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創(chuàng)業(yè)風(fēng)險分析心得體會

時間:2024-06-24 07:26:29 創(chuàng)業(yè) 我要投稿
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創(chuàng)業(yè)風(fēng)險分析心得體會

  我們有一些啟發(fā)后,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣有利于我們不斷提升自我。但是心得體會有什么要求呢?下面是小編幫大家整理的創(chuàng)業(yè)風(fēng)險分析心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

創(chuàng)業(yè)風(fēng)險分析心得體會

創(chuàng)業(yè)風(fēng)險分析心得體會1

  隨著中國經(jīng)濟進入新常態(tài),特別是進入信息時代后,由于信息傳播、處理和反饋的速度大大加快,經(jīng)濟環(huán)境變化和競爭日益激烈,各種風(fēng)險層出不窮,市場需求呈現(xiàn)出小批量、多品類特征,商業(yè)模式創(chuàng)新改變甚至顛覆了某些行業(yè),等等。面對所呈現(xiàn)出的新趨勢和新特點,管理會計體系應(yīng)當(dāng)及時創(chuàng)新以滿足企業(yè)實際的管理需要。筆者擬結(jié)合以往管理會計的經(jīng)驗,提出如下四點創(chuàng)新思路。

  一、互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)下的管理會計分析體系構(gòu)建

  大型企業(yè)集團公司有大量分布不同區(qū)域、不同規(guī)模、不同(細(xì)分)行業(yè)的數(shù)十甚至數(shù)百的下屬企業(yè),進而擁有大量市場、生產(chǎn)、人力、銷售等數(shù)據(jù),如何對這些數(shù)據(jù)進行歸集,采取合適的分析方法去探求內(nèi)在規(guī)律就顯得特別有價值。僅就市場數(shù)據(jù)分析而言,比如下屬企業(yè)諸多的醫(yī)藥集團公司,其在客戶地域結(jié)構(gòu)、客戶年齡、客戶銷售量結(jié)構(gòu)、客戶性別結(jié)構(gòu)、不同地區(qū)公司的產(chǎn)品成本構(gòu)成、回款規(guī)模、回款周期、客戶信用等方面擁有不同的大量數(shù)據(jù),企業(yè)可以進行多維度的分析,去進一步挖掘客戶需求,實現(xiàn)精準(zhǔn)營銷,進一步為企業(yè)包括研發(fā)、生產(chǎn)、財務(wù)等管理決策提供信息支持。這時,管理會計如何創(chuàng)新營銷、財務(wù)和生產(chǎn)分析工具就顯得尤為重要。

  二、構(gòu)建滿足不同企業(yè)的競爭和管理需要,構(gòu)建個性化、多角度的成本管理體系

  在新的經(jīng)濟環(huán)境和市場競爭環(huán)境下,客戶個性化需求更加多元化,而傳統(tǒng)的.大批量、標(biāo)準(zhǔn)化為核心的經(jīng)營思路和成本管理方法勢必難以適應(yīng)新的競爭需要,這要求企業(yè)必須轉(zhuǎn)移成本管理重心、拓展?jié)M足不同競爭需要的成本控制視角。而管理會計的質(zhì)量成本、環(huán)境成本就是針對不同競爭需要而進行的成本管理創(chuàng)新。

  另外,在企業(yè)管理決策中強調(diào)的是相關(guān)性,因為決策者奉行“不同目的、不同成本”的信條,管理決策的要求和目的不同,應(yīng)當(dāng)采取不同的成本概念,因此成本體系也不是一個單一的概念,而是一個廣義、多維的成本概念體系。

  以筆者接觸的某集團為例,涉及電力、煤炭、汽車組裝、制造、港口等行業(yè),由于所處的行業(yè)、發(fā)展階段、市場環(huán)境不同,成本管理重點也將不同。比如環(huán)保壓力使得電力企業(yè)會以環(huán)境成本管理為中心;外部的價格競爭使得煤炭企業(yè)以傳統(tǒng)成本管理為中心;汽車組裝企業(yè)為了及時滿足客戶多種個性化需要,則需要以時間和速度為成本管理重心;零部件制造企業(yè)競爭需要以質(zhì)量為重心,那么質(zhì)量成本的管理就顯得尤為重要。因此,成本管理會呈現(xiàn)因行業(yè)和企業(yè)而異,甚至?xí)尸F(xiàn)出一企一策的成本管理、多彩繽紛的成本管理體系局面。

  筆者認(rèn)為,由于行業(yè)、競爭重點甚至不同類型的經(jīng)理和管理團隊會就不同目的使用不同的成本法,這時一個企業(yè)內(nèi)部就會呈現(xiàn)出個性化、多維度的成本管理體系,使得多個成本管理會計方法在一個企業(yè)中并存共榮。

  三、風(fēng)險管理中管理會計的創(chuàng)新

  管理會計對風(fēng)險的控制和管理極為重要。在實務(wù)中,企業(yè)“重經(jīng)驗”特點的風(fēng)險管理決策方案或措施在具體應(yīng)用中往往缺少科學(xué)依據(jù)而難于選擇和評價,這就有必要借助管理會計的指標(biāo)、信息、方法系統(tǒng)對其進行補充。

  (1)積累風(fēng)險管理經(jīng)驗和數(shù)據(jù)。比如對企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險管理以及企業(yè)外部企業(yè)所揭示出的諸多問題相關(guān)案例和數(shù)據(jù)進行搜集,再如證監(jiān)會、審計署、財政部等對上市公司和國有企業(yè)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行分類歸納,區(qū)分流程分類建立風(fēng)險案例數(shù)據(jù)庫。

 。2)風(fēng)險的價值量化。傳統(tǒng)經(jīng)典模型資本(資產(chǎn))定價模型(CAPM)通過方差、β系數(shù)所度量的風(fēng)險只是反映了市場(或資產(chǎn))的波動幅度,而無法實現(xiàn)管理會計對于某一類比如投資并購風(fēng)險、環(huán)保風(fēng)險、市場風(fēng)險等細(xì)化風(fēng)險進行度量。而目前在金融領(lǐng)域相對成熟的風(fēng)險價值量化方法主要是模型量化法,如VaR、GARCH等值得針對該企業(yè)實際及具體風(fēng)險類別予以引入。

  (3)建立動態(tài)的風(fēng)險指標(biāo)預(yù)警體系。在進行風(fēng)險挖掘、風(fēng)險監(jiān)控、風(fēng)險報告的過程中,風(fēng)險管理指標(biāo)體系的應(yīng)用至關(guān)重要,通過將潛在風(fēng)險因素成本化、指標(biāo)化,從而形成我們對于風(fēng)險因素的感受。風(fēng)險預(yù)警指標(biāo)是對風(fēng)險的量化管理指標(biāo),它是一項非常復(fù)雜的系統(tǒng)工程,包括量化指標(biāo)的選擇,風(fēng)險狀態(tài)臨界值的確定,需要根據(jù)風(fēng)險的實際情況及風(fēng)險管理者的經(jīng)驗,合理劃分風(fēng)險預(yù)警區(qū)間,判斷風(fēng)險量處于正常狀態(tài)、警戒狀態(tài)還是危險狀態(tài)等。

