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服裝采購崗位職責(zé)

時間:2024-07-01 12:14:13 服裝/紡織/皮革 我要投稿

服裝采購崗位職責(zé)15篇【推薦】

  在不斷進(jìn)步的社會中,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編整理的服裝采購崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

服裝采購崗位職責(zé)15篇【推薦】

服裝采購崗位職責(zé)1

  一、貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標(biāo)和各項管理制度。

  二、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,提供符合公司要求的供應(yīng)商名單,建立合格分供方檔案。

  三、執(zhí)行詢價、比價、議價制度,努力降低采購成本。

  四、對商務(wù)談判、采購進(jìn)度、質(zhì)量檢驗等全過程負(fù)責(zé),按時完成采購任務(wù),保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

  五、辦理部分需要現(xiàn)金采購物資的個人借款和采購貨款的結(jié)算手續(xù)。

  六、負(fù)責(zé)不合格品的處理。

  七、對采購業(yè)務(wù)進(jìn)行匯總、分析,需要時向管理層提供采購報告。

  八、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的.管理,與供應(yīng)商維持健康、良好的商業(yè)合作關(guān)系;協(xié)助公司法律顧問處理與供應(yīng)商的各種糾紛。

  九、參與合同評審,配合有關(guān)部門做好報價、采購成本、交貨期方面的方案。十、參與設(shè)計評審,配合研發(fā)部門開發(fā)新產(chǎn)品供應(yīng)商。

  十一、完成總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)交辦的其他工作。

  十二、虛心接受監(jiān)督,努力使采購工作公開、公正、透明,廉潔高效。

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平。

  2、按時按量按質(zhì)完成采購供應(yīng)計劃指標(biāo),積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達(dá)的降低采購購成本的責(zé)任指標(biāo)。

  3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂采購購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。

  4、嚴(yán)把采購質(zhì)量關(guān),選擇樣品供領(lǐng)導(dǎo)審核定樣,對購進(jìn)物料均須附有質(zhì)保書或當(dāng)場(委托)檢驗。協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。

  5、負(fù)責(zé)辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。

  6、收集一線商品供貨信息,對公司采購策略、產(chǎn)品原料結(jié)構(gòu)調(diào)整改進(jìn),對新產(chǎn)品開發(fā)提出參考意見。

  7、填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報告。

  8、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上繳公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。

  9、完成采購部部長臨時交辦的其他任務(wù)。

服裝采購崗位職責(zé)2

  崗位描述

  采購業(yè)務(wù)主管

  崗位名稱:

  采購業(yè)務(wù)主管

  直接上級:

  采購部經(jīng)理

  本職工作:

  按計劃采購合格的物資

  工作責(zé)任:

  (1)執(zhí)行公司的規(guī)章制度和工作程序,保質(zhì)、保量、按時完成工作任務(wù)。

  (2)參與編制本部門的.采購計劃。

  (3)對批準(zhǔn)的采購計劃進(jìn)行尋價。

  (4)根據(jù)批準(zhǔn)的采購申請單和尋價結(jié)果實施采購,并負(fù)責(zé)索取所購物資的相關(guān)資料,做好驗貨。

  (5)具體辦理采購物資交接、驗收、報帳手續(xù)。

  (6)辦理采購環(huán)節(jié)退貨。

  (7)參加商務(wù)談判和擬訂合同條款。

  (8)填具訂貨單辦理要貨。

  (9)開拓新的貨源基地,優(yōu)化進(jìn)貨渠道,適時填報供應(yīng)商審批表。

  (10)及時向供應(yīng)商反饋原材料質(zhì)量信息。

  (11)進(jìn)行供應(yīng)商信用評定工作,據(jù)實提出供應(yīng)商信用評定的意見,建立健全供應(yīng)商檔案。

  (12)進(jìn)行測料工作,保證測料工作的準(zhǔn)確及時。

  (13)嚴(yán)守配方秘密。

  (14)做好采購工作記錄。

  (15)協(xié)助采購部經(jīng)理建立采購合同副本、訂單臺帳。

  (16)負(fù)責(zé)文件、合同、訂單等資料的保管和定期歸檔工作。

服裝采購崗位職責(zé)3

  工作職責(zé):

