶資源管理;
3、創新合作方式研究。
三、城市信息調研
1、梳理區域城市發展現狀,進行市場調研與訪談,形成區域項目投資機會研究報告、地方政策研究報告、項目地塊研究報告;
2、基于區域城市發展研究報告,導入城市發展各項資源,包括生態、人文、科技、智能、智慧產業等相關資源;
3、確立產業資源合作模式及城市群發展定論;
4、確定項目物業發展建議與項目經濟測算模型。
四、產品策劃
1、根據目標市場的特點和需求、土地地塊狀況,組織確定項目產品定位和負責制定項目總體策劃方案;
2、組織編制項目的設計指引,協同研發設計部進行規劃設計標準;
3、負責公司文旅項目產品內容的打造與落地執行。
五、土地拓展
1、指導市場研究方向,制定房地產政策研究報告,制定土地儲備計劃并推動執行;
2、尋找土地和項目資源,組織相關部門對土地和項目進行考察和論證,組織相關部門編寫項目可行性研究報告、強排方案;
3、推進項目談判和項目進展,審定招拍掛相關方案和文件,組織招拍掛活動;
4、負責組織公司項目拓展的公關活動,把握處理重要節點或危機時刻的關系維護;
六、產品研究
1、收集市場調研數據,完成產品戶型、景觀、外立面等研發設計,形成產品標準化;
2、形成自己定制商家產品指引手冊;
3、建立服務游客產品體制。
七、品牌定位與市場調研
1、結合集團及項目定位,收集與整理市場宏觀資訊,目標區域市場情況調查形成分析報告;
2、分析收集同類項目性質品牌定位,以及競爭項目品牌市場數據,提煉品牌差異化因素,定位符合公司項目及集團戰略定位的品牌內容與市場定位。
八、品牌市場研判與規劃,品牌傳播,品牌媒介管理,品牌價值輸出。
九、完成各項臨時性工作。
投資發展部職責及崗位職責2
一、投資發展部部門職責
1、負責制定公司的年度投資與發展計劃，擬定公司投資管理制度；
2、選擇投資合作項目，建立投資項目庫，負責組織對投資合作項目前期考察、論證，負責起草投資項目意向書，協議書，經濟合同等有關文件；
3、負責資金供應、對外合作、聯絡及談判；配合財務部做好融資工作；
4、定期對公司各經營板塊的`經營活動進行分析，負責公司各部門的經營業績考核與管理工作，并對經營過程中的重大問題及時跟蹤分析調研，出具解決方案；
5、收集、整理、分析與公司業務和發展有關的政策、動態、趨勢等，為公司的決策提供信息支持；
6、對公司的經營管理進行戰略符合性分析，對未來經營方向及戰略調整做出合理建議；
7、負責公司綜合統計工作，按時完成上級和政府有關部門報表的填報；
8、完成公司領導交辦的其他工作。
投資崗位職責3
崗位職責:
1、尋找準主顧,了解客戶需求,引導客戶對家庭財務的重視,并向其推薦公司理財保障產品;
2、與客戶建立密切的聯系,做好客戶維護,給客戶家庭提供財務、小孩教育、醫療保障等相關的建議;
3、根據客戶的資產規模、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析,出具專業的理財計劃方案,推薦合適的理財產品;
4、為企業、大客戶提供財富管理、保險咨詢及其他增值服務,滿足客戶資產增值保值的`需求;
5、定期與客戶聯系,報告理財產品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務、理財產品及金融市場動向,維護良好的信任關系;
6、完成上級交代的工作事項。
任職要求:
1、我們不看學歷只看能力,有金融、市場、銷售、營銷策劃等工作經驗的優先考慮;
2、符合公司文化價值觀、符合社會及公司的道德標準,能夠按公司要求合規作業;
3、市場拓展能力強,具有較強的陌生拜訪能力及挖掘客戶能力;
4、具有較強的服務意識,善于溝通協調,能夠適應高效、高壓的工作環境;
5、想要高薪,就要勇于挑戰自己發掘自己!