  只有真正將管理會計這些數(shù)據(jù)搜集、度量、分析、監(jiān)控等方法運用到風(fēng)險管理之中,將風(fēng)險因素納入企業(yè)整體價值運動中進行預(yù)測、評估,M而通過風(fēng)險實時監(jiān)控和風(fēng)險防控效果反饋體系來提出風(fēng)險應(yīng)變策略,企業(yè)的內(nèi)部控制和風(fēng)險管理才真正可以實現(xiàn)科學(xué)化和工具化。

  四、適合不同商業(yè)模式的管理會計模型或分析方法的構(gòu)建

  現(xiàn)代企業(yè)的競爭,越來越表現(xiàn)為商業(yè)模式的競爭。目前,諸多行業(yè),比如波音、阿里巴巴、金風(fēng)科技等通過價值鏈創(chuàng)新、改變交易方式、打破企業(yè)邊界、整合各種資源、構(gòu)建交易平臺等取得了巨大成功,這正是商業(yè)模式創(chuàng)新的成功。商業(yè)模式的創(chuàng)新可以改變整個行業(yè),深刻影響行業(yè)的發(fā)展態(tài)勢,而創(chuàng)新商業(yè)模式的企業(yè)將在改變后的行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先、主導(dǎo)、甚至壟斷的地位。由于商業(yè)模式已經(jīng)成為企業(yè)成功轉(zhuǎn)型、發(fā)展成行業(yè)標(biāo)桿的重要手段,在構(gòu)建商業(yè)模式時如何創(chuàng)新管理會計模式或分析方法就顯得尤為重要。以火電企業(yè)為例,電力企業(yè)普遍存在投資規(guī)模大、資產(chǎn)負(fù)債率高、社會資源整合乏力、資金使用效率不高、受制于煤炭和電網(wǎng)的雙重影響等諸多問題,而解決這一核心問題在于轉(zhuǎn)變火電企業(yè)重資產(chǎn)的傳統(tǒng)商業(yè)模式,但是不同的資產(chǎn)組所采取的BT/BOT/ABS等諸多交易工具如何選擇?具體方案如何設(shè)計?是否可以有一種形象化的分析工具幫助企業(yè)?另外,在企業(yè)運營期間,如何實現(xiàn)固定成本內(nèi)部、變動成本內(nèi)部、固定成本和變動成本的靈活互換等均需要一套分析方法來支撐。

創(chuàng)業(yè)風(fēng)險分析心得體會2

  一、引言

  技術(shù)創(chuàng)新促使著人類社會的繁榮和進步,同時帶來各國社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,對提高企業(yè)的市場競爭力及可持續(xù)發(fā)展發(fā)展提供了一種重要途徑。正是如此,“建設(shè)國家創(chuàng)新體系”是我國一直以來所強調(diào)的重要工作,把其擺在國家發(fā)展的核心部位,積極鼓勵建筑施工企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新項目。近年來,在整個國民生產(chǎn)總值中,建筑施工企業(yè)所生產(chǎn)的經(jīng)濟價值比例越來越大,已成為整個國民經(jīng)濟的重要部分。所以,建筑施工企業(yè)有必要進行技術(shù)創(chuàng)新項目。但是,對于建筑施工企業(yè),其進行技術(shù)創(chuàng)新項目具有高風(fēng)險性,面對著施工現(xiàn)場諸多的不確定性因素及其復(fù)雜的自然環(huán)境,同時還有地上地下施工作業(yè),因此,其進行技術(shù)創(chuàng)新項目活動具有高風(fēng)險性。由于建筑行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項目活動跟一般制造業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項目活動在風(fēng)險因素上有所不同,因此有必要對建筑施工企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險情況進行研究分析,最終確保技術(shù)創(chuàng)新項目順利完成。通過相關(guān)文獻資料的查閱,可得出目前尚未有學(xué)者對建筑施工企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險進行過相關(guān)研究,但是建筑施工企業(yè)必須開展技術(shù)創(chuàng)新項目,且已迫在眉睫,更加需要對該技術(shù)創(chuàng)新項目風(fēng)險進行把控。由此,本文針對特定的企業(yè)———建筑施工企業(yè),進行其技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險的預(yù)警預(yù)控研究。

  二、技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險預(yù)警預(yù)控

  技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險管理有風(fēng)險的識別、估計、預(yù)測、預(yù)警預(yù)控等過程[1]。在對技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險的識別、估計、預(yù)測基礎(chǔ)上,借助預(yù)警預(yù)控方法能夠有效地保障技術(shù)創(chuàng)新項目的順利開展,獲得經(jīng)濟利益。預(yù)警預(yù)控手段包括事前、事中、事后的風(fēng)險處理方法。處理技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險的根據(jù)是綜合風(fēng)險的大小,因為技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險對該項目的影響,是所有風(fēng)險因素綜合影響的結(jié)果,及企業(yè)對此綜合風(fēng)險結(jié)果的承受和應(yīng)對情況。總之,企業(yè)預(yù)警預(yù)控方式處理風(fēng)險是根據(jù)技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險評價情況,向企業(yè)相關(guān)部門發(fā)出該風(fēng)險情況信息,相關(guān)風(fēng)險處理者根據(jù)此信息,分析該風(fēng)險對項目可能造成的影響,進而研究相關(guān)的風(fēng)險處理方法,具體人員據(jù)此方法具體執(zhí)行,控制風(fēng)險對技術(shù)創(chuàng)新活動的整體影響,確保技術(shù)創(chuàng)新活動按照計劃順利進行。本文將從事前、事中、事后的三個角度來分析企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險預(yù)警預(yù)控方法。

