国产精品一久久香蕉产线看-国产精品一区在线播放-国产精品自线在线播放-国产毛片久久国产-一级视频在线-一级视频在线观看免费

試用期工作總結

時間:2024-07-18 15:18:55 試用期 我要投稿

(優秀)試用期工作總結

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編收集整理的試用期工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

(優秀)試用期工作總結

試用期工作總結1

  時間一晃而過,轉瞬間試用期已接近尾聲,首先感謝公司經理室能給我展示才能、實現自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足寶貴的經驗,也給我留下了精彩而完備的回憶。在這段時間里公司賜予了我足夠的支持和幫忙,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了xx人“不經驗風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了xx人作為拓荒者的艱難和堅決。同時,也為我有機會成為xx的一份子而感動興奮。

  記得當時應聘時,公司和和諧、團結向上的氛圍深深打動了我,讓我感受到和諧的大家庭感覺。進入公司后的三個月時間里,在經理室和同事們的悉心關懷和指導下,經過自身的不懈努力,各方面均取得了必需的提高,現將我的工作情景作如下匯報:

  一、對公司的'相識

  xx是從事xx,xx經營的專業公司,經營網絡遍布省內各地市縣,總經銷、代理諸多國際國內知名品牌,經營規模居xx省第一。xx以正確的經營和管理理念為指導,依靠精干的團隊,成為行業的佼佼者。

  二、工作成果:

  1、與xx一齊主持員工聯歡會,得到大家的認可。

  2、將總公司下發的紅頭文件及前期xx公司各品牌三證整理分類,并制作電子檢索,使調閱、查詢非常便利簡潔。

  3、每次例會前做好打算工作,會后剛好整理睬議紀要。

  4、完成優秀員工先進材料的起草工作;規范綜合科對外聯系函的行文格式并幫忙其整理、修改對外行文;幫助綜合管理科科長整理車輛管理方法,并制作每月油費、修理費等相關費用的表格;完成武昌量販店與超市獨立核算的政策表格的整理工作。

  5、與各部門良好溝通協調,較好的完成上傳下達工作。

  6、嫻熟操作vip客戶檔案管理系統。

  7、經過在xx科的兩天實習中,初步了解公司的供應鏈系統,能進行簡潔的業務流程操作。

  8、能做好其它的行政后勤工作。

  三、存在問題及對其改善方法

  由于在原公司從事的是機要秘書工作,未涉及業務操作,對于零售企業的進、銷、存更沒有實質理解,概念非常模糊,故對公司整體的運營模式與流程還需進一步的深化了解與熟識。當然,我并不能以此為理由,我將會在今后的工作中多向前輩請教,勤問、勤練,用最短時間熟識公司業務及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,在工作中磨煉意志,增長才能。

  雖然僅有短短的三個月,但對于我來說受益匪淺。在今后的工作中,我將揚長避短,發奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,不辜負公司經理室對我的期望與栽培。

試用期工作總結2

尊敬的各位領導:大家好!

  我于20xx年3月25日進入公司從事質量管理工作。在部門公司領導和各關聯部門同事的幫助關心指導下,憑著自己的基礎和工作經驗,很快的適應了這里的工作環境。在這1個月內對我逐漸深入認識了公司內部的質量管理要求和公司良好的企業文化,相信自己能夠勝任此崗位,并能夠完成部門的各項工作任務;仡欉^去的1個多月,在品質主管崗位上所做的主要工作總結一下:

  一、崗位認識:

  本公司不同于制造型企業,通過對公司管理制度、質量要求(驗貨要求)&驗貨流程的學習及公司領導幫助,熟悉了公司的質量要求的管理重點,感受企業文化熏陶,明白了作為一名質量主管應具備什么樣的素質,在工作中以標準化為核心,以客戶滿意為服務目標,努力為公司做出自己的貢獻。

  二、主要工作:

 。1)學習***驗貨標準。

 。2)對現有質量管理標準進行學習。

 。3)部門新進同事質量管理知識的培訓

 。4)完善供應商過程評定的標準并對供應商進行現場審核。

 。5)與相關供應商就過程質量控制進行討論,包括:質量意識、控制方法等。

  三.實踐:

  1、供應商過程的審核

  在4月10日初次對***工廠進行了過程審核,過程發現了較多的問題并要求進行整改,供應商對質量管理沒有概念,沒有整改方向,對此根據其實際情況并結合以往的工作經驗給其制作了改進的模板,現在基本上已經認同我們的管理模式,抵觸情緒有所減低,具體的執行情況有待5月15日進行驗證。

  2.驗貨過程

  通過驗貨過程的`學習了解,公司日常的質量履歷做的比較完善、驗貨報告比較清晰(部分內容還需再完善),值得后續工作的借鑒和學習。

  3、過程工藝的了解

  因之前從事行業比較單一,沒有對過程進行整合,接觸知識面有限,通過工廠的學習,對沖壓、噴涂產品的制造工藝、控制要點、潛在失效、失效機理有了新的認識,充實了自身的知識面。

  四.存在的不足:

  1、對公司職能部門的分工不是很清楚,比如采購和開發,工作上溝通比較少。

  2、對公司產品的用途及關聯部件不熟悉,只是局限于自己日常工作接觸到產品,對其工作原理及整體使用過程有待加深了解,以便對我們生產的產品進行更科學的控制和判定。

  五.未來總體計劃:

  在這1多個月的工作中,公司的企業文化初步的認識。公司以人為本,重視人性化管理,工作環境民主和諧,同事和睦相處,這是很多公司所不及的。在這樣的環境下,我對工作有無限的熱情和設想,希望在未來的工作中盡力去完成以下工作:

  1、協助工廠提升過程質量,從質量控制手段、過程參數控制、工裝夾具管理、現場物料標識(5S)等方面著手控制;

  2、每兩個月一次供應商過程的審核,提出過程的不足并要求予以改進,逐漸推廣由供應商自己進行過程審核;

  3、供應商質量提升及質量分析改進要求的推廣,目前供應商內部的質量分析不全面,回給我司的8D報告不夠深入,失效機理不明確;

  4、完善驗貨過程不合格的評審機制并形成管理臺賬,作為后續工作參照(4月份已經開始提供數據);

  5、部門人員全面技能培訓(質量、制造現場、APQP、物流等),工作規劃方向為供應商質量管理工程師(SQE)。

  六、建議:

  1、職業規劃:提供對外培訓的機會。

  2、產品開發:新產品開發送樣或小批階段由開發、采購或外銷進行培訓講解,重點講解產品用途及開發過程出現的問題。

  3、執行力:每周的工作計劃完成情況需要進行匯報并有人進行跟蹤,對完成的情況進行評價,每次會議要有會議記錄,決議事項需要跟蹤落實情況。

  以上報告請各位領導審閱,如有好的建議請體提出,謝謝。。

試用期工作總結3

  一企業文化認知:

  公司是一家以自主研發,規模化生產經營銷售各類電測傳感器的優秀高新技術企業。在電測傳感器領域有著重要的地位和豐富的專業知識及經驗。以滿足客戶需求為關注重點是公司經營發展的核心主題。據這一理念公司緊緊追隨市場發展,加大產品研發力度,努力進行自動化的應用,嚴控產品質量,完善銷售服務體系等在近十年的發展過程中取得了令人矚目的業績。目前,公司產品主要有:霍爾開環電流、電壓傳感器霍爾閉環電流電壓傳感器,磁調式直流漏電流傳感器,隔離放大器,開關傳感器等。產品廣泛應用于機械、電力、自動化、計算機、汽車等領域。

  二工作業績:

  自入職以來,積極投入工作,適應了從裝配到檢驗等崗位的工作,學習了各類產品的裝配技術和經驗,認識并掌握了工作流程。通過產品的測試和檢驗掌握了各類產品的測試方法、質檢標準和規范要求,并能對各種類型、型號的產品加以區分,能熟練操作各種測試工具,熟練使用各種儀器設備。目前已掌握了產品的整個生產工藝流程。自四月份開始維修各類霍爾開環電流、電壓傳感器霍爾閉環電流電壓傳感器,磁調式直流漏電流傳感器等。并能對產品不良現象做出準確判斷,對產品不良原因進行分析,目前已總結了多數產品的維修處理辦法和經驗。具備一定的產品維修處理能力。并根據維修過程中所發現的問題提出改善建議和方案。

  三工作經驗和個人能力:

  入職公司前在南京茶花電子科技有限公司實習半年,具有半年的霍爾開環電流、電壓傳感器,霍爾閉環電流、電壓傳感器,磁調式直流漏電流傳感器,開關傳感器的調試和維修經驗。自三月份進公司以來從事裝配、檢驗、維修工作。在工作過程中能根據自己所學專業知識和專業實驗技能和經驗快速掌握產品技術工藝,并進行產品不良的`檢測,分析,處理。四個人展望:

  希望公司對工作能夠提供更多的技術設備支持,提供本行業相關的培訓學習機會,在技術研發,工藝控制方面能夠得到專業的學習和培養。五個人建議:加強管理:

  一加強生產管理:杜絕產線工具設備亂拿亂借現象(影響工作秩序)杜絕大聲喧嘩,吵架。(影響員工注意力和工作情緒)

  二提升員工素質:提高員工職業技能和提升員工職業道德素養。針對產品的知識和技能組織培訓學習

  三增強企業凝聚力:每月(利用周末時間)組織一次有益的集體文體娛樂活動,以增進員工之間的感情交流,休閑放松解壓,增強員工的團體意識和集體歸屬感。

試用期工作總結4

  此前我非常希望能夠進入通信領域的大公司,而華星創業是這個行業的佼佼者,通過面試,我于13年8月19日順利入職于杭州華星創業通信技術股份有限公司。我為能夠成為華星創業的一名員工而感到驕傲和自豪。在試用期內我主要供職于浙江大區的寧波電信LTE的項目,主要負責LTE的單站驗證和簇優化的工作,LTE單站驗證主要包括業務的驗證和覆蓋的驗證,每天要做2~6個的單站驗證工作,晚上回來要對每個站點的測試log進行分析,然后寫出單站驗證的報告;簇的優化包括對簇的測試,分析和報告的輸出。然后可對個別站點進行RF優化。在試用期內,在學習方面通過對LTE的學習使我對LTE的認識更深一步,對LTE的原理和構架有了長足的認識,在此期間項目上還對初級和準初級人員進行LTE培訓,在此我要感謝我的同事和經理對的幫助關懷,我現在在空余時間也會自己學習LTE的各方面知識;在交際方面我與各位同事間友好相處,與工作相關的人友好和平相處;在工作能力方面,我已經從跟著別人后面學習,工作需要別人幫助進步到現在獨立完成每天的相關工作內容,而且在速度和效率上有了很大的提高;在生活上的進步更大,以前用著家里的錢,不知生活的艱辛,且在生活上需要家人和朋友的`些許照顧,而現在,通過在項目上上的奔波和歷練,已經在生活上學到了如何照顧自己和關懷他人。在組織紀律上,已經從以前的個小憤青成長成為現在有組織性,有紀律性,在行為和思想上向組織靠攏,對于領導的要求知道該如何去更高效的執行。

  在自己所屬的部門,有很多的地方需要贊揚,比如對部門員工進行相關工作的培訓,團隊的凝聚力較強,組織紀律嚴明,賞罰分明,對員工的人性化管理等等方面。不過有些地方還是有待提高,比如在人性化管理方面還不夠完善;企業文化不夠鮮明,對員工的晉升關懷不夠。

  今后工作開展的思路主要有幾條,努力做好本職工作,嚴格要求自己,爭取做到領導信得過,工作過硬的華星一員;

  1.擠時間學習與工作相關的知識,是自己的工作能力得到機一部的提高,進一步地位工作服務;

  2.和同事搞好關系,和周圍的人和諧共處;

  3.認真負責,勇于承擔部門派給的任務和責任,做個有擔當的人;

  4.保持自己謙和的態度,以及整潔的形象,處處展現華星創業的形象;

  5.保持部門良好的團隊精神。

試用期工作總結5

  時光飛逝,不知不覺我在公司工作已滿x個月了。首先,真誠感謝公司給我這次工作機會!這段時間在領導的悉心關懷和指導下,通過自身的努力學到了很多知識,很快融入了公司的大家庭,并認真做好自己的本職工作。我覺得很喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發展,做出自己的貢獻。現將我的工作情況作如下總結匯報:

  一、平時工作總結

  參加了公司的新進員工培訓,了解了公司的結構、文化及日常制度。跟___進行了為期一周左右的工作交接,了解了各個實驗室的分布及在組人員情況。逐項熟悉工程中心的日常工作以及各項制度。熟悉了東南大學無錫分校的各部門領導,并在此過程中慢慢接手行政工作。辦公用品、住宿用品的采購、新進組人員住宿的辦理、實驗室衛生檢查督促以及請款報銷的流程和相關單據的填寫。

  二、存在的問題與改進方法

  在整個過程中,我以為自己工作比較認真、負責。具有較強的責任心和進取心,能完成領導交付的'工作,并積極學習新知識、新技能。

  不斷提高自己的綜合素質和職業技能。但也存在者許多缺點與不足,在日常工作中還不夠細心干練,對工作的專業性還不夠,主動性不足,遇事考慮的還不夠周全,不夠細致。與其他部門的協調、溝通還不是很到位,但我相信自己在今后的工作中隨著對工作的進一步熟悉,這些不足都可以加以彌補和改正,通過努力不斷的提升自己。

  在此,正式向公司提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態度、能力與表現作一個全面的考量。同時也非常感謝各級領導對我的信任與幫助,希望能給予更多的機會鍛煉和提升,在東集公司茁壯成長,我會努力!努力!再努力!