  1、能夠配合設(shè)計、企劃的計劃需求按期完成季度新品的紗線原料開發(fā)和調(diào)樣業(yè)務(wù);

  2、能夠按供應(yīng)鏈計劃需求按期完成大貨紗線的.采購業(yè)務(wù);

  3、能夠從大貨量產(chǎn)角度結(jié)合針織品類服飾的工藝要求,開發(fā)相匹配特性的紗線原料;

  4、能夠獨立溝通、處理采購業(yè)務(wù)中的各種談價、品質(zhì)等各類專業(yè)問題。

  任職資格:

  1、具備專業(yè)紗線面料業(yè)務(wù)知識;

  2、具備專業(yè)紗線開發(fā)采購能力;

  3、具備相應(yīng)針織技術(shù)方面工藝能力。

服裝采購崗位職責(zé)4

  崗位:

  物流主管

  直接上級:

  經(jīng)營科科長

  崗位職能:

  按計劃有效、及時的實施采物資購工作,堅持物質(zhì)采購質(zhì)量優(yōu)價格合理,保護(hù)公司利益,降低物資采購成本,減少占用資金,保證生產(chǎn)經(jīng)營的正常有序進(jìn)行。

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)物料需求計劃,臨時采購安排,按需、按時、按量購進(jìn)物料,保證生產(chǎn)經(jīng)營的需要。

  2、每月協(xié)同倉庫對庫存狀況進(jìn)行分析,了解庫存和使用消耗情況,合理安排進(jìn)貨時機(jī),避免物料儲存過多占用倉儲的空間、占用資金。

  3、采購計劃未按期落實和達(dá)成,及時通知物料需求計劃發(fā)出部門,通報情況,尋求其它解決辦法。

  4、對物料需求按要求采購,有關(guān)型號、規(guī)格性能不符時,及時與相關(guān)部門溝通,以便達(dá)成共識。

  5、物控采購,按公司有關(guān)采購程序執(zhí)行。公司的建設(shè)項目、土建、技改的采購按公司決策執(zhí)行。緊急采購按緊急采購程序執(zhí)行。

  6、每季對采購原、輔材料成本進(jìn)行匯總統(tǒng)計分析,為公司采購決策提供依據(jù)。

  7、以有效的方式進(jìn)行市場調(diào)查,選擇合適的供應(yīng)商,掌握市場價格動態(tài),供求狀態(tài),為采購提供客觀正確的依據(jù)。做好事先準(zhǔn)備、收集相關(guān)信息,選擇有利時機(jī)購入物料

  8、對于委托外加工合同采購項目,要求廠商填具“成本分析表”連同報價單一并送來,作為議價參考。

  9、做好供應(yīng)商管理工作,重點培養(yǎng)一批核心供應(yīng)商,每個原輔料類別精選2-3家核心供應(yīng)商。對于供貨產(chǎn)品質(zhì)量滿足我公司的要求,產(chǎn)品質(zhì)量長期穩(wěn)定,價格合理,售后服務(wù)好的供應(yīng)商,作為長期合作供應(yīng)商。

  10、每年底對供應(yīng)商予以重新評估,根據(jù)和供應(yīng)商的貿(mào)易來往情況,剖析評價是否持續(xù)與該供應(yīng)商保持業(yè)務(wù)關(guān)系,不符合要求的予以淘汰,從候選供應(yīng)商中再行補(bǔ)充合格供應(yīng)商。

  11、物資入庫檢驗合格之后,及時將發(fā)票附倉庫入庫單、合同報公司審批,入賬。依據(jù)合同付款日期提前一個月作付款計劃,實施付款。

  12、上級交辦、部門間溝通協(xié)調(diào)的問題,要預(yù)及時回復(fù),限期答復(fù)的'應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)予以答復(fù),提高工作效率。