  (一)事前預(yù)警預(yù)控

  該工作是在技術(shù)創(chuàng)新項目活動開展之前。風(fēng)險處理者結(jié)合技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險狀況,有以下工作:第一,技術(shù)創(chuàng)新項目的選擇;第二,在第一步工作基礎(chǔ)上,對該項目活動進行事前的風(fēng)險預(yù)警預(yù)控。首先,建筑施工企業(yè)根據(jù)技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險的評價結(jié)果,在多個技術(shù)創(chuàng)新方案中做出企業(yè)能控制、能承受的方案。選擇何種技術(shù)創(chuàng)新項目,企業(yè)要根據(jù)控制該技術(shù)創(chuàng)新項目風(fēng)險所需要的成本和該技術(shù)創(chuàng)新項目帶來的經(jīng)濟利益綜合考慮。選擇最優(yōu)的技術(shù)創(chuàng)新方案,作為企業(yè)下一個階段要開展的技術(shù)創(chuàng)新活動。若是本施工企業(yè)的經(jīng)濟實力及綜合技術(shù)能力有限,無法承擔(dān)該技術(shù)創(chuàng)新活動,但是該工程又必須借助于新技術(shù),現(xiàn)有技術(shù)已無法滿足施工要求,則可通過分包方式來解決,將該項目分包給有相應(yīng)技術(shù)能力的企業(yè)來施工,實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險的轉(zhuǎn)移。另外,對已決定進行的技術(shù)創(chuàng)新活動,則要對該技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險進行事前的預(yù)警預(yù)控。需要建立相應(yīng)的技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險預(yù)警預(yù)控計劃工作機制,建立相應(yīng)的人員組織系統(tǒng)來應(yīng)對風(fēng)險工作,為了更好地了解工地的實際情況,該人員組織系統(tǒng)宜設(shè)立在施工現(xiàn)場上,進而能夠了解技術(shù)創(chuàng)新活動的具體執(zhí)行情況,進行相對應(yīng)的風(fēng)險管理。預(yù)警預(yù)控計劃工作機制首先要借助于風(fēng)險警報系統(tǒng),該警報系統(tǒng)不僅要在公司上設(shè)立,施工現(xiàn)場上更需要設(shè)立,如此才能更加直接地指導(dǎo)技術(shù)創(chuàng)新活動的具體執(zhí)行人。在該警報系統(tǒng)中,企業(yè)預(yù)警信息的輸出方式,可通過“亮燈”的形式來表示。如:亮“綠燈”表明技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險等級為低;亮“藍(lán)燈”表明技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險等級為較低;亮“黃燈”表明技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險等級為一般;亮“紅燈”表明技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險等級為較高;亮“紫燈”表明技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險等級為高[2]。需要跟蹤技術(shù)創(chuàng)新活動運行過程中風(fēng)險可能的走向,分析導(dǎo)致風(fēng)險發(fā)生變化的具體原因,而后有針對性地采取風(fēng)險的應(yīng)對措施;同時需要研究一旦應(yīng)對措施失效,如何進行風(fēng)險應(yīng)對,最大程度地保障技術(shù)創(chuàng)新活動的順利開展。

 。ǘ┦轮蓄A(yù)警預(yù)控

  該階段是在技術(shù)創(chuàng)新項目開始到技術(shù)創(chuàng)新價值實現(xiàn)的過程———商業(yè)化建筑產(chǎn)品到業(yè)主手上或公共建筑產(chǎn)品投入到供公眾使用之前。此過程最重要的工作是跟蹤和監(jiān)控技術(shù)創(chuàng)新項目,實時關(guān)注技術(shù)創(chuàng)新項目中出現(xiàn)的新情況,及分析技術(shù)創(chuàng)新活動中各風(fēng)險情況,進一步分析技術(shù)創(chuàng)新活動綜合風(fēng)險的變化,及向相關(guān)部門發(fā)出風(fēng)險警報,即利用事前準(zhǔn)備的風(fēng)險警報系統(tǒng)開展工作,以便風(fēng)險管理者做出風(fēng)險決策,確保技術(shù)創(chuàng)新活動順利開展。這個過程是一個不間斷、連續(xù)的監(jiān)控過程,是一個類似“PDCA戴明環(huán)”的過程,需要計劃、執(zhí)行、檢查和處理的循環(huán)過程。這個處理階段就是不斷地解決存在的風(fēng)險問題,總結(jié)經(jīng)驗和吸取教訓(xùn)的階段。同時在監(jiān)控過程中,企業(yè)能夠找出各風(fēng)險因素發(fā)生作用,產(chǎn)生影響的規(guī)律,利用這些規(guī)律,企業(yè)可以調(diào)整在事前做的相關(guān)風(fēng)險防范工作。同時,這些規(guī)律有助于企業(yè)進行下個階段工作,做出恰當(dāng)?shù)姆治,進而做出恰當(dāng)?shù)娘L(fēng)險預(yù)警及防范控制措施。具體風(fēng)險預(yù)警預(yù)控工作的流程(見下圖)[3]。該工作流程借助于事前準(zhǔn)備的預(yù)警預(yù)控管理系統(tǒng),首先在企業(yè)相關(guān)部門下達開始技術(shù)創(chuàng)新項目的運行指令后,該系統(tǒng)就需要開始運行。相關(guān)的監(jiān)控部門進入連續(xù)不間斷的監(jiān)控,直到技術(shù)創(chuàng)新項目的結(jié)束,通過監(jiān)控,監(jiān)控部門需要定期地向相關(guān)預(yù)警部門報告及提交技術(shù)創(chuàng)新活動的具體運行情況。接著預(yù)警部門根據(jù)之前設(shè)立好的運作模式:把技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險預(yù)測結(jié)果的五個等級,結(jié)合企業(yè)對技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險的接受與控制程度,把該五個等級風(fēng)險劃分為企業(yè)運行的危機狀態(tài)、警戒狀態(tài)及正常狀態(tài)。通過監(jiān)控部門的相關(guān)報告信息,預(yù)警部門分析此時技術(shù)創(chuàng)新項目所處的運行狀態(tài),根據(jù)不同的運行狀態(tài)結(jié)果,采取不同的應(yīng)對手段。當(dāng)技術(shù)創(chuàng)新項目處于正常的運行狀態(tài)時,則預(yù)警部門不發(fā)出警報,監(jiān)控部門繼續(xù)實時地進行監(jiān)控工作;當(dāng)技術(shù)創(chuàng)新項目處于警戒的運行狀態(tài)時,則預(yù)警部門需要根據(jù)監(jiān)控報告進行更深層次的分析:這些技術(shù)創(chuàng)新項目風(fēng)險指標(biāo)的變化原因、影響技術(shù)創(chuàng)新活動新情況的來源、分析如何應(yīng)對這些風(fēng)險因子、下一階段如何防范這些風(fēng)險情況的出現(xiàn)等等。預(yù)警部門把這些分析及應(yīng)對措施方案及時地向上級管理部門匯報。管理部門需要進行分析及決策,各相關(guān)預(yù)警預(yù)控部門執(zhí)行該決策方案,保障技術(shù)創(chuàng)新活動的.運行處在正常狀態(tài);當(dāng)技術(shù)創(chuàng)新項目處于危機的運行狀態(tài)時,這時的技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險工作處于非常狀態(tài),整個風(fēng)險預(yù)警預(yù)控部門處于高度緊張的狀態(tài),需要為此專門成立技術(shù)創(chuàng)新項目危機處理小組,展開更專業(yè)化、更系統(tǒng)化的危機處理工作。危機處理小組由項目管理部、研發(fā)部、市場部、財務(wù)部等部門中抽取相應(yīng)的專家組成。危機處理小組的工作過程是:由危機小組結(jié)合自身企業(yè)的內(nèi)部情況、外部市場情況、政策情況等,重新對技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險進行分析,分析風(fēng)險因素的來源、風(fēng)險因素運行的規(guī)律、產(chǎn)生的影響結(jié)果、風(fēng)險的防范與控制工作等。然后危機處理小組做出危機處理決策,委派危機處理小組人員專門到各執(zhí)行部門中去,負(fù)責(zé)各部門危機處理情況,并對危機處理行動進行監(jiān)督和指導(dǎo)。直到技術(shù)創(chuàng)新項目的危機狀態(tài)解除。若是危機處理小組的工作并未能改變技術(shù)創(chuàng)新的危機運行狀態(tài),則需要根據(jù)具體情況,考慮發(fā)包給有一定施工能力的施工企業(yè);或者不進行技術(shù)創(chuàng)新活動,直接采取常規(guī)施工方法;或者中止該技術(shù)創(chuàng)新項目活動,等到風(fēng)險因素情況適合技目活動開展,再繼續(xù)開展該技術(shù)創(chuàng)新項目;或者直接放棄該項工程,進行違約賠償。