試用期工作總結6

  時間過得真快。在公司工作三個多月了。首先感謝公司領導和同事們的鼓勵和幫助,讓我能夠迅速融入這個和諧的團隊,享受在這樣的環境中工作。在這段時間的工作中,我很努力,也取得了很多進步,升級了很多新技術,可以更好的圍繞新項目發展。我覺得這不僅僅是一份工作,更重要的是一個學習和鍛煉自己能力的機會,可以更好的提高自己的技術水平,為公司創造更大的價值,為項目帶來很多優秀的創意,更符合客戶的需求和體驗。

  一、項目需求分析

  接管工作后,對項目進行明確的分析。作為軟件工程師,要及時給出相應的技術方案和計劃,及時糾正和調整問題,避免錯誤的無限擴大,影響工作的正常進行。如有嚴重問題或需求差異,會及時與領導溝通,與相關負責人討論,統一發展方向。

  二、明確職責,做好記錄和總結

  在工作過程中,深深感受到了加強自身學習,提高自身技術的緊迫性。在這個崗位上,我必須隨時接受技術檢查和審計。每個項目涉及的技術范圍很廣,開發上有一定的難度。遇到很多復雜的程序、算法和功能模塊的`實現,對我來說是一個挑戰。在做好本職工作的情況下,能及時完成領導安排的任務,同時既能充實自己,更好的應對下一個項目發展,快速解決項目問題。在這一發展時期,我們記錄下每一個技術問題和遇到的困難,每一個問題都需要不斷解決和突破,發現新的知識點和新技術,這是寶貴經驗的積累。

  三、下一步是公司的發展方向和重點

  軟件開發更加全面,可以解決不同的項目問題,為跨技術問題提供解決方案。

  多一些理解,提高思維的傳播性和活動性。開發更好的產品,在項目中提供更好的創意,在完成一個項目中獲得成就感,是一件很美好的事情。我期待著下一次挑戰,希望有一次愉快的經歷。

  這是我人生中寶貴的經歷,我最大的收獲就是自身能力、敬業精神、思想境界的提升。公司的美好未來取決于每個人的努力創造。相信在全體員工的共同努力下,公司的美好未來會更加輝煌。

試用期工作總結7

尊敬的領導:

  我很榮幸能夠擔任這個廠長的職務,并且很感謝公司給予我的機會。在過去的六個月里,我深深地感受到了這個公司的文化、業務和團隊。作為新上任的廠長,我非常珍惜這段時間,并盡我所能地努力工作,為公司的發展做出了一些貢獻。現在,我將對過去六個月的試用期進行總結,希望能夠得到您的指導和建議。

  一、工作內容及成果

  作為廠長,我負責公司生產管理、財務管理、人力資源管理及與其他部門的協調工作等。到目前為止,我們取得了一定的成果,下面是我個人的工作成果:

  1、生產管理

  (1)建立了生產管理制度和規范化操作流程,這有助于提高生產效率,降低生產成本。

 。2)加強了對生產設備的維護和保養,提高了設備的效率和穩定性,降低了維修成本。

 。3)加強了對產品質量的監督和控制,實現了合格率的提高。

  2、財務管理

 。1)建立了財務工作流程制度,落實了各項財務工作的責任分工和流程控制。

  (2)加強了財務數據的采集和分析,提高了財務報表的準確性和實用性。

 。3)優化了資金管理,使得公司現金流轉更加順暢。

  3、人力資源管理

  (1)建立了工作考核制度,對工作成果進行量化評估,明確了員工的工作任務和工作量。

 。2)開展了員工培訓和技能提升工作,提高了員工的能力和素質。

  (3)開展了員工激勵工作,激發了員工的積極性和創造力。

  二、存在的.問題和不足

  在工作中,我也發現了一些存在的問題和不足,包括:

  1、管理經驗不足

  在工作中,我發現自己的管理經驗不足,并且有些工作需要更加深入地了解和熟悉才能更好地開展工作。

  2、溝通能力不足

  我發現自己的溝通能力有待提高,在與其他部門、員工和客戶進行溝通協調時,有時會出現誤解和沖突。

  3、對市場的預判不足

  我發現自己對市場預判的能力不足,在制定公司的營銷計劃和策略時,有時會缺乏前瞻性和趨勢感知。

  三、今后的發展方向

  針對以上存在的問題和不足,我將做出以下努力:

  1、提升管理經驗

  學習領導在管理上的經驗,結合自己的實際工作經驗和知識,不斷提升自己的管理能力。

  2、加強溝通能力

  學習溝通技巧,不斷提高自己的溝通能力,學會傾聽和理解他人的意見和需求。

  3、加強市場預判能力

  對市場趨勢進行深入研究,了解市場需求,改進公司營銷策略和產品戰略,助力公司在市場競爭中獲得更大的成功。

  四、總結

  在試用期的六個月里,我深深體會到了作為廠長的責任和使命,感謝公司給予我這個機會鍛煉和成長。在今后的工作中,我會不斷提高自己的能力,為公司的發展做出更大的貢獻。同時,我也將繼續傾聽領導和員工的意見和建議,為公司提供更好的服務和支持。

  謝謝!

試用期工作總結8

  光陰似箭日月如梭。轉眼來地球站工作已一年,在這一年的時間里,在領導和同事們的悉心關心和指導下,通過自身的不懈努力,我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環境,對工作也逐漸進入了狀態,F將工作情況簡要總結如下:

  嚴格遵守地球站各項規章制度。上班一開始,我便感受到了這份工作的責

  任重大及嚴格遵守各項規章制度的重要性。我認真學習了《技術平安制度》、《值班制度》、《交接班制度》、《重要播出期保障制度》、《消防制度》等各項規章制度,并將其牢記于心,時刻提醒自己要嚴格遵守單位的各項規章制度。

  學習地球站各設備使用操作方法及各項應急處理手冊。在最初來到單位的3個月時間里,站領導給我們分發了許多學習資料,如《地球站技術問答》、《地球站系統框圖》、《地球站平安播出應急預案》等。為了盡快掌握自身的業務知識,適應這個新的環境,我認真的學習了這些資料。有時領導也會親自為我們講解系統的工作流程,緊急情況的處理方法。在遇到不懂的地方時也會有同事們熱心的講解。在大家的幫助下,3個月的時間里我根本熟悉了這里的工作和環境。

  開始值班工作。由于領導的信任,3個月之后便開始讓我跟隨資格老的同事值班。值班工作責任重大,來不得半點馬虎。在同事的帶著下,我逐漸了解了值班的流程,值班過程中應注意各種事項。

  在實踐中成長。經過前段時間的值班工作,我已逐步熟悉了站里的情況。之后開始跟隨站里維護人員學習設備維護知識。維護工作需要耐心,細致,不怕臟不怕累的`工作態度,更需要對工作設備相當的了解。在此我遇到了很多困難,但是有了同事們的悉心講解和親自示范使我少走了許多彎路,并從中得到了成長。