晉升渠道:投資保障規劃師—主管—高級主管—部門經理
上班時間:
周一至周五9:00-17:00,周末雙休,享受國家法定節假日同時可享受國內外旅游機會
投資崗位職責4
融投資高級經理或總監 focus on sector of cross-boarder investment projects;
? evaluate potential targets for strategic investment, acquisition, joint venture, and business development deals, and make proposals to the management team and investment review board
? execute deals, including financial modeling, due diligence, term sheet/investment definitive contract negotiations and deal closing
? post-investment performance tracking, bridge gap between portfolio company and bu
? portfolio company shareholding restructuring , exit & liquidation
location:shenzhen focus on sector of cross-boarder investment projects;
? evaluate potential targets for strategic investment, acquisition, joint venture, and business development deals, and make proposals to the management team and investment review board
? execute deals, including financial modeling, due diligence, term sheet/investment definitive contract negotiations and deal closing
? post-investment performance tracking, bridge gap between portfolio company and bu
? portfolio company shareholding restructuring , exit & liquidation
location:shenzhen
投資崗位職責5
職責描述:
1、 負責南昌、上海、黑龍江區域調研,收集地塊信息,完成項目初選報告,與政府及相關機構進行接洽;
2、 開展投資測算,協助確定擬拓展項目的開發模式,提出投資建議;
3、 負責參與項目立項,為項目投資決策提供支持;
4、 擬訂、落實投資方案,簽訂合作協議,推動辦理各種相關手續;
5、 保持與相關政府部門的溝通協調,關系維護,解決問題,保障合作協議的順利執行和實施。
任職要求:
1、 本科或以上學歷,房地產、經濟、投資、財務、法律等相關專業畢業;
2、 對土地投資拓展工作興趣濃厚,具備較強的信息挖掘及投資談判能力;
3、 6年以上土地投資拓展經驗,其中3年以上投資團隊管理經驗;
4、 熟悉土地投資拓展流程,熟悉長沙、武漢、南昌等區域房地產市場及國家、地區土地相關政策法規;
5、 具有豐富的`投資并購項目實操經驗和商業談判經驗,有主導并購多個項目的落地經驗;
6、 具有產業地產項目的成功獲取經驗。
投資崗位職責6
一、負責市場開發部的各類工作計劃和總結信托市場的研究：
二、制定詳盡的市場調研計劃
三、收集分析影響信托市場的國家政策與行業發展動態信息
四、調查分析各類客戶群，按其對信托產品投資的風險偏好、收益率要求、決策過程、交易模式、價值預期等特點進行市場細分
五、分析細分市場的潛在需求，建立市場開發的基礎
六、收集金融市場中競爭對手如銀行、證券和保險公司的信息，比較、分析本公司的信托產品與競爭對手的產品的競爭力
七、對本公司的信托產品進行風險分析，提供風險控制提示信托產品的設計開發：
八、在對信托市場調研的基礎上，對金融產品進行精算，設計信托新品種
九、聘請國內外專家進行方案論證，提出技術、經濟可行性報告
十、制訂新產品的法律文本，并對樣本進行保存
十一、負責對經相關部門初步審定并準備投放市場的新產品進行市場運行模擬，并據此修改、完善原設計方案，確定實際投放市場產品品種類型，并將研究結果上報經理辦公會審議
十二、經公司領導授權并批準后，負責向監管部門申報信托新產品信托產品的市場推廣：
十三、制定市場戰略及分步目標，進行市場定位
十四、詳盡規劃市場推廣的計劃與步驟，包括市場推廣的.時間、銷售渠道的確定等