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  此階段是在實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新價值之后,該過程主要工作有:分析總結(jié)此次技術(shù)創(chuàng)新項目風(fēng)險發(fā)生的原因、各風(fēng)險因素對該項目的綜合影響、風(fēng)險防范及控制處理的經(jīng)驗總結(jié)、本次技術(shù)創(chuàng)新活動取得的經(jīng)濟效益情況、技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險管理中存在的相關(guān)問題等等,為下一次建筑施工企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險的防范及控制提供很好的經(jīng)驗,避免了由于工程項目的特殊性而導(dǎo)致的高風(fēng)險,確保技術(shù)創(chuàng)新項目的順利展開,最大限度地實現(xiàn)企業(yè)的社會效益和經(jīng)濟效益[4]。

  三、小結(jié)

  本文對技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險預(yù)警預(yù)控從事前、事中、事后三個角度進行研究分析,可以較好地指導(dǎo)施工企業(yè)管理者對技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險的控制。為建筑施工企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險管理提供了一種思路,確保企業(yè)實現(xiàn)投資、工期、質(zhì)量三大管理目標(biāo),獲得技術(shù)創(chuàng)新利潤。

創(chuàng)業(yè)風(fēng)險分析心得體會3

  在社會經(jīng)濟體制逐漸改革的背景下,市場運行體系呈現(xiàn)出全新的發(fā)展局面,在該種環(huán)境下創(chuàng)業(yè)企業(yè)逐漸增多,但是,在創(chuàng)業(yè)企業(yè)運行中,由于不同問題的限制,導(dǎo)致其運行中存在著一定的風(fēng)險。因此,在企業(yè)發(fā)展中,需要采用跟蹤性的風(fēng)險監(jiān)督管理機制,通過對全程風(fēng)險跟的蹤,降低風(fēng)險因素發(fā)生的概率,從而實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的核心目標(biāo)。通過研究對企業(yè)創(chuàng)業(yè)風(fēng)險管理問題進行了系統(tǒng)性的分析,核心目的是通過對風(fēng)險流程、風(fēng)險種類以及風(fēng)險特征的分析,進行風(fēng)險管理工作的確定,優(yōu)化企業(yè)風(fēng)險的控制管理機制,從而為創(chuàng)業(yè)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提供有效支持。

  一、創(chuàng)業(yè)企業(yè)的風(fēng)險管理的基本要素

  通常狀況下,創(chuàng)業(yè)企業(yè)中的風(fēng)險因素需要按照經(jīng)營者的經(jīng)營方式進行劃分。

 。ㄒ唬﹥(nèi)部環(huán)境。對于內(nèi)部環(huán)境而言,主要是管理組織中的基調(diào),同時也是其他風(fēng)險管理中的基本組成部分,這種風(fēng)險因素的組成內(nèi)容相對較多,如風(fēng)險管理哲學(xué)、風(fēng)險文化、風(fēng)險偏好以及組織結(jié)構(gòu)等內(nèi)容。

  (二)目標(biāo)設(shè)定。在企業(yè)風(fēng)險管理工作構(gòu)建的過程中,首先需要設(shè)定明確性的控制目標(biāo),通過對風(fēng)險管理識別因素的分析,進行企業(yè)目標(biāo)的設(shè)定,通常狀態(tài)下,其也目標(biāo)設(shè)定主要包括了戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營管理目標(biāo)、報告目標(biāo)以及監(jiān)管目標(biāo),在這些目標(biāo)相互組合、相互重疊的同時,實現(xiàn)了目標(biāo)設(shè)定的明確性。

 。ㄈ┦马椬R別。事項識別主要是影響創(chuàng)業(yè)企業(yè)運行的內(nèi)外部因素,而且,事項識別的技術(shù)形式不僅針對過去,而且也針對未來。對于一些潛在負(fù)面的影響實現(xiàn)而言,主要是指企業(yè)運行中的事項風(fēng)險,因此,創(chuàng)業(yè)企業(yè)中的管理者就需要對該種風(fēng)險進行評估分析,提升風(fēng)險控制的合理性,從而為風(fēng)險評估與風(fēng)險應(yīng)對提供有效支持。

 。ㄋ模╋L(fēng)險評估。創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展中需要充分了解到企業(yè)潛在事項,并管理機制,從而為風(fēng)險項目的優(yōu)化管理提供有效保證。

 。ㄎ澹⿷(yīng)對風(fēng)險。在風(fēng)險管理體系優(yōu)化及分析的背景下,需要通過對規(guī)避風(fēng)險、減少風(fēng)險以及共擔(dān)風(fēng)險因素的分析,進行不同制度方案的確立,從而為風(fēng)險制度及風(fēng)險成本資源的優(yōu)化提供良好依據(jù),完善企業(yè)的項目設(shè)計及執(zhí)行理念。

  (六)信息及溝通。在企業(yè)外部及內(nèi)部資源協(xié)調(diào)中,需要通過對風(fēng)險制度的格式優(yōu)化及隔離問題的分析,充分保證企業(yè)員工的基本職能,優(yōu)化風(fēng)險信息資源及溝通的管理體系,實現(xiàn)風(fēng)險信息的穩(wěn)定溝通,保證信息項目執(zhí)行及信息溝通的合理性,完善信息項目交流的科學(xué)性及及時性。

  二、創(chuàng)業(yè)風(fēng)險的基本特征

 。ㄒ唬﹦(chuàng)業(yè)風(fēng)險的客觀存在性。在創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展中,其創(chuàng)業(yè)風(fēng)險是客觀存在的,通過創(chuàng)業(yè),由于內(nèi)外部事物的發(fā)展揮出現(xiàn)不確定的因素,因此,這種變化內(nèi)容是事物發(fā)展中的基本特征,因此,在風(fēng)險因素確定及分析中,需要通過對事物發(fā)展過程的特征確定,進行創(chuàng)業(yè)因素的分析,實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)風(fēng)險因素的全面分析。因此,在創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展中,需要認(rèn)識到風(fēng)險存在的客觀性,通過其機制內(nèi)容的體現(xiàn),完善風(fēng)險內(nèi)容的控制理念。