  在這段時間地球站經歷了兩次重大的設備改造,一是12米天線大修,二是配電柜整體改造。這兩個工程一方面使我更加深入的學習和掌握了這些設備的工作狀況,另一方面也讓我意識到地球站還有許多地方是有待于我深入學習的。

  有待努力和加強的地方。主動與同事交流,熱情幫助他人;積極與同事探討工作中的問題,增強自身的業務能力;更加注意團隊合作,使自己能更高效的完成領導交給的任務;積極參加單位組織的各項活動,充分的融入這個集體

  在今后的工作中,我將堅持不懈地努力學習各種專業知識,并用于指導實踐。通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁

  情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

試用期工作總結9

  八月,江南正是流火的季節。我卻有幸接到了云南大學第一附屬小學錄用的通知,從江蘇南京飛抵四季如春的彩云之鄉——云南昆明,開始了我人生中一段新的征程。

  光陰如梭,今天的云南已到了丹桂飄香,紅楓如血的季節。在忙忙碌碌中,在不知不覺間,我在云大附小已經度過了幾個月的時間。雖是一名有著多年工作經歷的老教師,但這幾個月對我言,卻充滿了嶄新的意義??

  結束只是新的開始

  三個月前,當我向工作了多年的原學校提上辭職報告的瞬間,真是百感交集,是留念,是感激,是慚愧,是不舍??但同時心里又充滿了希冀:昆明,四季如春,少年時代即向往的地方;教師,自認為最適合自己的職業;云大附小,多方打聽過的名校。如今,我能夠在最向往的地方繼續從事自己最喜歡的職業,這怎能不是一個充滿希冀的的開始,一段充滿幸福的征程呢?

  在云大附小工作的三個月中,我常常被這個集體感動著,為這個集體感嘆著:

  我常常驚訝這個集體的沉穩與博大:在昆明,云大附中,云大附小有著極佳的口碑,有著驕人的教育教學業績。她的史冊上留下的,是滿目的桃李,璀燦的群星。然而,在這三個月中,我感受到的是這個既悠久又年輕的集體的沉穩與博大。沒有轟轟烈烈的宣傳,沒有興師動眾的活動,更沒有華而不實的形式主義。不張揚,不浮躁,踏踏實實,一心一意,為學生服務,為社會服務。

  我常常驚訝于這個集體的團結與奮進。云大附小的教師隊伍與其說是一個集體,不如說是一個大家庭。在這個大家庭里,殷校長慈祥而嚴格,尹副校長細致而嚴謹,特級教師謝靜老師更是業務精湛,坦誠直率。在他們的帶領下,云大附小形成了一個獨特的文化氛圍,在這里,同事間和睦謙讓,融洽溫馨。在這里,可以真誠而平等地交流教學心得,可以盡情地展現自己的教學魅力。在這個大家庭里,為每一位教師搭建了成長的舞臺,在這個大家庭里,我感受到的是一種自由的氛圍,一種團結的力量!

  我常常驚訝于這個集體的生機與活力。在云大附小的三個月中,在有條不紊的教學活動中,涌動著的是勃勃的生機與活力:每日出操,所有教師迎著朝陽,陪同學生認真鍛煉,精神飽滿。每周升旗儀式,全校師生端莊嚴肅,國旗下講話有聲有色。興趣小組,人人參與,生動活潑;師徒結對,以老帶新,合作雙贏。每周教師基本功作業,持之以恒;新師賽,培養新教師,以賽促教??在每一項活動的背后,是這個集體充滿活力的理念體現——在教學上不固步自封,實踐上不停于己有的成果,思想上不束縛于現有的經驗,不斷地改進原有教法,摸索新的模式,采取新的措施。

  工作每天都是新的

  作為云大附小有著工作較長工作經歷的新教師,在這三個月中,我卻深深地感受到:學生每天都是新的,因此,工作每天都是新的,沒有一條現成的經驗可以完全搬照抄!

  在這幾個月中,面對的依舊是十一、二歲的孩子。這些孩子同所有教過的孩子一樣,充滿好奇,充滿熱情,充滿活力??然而或許是由于地域的不同,文化的差異,我還是感受到了與原來學校孩子的差別。面對差別,我感覺自己是真正的新教師,一邊摸索一邊總結一邊探索新的教育教學方法。

  一、做一個受歡迎的孩子

  開學不久,我就發現班里的孩子脾氣特別暴躁,易怒好斗。很多學生以自我為中心,過分關注自我,張揚自我,不懂得體諒他人的感受,不懂得尊重老師的勞動。常常因為同學的一句玩笑或者一點小摩擦就在教室里大打出手。因為老師的一句批評當場發飆!在班隊活動課上,我組織學生進行了“做個受歡迎的人”的中隊活動。先討論“什么樣的人最后歡迎?”接著講述了名人的風范故事,最后評選出“班級最受歡迎的男生與女生”,并且通過校信通將評選結果通告給家長,提出“學習先學做人”的要求:(1)尊重父母,進出家門和父母打招呼,懂得體貼大人。(2)尊重老師,上課專注聽講,發言要舉手。認真作業,及時改錯,體諒老師。(3)尊重同學,傾聽他人的發言,體諒他人的感受。經過一個月左右的努力,班級學生斤斤計較的少了,互幫互助的多了;打架斗毆的少了,克制忍讓的多了;起哄嘲笑聲的少了,鼓勵加油聲多了??這個班級正逐漸形成一個有共同奮斗目標的班集體。

  二、做一個熱愛閱讀的孩子

  在語文教學的過程中,我發現班級的孩子課外知識不夠豐富,視野不夠開闊,語言表達不夠規范雅正。通過調查我發現,究其原因是

  孩子閱讀的量太少,閱讀面不廣。班級里的孩子課外讀物藏書最多的17本,最少的3本。平均為4.5本。大多數為拼音讀物,其次是《伊索寓言》和高爾基的《童年》。很多孩子尚未養成每天閱讀的習慣,更談不上熱愛閱讀。

  記得美國的狄金森說過:“沒有一艘船能像一本書,也沒有一匹駿馬能象一頁跳躍著的詩行那樣——把人帶向遠方。”是的`,閱讀能給孩子一個安寧的港灣,一個文化的根,一個快樂的童年幫助兒童愛上閱讀是對童年最大的敬重和愛護”。作為語文老師,應該更新觀念,確立“少做題,多讀書,好讀書,讀好書,讀整本的書”的觀念。

  于是在平時,我經常有意無意地向他們“匯報”自己的讀書篇目,把自己讀書故事說給學生們聽,給學生一種“老師很喜歡讀書”的印象。同時,我常常在課堂結束的幾分鐘里將最看到的精彩段落讀給學生聽,讓學生感覺到老師在和他們一起讀書。我還應學生家長的要求,將第一批推薦的閱讀書目印發給每位家長,讓孩子的閱讀生活取得家長的支持!