十五、針對細分市場設計產品價格策略和價格組合，以及投資回報預測方案
十六、協同相關業務部門制作宣傳資料，組織信托產品的推廣活動，聯合媒體發布營銷廣告
十七、協同相關業務部門進行信托產品的銷售
十八、幫助相關業務部門維護、拓展與客戶的關系，并及時將客戶的各種理財需求反饋到相關部門
十九、策劃宣傳信托理念，普及信托知識，進行潛在客戶培養
二十、定期發布信托資產經營情況公告公司形象與品牌經營：
二十一、設定公司整體對外形象
二十二、負責公司公共關系管理
二十三、營造公司品牌形象營銷后評價及信息處理：
二十四、建立公司營銷決策支持系統，以便進行科學決策
二十五、定期分析并向公司高層提供決策信息
二十六、完成領導安排的其他任務
投資崗位職責7
監事會主席崗位職責
1、全面負責主持監事會工作;
2、組織檢查、監督董事、經理等管理人員有無違反法律、法規、公司章程及股東大會決議的行為;
3、組織檢查、監督公司業務、財務狀況及組織檢查、查閱公司財務
賬簿和其它會計資料;
4、組織核對董事會擬提交股東大會的會計報告、營業報告和利潤分
配方案等財務資料;
5、組織對各部門和駐外機構的管理進行監督、檢查、考核；
6、對公司所發生的問題提出質詢；
7、組織完成股東大會交辦的其他重要工作;
8、對所承擔的工作全面負責。
總經理崗位職責
1、主持公司全面工作，對上一級組織負責；
2、負責確定公司發展戰略，制訂公司發展規劃，決策公司重大事務；
3、負責公司咨詢業務拓展，確保公司持續健康發展；
4、負責公司的財務管理，確定員工報酬標準，確保收支的合理性；
5、負責公司的人事管理，崗位設置，聘任副總經理，總工程師及其他員工；
6、簽發以公司名義對外出具的各類項目咨詢文本及公司對外其他文件；
7、確定咨詢業務委托合同的最終價格；
8、負責制定公司的各項管理制度，并組織實施與監督；
9、負責組織員工政治理論學習，開展思想政治工作；
10、負責與上級行業協會、行政主管部門的工作銜接，加強匯報；
11、負責與業務合作單位及同行的橫向聯系與信息交流；
12、完成董事會交辦的其他工作。
辦公室主任崗位職責
1、按照公司辦公室的職責范圍，主持辦公室的日常行政工作；
2、協助經理召集全公司員工大會、經理辦公會議等，做好記錄，負責督促檢查會議決議執行情況；
3、在經理領導下，負責組織起草總公司工作計劃、總結決議、報告、規章制度等文件，負責編排主要活動日程表；
4、據公司領導指示和有關會議決定，組織草擬和發布通知、通告、會議紀要及其他文件。負責公司公文、函電、報表的初批、擬辦和催辦工作；
5、負責做好來信來訪的'接待工作，處理好信息反饋；
6、正確貫徹執行有關人事、勞動工資等方面的政策和規定，做好各中心（部門）的績效考核與職能監控工作；
7、檢查、指導各部門員工的政治、業務學習；加強內務工作管理，督促檢查辦公室工作人員履行崗位職責，予以考核；
8、負責組織全公司的安全生產活動和勞動保護工作；
9、負責辦理員工各項福利事項、員工住房安排、辦理暫住證、社會保險、員工生活區之管理和安全保衛工作；
10、辦理人員任免、調薪、遷調、獎懲、離職、退休等各項事務，負
責勞務糾紛之處理；
11、出入廠管理、警衛、勤務、廠區安全維護、異常事項之處理；
12、認真做好公司領導交辦的其他工作。
后勤部部長崗位職責
1、負責、處理公司日常后勤事務；
2、負責公司后勤管理制度的規定，并監督執行，確保后勤管理制度的順利進行；
3、負責公用設施的使用、維修、養護和管理、清潔衛生；
4、負責生活后勤保障服務管理。負責食堂管理，確保員工飲食安全，負責休閑文化、娛樂設施管理；
5、負責后勤物資管理，編制、上報物資采購計劃，負責對后勤物資采購、領用和消耗的監督審核工作；
6、制定本部門工作人員的職責。負責指導、管理、監督本部門其它人員的業務工作，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作；
7、完成上級領導交辦的各項工作。基建總經理崗位職責
1、負責擬定公司工程項目的工作計劃；
2、負責施實項目擴初圖、施工圖設計，并組織有關會審工作；
3、工程預決算的編制及審核，組織實施項目招標的具體工作；
5、負責工程的進度、質量、安全的監督和現場的管理，組織有關闕進行質量的檢驗和評定，竣工驗收及交付使用；
6、負責項目進度、質量、安全的考核，編制提出項目進度計劃，提出用款計劃（草案）等工作；
7、組織召集項目有關會審、評審、驗收等各類會議，并協調與規劃部門等部門的關系；
8、收集整理征地、施工圖、設計變更、竣工圖等有關資料，并做好存檔資料等工作；
9、擬定工程基建用料計劃，并組織驗收、核對保管等工作；
10、完成公司臨時交辦的其它工作。
投資崗位職責8
職位描述：
工作職責：
1、負責以用戶增長為導向的短視頻項目產品中，各個策略/推薦場景的算法優化；
2、和產品、數據、工程團隊配合，深度參與短視頻產品需求討論，功能定義等，強數據驅動、算法驅動以推動用戶增長目標；
3、負責高質量的技術設計和編碼，設計良好的代碼結構，以工程能力改善算法瓶頸