  (二)創(chuàng)業(yè)風(fēng)險的不確定性。對于創(chuàng)業(yè)分項而言,其作為一種全新性的產(chǎn)品及服務(wù)形式,創(chuàng)業(yè)者在該種背景下會面臨不確定的因素,例如,在企業(yè)發(fā)展中遭到市場競爭對手的排斥,而且在新市場運行的背景下,也會出現(xiàn)一定的不確定因素,同時,在創(chuàng)業(yè)企業(yè)風(fēng)險因素分析中,經(jīng)常出現(xiàn)只有投入沒有產(chǎn)出的問題,這種現(xiàn)象的出現(xiàn)也就為企業(yè)資金管理造成制約,更為嚴(yán)重的會造成企業(yè)創(chuàng)業(yè)失敗。與此同時,在企業(yè)創(chuàng)業(yè)不同因素分析中,需要通過對企業(yè)變化因素的分析,進行風(fēng)險的預(yù)知,完善企業(yè)的運行及創(chuàng)新管理體系。

 。ㄈ﹦(chuàng)業(yè)風(fēng)險的損益雙重性。對于創(chuàng)業(yè)風(fēng)險內(nèi)容而言,其創(chuàng)業(yè)收益存在著一定的負(fù)面價值,因此,在企業(yè)創(chuàng)業(yè)風(fēng)險分析中,需要通過對創(chuàng)業(yè)風(fēng)險因素的確定及分析,進行收益問題項目內(nèi)容的優(yōu)化。

 。ㄋ模﹦(chuàng)業(yè)風(fēng)險的可變性。對于創(chuàng)業(yè)風(fēng)險中的可變性而言,主要是在創(chuàng)業(yè)背景下,通過對創(chuàng)業(yè)內(nèi)部與外部變化的分析,進行創(chuàng)業(yè)風(fēng)險變革的整體優(yōu)化,完善創(chuàng)業(yè)企業(yè)風(fēng)險的可測性,提升創(chuàng)業(yè)風(fēng)險的管理機制,滿足企業(yè)的創(chuàng)新管理原則,從而為創(chuàng)業(yè)產(chǎn)品周期的項目完善提供合理支持,滿足企業(yè)的市場準(zhǔn)入性原則,實現(xiàn)對創(chuàng)業(yè)風(fēng)險可變性的問題優(yōu)化。

 。ㄎ澹﹦(chuàng)業(yè)風(fēng)險的可預(yù)測性。在創(chuàng)業(yè)風(fēng)險問題分析中,其風(fēng)險的可測性主要是指風(fēng)險可以測量,也就是在定性或是定量問題分析中,進行對風(fēng)險內(nèi)容的評估。對于創(chuàng)業(yè)風(fēng)險的不準(zhǔn)確問題而言,主要是創(chuàng)業(yè)風(fēng)險中會出現(xiàn)的偏離誤差,在其特定的范圍狀況下,實現(xiàn)對創(chuàng)業(yè)投資不準(zhǔn)確問題的分析,這種問題主要時企業(yè)投資不準(zhǔn)確、創(chuàng)業(yè)產(chǎn)品周期不準(zhǔn)確以及創(chuàng)業(yè)產(chǎn)品風(fēng)險不準(zhǔn)確等問題造成的。

  三、創(chuàng)業(yè)企業(yè)風(fēng)險管理的種類

 。ㄒ唬┕芾盹L(fēng)險。對于創(chuàng)業(yè)失敗的企業(yè)而言,其自身的管理方式發(fā)生了一定的偏差,其管理問題主要體現(xiàn)在決策隨意、信息不通、理念不清以及用人不當(dāng)、盲目跟風(fēng)的問題,導(dǎo)致其管理體系構(gòu)建中存在著知識體系單一、人員工作經(jīng)驗不足以及資金實力較弱的問題,更為嚴(yán)重的會增加企業(yè)管理中的.風(fēng)險。

 。ǘ┵Y金風(fēng)險。對于資金風(fēng)險而言,其主要是創(chuàng)業(yè)初期一直存在的風(fēng)險內(nèi)容,對于創(chuàng)業(yè)企業(yè)而言,是否擁有足夠的資金是企業(yè)運行中所面臨的第一個問題,因此,企業(yè)在創(chuàng)辦及發(fā)展中,需要充分考慮到資金問題。對于初期創(chuàng)業(yè)的企業(yè)而言,如果在其發(fā)展中連續(xù)幾個月內(nèi)不能認(rèn)識到企業(yè)現(xiàn)金流中斷的問題,會為企業(yè)的發(fā)展留下一定的安全隱患。

  (三)競爭風(fēng)險。企業(yè)發(fā)展中的競爭是其面臨的必然挑戰(zhàn),因此,創(chuàng)業(yè)企業(yè)怎樣面對競爭是其考慮的重要問題,如果創(chuàng)業(yè)企業(yè)選擇了競爭較為激烈的行業(yè),會使企業(yè)在創(chuàng)業(yè)初期受到排擠,從而為創(chuàng)業(yè)企業(yè)的發(fā)展造成制約。所以,創(chuàng)業(yè)企業(yè)在創(chuàng)業(yè)初期需要充分考慮到企業(yè)創(chuàng)業(yè)競爭的核心內(nèi)容,認(rèn)識到企業(yè)生存及發(fā)展中的必須條件,為企業(yè)競爭風(fēng)險的改善提供有效支持。

  (四)人才流失風(fēng)險。對于一些研發(fā)、生產(chǎn)以及經(jīng)營性的企業(yè)而言,在其發(fā)展中需要面向市場,因此,大量高素質(zhì)的人才是企業(yè)發(fā)展中的關(guān)鍵因素,創(chuàng)業(yè)企業(yè)需要認(rèn)識到人才流失對企業(yè)發(fā)展所造成的風(fēng)險,通過對專業(yè)人員的技術(shù)強化,滿足企業(yè)的發(fā)展需求,避免創(chuàng)業(yè)企業(yè)在發(fā)展中面臨人才流失的風(fēng)險。

 。ㄎ澹┖诵母偁幜θ狈Φ娘L(fēng)險。在創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展中,對于一些具備長遠(yuǎn)性發(fā)展目標(biāo)的創(chuàng)業(yè)者而言,他們的核心目的是為了不斷壯大企業(yè),所以,企業(yè)中的核心競爭力也就使企業(yè)發(fā)展中所面臨的必然風(fēng)險。因此,創(chuàng)業(yè)企業(yè)需要通過對創(chuàng)業(yè)工作的完善,進行長期發(fā)展目標(biāo)的構(gòu)建,提升企業(yè)的核心競爭力,從而為創(chuàng)業(yè)企業(yè)的風(fēng)險控制提供有效支持。