  當然學生只是“喜歡”讀書還遠遠不夠,還應該讓學生學會積累、應用以及提升文化品位與素養。在布置家庭作業時注重“閱讀作業”的布置,晚上讓學生讀兩到三篇的文章,并在作業本上寫清楚所讀文章的題目以及從中積累的兩個或三個富有哲理或有一定意義的句子。這樣做,可以真實地知道學生的閱讀情況,形成“讀書帶動積累,積累帶動讀書”的良性循環。

  在每周的閱讀課上,我正嘗試進行“好書推薦”活動。每人將自己最近讀到的好書帶進教室,寫好推薦稿,推薦給同學。最后投票得出“好書推薦排行榜”!這樣的活動,極大地調動了孩子們閱讀的積極性,激發了孩子們讀書的欲望。學生有更多的機會與大師對話,與高尚為伍;與經典為友,與博覽同行;開拓視野,陶冶思想。

  三、做一個新鮮的老師

  來云大附小后,由于工作年限的關系,學校領導要求我可以只備電子稿。但是多年的工作習慣,讓我相信,沒有一份教案是完美無缺。也沒有一份教案是可以拿來即用的。因為課堂教學不是簡單的知識傳授的學習過程,而是師生共同成長的生命歷程。作為充滿靈性與人文的語文學科的課堂教學,應是充滿了帶有學生獨特個性“生成”的課堂,充滿無法預設的精彩的課堂。只有這樣,每一節課才能讓讓學生感覺到新鮮,感到好奇與期待。

  基于這一理念,我習慣于在備每一節課時,盡量廣泛地閱讀想關資料,豐富自己的知識儲備,盡可能深入解讀文本,預設學生可能生成的問題。往往一節課備的文字教案很少,只是一個大概的過程步驟,但是積累的相關的文本知識卻很多。例如,在教學中我發現,班級學生的錯別字較多,有的錯得十分離奇。分析原因主要是文字在演變的過程中,形和義已經發生了很大變化,學生往往不能理解生字字形與字義之間的聯系,再加上觀察不夠細致而導致錯誤。在備課時,我有意留心了學生易錯字的類型,查找許慎的《說文解字》,在教學中滲讓透古漢字知識,讓學生養成遇到生字,注意觀察并注意思考字形和字意的聯系。如“貌”這個字,從豸從皃。豸本指長脊獸,詩經有云

  “有足謂之蟲,無足謂之豸”后來指所有的動物。皃表示該字的讀音,也表示字意:外形。然后通過小篆體的展示,既滿足了學生的好奇心,激發了學生探究的欲望,又讓學生深刻地記住了這個易錯的字。一舉三得!

  四個月的時間實在太短,新的環境,新的氣候,新的同事,新的學生??太多的嶄新需要我去體驗,太多的新知需要學習。我相信,只要有一顆年輕好學的心,我一定會在云大附小這段新的征程中順利前行,做一名合格而愉快的語文老師!

試用期工作總結10

進入東方建銀以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、工作上還是學習上,都得到了很大的鍛煉和提高,取得了長足的進步和巨大的收獲,同時也存在一定的問題和需要改進之處,現將工作以來的表現做一個回顧和總結。

  自入職以來,先后接受了人力資源管理部和整機管理部系統的培訓課程,通過學習公司的企業文化和經營管理模式,了解行業和公司的基本情況,我對未來的工作也有了一定的信心。俗話說“隔行如隔山”,陌生的行業,無謂的經驗,幾近空白的產品知識讓我在這行成了“小矮人”,銷售員面對客戶要是談不上一句產品,那該是怎么一種境況?培訓結束了,和我一起培訓的其他地市分公司的業務員大都下了市場,只剩下我和另外兩人,三至六月份是工程機械銷售的旺季,錯過了這幾個月就相當于錯過了一年,我很是著急,一方面著急要到市場鍛煉,一方面又缺乏知識積累,心情急躁又矛盾。這時候,高經理仔細給我們分析了市場情況,教我們從基本的產品知識學起,先學習斗山產品參數,再收集其他主要競爭品牌的參數,記憶背誦,一個周的時間,我對產品的基本參數熟記于心,手握利器,是該開刃的時候了!

  經過一番準備,3月底,我被分到晉中片區壽陽縣從事市場開發工作,如經理所教,我先從配件店老板和拖板車司機入手,尋求建立良好的關系,以爭取他們給我介紹一些工程機械行業的客戶,再有從當地工程機械租賃市場、工地以及工礦入手,找尋客戶。初到壽陽市場時,新區開發的大片工地及松塔水庫施工項目讓我無比興奮,“有工程就一定有工程機械”,當我滿心歡喜的到工地找到負責人時,他們告訴我,工程已近尾聲,不需要工程機械,我那正欲前進的夢想戛然而止。接下來的時間,我開始找當地居民和客戶了解工地和工程開工情況,也在網絡上搜集壽陽投招標項目和重點工程建設項目,到各個鄉村的山上找石料廠,徒步穿梭在各個石料廠之間,風起白色的煙霧讓我看到希望其實越來越近,越來越近。我以前曾經從事過一段時間的銷售工作,接觸客戶有一定的經驗,只是新的銷售模式需要探索和總結新的方法,學習新的銷售技巧。經過一個多月在市場上的摸索鍛煉以及和有“商機”客戶的接觸談判,我學到了不少的銷售知識,初步掌握了和客戶談判的技巧,也積累了部分機械行業客戶,銷售了一臺DX260挖掘機,這對我說只是剛剛開始,以后要走的路還很遠。

  一、工作中的收獲和心得

 。ㄒ唬┒苏龖B度,從零做起。

  每個人的職位不同,經歷也不同,心態也可能不同,但到了新環境新職位時,應該將自己當做一張白紙,積極地從零做起,培育良好的心態,展示全新的工作面貌,不小瞧客戶,也不小瞧自己。董總講到的“變態”,韓建華經理給我們講到銷售中的“三看”,無一不是從銷售員的角度來講工作中正確態度的重要性。良好的心態會給工作帶來無限的樂趣,給企業帶來效益,給社會帶來財富,既使在繁忙的工作中也不會感覺疲勞,且工作效益也大不相同,沒有悲哀的工作,只有悲哀的態度,人變心則變,心變則態度變,態度變則思維變,思想決定了行為,心態決定了命運。

 。ǘ┕び破涫拢叵壤淦鳌

  在做銷售工作前,我們需要讓自己變得比較專業,至少要比客戶專業,如果客戶比我們更專業,那我們很難將產品銷售給他們,因為我們知道的他們都知道,我們不知道的他們也知道,這種狀況銷售成功的概率是非常小的。一個成功的業務員不僅要關心顧客的需求,同時推銷技巧要非常的好,而且對產品的專業知識是需要必須具備的,不僅要了解自己的產品的專業知識,同時也要了解競爭對手產品的專業知識?蛻魹槭裁催x擇競爭品牌?競爭品牌的優勢在哪里,弱勢又在哪里,我們的優勢和弱勢又在哪里,做好準備工作,以己之長攻彼之短,才能順利和客戶談下去。不同的產品在不同區域分布不同,品牌的認知在工程機械行業由來已久,我們需要找的是適合自身產品的客戶,同時熟知競爭產品的價格和銷售政策,熟悉自己產品的價格權限范圍、現有客戶的關系、潛在客戶的資料量和細致程度,做到“知己知彼百戰不殆”。