  13、樹立服務(wù)意識,急生產(chǎn)經(jīng)營所急,想生產(chǎn)經(jīng)營所想,不無故積壓或拖延物料有計劃、按時間的采購進(jìn)廠工作。

  職責(zé)權(quán)限:

  1、對于經(jīng)檢驗或驗證不合格的采購物資,必須與供貨商進(jìn)行協(xié)商,采取退貨、換貨或索賠措施。

  2、與供應(yīng)廠商在保修期(保質(zhì)期)或約定的售后服務(wù)時間內(nèi),供應(yīng)商負(fù)責(zé)售后服務(wù),售后服務(wù)的聯(lián)系由采購主管負(fù)責(zé)。

  3、遵守公司規(guī)章制度要求按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)采購,不私自訂購和盲目進(jìn)貨,否則按公司的有關(guān)規(guī)章制度要求,負(fù)相關(guān)的責(zé)任。

服裝采購崗位職責(zé)5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)服裝采購,開發(fā)和訂單跟蹤項目

  2、利用自身廣泛的服裝生產(chǎn)商資源網(wǎng)絡(luò),提供合適的服裝制造商,繼續(xù)開發(fā)和考察供應(yīng)商,并維持良好的關(guān)系。

  3、管理訂單的時間和所有過程以保持適當(dāng)?shù)慕回洉r間

  4、管理流程,任務(wù)包括但不限于:產(chǎn)品開發(fā),產(chǎn)品分析,談判,交付,時間,成本,原材料,過程監(jiān)控,后續(xù)付款,取樣,測試,質(zhì)量報告,配件和輔料,制備文書,裝運指示和訂單時效。

  5、洽談服裝成本,材料成本,運作和額外的成本,了解服裝成本以及管理成本在內(nèi)的`服裝預(yù)算

  6、確保質(zhì)量和產(chǎn)品安全指標(biāo)符合還是超標(biāo)

  能力要求:

  1、5年以上相似工作經(jīng)驗,相同工作崗位必須有2年以上。

  2、感興趣于并經(jīng)歷過創(chuàng)業(yè)和不斷變化的工作環(huán)境

  3、良好的談判技巧和了解中國服裝行業(yè)市場和經(jīng)濟(jì)

  4、有服務(wù)意識,在壓力下沉著和穩(wěn)重,能獨立的做決定

  5、有服裝進(jìn)出口及海外業(yè)務(wù)經(jīng)驗的,包括外資企業(yè)。

  6、獨立操作,有條理,注重細(xì)節(jié),注重截止期限,親自實踐。

  7、能適應(yīng)于一個快節(jié)奏的團(tuán)隊環(huán)境中工作。

  8、過去曾使用過ERP系統(tǒng)工作過

  9、必須有良好的工作習(xí)慣,包括能承受為完成工作而加班,尤其是在重要的工期時所造成的大于正常的情況時的壓力。

  10、適合的或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士學(xué)位

  11、熟悉供應(yīng)基地,中國進(jìn)出口,服裝結(jié)構(gòu),技術(shù)特點和服裝質(zhì)量等方便的知識。

  12、要求熟練使用辦公軟件,包括性能廣泛的Excel知識。

  13、熟練corel draw,illustrtor,photoshop這類計算機(jī)設(shè)計應(yīng)用程序。

  14、要求出色的中文和英文口頭和書面溝通能力。

  其他:

  1、按要求加班,但一般不期望

  2、按要求出差,15%

  3、工作時間上午9點到下午6點

  4、喜歡在一個家族式的公司工作

  5、負(fù)責(zé)采購產(chǎn)品服裝生產(chǎn)所需的面料,定期完成量化的采購工作要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù),能承受一定的壓力;

  6、按照公司規(guī)定的采購流程進(jìn)行采購操作;

  7、監(jiān)控物料的市場變化,采取必要的采購技巧降低采購成本;