  四、企業(yè)創(chuàng)業(yè)風(fēng)險管理策略

 。ㄒ唬┍O(jiān)控手段的構(gòu)建。在企業(yè)風(fēng)險管理工作構(gòu)建中,其風(fēng)險管理手段的實施需要充分滿足創(chuàng)業(yè)企業(yè)的基本需求,通過對創(chuàng)業(yè)企業(yè)風(fēng)險投資合同的規(guī)定,進行監(jiān)控手段的業(yè)務(wù)完善,使企業(yè)在風(fēng)險管理環(huán)境下進行工作,明確企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),規(guī)范企業(yè)的發(fā)展流程,從而為企業(yè)風(fēng)險監(jiān)控管理工作內(nèi)容的提升提供有效支持,因此,在企業(yè)風(fēng)險監(jiān)控的過程中,企業(yè)需要在以下幾個方面進行風(fēng)險監(jiān)管:第一,加入創(chuàng)業(yè)企業(yè)的董事會機構(gòu);第二,對創(chuàng)業(yè)企業(yè)的財務(wù)報表進行嚴(yán)格性的生產(chǎn),實現(xiàn)工作的穩(wěn)定核實;第三,通過對管理工作的有效創(chuàng)新,實現(xiàn)企業(yè)與人員的交流,為監(jiān)控工作完善提供保證。通常狀況下,企業(yè)監(jiān)控管理工作需要在以下幾個方面進行完善:首先,資金的分期投放,對于資金的分期投放而言,其主要被策劃歸納為分段投資理念,也就是企業(yè)投資者通過對企業(yè)不同時期經(jīng)營狀況的分析,進行分段投資,并營造一種常見的企業(yè)資產(chǎn)管理模式,通過對企業(yè)經(jīng)濟市場運行模式的發(fā)展,進行企業(yè)生產(chǎn)項目的保留,從而為企業(yè)管理措施的優(yōu)化提供有效支持,完善企業(yè)的投資運營管理理念,將企業(yè)發(fā)展中的風(fēng)險降低到最低狀態(tài)。其次,實現(xiàn)對股票權(quán)的管理。在大部分創(chuàng)業(yè)企業(yè)優(yōu)先股自行假設(shè)中,會將其演化為普通股,并使相關(guān)人員擁有特殊的投票權(quán)利,實現(xiàn)對創(chuàng)業(yè)企業(yè)章程的有效規(guī)劃,實現(xiàn)對企業(yè)總資產(chǎn)以及企業(yè)并購特權(quán)的合理控制。最后,有效解除企業(yè)創(chuàng)業(yè)中管理人員拒絕投資問題,充分保證企業(yè)的戰(zhàn)略性發(fā)展。

  (二)增值業(yè)務(wù)手段的構(gòu)建。在增值業(yè)務(wù)問題分析中,需要將增值業(yè)務(wù)的設(shè)計作為企業(yè)投資中的業(yè)務(wù)總稱,其基本的業(yè)務(wù)手段體現(xiàn)在以下幾個方面:第一,有效協(xié)助管理人員進行工作任務(wù)的選擇,企業(yè)在創(chuàng)業(yè)投資中需要資源進行項目的參與及工作的核實,通過對增值業(yè)務(wù)管理體系段完善,進行企業(yè)風(fēng)險投資的有效分析,保證企業(yè)在資源參與的環(huán)境下,進行風(fēng)險工作的確立,使創(chuàng)業(yè)企業(yè)在不斷完善中實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)工作的合理選擇。第二,經(jīng)濟發(fā)展背景下,創(chuàng)業(yè)企業(yè)需要構(gòu)建與社會經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)的發(fā)展模式,通過對創(chuàng)業(yè)工作管理水平的提升,為企業(yè)項目投資提供有效支持,完善企業(yè)工作的創(chuàng)新管理職能,使創(chuàng)業(yè)企業(yè)通過科學(xué)定位,進行經(jīng)濟工作的穩(wěn)定落實,促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,完善創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展中所形成的增值業(yè)務(wù)管理手段,滿足企業(yè)的發(fā)展需求。

 。ㄈM足創(chuàng)業(yè)企業(yè)的資金籌備需求。創(chuàng)業(yè)企業(yè)在經(jīng)濟發(fā)展的背景下,為了不斷提升自身的經(jīng)濟實力,需要在企業(yè)規(guī)模不當(dāng)壯大的背景下,進行經(jīng)濟利潤增長問題的分析,使企業(yè)的發(fā)展呈現(xiàn)出上升的發(fā)展趨勢,因此,在創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展中,需要認(rèn)識到經(jīng)濟利潤的增長趨勢,通過對資金管理工作的穩(wěn)定完善,滿足企業(yè)運行中的資金籌備需求。第一,在增值業(yè)務(wù)手段運用的過程中,需要使企業(yè)投資者利用企業(yè)的運行狀況,進行人脈關(guān)系的確立,從而為企業(yè)資金的籌集提供有效支持。第二,在組合投資中,需要將后續(xù)資金的籌集作為基礎(chǔ),通過對企業(yè)投資項目的分析可以提升企業(yè)經(jīng)濟運行理念,通過對創(chuàng)業(yè)企業(yè)投資問題的分析,滿足企業(yè)的自身發(fā)展需求,促進企業(yè)的經(jīng)濟化發(fā)展。通過對企業(yè)運行現(xiàn)狀的分析可以發(fā)現(xiàn),在大部分企業(yè)投資及運行背景下,需要與保險公司進行緊密聯(lián)系,為企業(yè)的發(fā)展提供資金支持?偠灾趧(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展中,需要通過增值業(yè)務(wù)手段的構(gòu)建,進行企業(yè)風(fēng)險管理工作的選擇,在企業(yè)資金籌措工作完善的同時,滿足企業(yè)的風(fēng)險調(diào)控理念,促進企業(yè)的經(jīng)濟化發(fā)展。

  (四)實現(xiàn)客戶與供應(yīng)商之間的共同聯(lián)系。對于創(chuàng)業(yè)企業(yè)而言,在發(fā)展中需要構(gòu)建良好的網(wǎng)絡(luò)關(guān)系,從而有效提升企業(yè)后續(xù)資金籌備中的工作效率。創(chuàng)業(yè)企業(yè)在風(fēng)險控制的過程中,需要與供應(yīng)商、銷售商進行合作,其工作內(nèi)容需要落實到產(chǎn)品的生產(chǎn)、出廠以及營銷之中,滿足企業(yè)增值業(yè)務(wù)發(fā)展的基本需求,實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展。同時,在企業(yè)工作項目投資的背景下,需要充分了解企業(yè)運行及生產(chǎn)的狀況,通過對各個階段風(fēng)險工作的控制,實現(xiàn)客戶與共供應(yīng)商之間的聯(lián)系,提升創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展中的風(fēng)險控制基礎(chǔ),從而為企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展提供保證。

  五、結(jié)束語

  總而言之,在創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展的背景下,需要創(chuàng)業(yè)企業(yè)通過對自身需求的分析,進行風(fēng)險管理工作的控制,完善創(chuàng)業(yè)企業(yè)的風(fēng)險管理機制,優(yōu)化企業(yè)的管理及運行理念,使企業(yè)在發(fā)展的過程中將資金風(fēng)險、技術(shù)風(fēng)險、市場風(fēng)險以及管理風(fēng)險進行綜合性的分析,滿足企業(yè)的風(fēng)險管理需求,使創(chuàng)業(yè)企業(yè)在各項工作構(gòu)建中及時規(guī)避風(fēng)險,提高風(fēng)險控制及管理能力,使企業(yè)在健康的環(huán)境下得到穩(wěn)定發(fā)展。