  (三)工作中的責任心。

  在這個社會里,需要有很強責任感的人,公司亦如此,責任心不僅是一種態度,更是一種職業素養。我們不僅要對自己負責,也還要對別人負責,對集體負責,尤其是在一個公司里。公司就像一臺大機器,每一個人都是機器上的一個齒輪,任何一個齒輪的松動都會影響其它齒輪的正常運轉,進而影響整個機器,總之,責任就是做好社會或公司賦予你的一切有意義的事情。有了責任心,我們的工作肯定會有一個質的轉變----工作就變成了我要做,而不是要我做,其最后的結果也大不相同,這一點無庸置疑。就拿發資信調查表來說,一次微小的錯誤導致重發資信表,就會給其他部門帶來反復的重復工作,既浪費了時間,又增加了負擔。所以工作中認真點,仔細點,履行工作職責,做好本職工作才是一名合格的員工。

  二、工作中的不足及需要改進的地方

  在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有缺點需要改正。

  (一)溝通不夠。

  人和人交往,最大是真誠,相互理解和平時的溝通,善意的表達自己的想法。不管是客戶還是同事,關鍵是能不能用真誠去打動對方讓對方接納。才入這行,我自認為憑借著親和力和真實、誠意便可以與客戶和同事順暢交流,至于他們心態的多樣化卻沒有認真去想過。在經歷了一個多月的相處以后,才發覺同事的心理具有很大的'不確定性,尤其是在工作中出現分歧時,對自己的想法也會存在猶豫,這個時候就需要溝通,反復的溝通,達到相互的理解和支持。在和客戶溝通方面我也有做得不夠到位的地方,有時關鍵的一句話沒有說的很明白,結果雙方的理解就產生了分歧,像上次和客戶談到“運費單獨算”時,談到首付比例40%,因為《業務員價格表》中并沒有首付40%時各項費用、首付、還款等數據,所以一直談的是首付40%付款后提車,并沒特別的將首付中包含運費這事向客戶講明,后來就起了分歧,客戶堅持認為運費是從公司到工地而不是從煙臺到工地。我想這與我從事這個職業經歷太淺、個人性格有關,我個人偏向比較直率的溝通方式,不善于迂回地表達自己的意愿和工作想法。在日后的工作中,我想要加強自己溝通技巧的變換嘗試,適時運用恰當的方式方法完善自己在工作中的想法這方面的能力。

 。ǘ﹦撔滤季S不足。

  不管是日常生活中還是工作中,人們需要相互協助,相互幫助,只有這樣才能更好的干好工作,充分發揮每個的潛力。入職以來,部門的領導和同事,他們都很熱心的及時給予了工作上的理解和幫助,從而使我順利完成了自己的各項工作。讓我提高了對工作的謹慎態度,養成了凡事要問清楚,做事前想要有所借鑒的習慣,本來這是件好事,但是卻會產生一定反方向的影響,那就是缺少了創新意識。工作的積極性和主動性是建立在對工作負責的態度上,而不是建立充分地出色完成工作的基礎上,這樣變會限制自己主觀新思維的發生。按部就班地去工作只是一名稱職員工要做到的事,但是這樣的員工不可能成為一名優秀員工,真正的優秀員工是需要有創新意識,在工作方式、工作效率上的不斷革新。對于這一點,我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉變,自我挖掘有利于工作開展的思路。

  三、下步措施和工作展望

  前途是光明的,道路是曲折的,實現轉正只是走完了“萬里長征第一步”,在以后的日子,我著重要從以下幾方面補充和完善自己的知識體系,提高自己的工作水平。

 。ㄒ唬┘訌妼I知識學習,提高工作水平。完整的銷售流程不僅是銷售過程和簽單,還包括售前服務和售后服務,良好的售后服務將是客戶再開發和轉介紹的中心工作,而目前我對工程機械的售后服務和保養工作知之甚少,對配件名稱叫不上來,今后我將多跟服務和配件部的同事學習這方面的知識,讓自己變得更專業,讓客戶購買我們的設備時,變得更放心、更省心、更安心。

 。ǘ┘訌婁N售技巧學習,練就銷售技能。提高業務能力和服務質量,使一批熟悉的客戶的業務能鞏固并發展起來。在工作中,要提高自己的工作能力和專業素質,加強與客戶的溝通聯系,多想辦法,建立起良好的合作關系,不斷總結自身的工作,改進自身的工作方法,加強銷售技巧和產品知識的學習,及時了解客戶的需求和施工情況以及競爭品牌的市場政策,及時將客戶的需求和市場行情反饋給經理,并加強與同行從業人員的聯系,學習他們的銷售技巧和經驗,使自己在銷售工作中上個臺階。

 。ㄈ┯眯姆⻊,在你身邊。過去的兩個月,讓我體會最深的是真誠的對待自己的工作和周圍的每一個人,以友善之心面對每一件小事,對待每一個客戶和同事,要以力求精致的態度,對自己的目標,要盡最大努力去完成。我想這些對我來說,都是一種激勵和鞭笞,走在這條道路上的所有人都會在“用心服務,在你身邊”這八個字里面找到人生價值的所在。

  最后,我想說的是,我的成長與公司的領導和以及同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、立功、建業

  相信在公司的培養和自我的奮斗下,我在工程機械行業的路定會走的更寬、更遠!

試用期工作總結11

  近來,我在接觸網進行了一段為期三個月的試用期。在這段時間里,我充分利用了這個機會,盡可能地全面認識了該公司的業務和文化,并且通過不斷學習和努力工作,逐漸融入公司。

  對于一名剛進入公司的新人來說,試用期是一個非常重要的階段。通過此期,不僅能夠實現工作技巧的提高,更可以逐漸融入公司的文化和價值觀。對于我來說,試用期的經歷是非常珍貴的,讓我更全面地認識了公司和團隊。

  在接觸網,我所了解和學習的技能與知識非常豐富,一方面是植樹造林、春意盎然,另一方面不斷接收來自領導和同事的.指導和建議。這份指導喚起了巨大的運動潛力,激發了我的工作熱情和能力。

  在掌握了一系列業務技能后,我開始投身到公司的工作中,并在接觸網的項目中發揮了自己的技能和能力。在這個過程中,我逐漸發現了自己的不足,并努力地改善和彌補自己。我慢慢地學會了如何有效果地溝通和協作,并且提高了自己的工作效率。同時,我對整個團隊的協作模式和管理方式也有了更全面的認識和理解。

  不僅如此,接觸網也為員工提供了良好的學習和成長環境。公司有定期的技術培訓和業務交流會議,讓員工在一定程度上可以學到更先進的技術和工作方式。這些機會讓我能夠不斷地提高自己,為更好地走向未來打下良好的基礎。