  8、及時協(xié)調(diào)解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題;

  9、定期進(jìn)行市場調(diào)研,開拓渠道,進(jìn)行供應(yīng)商評估;

  10、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作;

  任職要求:

  1、男女不限,25歲~40歲;

  2、大專及以上學(xué)歷;

  3、服裝行業(yè)2年以上面料采購工作經(jīng)驗;有駕照,駕駛熟練者優(yōu)先。

  4、熟悉服裝面料市場,具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識;

服裝采購崗位職責(zé)6

  1、及時準(zhǔn)確、保質(zhì)保量地完成采購計劃,及時編制采購單,并傳遞給相關(guān)部門。

  2、妥善處理各供方的不合格品,保證生產(chǎn)正常運行。

  3、在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,充分利用庫存。

  4、一切從公司利益出發(fā),對采購材料的價格、質(zhì)量要多方咨詢確定價廉物美的供方。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,及時結(jié)清相關(guān)帳務(wù)。

  6、客供產(chǎn)品入庫時需特別提示。

  7、做好受控文件發(fā)放記錄。

  8、顧客財產(chǎn)要受控,妥善保管。

  9、做好物料、色卡、繡花稿、印花稿等確認(rèn)稿,客供原稿的資料歸檔管理工作。

  10、嚴(yán)格按照公司制定的采購控制程序要求和采購流程規(guī)定執(zhí)行采購出入庫手續(xù)。

  11、是倉庫的`財物直接管理部門,負(fù)責(zé)倉庫的日常工作安排及面、里料檢驗員的日常工作安排。

  12、公正、公平對待部屬,搞好部門團(tuán)結(jié)及文明、安全生產(chǎn)。

  13、負(fù)責(zé)倉庫生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作。

  14、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)、發(fā)展工作。

服裝采購崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé)

  1:協(xié)助買手一起去市場采購,款式挑選,產(chǎn)品搭配,并完成相關(guān)文書工作及數(shù)據(jù)處理。

  2:整理買手采購單據(jù),跟蹤貨期,發(fā)貨情況等,對接殘次品調(diào)換等。

  3:控制好后續(xù)的補(bǔ)貨數(shù)量及采購成本。

  崗位要求

  1:對這份工作有極大的熱情與興趣,無經(jīng)驗可一對一培訓(xùn)

  2:有吃苦耐勞的職業(yè)精神,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  3:會基礎(chǔ)的.excel,電腦操作熟練:。

服裝采購崗位職責(zé)8

  工作職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)成品采購合同的執(zhí)行工作,包括采購下單、生產(chǎn)跟進(jìn)、品質(zhì)監(jiān)控及貨期交付等;

  2、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的`開發(fā),管理及維護(hù)工作;

  3、 做相關(guān)統(tǒng)計工作,按照公司要求制作統(tǒng)計報表,操作ERP相關(guān)模塊;

  職位要求

  1、 紡織材料、染整、輕化工程等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、 2年以上針織跟單或布行工作經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)工藝、面輔料工藝等;

  3、 熟悉電腦操作及Office應(yīng)用,有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗;

  4、 有駕照,駕齡在2年以上;

  5、 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力;

  6、 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊精神,工作嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。

服裝采購崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)店鋪訂單,到各大市場采購對應(yīng)的.服裝產(chǎn)品

  2、確保檔口供應(yīng)商貨源穩(wěn)定

  3、處理殘次破損產(chǎn)品退件

  4、協(xié)助倉儲部門打包發(fā)貨

  任職要求:

  1、能吃苦耐勞,做事勤快,能承受一定的工作壓力;

  2、熟悉各大服裝批發(fā)市場,十三行,沙河大時代,女人街,富麗網(wǎng)絡(luò)城等

  3、具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),有良好的溝通能力;

  4、 有沙河采購經(jīng)驗優(yōu)先。

服裝采購崗位職責(zé)10

  1、服裝的面料,輔料采購和產(chǎn)品生產(chǎn)的跟進(jìn)