創(chuàng)業(yè)風(fēng)險分析心得體會4

  近些年來,我國的社會經(jīng)濟飛速發(fā)展,在很大程度上推動了我國企業(yè)自身的發(fā)展,社會的快速發(fā)展也帶來了一系列的環(huán)境問題,環(huán)境的持續(xù)惡化對我國經(jīng)濟的發(fā)展帶來了一定的風(fēng)險銀黃。在經(jīng)濟發(fā)展以及環(huán)境保護雙重壓力下,以綠色審計為基礎(chǔ)的企業(yè)風(fēng)險管理創(chuàng)新機制也就應(yīng)運而生。綠色審計作為對國家經(jīng)濟宏觀調(diào)控,從加強對環(huán)境的審計工作為基礎(chǔ),來謀求經(jīng)濟與環(huán)境的共同發(fā)展。企業(yè)的風(fēng)險的管理使企業(yè)內(nèi)部針對企業(yè)發(fā)展所存在的風(fēng)險所采取的任何有效措施和治理手段。對于風(fēng)險管理機制的制定以及具體實施辦法是根據(jù)企業(yè)的內(nèi)部風(fēng)險決定的,企業(yè)的內(nèi)部風(fēng)險系數(shù)越高,其風(fēng)險控制機制必要性就越高。企業(yè)的內(nèi)部控制是企業(yè)對風(fēng)險管理工作中最為有效的管理機制,企業(yè)可以通過對財務(wù)風(fēng)險的評估,來采取相應(yīng)的風(fēng)險控制措施,從而有效的消除企業(yè)的風(fēng)險措施,推動企業(yè)在未來的快速發(fā)展。

  一、綠色審計的概念分析

  對以綠色審計為基礎(chǔ)的企業(yè)風(fēng)險管理創(chuàng)新機制進行研究,首先要對綠色審計的概念有一個正確的認(rèn)識。綠色審計也可以成為環(huán)境審計,是綠色經(jīng)濟管理工作的重要組成部分、綠色審計是對環(huán)境來進行管理,并對相關(guān)的組織進行客觀合理的評價。;綠色審計起源于發(fā)達國家,由于當(dāng)時發(fā)達國家的工業(yè)生產(chǎn)快速發(fā)展,使得環(huán)境逐漸惡化。不斷出現(xiàn)的環(huán)境污染問題,漸漸引起了人們對環(huán)境的重視,綠色審計就在經(jīng)濟發(fā)展以及環(huán)境保護的雙重壓力下應(yīng)運而生,其也是我國可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的必然產(chǎn)物。綠色審計是社會責(zé)任審計工作的一部分,審計工作自身是由單獨審計機構(gòu)進來管理,從環(huán)保的角度出發(fā),對企業(yè)的經(jīng)營行為的真實性、合法性、以及有效性進行監(jiān)督與評價,從而促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

  二、綠色審計意義分析

  (一)有助于推動我國經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展

  隨著可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的提出,對環(huán)境的保護、以及資源的節(jié)約也成為我國經(jīng)濟發(fā)展中核心內(nèi)容。在國家可持續(xù)發(fā)展的大背景下,只有對社會的環(huán)保意識進行有效的監(jiān)督與管制,才能推動我國經(jīng)濟的長遠(yuǎn)發(fā)展。所以綠色審計的實施就顯的尤為重要,對企業(yè)實施綠色審計,才能有效的揭露審計企業(yè)在環(huán)保方面的資金投入以及環(huán)保項目發(fā)展所存在的問題,從而增加企業(yè)對環(huán)保問題的重視,有效的降低在企業(yè)發(fā)展過程中對環(huán)境的污染以及資源的浪費,推動企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

 。ǘ┚G色審計是企業(yè)發(fā)展的必要保障

  在國民經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的大背景下,企業(yè)要想謀求長遠(yuǎn)發(fā)展,就要注重企業(yè)自身的環(huán)境管理,切實做好企業(yè)的環(huán)境管理工作。近幾年來,環(huán)境污染問題越來越受到重視,綠色消費理念已經(jīng)深入人心。也正是如此,越來越多的企業(yè)開始注重對企業(yè)自身的形象建設(shè),我國的綠色產(chǎn)品認(rèn)證工作是從92年開始的,發(fā)展到現(xiàn)在對于綠色標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)定也成為了企業(yè)發(fā)展的硬性標(biāo)準(zhǔn)。從國際市場上來看,許多國外投資組織都將綠色標(biāo)志作為投資的首要標(biāo)準(zhǔn)。所以我國的國民企業(yè)要想實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,就要將節(jié)約資源、環(huán)境保護工作作為發(fā)展核心,重視企業(yè)的綠色審計工作,加強企業(yè)經(jīng)濟活動的監(jiān)督與評價,提高企業(yè)核心競爭力,推動起來在未來的長遠(yuǎn)發(fā)展。

  三、我國企業(yè)風(fēng)險管理存在的問題分析

  (一)企業(yè)風(fēng)險管理意識薄弱

  隨著全球經(jīng)濟一體化進程的加快,我國很多一部分國民企業(yè)都已經(jīng)走出國門,與國際市場產(chǎn)生了密切聯(lián)系。同樣,我國國門的打開也使得,有大量的外資企業(yè)進入國內(nèi)市場,這在很大程度上增加了國內(nèi)市場的競爭壓力。國內(nèi)市場的復(fù)雜程度越來越高,市場發(fā)展中的各種不確定因素也越來越多,企業(yè)所面臨未知風(fēng)險也就越來越大。但是從我國企業(yè)發(fā)展的實際情況來看,雖然市場發(fā)展復(fù)雜程度增加,但是我國的風(fēng)險控制意識卻沒有得到相應(yīng)的提高,大多數(shù)的企業(yè)對企業(yè)自身的風(fēng)險控制還存在與財務(wù)風(fēng)險方面,對于風(fēng)險的管理以及風(fēng)險的控制工作并沒有一個正確的認(rèn)識。

  以我國金融衍生品行業(yè)的虧損為例,從主觀分析,企業(yè)發(fā)生虧損主要是因為企業(yè)的高層管理人員對風(fēng)險管理工作沒有正確的認(rèn)識,這些管理者大多存在投機心理,認(rèn)為只要謹(jǐn)慎的經(jīng)營管理,其風(fēng)險就不會出現(xiàn)。他們雖然了解了企業(yè)在發(fā)展過程中存在的風(fēng)險,并打算采用投資金融衍生品來應(yīng)對風(fēng)險,但是卻沒有真正的認(rèn)識到金融衍生品自身所存在的風(fēng)險。這就使得對金融衍生品投資,不斷沒有良好的抵御企業(yè)風(fēng)險,還在一定程度上增加了企業(yè)的潛在隱患風(fēng)險。