任職要求：
1、3年以上大數據算法開發經驗，精通常用的'機器學習算法模型；
2、熟悉一種以上海量數據處理模型和框架；
3、碩士以上學歷，機器學習、推薦系統、數據挖掘等方向優先考慮；
4、有較強的分析和解決問題能力，較強的工作激情和團隊協作能力；
5、良好的數據思維，重數據驅動，有數據分析背景優先，掌握sql/tableau/r/python等尤佳；
6、熟悉增長黑客(growth hacking)，或對此有強烈興趣者優先；
7、有能力經驗覆蓋后臺+數據者尤佳；
投資崗位職責9
1、負責拓展、開發新客戶，并維護后續客戶關系；
2、負責收集市場信息和客戶建議；
3、負責向客戶傳遞由公司統一提供的行情服務信息及研究報告等；
4、負責向客戶提供與期貨經紀業務相關的服務工作；
投資崗位職責10
工作內容：
1、負責日常表格的匯總及錄入；
2、負責公司文件的管理、收發與下傳；
3、負責倉庫的管理、收發貨及杭州辦的日常送貨、結款等事務；
4、負責與會計每周進行點貨。
5、負責每日整理杭州所訂報紙并按周保存，超過一個月以上的'報紙做變賣處理。
崗位要求：
1、表格匯總及時，錄入準確，按規定時間完成或上報；
2、文件管理清晰明了，分類合理，下傳及時；
3、倉庫內物品擺放有序，貨物按批號及給不同終端分類，需退換貨物及時處理；根據庫存數量及時向公司要貨，避免出現斷貨情況；日常送貨結款及時準確；
4、每周與會計對帳點貨按時、準確。
5、杭州訂的報紙整理要求齊全，分類清晰。
投資崗位職責11
戰略投資部經理 南都物業 南都物業服務股份有限公司,南都物業 職責描述:
1、行業研究
(1)組織行業研究,發展環境分析;
(2)組織標桿企業研究,為公司發展提供學習目標,為公司競爭戰略提供建議;
(3)組織公司內部分析,正確評價公司發展,為公司戰略制定提供支持。
2、戰略制定與管理
(1)組織公司發展戰略的制定和經營目標管理,以年度為周期修訂中長期發展戰略規劃;
(2)跟蹤和監控公司發展戰略實施過程,督促戰略落地。
任職要求:
1、年齡在28-32歲;
2、統招本科及以上學歷,211、985、mba優先,有房產或物業行業經驗者優先;
3、具備戰略管理、行業研究等從業經驗優先;
4、良好的溝通與文字表達能力
投資崗位職責12
1、獨立承擔對地產項目的現場盡調、風險評判、收益測算等風險評審工作。出具項目風險評審報告,明確項目投前、投中、投后風控措施;
2、研究制定房地產基金業務風險偏好、風險策略,建立完善地產項目內部評審流程;
3、對不同城市、不同業態的房地產市場狀況進行研究分析,為地產項目區域準入、產品準入提供決策支持。
職位要求:
1、全日制本科及以上學歷,具備cpa、cfa 資格優先;
2、3年以上在信托、基金、資管機構從事房地產項目風險評審的經驗;
3、熟悉私募房地產基金的相關產品架構,熟悉私募基金的.相關法律法規;
4、熟悉房地產項目開發的相關流程和相關成本、現金流測算;
5、工作積極主動,有責任心,有較強的文字處理能力。
投資崗位職責13
職位描述:
在家像炒股一樣買賣錢幣郵票,更易上手、門檻更低,一周提供六天交易,當天買可當天賣(t + 0)且不限次數,交易品種都有實物托管為保障,安全合法又規范。只要您是成年人,能上網、會使用電腦,通過網上開戶,在家投資交易,就有機會獲得可觀收益。
在我司開戶可免收開戶費,還可獲贈禮品并提供入門學習培訓,提升盈利能力。歡迎垂詢!
投資崗位職責14
1、根據家族信托的客戶要求設計資產配置方案,執行日常的投資交易和賬戶管理;
2、撰寫投資研究報告,協助客戶經理與客戶溝通市場動態;
3、跟蹤市場動向,根據需求和市場周期主動開發和選擇家族資金對應的.可投資資產,研發家族資產投資模式;
4、根據家族信托業務開發需求,參加潛在客戶的溝通以及渠道客戶的對接。
投資崗位職責15
地產廣州區域投資部部門總監 正榮 正榮集團有限公司,正榮,正榮集團,正榮 工作職責:
1、帶領團隊建立公司土地拓展模式,制定公司地產項目的發展計劃,并組織執行土地項目拓展計劃;
2、負責對潛在項目選址的前期市場調研、盈利水平進行評估、項目可行性研究報告的編寫與申報、概念方案設計等全面管理工作;
3、負責協調完成地產項目面向政府相關管理部門的項目投標、立項、報批、報審等工作;
4、關注國家房地產行業動態及相關政策,以專業知識及經驗與政府規劃設計部門等相關主管部門官員溝通,交流前期定位工作內容;
5、負責各類公關拓展活動,代表公司維系政府部門及重要客戶等公共關系的.工作,參與組織各項談判。
任職資格:
1、35歲以下,第一學歷為全日制統招一本以上學歷;
2、具備5年以上top30強項目開發工作經驗,2年以上投資部門負責人經歷,有華南區域完整項目經歷;
3、熟悉地產相關政策法規,精通房地產開發流程和管控體系。
4、具備優秀的溝通協調能力、敏銳的市場洞察力、杰出的行業發展趨勢判斷力以及良好的商業談判能力。
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