  試用期的過程和風景,以及這個階段的策略和感受,都讓我更加深入地了解了接觸網,也讓我明白了在這樣一個快節奏的社會里,自我成長的重要意義。我期待在接觸網這個集體中,繼續實現自我價值,也期待著在未來的工作中為公司和團隊不斷貢獻自己的力量。總結這段試用期,我認為:三個月的時間雖短,但大有所成,也充滿了希望和夢想。

試用期工作總結12

  一、試用期培訓回顧

  為了保證新員工的崗位適應能力和知識技能的提升,我公司對新入職員工進行了三個月的試用期培訓。保險組是其中的一支小組,以下是對試用期培訓回顧的總結。

  1、視頻培訓

  公司在試用期最初的時候通過專業的保險相關視頻進行培訓,涵蓋了保險相關知識的內容,包括了保險概念、保險種類、保險合同、保險理賠等。這種培訓方式是以影像資料作為主體,結合了相關文字和圖像,使培訓內容更容易理解和掌握。

  2、班級培訓

  在視頻培訓結束后,公司接著組織了班級培訓,由資深的保險從業人員進行講解和教學,主要包括了以下內容:

 。1)了解保單和保險合同的內容,及保單上傳與印制的流程;

  (2)認識保險合同中的銷售意向替代、糾紛處理、損失認定等相關條款及運用;

 。3)風險評估的技巧及經驗分享,也就是如何減少賠付、增加利潤的方法;

 。4)毛利、凈保費、理賠情況等重要指標的認識和操作方法;

 。5)如何提高客戶服務水平及保留客戶管理的要領。

  通過班級培訓,我們更全面、深入地接受到了保險相關知識的講解和掌握。

  3、一對一實操

  公司對保險組的新員工進行了一對一的實操培訓,讓新員工親自操作保險業務處理流程,確保新員工對業務流程的熟悉。

  4、獎勵機制

  公司設置了保險組試用期培訓獎勵機制,鼓勵新員工在培訓期間取得好的成績。通過培訓的'考核,在試用期內表現優秀,還可以獲得一定的獎金激勵。

  二、試用期培訓收獲

  在試用期培訓中,我們不僅學到了豐富的保險知識和技能,更重要的是在實踐中不斷提高自我,認識到了自己的需求和不足,不斷調整和提高自己,更好地適應了工作環境。

  1、熟悉了業務流程以及各項規定

  在試用期培訓中,我們對保險產品和業務流程都有了全面的了解,充分熟悉、掌握了相應的規定和要求,并且能夠更好、更快的解決一些常見的問題。

  2、掌握了有效溝通技巧

  在班級培訓以及一對一實操過程中,我們不僅熟悉保險產品的各種特點和性能,更重要的是掌握了賠付和理賠風險評估中的關鍵要素和經驗,以及有效的客戶溝通技巧,從而更好的為客戶服務。

  3、增強了團隊合作精神和責任意識

  在試用期中,我們明確了自己的責任,更加清楚了成功的要素和團隊的重要性。一起遇到問題時,我們一起交流、一起解決,以團隊協作的方式提高了業務質量。

  三、試用期培訓的不足和對策

  雖然試用期的培訓取得了一定的成效,但仍然存在一些不足。

  1、知識深度方面存在欠缺

  盡管各類保險的知識點已經基本掌握,但在某些深度知識點方面還有所欠缺,我們需要深入了解保險業務的理論知識和操作技巧。

  2、業務流程操作技能方面存在不足

  我們雖然在實操培訓中已經進行了操作流程的練習,但在實際操作中還有些生疏,需要不斷積累和改進,提高業務流程的操作技能。

  針對以上的不足,我們需要積極探索、深入學習,以更好地適應工作,提供高品質的服務。

  四、總結和展望

  通過三個月的試用期,我們更加深入地了解了保險業務,形成了自己的思路,熟悉了工作環境,掌握了實際操作的技能。同時,我們也明確了自身的不足,有深入提高的方向。

  展望未來,我們還會持續不斷地學習和成長,以便更好地服務客戶,提高保險組在公司的綜合實力。推動保險業務更加健康地發展,實現公司對保險業務的更好管理和監督,為公司全面發展作出自己的貢獻。

試用期工作總結13

  來到深圳,進入職場。轉眼間,一個月的試用期即將結束,開始從一個學生真正轉變成一個員工,成為一名職業教師。在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。

  剛進公司,經過一個多星期的全面培訓,使我深刻地體會到了公司從領導到同事踏實認真的工作態度,真務實的工作作風,讓我開始更加嚴格的要求自己,要把每一件事,無論大小都做好做細。

  在培訓期間,我認真學習了本公司、本科目組、本崗位的各項規章制度,并嚴格按照公司里制定的工作制度進行自我檢查,規范了自己的言行舉止和衣著打扮,以一個符合該行業的規范形象展現在公司同事面前。

  在工作過程中,作為助教,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,每天積極主動備課,熟悉教學內容,端正態度,廣泛汲取各種“營養”;二是向科目組的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,積極與同事配合,學習他們任勞任怨、嚴謹規范和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的`知識運用于實際教學工作中,在實踐中檢驗所學知識及經驗,查找不足,提高自己;四是積極主動的接觸學生,了解學生,為下一步成為主講教師并能順利開展工作打下基礎。

  要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,尤其是做一名教師,我們要用良心來教育每一個孩子,有了一份責任在身上,要努力去完成它,并完成好,不拋棄、不放棄每一個孩子,因為每個孩子都是一個家庭的希望。公司常宣導大家都要做到:一生只做一件事,要為教育奉獻xx年。這就是一種無形的責任,時刻鞭策著我,朝著這個方向努力,不斷改進,不斷提升。

  最后,作為公司的一員,我感到非常榮幸,我迫切希望我們的公司能早日壯大,成為本行業的領頭羊。因此,我以把個人榮辱和公司融合在一起,我將不遺余力為公司的品牌發展貢獻自己的力量,為此,在公司一個月的時間里,通過細心觀察并認真總結了一些個人拙見,借此機會提出來供公司領導參考!