  2、熟悉廣東面輔料市場,特別是中大面料市場,擁有豐富的.面料知識及面料商資源;

  3、良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作精神、語言交流能力;工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),保持不斷進(jìn)取的學(xué)習(xí)熱情;

  4、熱愛服裝事業(yè),對服裝流行趨勢和服裝市場有良好的洞察力,熟悉面輔料生產(chǎn)流程和工藝;

服裝采購崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)需求狀況和采購要求,制訂物料的采購計劃、訂立采購合同、信息錄入并進(jìn)行每月采購預(yù)算;

  2、負(fù)責(zé)日常工作的調(diào)配、安排,協(xié)調(diào)本部門同設(shè)計、財務(wù)、倉儲等部門人員的工作配合;

  3、負(fù)責(zé)公司采購成本,采購風(fēng)險的控制;

  4、處理與協(xié)調(diào)和供應(yīng)商之間的關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)對主要供應(yīng)商進(jìn)行等級、品質(zhì)、交貨期、價格、服務(wù)、信用等能力的`評估;6、負(fù)責(zé)及時處理并解決面料的質(zhì)量問題及索賠工作;

  7、收集各季面料信息,及時更新市場動態(tài)面料,以提供公司參考的依據(jù)。

服裝采購崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)公司服裝類產(chǎn)品開發(fā)管理及采購工作,制定采購戰(zhàn)略,規(guī)劃采購預(yù)算,控制采購成本,開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源。

  2、及時掌握主采商品市場價格波動情況,建立和完善主采商品供應(yīng)資料庫,以提升品質(zhì)及降低成本,每月上報主采商品行情分析。

  3、定期進(jìn)行市場調(diào)查,密切注意市場動態(tài),了解產(chǎn)品流行趨勢,對服裝產(chǎn)品品質(zhì)、功能、生產(chǎn)工藝等有深入研究,把握市場行情,開發(fā)新產(chǎn)品,優(yōu)化競爭力,最大限度節(jié)約公司采購成本。

  4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)端產(chǎn)品打版及生產(chǎn),根據(jù)圖片或?qū)嵨铮瓿僧a(chǎn)品設(shè)計稿及工藝單輸出、面輔料搜集等工作,跟進(jìn)供應(yīng)商版房的打版工作,保證準(zhǔn)確、快速打版出樣。

  5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、評估、管理和提升供應(yīng)商的表現(xiàn),優(yōu)化供應(yīng)商組合,以及開發(fā)新的供應(yīng)商,建立穩(wěn)定的開發(fā)和打版、生產(chǎn)渠道;與供應(yīng)商的談判,保持產(chǎn)品成本優(yōu)勢。

  6、負(fù)責(zé)維護(hù)、跟蹤及評估體系管理,控制采購及生產(chǎn)成本符合公司目標(biāo)。

  7、擬寫采購合同和相關(guān)事項跟進(jìn),安排保證產(chǎn)品采購的適時、適地、適質(zhì)和適價。負(fù)責(zé)貨物品控管理和驗貨管理。

  8、完成上級交辦的`工作任務(wù),協(xié)助其它部門的相關(guān)工作。

服裝采購崗位職責(zé)13

  服裝采購的崗位職責(zé)一:

  分析清楚采購品牌的產(chǎn)品定位

  服裝采購員首先要對自身店面的品牌產(chǎn)品定位正確。

  才能在采購的時候買到適合自己店出售的服裝。做好服裝產(chǎn)品定位是服裝采購的崗位職責(zé)中的重要一環(huán)。產(chǎn)品定位,要對產(chǎn)品品牌風(fēng)格相對穩(wěn)定期、市場規(guī)模、目標(biāo)消費群等問題進(jìn)行細(xì)致的'分析,多角度多方面地做好產(chǎn)品品牌定位。 采購員需要通過產(chǎn)品定位分析,獲知品牌的價位、消費群體的特征、款式的風(fēng)格和時尚程度信息,并作為參考采購服裝。