  (二)企業(yè)的'內(nèi)部管理結(jié)構(gòu)不完善

  企業(yè)的良好發(fā)展需要一個完整的管理結(jié)構(gòu),只有一個完善的管理結(jié)構(gòu)才能保證企業(yè)最大程度上對風(fēng)險進行控制。企業(yè)的管理層作為企業(yè)風(fēng)險控制工作的主體,不完善的管理結(jié)構(gòu)必然會使企業(yè)的高層管理人員的權(quán)利受到限制,這樣以來就無法保證企業(yè)風(fēng)險控制工作的有效進行。在對企業(yè)的管理體系中,企業(yè)的風(fēng)險管理部門以及董事會必須要對企業(yè)的風(fēng)險管理負(fù)全部責(zé)任。企業(yè)董事會是否可以在風(fēng)險控制工作中發(fā)揮顯著效果與企業(yè)整體的風(fēng)險控制工作有著密切聯(lián)系。我國的相關(guān)法律雖然規(guī)定對上市企業(yè)明確規(guī)定必須要有股東大會、董事會等相應(yīng)的監(jiān)管權(quán)利監(jiān)管機構(gòu),但是企業(yè)的實際運營過程中卻沒有完善的治理體系。

  (三)風(fēng)險控制體系不健全

  我國的大多數(shù)企業(yè)都缺乏獨立的風(fēng)險管理部門,市場的國際化發(fā)展使得企業(yè)在發(fā)展過程中不確定因素也越來越多。所以企業(yè)獨立的風(fēng)險管理部門就顯得尤為重要。例如在金融的衍生品設(shè)計方面,金融衍生品的設(shè)計工具比傳統(tǒng)的設(shè)計工作更加復(fù)雜,這就需要企業(yè)獨立設(shè)置相應(yīng)的風(fēng)險控制部門來對該項產(chǎn)品進行實時的監(jiān)管。但是我國大多數(shù)企業(yè)都沒有一個良好的風(fēng)險管理意識以及風(fēng)險控制模式,即便已經(jīng)建立了相關(guān)的風(fēng)險控制機制,也沒有達到預(yù)期的風(fēng)險控制效果。

  我國企業(yè)除了缺乏良好的風(fēng)險管理意識外,還缺少對企業(yè)風(fēng)險的整體評估。企業(yè)運營風(fēng)險的產(chǎn)生與風(fēng)險控制體系是否健全有著密切聯(lián)系。而健全的控制體系需要對企業(yè)進行全面的風(fēng)險評估。所以企業(yè)要想最大程度上的發(fā)揮出風(fēng)險控制體系的作用,就要設(shè)置可分析、可管理的風(fēng)險管理體系,并對企業(yè)風(fēng)險進行實時評估。

  四、企業(yè)風(fēng)險管理的創(chuàng)新機制分析

  (一)培養(yǎng)良好的風(fēng)險管理理念

  良好的風(fēng)險管理理念是企業(yè)對其內(nèi)部進行有效控制的基礎(chǔ)。企業(yè)的風(fēng)險管理措施與企業(yè)的日常經(jīng)營活動及重大戰(zhàn)略的制定都有著密切聯(lián)系。所以企業(yè)正確的風(fēng)險管理理念對企業(yè)文化的建立以及企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)有著重要作用。所以企業(yè)的高層管理人員要重視企業(yè)的風(fēng)險管理理念的建立,只有樹立正確的風(fēng)險管理理念,才能有效的對企業(yè)在經(jīng)營活動中存在的風(fēng)險進行有效控制。以綠色審計為基礎(chǔ)的風(fēng)險管理理念應(yīng)對企業(yè)的整體風(fēng)險概況有一個正確的認(rèn)識,并且深入企業(yè)各層員工的內(nèi)心,這樣才能保證企業(yè)的內(nèi)部風(fēng)險可以被及時發(fā)現(xiàn),并在第一時間做出有效的風(fēng)險控制措施。通過企業(yè)風(fēng)險管理理念的確立,來培養(yǎng)員工正確的危機意識感以及對風(fēng)險的辨認(rèn)意識,這樣才能最大程度上發(fā)揮出風(fēng)險管理措施的作用,及時發(fā)現(xiàn)日常經(jīng)營活動中存在的風(fēng)險,并進行有效的控制。

  (二)完善企業(yè)的法人治理結(jié)構(gòu)

  一般來說完善的企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)是由企業(yè)的經(jīng)理層、董事會、股東大會共同組成,三者之間的權(quán)利互相制衡和約束,相互協(xié)調(diào)發(fā)展來對企業(yè)的正常經(jīng)營活動進行控制。所以完善優(yōu)化企業(yè)的法人治理結(jié)構(gòu),首先要對企業(yè)的董事會有一個足夠的重視,要充分發(fā)揮出企業(yè)懂事會的作用。通常來講,要加強對公司董事會的監(jiān)管,就要將董事會成員的收入與其承擔(dān)的風(fēng)險掛鉤,明確企業(yè)董事會所需要承擔(dān)的責(zé)任。另外還要提高董事會風(fēng)險控制專業(yè)水平,企業(yè)可以建立相應(yīng)的人才機構(gòu)來努力解決目前董事會普遍存在的“不懂事”現(xiàn)象。

  第二對于法人治理結(jié)構(gòu)的完善,還要針對企業(yè)經(jīng)營活動中的一些特殊事項設(shè)定相應(yīng)的監(jiān)管機構(gòu)。企業(yè)可以根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需求以及特殊事項,從董事會中選取相匹配的成員,組成獨立的監(jiān)管機制,來對風(fēng)險進行有效控制。例如可以將企業(yè)中的風(fēng)險管理機構(gòu)權(quán)利設(shè)置與董事會之下,充分發(fā)揮出企業(yè)董事會的作用,建立有效的防范機制,并及時對風(fēng)險進行評估,以此來確保風(fēng)險控制機制的科學(xué)合理性。

 。ㄈ┩晟破髽I(yè)的風(fēng)險應(yīng)對管理體系

  對企業(yè)的所存在的風(fēng)險事項進行識別,是有效控制企業(yè)經(jīng)營過程中風(fēng)險的必要措施。在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營過程中,對企業(yè)風(fēng)險的全面評估,是整個風(fēng)險控制工作中復(fù)雜程度最高以及專業(yè)要求最高的內(nèi)容。只有對經(jīng)營風(fēng)險進行全面的評估,才能辨認(rèn)出機會與風(fēng)險,以便于企業(yè)做出正確的決策,抓住機遇抵御風(fēng)險,推動企業(yè)的快速穩(wěn)定發(fā)展。

  五、結(jié)束語

  本文主要對以綠色審計為基礎(chǔ)的企業(yè)風(fēng)險管理機制進行了詳細(xì)分析,綠色審計工作的開展是企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展大背景下穩(wěn)定發(fā)展的有效途徑。所以對基于綠色審計的風(fēng)險管理機制的創(chuàng)新研究有著重要意義。筆者希望通過本文的論述,可以引起企業(yè)的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)者的重視,不斷完善企業(yè)自身的風(fēng)險管理機制,推動企業(yè)的快速發(fā)展。

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