試用期工作總結14

  5月10日入職,6月正式接手出納工作,至今已有三個月。在此期間,我虛心學習新的專業知識,積極配合同事,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態進入自己的工作狀態。

  首先,在領導的幫助下,我了解了出納崗的各項制度及其日常工作流程。在同事的指導和幫助下,我在工作中學到了很多知識,并盡快熟悉了這份新工作。職場沒有高低貴賤之分,一定要努力體現人生價值。同時,為了他們的工作效率,他們通常會加強專業知識的培訓和基礎知識的練習。

  其次作為單位出納,我在收付、反映等方面盡到了應盡的'職責,過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

  一、日常工作

  1、做好日常現金盤點工作,確保賬實相符,嚴格執行現金管理結算制度,定期與會計進行現金賬實核對,發現金額不符及時上報處理。負責支票、匯票、發票和收據的管理。

  2、負責員工費用的報銷,及時去銀行提取現金。及時收回所有收入,開具收據,并及時收回現金存入銀行。

  3、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

  4、堅持財務程序,嚴格審核(憑證必須有經手人和有關領導簽字才能付款),對不符合程序的憑證不付款。

  5、完成領導交付的其他工作。

  二、回顧檢查自身存在的問題

  我認為:

  1、學習不夠。當前,以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作

  2、對針對以上問題,今后的努力方向是:

  加強理論學習,進一步提高工作效率。要熟悉業務,就要學習相關的專業知識,虛心向領導和同事請教,增強分析問題和解決問題的能力。

  總結一下。在過去的三個月里,我努力工作并得到了回報。我堅持對工作要謹慎,掌握財務人員在工作中應該掌握的原則。作為財務人員,尤其需要把握好制度和人情之間的平衡,才不至于違反規章制度,也不至于人情世故。只有不斷提高專業水平,工作才能開展得更加順利。

試用期工作總結15

  在20xx年xx月我榮幸的踏進了一個蒸蒸而上、朝氣蓬勃的企業——xx物流公司,帶著對將來的美妙憧憬和希望,成為了“xx”平凡而不平凡的一員。轉瞬3個月的試用期已滿,可以有轉正機會,這段時間給我的人生里程留下了寶貴而美妙的回憶。

  一、對公司的初步相識

  公司依托xx礦業發展第三方物流,對xx礦業物流進行了有效的整合,為xx礦業節約了物流成本,初步實現了xx礦業煤炭資源的優化配置。公司利用自身第三物流企業的核心競爭力使xx礦業沒了后顧之憂將更多的精力放在了生產經營上去,公司與xx礦業逐步實現了“強強聯合”、“共贏”的局面。

  在試用期這段時間內公司在不斷的蓬勃發展,先后與xx化工、xx電廠簽訂了煤炭承運協議。作為公司的一員讓我內心無比的興奮以及更加堅決了以自己最大的努力為公司奮斗,同時也要不斷的發掘自己的潛力為公司付出的同時體現個人的人生價值。

  邁入21世紀國際市場經濟競爭相當激烈、殘酷,提高企業核心競爭力成為企業在市場經濟中存活的唯一途徑。而xx物流公司正是抓住了這一點,公司的前景特別廣袤。作為一個新員工我認為公司的最近目標就是依托為xx礦業供應煤炭物流服務的模式對整個xx的煤炭物流進行有效整合,以實現xx煤炭業的優化配置,為社會主義市場經濟作出巨大的貢獻。

  個人認為成為xx物流公司一員,是我人生的機遇,是我邁出最對的一步,我會不斷的努力讓自己成為公司的一名合格員工,不辜負公司對我的期望。

  二、在工作中對公司的深化了解

 。1)主動工作

  在工作當中我始終堅持著這樣的一個原則“今日事,今日畢“因為我學的是物流專業,我知道物流行業特殊辛苦和物流行業每一件工作都是瞬息即逝的,時間對于物流行業更加重要,我們把握每一個瞬間,剛好的去解決問題,以最最快的速度最好的服務來提高自身企業的競爭力和為客戶服務,站穩物流市場的腳跟。

  在試用期內我的工作主要負責xx化工和xx纖維的.結算工作。在工作中我發覺結算工作是特別重要的,可以幫助我更快的去了解和深化理解公司。

 。2)與同事團結不斷的相互學習剛進公司時,同事們對我就很不錯,對不懂,不了解的地方,他們都會一一的給我解答。因為我年輕,對一些難題也不懈努力的去探討,與同事們共同完成,試用期結束了,我也真正融入了這個大家庭。在公司蓬勃發展的同時也離不開員工之間的團結努力,公司里員工們的團結向上讓我深受教化,更加激勵我不斷主動向上,沒有什么困難是能夠打到我們的。

 。3)主動參與公司活動

  在試用期的這段時間內,很感謝公司給我參與集體活動的機會,參與集體活動可以在驚慌的工作之余短暫放松心情,使我能更好的投入工作中;我抓住此次機會相識公司里大部分員工,與他們增進了感情,使以后能在工作中更有效的協作,有效率的完成工作。

  三、在工作中的不足

  因以前的工作習慣,總覺得完成領導交代的任務就行。來到這個公司看到全部的領導、員工都在不斷的努力,讓我感到很慚愧,我也在不斷的改正自己,不斷的在向老前輩們學習。作為年輕人應主動將一些苦活累活攬到自己身上,還要不斷的去鉆研。

  四、今后的工作思路

  (1)在保質保量地完成自己工作前提下,主動和同事一起共同分擔公司的工作。

  (2)在工作中不叫苦、不叫累,主動去擔當一些比較苦、比較累的工作。

 。3)在工作中不藏私,與同事們共同探討,協作有效地完成每一項工作,不能因個人緣由以及公司內部緣由影響公司的發展。

 。4)在工作中不斷的努力提高自己,邊工作,邊學習努力適應公司不斷發展對學問的需求,恒久向前看一步為公司的發展供應一份綿薄之力。

【試用期工作總結】相關文章:

試用期工作總結 總結試用期工作總結11-16

試用期滿工作總結02-16

試用期工作總結06-14

(精選)試用期工作總結10-23

it試用期工作總結10-31

試用期對工作總結08-01

(精選)試用期工作總結12-17

試用期的工作總結(經典)06-12

試用期工作總結06-14

試用期間工作總結05-15

主站蜘蛛池模板: 久久亚洲一级毛片 | 免费一级特黄特色大片在线观看看 | 国产一级理论片 | 伊人热热久久原色播放www | 国产片黄色 | 欧美在线视频一区二区三区 | 男女那个视频免费 | 国产精品亚洲精品日韩已方 | 欧美特黄a级高清免费大片 欧美太黄太色视频在线观看 | 成年网在线观看免费观看网址 | 黄 片影 院| 久久免费视频一区 | 国产大片免费看 | 欧美黑粗特黄午夜大片 | 国产一区二区精品久 | 综合精品视频 | 亚洲欧美黄色片 | 岛国aⅴ| 亚洲精品在线免费看 | 日韩欧美成人免费中文字幕 | 在线观看成人网 | 清风阁爱干 | aⅴ一区二区三区无卡无码 aⅴ在线免费观看 | 色网站综合 | 日韩精品一区二区三区在线观看l | 2022国产成人福利精品视频 | 在线天堂中文在线资源网 | 黄色不良视频 | 一级特级aaa毛片 | 国产1区2区在线观看 | 香蕉视频污污 | 九九精品国产99精品 | 又黄又爽视频在线观看 | 小泽玛利亚在线观看123 | 爽爽免费视频 | 国产成人禁片免费观看视频 | 一级a性色生活片久久毛片 一级a美女毛片 | 黄色a网 | 欧美激情视频一区二区三区 | 1717she精品国产真正免费 | 欧美日韩中文字幕在线视频 |