  服裝采購的崗位職責(zé)二:

  時刻關(guān)注市場流行方向,做好流行服裝預(yù)測

  流行服裝預(yù)測包括對服裝品牌的色彩、面料、檔次與價格的把握與預(yù)測。采購員可以通過看時尚刊物雜志、時裝秀、設(shè)計師個人作品發(fā)布會等獲取流行服裝的咨詢。流行服裝的選擇并不是簡單的哪個更流行就采購哪個款式,還要根據(jù)目標(biāo)人群進(jìn)行有選擇的分析判斷,在目標(biāo)人群中選擇被大部分人所接受的流行因素在進(jìn)行服裝的購入。

  以服裝色彩為例,采購員除了要采購這一季的流行顏色的服裝,還要適當(dāng)購入預(yù)測下一季流行顏色的相關(guān)色彩。如下一季會流行紫色,這一句就可購入一些粉紫色的服裝。

  服裝采購的崗位職責(zé)三:

  做好市場分析工作,做好市場分析包括了解競爭產(chǎn)品的價格、面料、顏色、款式以及促銷策略等信息。并且要通過將本企業(yè)產(chǎn)品與競爭對手產(chǎn)品比較分析,洞察自己缺失的款式和系列,做出快速的采購決策,購入缺少的產(chǎn)品。

  做好市場分析的服裝采購的崗位職責(zé)一個重要的工作是通過市場調(diào)研獲得品牌目標(biāo)人群的相關(guān)信息,如目標(biāo)人群的年齡、收入、職業(yè)特征、興趣愛好、購買習(xí)慣等。采購員采購服裝要從目標(biāo)人群的需求出發(fā)。不能根據(jù)個人喜好來采購產(chǎn)品。

服裝采購崗位職責(zé)14

  1、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程;

  2、負(fù)責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;

  3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;

  4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;

  5、填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報告;

  一、貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標(biāo)和各項管理制度。

  二、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,提供符合公司要求的供應(yīng)商名單,建立合格分供方檔案。

  三、執(zhí)行詢價、比價、議價制度,努力降低采購成本。

  四、對商務(wù)談判、采購進(jìn)度、質(zhì)量檢驗等全過程負(fù)責(zé),按時完成采購任務(wù),保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

  五、辦理部分需要現(xiàn)金采購物資的個人借款和采購貨款的結(jié)算手續(xù)。

  六、負(fù)責(zé)不合格品的'處理。

  七、對采購業(yè)務(wù)進(jìn)行匯總、分析,需要時向管理層提供采購報告。

  八、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的管理,與供應(yīng)商維持健康、良好的商業(yè)合作關(guān)系;協(xié)助公司法律顧問處理與供應(yīng)商的各種糾紛。

  九、參與合同評審,配合有關(guān)部門做好報價、采購成本、交貨期方面的方案。十、參與設(shè)計評審,配合研發(fā)部門開發(fā)新產(chǎn)品供應(yīng)商。

  十一、完成總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)交辦的其他工作。

  十二、虛心接受監(jiān)督,努力使采購工作公開、公正、透明,廉潔高效。

服裝采購崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助商品部完成采買計劃的執(zhí)行,能夠獨立看款,根據(jù)采買流程完成部門分配的采買任務(wù);

  2、完成新品開發(fā)工作,提供產(chǎn)品搭配方案及流行趨勢的反饋;

  3、跟進(jìn)新款銷售情況,對暢滯銷款進(jìn)行歸納分析,做出問題匯總;

  4、跟進(jìn)賣場顧客的貨品反饋意見,做出針對性建議與解決方案;

  5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人的相關(guān)工作。

  任職要求:

  1、能吃苦耐勞、有責(zé)任心,較強(qiáng)的.團(tuán)隊協(xié)作精神;

  2、具備一定的溝通、談判及協(xié)調(diào)能力;

  3、具有較強(qiáng)的時尚概念、能隨時關(guān)注時尚信息及變化。

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